幼儿园行政管理制度

幼儿园行政管理制度一、总则1.目的本制度旨在规范幼儿园行政管理工作，提高工作效率，确保各项工作的顺利开展，为幼儿提供优质的教育服务环境。2.适用范围本制度适用于幼儿园全体教职员工。3.管理原则遵循依法依规、民主管理、科学高效、服务育人的原则，以保障幼儿园工作的规范化、制度化、科学化。

二、组织架构与职责1.园务委员会组成：由园长、副园长、各部门负责人、教师代表等组成。职责：审议幼儿园发展规划、工作计划、规章制度等重大事项；讨论决定涉及教职工切身利益的重要问题；监督检查幼儿园各项工作的执行情况。2.园长职责全面负责幼儿园的行政管理工作，制定并组织实施幼儿园的发展规划和工作计划。负责教职工队伍建设，组织教师培训、考核与评价。管理幼儿园的经费、资产，合理安排经费使用，确保资产安全。加强与家长、社区的沟通与合作，提升幼儿园的社会形象。3.副园长职责协助园长开展工作，分管教学、后勤等具体工作，负责相应部门的组织管理与工作指导，确保各项工作有序推进。4.各部门职责教学部门制定教学计划和教学管理制度，组织教师开展教学活动。负责幼儿教材、教具的选用与管理。组织教师教研活动，提高教学质量。后勤部门负责幼儿园的物资采购、设备维护与管理。做好食品安全、环境卫生等后勤保障工作。管理幼儿园的财务收支，做好账务处理。办公室负责幼儿园的文件收发、档案管理、会议组织等日常行政事务。协助园长做好人事管理工作，如招聘、考勤、薪酬核算等。负责对外联络与接待工作。

三、会议制度1.园务会议召开时间：每周[X]固定时间召开。参会人员：园务委员会成员。内容：总结上周工作，部署本周工作任务；讨论幼儿园重大事项，如制度修订、工作计划调整等。2.全体教职工会议召开时间：每月[X]固定时间召开。参会人员：全体教职员工。内容：传达上级文件精神；通报幼儿园工作进展；表彰优秀教职工；进行业务培训等。3.部门会议召开时间：由各部门根据工作需要自行安排，原则上每周至少一次。参会人员：本部门全体员工。内容：总结本部门上周工作，安排本周工作任务；讨论解决本部门工作中存在的问题。4.会议要求参会人员需提前[X]分钟到达会场，不得无故缺席、迟到或早退。会议期间需保持安静，将手机调至静音或关机状态，认真做好会议记录。会议决议需明确责任人和完成时间，会后及时跟进落实。

四、文件管理制度1.文件收发办公室负责文件的统一收发，对收到的文件进行登记、编号、分发。重要文件需及时呈送园长阅批，根据批示意见进行传阅或办理。2.文件传阅严格按照规定的传阅范围进行传阅，不得擅自扩大或缩小。传阅文件需进行登记，阅文人需签字确认，确保文件及时、准确传递。3.文件归档办理完毕的文件，由办公室负责整理归档，按照类别、年度、保管期限等进行分类存放。定期对档案进行清查、核对，确保档案的完整与安全。4.文件保密涉及幼儿园机密的文件，需严格遵守保密规定，妥善保管，不得泄露。借阅机密文件需经园长批准，并办理借阅手续，按时归还。

