民主生活会召开方案

民主生活会召开方案一、会议主题以[具体主题]为主题，认真贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，加强领导班子思想政治建设，严肃党内政治生活，进一步提高领导班子发现和解决自身问题的能力，为[单位发展目标]提供坚强的政治保障。

二、会议目的通过召开民主生活会，深入查找领导班子及成员在思想、政治、组织、作风、纪律等方面存在的突出问题，认真开展批评与自我批评，深刻剖析问题根源，提出切实可行的整改措施，达到红脸出汗、排毒治病的效果，进一步增强领导班子的凝聚力、战斗力和创造力，推动单位各项工作高质量发展。

三、参会人员领导班子全体成员

四、会议时间和地点1.时间：[具体年月日]，会期1天2.地点：[详细会议室地点]

五、会议准备1.组织学习采取个人自学、集中研讨等方式，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，学习党的[具体会议]精神，学习党章党规党纪，深刻领会把握党中央关于民主生活会的有关要求，切实打牢开好民主生活会的思想基础。围绕民主生活会主题，结合单位实际，组织开展专题学习研讨，交流学习体会，查找存在问题，提出改进措施，为撰写对照检查材料和开展批评与自我批评做好准备。2.征求意见通过发放征求意见表、设置意见箱、召开座谈会、个别访谈等方式，广泛征求党员、干部和群众对领导班子及成员的意见建议。对征求到的意见建议进行认真梳理汇总，原汁原味反馈给领导班子及成员，并明确专人负责，确保每条意见建议都能得到妥善处理。3.开展谈心谈话领导班子成员之间、班子成员与分管部门负责人之间、班子成员与党员代表之间要开展谈心谈话。谈心谈话要做到"四必谈"，即班子成员之间必谈、班子成员与分管部门负责人必谈、班子成员与本人组织关系所在党支部党员代表必谈、班子成员与群众代表必谈。谈心谈话要紧扣民主生活会主题，深入沟通思想，交流意见建议，既谈工作问题、也谈思想问题，既谈自身差距、也提醒对方不足，切实把问题谈开、把思想谈通、把意见谈好，消除隔阂、形成共识，为开展批评与自我批评创造良好氛围。4.撰写对照检查材料领导班子及成员要认真对照习近平新时代中国特色社会主义思想，对照党章党规党纪，对照初心使命，对照党中央和上级党组织的部署要求，对照人民群众的新期待，对照先进典型、身边榜样，联系实际进行党性分析，查找自身在政治、思想、组织、作风、纪律等方面存在的突出问题，深入剖析问题根源，认真撰写对照检查材料。对照检查材料要直奔主题，直面问题，不遮不掩，重点从以下方面进行对照检查：贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署情况；坚持和加强党的全面领导，特别是落实党的组织路线情况；履职尽责，担当作为，特别是应对突发事件、完成急难险重任务情况；学习贯彻党的[具体会议]精神情况；落实全面从严治党责任，特别是履行"一岗双责"情况；执行中央八项规定及其实施细则精神情况；意识形态工作责任制落实情况；巡视巡察反馈问题整改情况；上年度民主生活会整改措施落实情况等。领导班子对照检查材料由党委书记主持起草，经领导班子集体研究审定；班子成员个人对照检查材料由本人亲自撰写，报党委书记审核把关。对照检查材料要开门见山、直奔主题，重点突出、内容实在，剖析深刻、触及灵魂，整改措施针对性和可操作性要强。

六、会议议程1.通报上年度民主生活会整改措施落实情况由党委书记通报上年度民主生活会整改措施落实情况，重点说明整改方案中各项整改措施的完成情况、取得的成效以及存在的不足。

2.通报本次民主生活会征求意见情况由[负责征求意见的人员]通报本次民主生活会征求意见情况，包括征求意见的范围、方式、意见建议的梳理汇总情况等。

3.领导班子作对照检查党委书记代表领导班子作对照检查，重点围绕会议主题，查找领导班子存在的突出问题，深刻剖析问题根源，提出整改措施和努力方向。

4.领导班子成员开展批评与自我批评领导班子成员逐一进行对照检查，开展批评与自我批评。每位班子成员发言后，其他班子成员要逐一对其提出批评意见。批评与自我批评要坚持实事求是，出于公心，敢于直言，做到红脸出汗、排毒治病。

5.上级领导点评邀请上级领导对本次民主生活会进行点评，上级领导要对会议的组织安排、主题把握、问题查找、原因分析、批评与自我批评等方面进行评价，并提出指导意见和要求。

6.党委书记表态发言党委书记代表领导班子作表态发言，对上级领导的点评表示感谢，对抓好问题整改、加强领导班子建设提出明确要求。

7.会议小结由会议主持人对本次民主生活会进行小结，对会议的成效给予充分肯定，对下一步工作提出具体要求，强调要以此次民主生活会为契机，进一步加强领导班子建设，推动单位各项工作取得新成效。

七、会议要求1.提高思想认识领导班子成员要充分认识召开民主生活会的重要意义，切实增强思想自觉和行动自觉，认真落实会议要求，高质量开好民主生活会。要把开好民主生活会作为加强党性锻炼、提高党性修养的重要契机，严肃认真开展批评与自我批评，确保民主生活会开出高质量、开出新气象。2.严肃会议纪律参会人员要严格遵守会议纪律，按时参加会议，不得缺席、迟到、早退。会议期间，要关闭手机等通讯工具，不得随意走动、交头接耳、打瞌睡等。要认真做好会议记录，如实记录会议内容和每位班子成员的发言情况。3.认真开展批评与自我批评批评与自我批评要坚持问题导向，聚焦主题，紧密联系思想和工作实际，实事求是地查找问题，深入剖析问题根源，提出切实可行的整改措施。批评要出于公心，敢于直言，一针见血，不遮不掩；自我批评要刀刃向内，触及灵魂，真正把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去。要坚决防止以工作建议代替批评意见，以提希望代替点问题，确保批评与自我批评既有辣味又有实效。4.扎实抓好问题整改针对民主生活会上查摆出的问题，领导班子及成员要认真梳理，列出问题清单，制定整改方案，明确整改措施、整改责任人和整改时限，一项一项抓好整改落实。要建立整改台账，实行销号管理，确保问题整改到位。整改情况要在一定范围内公开，接受党员、群众监督。要注重举一反三，把解决具体问题与普遍性问题结合起来，把整改显性问题与隐性问题结合起来，把解决当前问题与长远问题结合起来，建立健全长效机制，不断巩固扩大民主生活会成果。

八、会议后续工作1.整理会议记录会议结束后，安排专人对会议记录进行整理，形成详细、准确的会议纪要。会议纪要要包括会议主题、参会人员、会议议程、主要内容、批评与自我批评情况、上级领导点评意见、党委书记表态发言以及会议小结等内容。

2.上报会议情况将民主生活会召开情况形成专题报告，经党委书记审核把关后，及时上报上级党组织。报告内容要客观、真实地反映会议召开情况，包括会议的组织准备、主要议程、开展批评与自我批评情况、查摆出的主要问题、整改措施以及会议取得的成效等。

3.公开整改情况按照党务公开要求，将领导班子及成员的对照检查材料、问题清单、整改方案和整改落实情况在单位内部进行公开，接受党员、群众监督。公开方式可以采取在单位公告栏张贴、在单位内部网站发布等形式，确保党员、群众能够及时了解整改情况。

4.跟踪整改落实建立整改落实跟踪机制，定期对整改情况进行检查和督促，确保整改工作按计划推进，取得实效。对整改不力、敷衍了事的，要严肃批评教育，责令限期整改；对拒不