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文档简介
供应商审核管理制度一、总则1.目的为确保供应商所提供的产品和服务符合本公司的要求,保障产品质量、交货期、成本等方面的稳定与可控,特制定本供应商审核管理制度。通过对供应商进行全面、系统的审核与评估,建立长期稳定、互利共赢的供应商合作关系,提高公司整体运营效率和竞争力。2.适用范围本制度适用于公司所有原材料、零部件、设备、服务等供应商的审核管理工作。3.职责分工采购部门负责供应商审核计划的制定与实施,组织相关部门对供应商进行实地考察、文件评审等审核工作。与供应商沟通审核结果,跟进供应商整改措施的落实情况。维护供应商审核档案,定期更新供应商信息。质量部门参与供应商审核工作,重点对供应商的质量管理体系、产品质量控制等方面进行评估。对审核过程中发现的质量问题提出整改意见,并跟踪整改效果。协助采购部门处理与供应商质量相关的纠纷。技术部门根据产品或服务需求,提供技术标准和要求,参与供应商技术能力的审核。对供应商的生产工艺、技术设备等进行评估,确保其能够满足公司产品生产的技术要求。其他相关部门根据审核工作需要,配合采购部门提供相关信息和专业意见。对审核中涉及本部门业务的内容进行评估和反馈。
二、供应商审核类型1.新供应商审核在与新供应商建立合作关系之前,对其进行全面审核,以确定其是否具备合作条件。新供应商审核应涵盖供应商的基本情况、质量管理、生产能力、技术水平、财务状况、售后服务等方面。2.定期审核对已合作的供应商定期进行审核,一般每年进行一次全面审核,每半年进行一次部分项目的抽查审核。定期审核旨在检查供应商的持续改进情况,确保其始终满足公司的要求。3.专项审核当供应商提供的产品或服务出现质量问题、交货延迟等重大异常情况时,对该供应商进行专项审核,深入查找问题原因,评估供应商的整改措施和效果。4.变更审核当供应商的生产工艺、设备、质量管理体系等发生重大变更时,对其进行变更审核,确保变更后的供应商仍能满足公司的需求。
三、审核内容与标准1.基本情况营业执照:供应商应具有合法有效的营业执照,经营范围涵盖与公司合作的业务领域。经营地址与联系方式:提供准确的经营地址和联系方式,便于公司与供应商沟通联系。企业规模与性质:了解供应商的人员规模、生产能力、资产状况等,评估其经营稳定性。行业经验与业绩:考察供应商在同行业的经营年限、过往合作客户及业绩情况,判断其业务能力和信誉度。2.质量管理质量管理体系:供应商应建立并有效运行质量管理体系,如ISO9001质量管理体系等,并提供相关认证文件。质量控制文件:具备完善的质量控制文件,包括质量手册、程序文件、作业指导书、检验记录等,确保产品质量的可追溯性。质量检验设备:拥有满足生产和质量控制要求的检验设备,并定期进行校准和维护。不合格品控制:建立不合格品管理制度,对不合格品的标识、隔离、评审、处置等环节有明确规定,防止不合格品流入市场。质量改进措施:定期对质量数据进行统计分析,针对质量问题制定改进措施并有效实施,持续提高产品质量。3.生产能力生产设备:具备与生产规模和产品要求相匹配的生产设备,设备应定期维护保养,确保正常运行。生产场地与环境:有适宜的生产场地,生产环境应符合相关行业标准和产品要求,确保产品质量不受环境因素影响。人员配备:拥有足够数量、具备相应技能和经验的生产人员,关键岗位人员应经过专业培训,持证上岗。生产计划与执行能力:能够制定合理的生产计划,并按时、按质、按量完成生产任务,具备应对紧急订单的能力。4.技术水平技术研发能力:具备一定的技术研发能力,能够根据公司需求进行产品改进和新产品开发。工艺技术水平:生产工艺先进、成熟,能够满足产品质量和生产效率的要求,无落后或淘汰工艺。技术文件与资料:提供完整的产品技术文件,包括产品图纸、工艺流程图、操作规程等,确保技术文件的准确性和完整性。技术人员资质:技术人员具备相应的专业知识和技能,能够为公司提供技术支持和服务。5.财务状况财务报表:要求供应商提供近年度的财务报表,包括资产负债表、利润表、现金流量表等,评估其财务状况和经营成果。资金流动性:考察供应商的资金流动性,确保其有足够的资金维持正常生产经营,避免因资金问题影响交货期和产品质量。信用状况:通过查询供应商的信用记录,了解其在金融机构和商业信用方面的表现,评估其信用风险。6.售后服务售后服务体系:建立完善的售后服务体系,包括售后服务热线、维修网点、售后服务团队等,确保能够及时响应客户的售后需求。售后服务承诺:明确售后服务内容、响应时间、维修期限等承诺,并能够有效履行。客户投诉处理:对客户投诉能够及时受理、调查、处理,并将处理结果反馈给客户,不断改进售后服务质量。
