2025版美发师加盟店管理聘用合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版美发师加盟店管理聘用合同本合同目录一览1.合同概述1.1合同名称1.2合同签订日期1.3合同双方基本信息2.加盟店基本信息2.1加盟店名称2.2加盟店地址2.3加盟店经营范围3.美发师基本信息3.1美发师姓名3.2美发师性别3.3美发师年龄3.4美发师联系电话4.聘用期限4.1起始日期4.2结束日期4.3聘用期限变更5.薪资待遇5.1基本工资5.2提成比例5.3工资发放时间及方式5.4工资调整6.工作时间与休息6.1工作时间安排6.2休息时间安排6.3调休制度7.培训与发展7.1培训内容7.2培训时间7.3培训费用8.职责与义务8.1美发师职责8.2加盟店职责8.3双方义务9.违约责任9.1美发师违约责任9.2加盟店违约责任10.合同解除与终止10.1合同解除条件10.2合同终止条件10.3合同解除与终止程序11.保密条款11.1保密内容11.2保密期限11.3保密责任12.争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决机构13.合同附件13.1附件一：美发师个人简历13.2附件二：加盟店营业执照复印件14.合同生效与备案14.1合同生效条件14.2合同备案手续第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同名称：本合同名称为“2024版美发师加盟店管理聘用合同”。1.2合同签订日期：本合同签订日期为____年____月____日。1.3合同双方基本信息：1.3.1加盟店名称：______，注册地址：______。1.3.2加盟店法定代表人：______，联系电话：______。1.3.3美发师姓名：______，性别：______，年龄：______，联系电话：______。2.加盟店基本信息2.1加盟店名称：______，经营范围：美发、造型、护发等。2.2加盟店地址：______。2.3加盟店经营范围：根据国家相关法律法规及加盟协议，具体经营范围以加盟协议为准。3.美发师基本信息3.1美发师姓名：______，性别：______，年龄：______，联系电话：______。3.2美发师资格证：______，证书编号：______。3.3美发师过往工作经验：______。4.聘用期限4.1起始日期：本合同自____年____月____日起生效。4.2结束日期：本合同聘用期限为____年，自合同生效之日起计算。4.3聘用期限变更：如需变更聘用期限，双方应协商一致，并签订书面协议。5.薪资待遇5.1基本工资：每月____元，按月支付。5.2提成比例：根据加盟店业绩，美发师提成比例为____%。5.3工资发放时间及方式：每月____日前，以银行转账方式支付至美发师指定账户。5.4工资调整：如遇国家法定调资或行业薪酬水平变动，双方可协商调整薪资。6.工作时间与休息6.1工作时间安排：根据加盟店营业时间，美发师每日工作时间不超过____小时。6.2休息时间安排：每周工作____天，每日工作____小时，其余时间视为休息时间。6.3调休制度：美发师可累计休息时间，根据实际情况与加盟店协商调休。7.培训与发展7.1培训内容：加盟店将为美发师提供岗前培训、专业技能培训、服务礼仪培训等。7.2培训时间：根据培训内容，培训时间不少于____小时。7.3培训费用：培训费用由加盟店承担，美发师无需支付。8.职责与义务8.1美发师职责：8.1.1按照加盟店的规定和标准，为顾客提供优质的美发服务。8.1.2保持工作环境的整洁与卫生。8.1.3遵守加盟店的工作纪律和规章制度。8.1.4参加加盟店组织的各项培训和活动。8.2加盟店职责：8.2.1为美发师提供必要的工具、设备和原材料。8.2.2保证美发师的工作安全和健康。8.2.3提供必要的培训和晋升机会。8.2.4保障美发师的合法权益。8.3双方义务：8.3.1美发师应诚实守信，保守加盟店的商业秘密。8.3.2加盟店应尊重美发师的人格和劳动权益。9.违约责任9.1美发师违约责任：9.1.1美发师未按约定时间上班，每迟到一次扣除____元。9.1.2美发师擅自离职，需提前____天向加盟店提出书面申请。