




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
劳动合同范本去里查看第一篇范文:合同编号:__________
甲方(用人单位)名称:____________________
乙方(劳动者)姓名:____________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就建立劳动关系事宜,达成如下协议:
一、劳动合同期限
1.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
1.2本合同期限届满,甲乙双方同意续签劳动合同的,应当提前__________个月书面通知对方。
二、工作内容
2.1乙方同意在甲方处从事__________岗位(工种)工作。
2.2乙方应按照甲方的工作要求,完成工作任务,保证工作质量。
三、工作时间和休息休假
3.1乙方实行标准工作时间,每日工作__________小时,每周工作__________天。
3.2乙方享有国家规定的法定节假日、休息日及带薪年休假。
四、劳动报酬
4.1乙方工资标准为:__________元/月。
4.2甲方应按月足额支付乙方工资,支付时间为每月__________日前。
4.3乙方在工作期间,如因甲方原因导致乙方工资低于当地最低工资标准的,甲方应予以补足。
五、社会保险和福利
5.1甲乙双方应依法参加社会保险,缴纳社会保险费。
5.2甲方应按照国家规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5.3甲方应按照国家规定为乙方提供福利待遇,包括但不限于:__________。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
6.1甲方应提供符合国家规定的劳动条件和劳动保护设施。
6.2甲方应加强对乙方职业危害防护,确保乙方在工作中的人身安全。
七、劳动合同的解除和终止
7.1双方协商一致,可以解除本合同。
7.2乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在试用期内被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的;
(3)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(4)被依法追究刑事责任的。
7.3甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)未按照国家规定缴纳社会保险费的;
(2)未按照约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(3)未及时足额支付劳动报酬的;
(4)克扣或者无故拖欠劳动报酬的;
(5)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
(6)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
八、争议解决
8.1双方因履行本合同发生的争议,可以协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
8.2仲裁裁决为终局裁决,对双方具有约束力。
九、其他
9.1本合同未尽事宜,按国家有关法律法规执行。
9.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
附件:
1.甲方营业执照复印件;
2.乙方身份证复印件;
3.乙方学历证书复印件;
4.乙方其他相关证书复印件。
甲方(盖章):____________________
乙方(签字):____________________
签订日期:____________________
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
甲方(用人单位)名称:____________________
乙方(劳动者)姓名:____________________
第三方主体名称:____________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方及第三方在平等、自愿、协商一致的基础上,就建立劳动关系事宜,明确各方的责、权、利,达成如下协议:
一、劳动合同期限
1.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
1.2本合同期限届满,甲乙双方同意续签劳动合同的,应当提前__________个月书面通知对方。
二、工作内容与第三方责任
2.1乙方同意在甲方处从事__________岗位(工种)工作。
2.2乙方应按照甲方的工作要求,完成工作任务,保证工作质量。
2.3第三方负责提供乙方所需的工作设备、工具及原材料,确保乙方工作条件符合国家规定和行业标准。
2.4第三方应对乙方的工作环境进行安全评估,并采取措施防止职业危害。
三、工作时间和休息休假
3.1乙方实行标准工作时间,每日工作__________小时,每周工作__________天。
3.2乙方享有国家规定的法定节假日、休息日及带薪年休假。
四、劳动报酬与第三方支付责任
4.1乙方工资标准为:__________元/月。
4.2第三方应按月足额支付乙方工资,支付时间为每月__________日前。
4.3第三方如未按时支付乙方工资,甲方有权暂停与第三方的合作,直至乙方工资支付完毕。
五、社会保险和福利
5.1甲乙双方及第三方应依法参加社会保险,缴纳社会保险费。