五、人事管理制度1.人员招聘根据幼儿园发展需要，制定招聘计划，明确招聘岗位、条件和要求。通过多种渠道发布招聘信息，组织报名、资格审查、面试、笔试、体检等环节，选拔合适的人员。2.入职与试用新员工入职需办理入职手续，签订劳动合同。试用期为[X]个月，试用期间对新员工进行考核，试用期满考核合格的正式录用，不合格的予以辞退。3.考勤管理实行上下班签到制度，教职员工需按时签到、签退，不得代签。请假需提前填写请假申请表，按照审批权限进行审批，未经批准不得擅自离岗。迟到、早退、旷工等按照相关规定进行处理。4.绩效考核制定绩效考核方案，明确考核内容、标准和方法。定期对教职员工进行绩效考核，考核结果与薪酬、晋升、奖励等挂钩。5.薪酬福利按照国家法律法规和幼儿园规定，制定薪酬福利制度，按时足额发放工资、奖金和福利。为教职员工缴纳社会保险和住房公积金。6.培训与发展制定教师培训计划，组织教师参加各类培训和学习活动，提升教师业务水平。鼓励教职工参加学历提升、职称评定等，为其提供必要的支持和帮助。

六、财务管理制度1.预算管理每年年底编制下一年度财务预算，经园务委员会审议通过后执行。严格按照预算控制各项费用支出，不得超预算开支。2.经费报销报销凭证需真实、合法、有效，由经手人签字，部门负责人审核，园长审批后报销。严格执行经费报销审批流程，对不符合规定的报销凭证不予受理。3.收费管理严格按照物价部门核定的收费标准收费，不得擅自提高或降低收费标准。收费项目和标准需向家长公示，接受社会监督。做好收费票据的管理工作，及时足额上缴各项收费。4.资产管理建立固定资产台账，对幼儿园的资产进行登记、核算和管理。定期对资产进行清查盘点，确保资产账实相符。资产购置、处置需按照规定的程序进行审批。

七、后勤管理制度1.物资采购制定物资采购计划，根据实际需求合理采购物资。采购物资需遵循公开、公平、公正的原则，选择合格的供应商，确保物资质量。采购物资需进行验收，验收合格后方可入库，并做好入库登记。2.设备维护建立设备维护档案，定期对设备进行检查、维护和保养。设备出现故障时，及时通知维修人员进行维修，确保设备正常运行。做好设备更新换代工作，提高设备的使用效率。3.食品安全严格执行食品安全管理制度，加强食堂管理。食堂工作人员需持健康证上岗，定期进行体检和培训。做好食品采购、储存、加工、留样等环节的管理工作，确保食品安全。4.环境卫生建立环境卫生管理制度，定期对幼儿园环境进行清扫、消毒。加强对教室、寝室、食堂、卫生间等重点区域的卫生管理，保持环境整洁。做好垃圾分类处理工作，营造良好的环保氛围。

八、安全管理制度1.安全责任建立健全安全工作责任制，明确各部门、各岗位的安全职责。园长为幼儿园安全工作第一责任人，全面负责幼儿园的安全工作。2.安全教育将安全教育纳入教学计划，定期对幼儿进行安全教育活动。组织教职工开展安全培训，提高教职工的安全意识和应急处理能力。3.安全检查定期对幼儿园的设施设备、消防器材、食品卫生等进行安全检查，及时消除安全隐患。对检查中发现的问题，要明确整改责任人，限期整改到位。4.应急管理制定各类应急预案，如火灾应急预案、地震应急预案等。定期组织应急演练，提高师生的应急逃生能力和自我保护能力。5.安全事故处理发生安全事故时，要立即启动应急预案，及时进行救援和处理。按照规定及时向上级主管部门报告安全事故情况，配合有关部门做好事故调查处理工作。

九、家园合作制度1.家长委员会定期召开家长委员会会议，听取家长对幼儿园工作的意见和建议。家长委员会成员参与幼儿园管理，协助幼儿园开展各项活动。2.家长会每学期召开[X]次家长会，向家长通报幼儿园工作情况，反馈幼儿在园表现。与家长沟通交流教育经验，共同促进幼儿健康成长。3.家长开放日每学期组织[X]次家长开放日活动，邀请家长走进幼儿园，观摩教学活动，了解幼儿在园学习和生活情况。听取家长的意见和建议，不断改进教育教学工作。4.家园联系手册教师每周通过家园联系手册向家长反馈幼儿在园学习、生活情况。家长及时填