四、审核流程1.审核准备组建审核小组:由采购部门牵头,联合质量、技术等相关部门人员组成审核小组,明确小组成员的职责分工。制定审核计划:根据公司业务需求和供应商情况,制定详细的审核计划,包括审核时间、地点、人员安排、审核内容和标准等,并提前通知供应商。收集审核资料:要求供应商提前准备相关资料,如营业执照、质量管理体系文件、生产工艺文件、检验报告、财务报表等,以便审核小组进行文件评审。2.文件评审审核小组对供应商提供的资料进行详细评审:检查资料的完整性、准确性和有效性,重点关注质量管理体系文件、生产工艺文件、质量检验记录等与产品质量和生产过程相关的文件。根据文件评审结果:确定实地考察的重点和关注点,对于资料存在严重缺陷或不符合要求的供应商,可直接终止审核或要求其补充完善资料后重新审核。3.实地考察审核小组前往供应商现场进行实地考察:按照审核计划对供应商的生产场地、设备设施、质量管理、人员操作等进行实地查看,与供应商管理人员、技术人员、生产人员等进行交流沟通。实地考察内容包括:生产现场的5S管理情况、设备运行状况、生产工艺执行情况、质量检验过程、人员操作规范等,确保供应商的实际情况与提供的资料相符。在实地考察过程中:审核小组应做好记录,拍摄相关照片或视频,作为审核证据。4.审核结果评估审核结束后:审核小组对审核过程中收集的资料、实地考察情况等进行综合分析,按照审核标准对供应商进行评分。评分结果分为优秀(90分及以上)、良好(7589分)、合格(6074分)、不合格(60分以下)四个等级:对于评分结果为优秀的供应商,可优先考虑合作或给予一定的合作优惠政策;对于良好的供应商,应督促其持续改进,提高整体水平;对于合格的供应商,要求其针对审核中发现的问题制定整改措施,并在规定时间内提交整改报告;对于不合格的供应商,直接取消其合作资格。审核小组编写审核报告:详细记录审核过程、发现的问题、评分结果及整改建议等内容,提交给采购部门。5.审核结果通报与整改跟踪采购部门将审核结果通报给供应商:明确指出审核中发现的问题和整改要求,要求供应商在规定时间内提交整改报告。采购部门负责跟踪供应商的整改情况:定期与供应商沟通,了解整改措施的落实进度和效果。对于整改不力或拒不整改的供应商,采取进一步的措施,如暂停合作、扣除货款等。在下次审核时:对供应商的整改情况进行复查,确保问题得到有效解决,供应商的整体水平得到提升。
五、审核记录与档案管理1.审核记录审核小组应在审核过程中详细记录审核情况,包括文件评审记录、实地考察记录、与供应商人员的沟通记录、审核发现的问题及证据等。审核记录应真实、准确、完整,能够清晰反映审核过程和结果,便于后续查阅和追溯。2.审核档案管理采购部门负责建立供应商审核档案,将每次审核的相关资料和记录进行整理归档,包括审核计划、审核报告、供应商提供的资料、实地考察照片和视频等。审核档案应按照供应商名称和审核时间顺序进行分类存放,便于查找和管理。定期对审核档案进行维护和更新,确保档案内容的完整性和有效性。审核档案的保存期限应符合公司档案管理规定,一般不少于[X]年。
六、供应商激励与约束机制1.激励机制评选优秀供应商:每年根据供应商的审核结果、合作表现等情况,评选出优秀供应商,并给予表彰和奖励,如颁发荣誉证书、给予一定的物质奖励、增加订单份额等。合作优惠政策:对于审核结果优秀、合作表现良好的供应商,在价格、付款方式、交货期等方面给予一定的优惠政策,以鼓励其持续保持良好的合作状态。参与公司项目:邀请优秀供应商参与公司的新产品开发、技术改进等项目,加强双方的合作与交流,共同提升产品质量和竞争力。2.约束机制警告与整改:对于审核中发现一般问题的供应商,采购部门向其发出警告通知,要求其限期整改。若在规定时间内未完成整改或整改效果不佳,将采取进一步的约束措施。暂停合作:对于审核结果不合格或出现严重质量问题、交货延迟等重大违约行为的供应商,采购部门有权暂停与其合作,直至问题得到彻底解决,并经复查合格后恢复合作。取消合作资格:对于多次出现严重问题、拒不整改或整改后仍不符合要求的供应商,采购部门将取消其合作资格,
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