5.2第三方应按照国家规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5.3甲方应按照国家规定为乙方提供福利待遇,包括但不限于:__________。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
6.1甲方应提供符合国家规定的劳动条件和劳动保护设施。
6.2第三方应对乙方的工作环境进行定期检查,确保工作环境安全。
6.3第三方应提供必要的个人防护用品,并确保乙方正确使用。
七、甲方权益与责任
7.1甲方有权要求乙方按照合同规定完成工作任务,并对乙方的工作表现进行考核。
7.2甲方有权对乙方进行培训,提高乙方的工作技能。
7.3甲方有权在乙方违反合同规定时,按照合同约定解除劳动合同。
八、乙方违约及限制条款
8.1乙方有下列情形之一的,甲方有权解除本合同:
(1)严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的;
(2)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(3)被依法追究刑事责任的。
8.2乙方违反保密义务,泄露甲方商业秘密的,应承担相应法律责任。
8.3乙方在合同期内,未经甲方同意,不得与第三方签订与本合同内容相似的合同。
九、第三方责权利
9.1第三方负责提供乙方所需的工作设备、工具及原材料,确保乙方工作条件符合国家规定和行业标准。
9.2第三方有权对乙方的工作进行监督,确保乙方按照合同规定完成任务。
9.3第三方有权根据乙方的表现,对乙方进行奖励或处罚。
十、争议解决
10.1双方因履行本合同发生的争议,可以协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
十一、合同终止与解除
11.1本合同终止或解除,甲方有权要求乙方退还甲方提供的培训费用、工作设备等财产。
11.2第三方在合同终止或解除后,应继续承担其在本合同项下的责任。
结尾:
本合同引入第三方主体,旨在明确各方的责权利,保障甲方的权益,提高工作效率,实现合作共赢。甲方为主导的目的和意义在于确保工作质量、降低用工风险,并促进甲方业务的稳定发展。第三方介入的意义和目的在于提供专业服务,降低甲方成本,确保乙方工作环境的合法性和安全性。
第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
甲方(项目委托方)名称:____________________
乙方(项目实施方)姓名:____________________
第三方主体名称:____________________
根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,甲乙双方及第三方在平等、自愿、协商一致的基础上,就项目合作事宜,明确各方的责、权、利,达成如下协议:
一、项目内容与第三方责任
1.1乙方同意按照甲方的要求,实施__________项目,完成项目方案中约定的各项任务。
1.2乙方应保证项目实施过程中符合相关法律法规,确保项目质量符合国家行业标准。
1.3第三方作为项目咨询方,负责对乙方项目实施提供专业咨询服务,确保项目顺利推进。
二、项目期限
2.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.2甲方有权根据项目进展情况,经与乙方协商一致后,调整项目期限。
三、项目报酬与支付
3.1乙方完成项目后,甲方应按照项目方案中的约定支付乙方报酬。
3.2项目报酬分为__________期支付,具体支付方式和时间由双方另行约定。
3.3第三方作为支付监督方,有权对乙方的项目实施过程和成果进行审核,确保甲方支付报酬的合理性。
四、乙方权利与利益
4.1乙方有权要求甲方按照合同约定及时支付项目报酬。
4.2乙方有权在项目实施过程中,对项目方案进行调整,但需经甲方同意。
4.3乙方有权在项目实施过程中,要求第三方提供必要的技术支持和咨询服务。
五、甲方义务与责任
5.1甲方应按照合同约定,按时支付乙方项目报酬。
5.2甲方应提供项目实施所需的相关资料和资源,确保乙方顺利完成项目。
5.3甲方有权对乙方的工作进行监督,但不得干涉乙方正常的项目实施过程。
六、第三方责权利
6.1第三方作为项目咨询方,有权对乙方的工作进行审核,提出改进意见。
6.2第三方有权参与项目会议,对项目实施过程中的关键问题提供专业建议。
6.3第三方有权在项目完成后,对项目成果进行评估,提出验收意见。
七、违约责任与限制
7.1乙方如未按合同约定完成项目,甲方有权解除合同,并要求乙方承担违约责任。
7.2甲方如未按时支付项目报酬,乙方有权要求甲方支付违约金,并有权解除合同。
7.3甲方如因自身原因导致项目终止,甲方应承担相应的责任,并赔偿乙方因此遭受的损失。
八、争议解决
8.1双方因履行本合同发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
九、合同
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 三农农业休闲观光项目指南
- 建设工程可行性研究
- 营口冷链物流公司
- 项目进度管理与会议纪要实录
- 垃圾分类示范城市
- 零售连锁店数字化门店运营方案
- 中级养老护理练习试卷附答案
- 储能系统和综合能源系统解决方案分享
- 新能汽车产业发展政策及技术趋势分析
- 重要项目决策会议纪要实录
- 地铁站安全运行现状评价报告
- 中石化供应链VPN接入方案
- 无人机应用与基础操控入门课件
- 跨学科主题学习的设计
- 掌握说明方法-2024年中考语文阅读点拨及进阶训练(解析版)
- 孔雀东南飞课件幻灯片课件
- 四川省会计师事务所服务收费标准
- 中国品牌授权行业发展环境、市场运行态势及投资前景分析预测报告
- 留置导尿法操作评分标准
- 休克的临床表现与急救
- 2024年皖北卫生职业学院单招职业适应性测试题库附答案
评论
0/150
提交评论