幼儿园24小时值班带班制度_第1页
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文档简介

幼儿园24小时值班带班制度一、总则1.目的为确保幼儿园全体师生的生命财产安全,维护幼儿园正常的教育教学秩序,及时、有效地处理各类突发事件,特制定本24小时值班带班制度。2.适用范围本制度适用于本幼儿园全体教职员工。3.原则值班带班工作应遵循"预防为主、快速反应、妥善处理"的原则,确保幼儿园安全稳定。

二、值班带班人员安排1.值班人员由全体教职员工轮流担任,按照排班表进行值班。值班人员应提前10分钟到岗,做好值班准备工作。2.带班人员带班人员由园领导班子成员轮流担任,负责统筹协调当天的值班工作,处理各类紧急情况。带班人员应确保24小时通讯畅通。

三、值班时间每天从早上7:30至次日早上7:30,实行24小时不间断值班。

四、值班人员职责1.入园及离园时段在幼儿园门口迎接幼儿入园,观察幼儿精神状态,与家长做好交接工作。对于身体不适或情绪异常的幼儿,要及时询问情况,并通知保健医生。组织幼儿有序离园,确保家长能够准确接走幼儿。对于未按时接走的幼儿,要妥善照顾,并及时与家长取得联系。2.课间及午休时段定时巡查各班级教室、活动室、寝室等区域,查看幼儿活动情况,确保幼儿安全。发现幼儿之间发生冲突或危险行为时,要及时制止并进行教育引导。检查园内设施设备是否正常运行,如发现设施设备损坏或存在安全隐患,要及时记录并通知相关人员进行维修。在午休时段,要保持园内安静,避免影响幼儿休息。同时,要不定时巡查寝室,查看幼儿睡眠情况,为幼儿盖好被子等。3.饮食时段协助厨房工作人员做好幼儿饮食供应工作,维持就餐秩序,确保幼儿文明用餐。关注幼儿饮食情况,如有幼儿出现呕吐、腹泻等异常情况,要及时报告保健医生,并协助处理。4.特殊情况处理如遇突发事件(如火灾、地震、意外伤害等),要立即启动应急预案,按照预定程序进行处理。及时疏散幼儿到安全区域,确保师生生命安全,并第一时间向上级主管部门报告。对于来访人员,要进行登记并核实身份,询问来访事由。在允许其进入园内后,要全程陪同,确保其活动安全有序。接到家长或其他人员的紧急求助电话时,要耐心倾听,做好记录,并及时给予帮助或协调相关人员进行处理。

五、带班人员职责1.全面统筹负责当天值班工作的整体安排和协调,检查值班人员到岗情况和履职情况,确保值班工作顺利进行。2.应急指挥在突发事件发生时,担任现场应急指挥,组织值班人员开展救援和处理工作。及时向上级主管部门汇报事件情况,并根据指示做好后续工作。3.重要事项处理处理当天值班过程中的重要事务,如重大安全隐患的整改、与家长或相关部门的重要沟通协调等。对值班过程中发现的问题进行总结分析,提出改进措施和建议。

六、值班记录与交接1.值班记录值班人员应认真填写值班记录,详细记录当天的值班情况,包括幼儿入园离园人数、各时段巡查情况、设施设备运行状况、突发事件处理经过及结果等。值班记录应字迹清晰、内容完整,不得漏记、错记。2.交接要求值班人员在值班结束时,要与下一班值班人员进行认真交接。交接内容包括值班记录、未处理完毕的事项、园内设施设备状况等。交接双方要当面核对各项交接内容,确认无误后签字确认。如遇特殊情况无法当面交接,应通过电话、短信等方式进行详细说明,并在后续补签交接手续。

七、考核与奖惩1.考核内容值班人员是否按时到岗,有无迟到、早退、脱岗现象。值班人员是否认真履行职责,对幼儿的安全管理是否到位,突发事件处理是否及时、得当。值班记录填写是否完整、准确,交接工作是否规范。2.奖励措施对于在值班工作中表现优秀的人员,给予表彰和奖励。奖励形式包括但不限于荣誉证书、奖金、绩效加分等。3.惩罚措施对于违反值班带班制度的人员,视情节轻重给予批评教育、扣发绩效奖金、行政处分等处罚。因工作失误导致严重后果的,依法追究相关责任。

八、培训与演练1.培训定期组织值班带班人员进行安全知识培训,包括突发事件应急处理、设施设备安全检查、幼儿常见意外事故预防与处理等内容。培训可采用集中授课、现场演示、案例分析等多种形式,不断提高值班带班人员的业务水平和应急处理能力。2.演练每学期至少组织一次突发事件应急演练,如火灾逃生演练、地震避险演练等。通过演练,检验和完善应急预案,提高值班带班人员和全体师生的应急反应能力和自我保护能力。演练结束后,要对演练效果进行评估总结,针对存在的问题及时进行改进。

九、附则1.本制度自发布之

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