9.1.3美发师违反工作纪律，根据情节轻重，扣除相应工资或解除合同。9.2加盟店违约责任：9.2.1加盟店未按约定支付工资，每延迟一天支付，需向美发师支付____元赔偿金。9.2.2加盟店未按约定提供培训机会，需向美发师支付____元补偿金。10.合同解除与终止10.1合同解除条件：10.1.1美发师因个人原因提出解除合同，需提前____天书面通知加盟店。10.1.2加盟店因美发师严重违反合同约定，有权解除合同。10.2合同终止条件：10.2.1合同期满，双方无异议，合同自动终止。10.2.2因不可抗力因素导致合同无法履行，合同终止。10.3合同解除与终止程序：10.3.1双方协商一致，签订书面解除或终止合同协议。10.3.2如协商不成，可依法向人民法院提起诉讼。11.保密条款11.1保密内容：加盟店的商业秘密、客户信息、技术资料等。11.2保密期限：自合同终止之日起____年内。11.3保密责任：双方均应承担保密责任，违反保密义务的，承担相应的法律责任。12.争议解决12.1争议解决方式：双方应友好协商解决争议。12.2争议解决机构：如协商不成，可向加盟店所在地的人民法院提起诉讼。13.合同附件13.1附件一：美发师个人简历13.2附件二：加盟店营业执照复印件14.合同生效与备案14.1合同生效条件：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。14.2合同备案手续：本合同签订后，双方应向相关部门办理备案手续。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1第三方是指在甲、乙双方签订的“2024版美发师加盟店管理聘用合同”中，由甲乙双方认可的，提供中介服务、咨询服务、培训服务或其他相关服务的自然人、法人或其他组织。2.第三方介入的情形3.第三方介入的申请3.1.1第三方的基本信息，包括名称、地址、联系方式等。3.1.2第三方拟提供的服务类型及内容。3.1.3第三方介入的原因及预期效果。4.第三方介入的同意4.1接到第三方介入申请的一方应在____日内给予书面回复，同意或拒绝第三方介入。5.第三方介入的职责5.1.1按照甲乙双方的要求提供专业、高效的服务。5.1.2保守甲乙双方的商业秘密和客户隐私。5.1.3在甲乙双方的监督下履行职责。6.第三方介入的费用6.1第三方介入所产生的费用由甲乙双方协商承担，费用应明确列在合同中。7.第三方责任限额7.1第三方在履行职责过程中因自身原因造成甲乙双方损失的，应承担相应的赔偿责任。7.2第三方责任限额由甲乙双方在合同中约定，不得超过____元。8.第三方与其他各方的权利义务划分8.1第三方与甲方的权利义务划分：8.1.1第三方应向甲方提供优质的服务，甲方应支付相应的费用。8.1.2甲方有权监督第三方的服务过程，并提出改进建议。8.2第三方与乙方的权利义务划分：8.2.1第三方应向乙方提供优质的服务，乙方应支付相应的费用。8.2.2乙方有权监督第三方的服务过程，并提出改进建议。8.3第三方与甲乙双方共同的权利义务划分：8.3.1第三方在提供服务过程中，应遵守国家法律法规和行业规范。8.3.2第三方应确保服务的安全性，避免对甲乙双方造成损失。9.第三方介入的终止10.第三方介入的后续处理10.1第三方介入终止后，甲乙双方应就合同履行情况、费用结算等问题进行协商处理。11.合同变更11.1如第三方介入导致合同内容需变更，甲乙双方应书面协商一致，签订补充协议，作为本合同的一部分。12.合同解除12.1如第三方介入导致合同无法继续履行，甲乙双方可协商解除合同，并按照合同约定处理相关事宜。13.争议解决13.1第三方介入过程中产生的争议，甲乙双方应通过协商解决；协商不成的，可依法向人民法院提起诉讼。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：美发师个人简历要求：包含美发师的基本信息、教育背景、工作经历、专业技能等。说明：用于甲方了解乙方的基本情况，作为合同签订的依据之一。2.附件二：加盟店营业执照复印件要求：提供加盖公章的营业执照复印件。说明：用于证明加盟店合法经营，作为合同签订的依据之一。3.附件三：加盟店规章制度要求：详细列出加盟店的管理制度、工作流程、奖惩措施等。说明：用于乙方了解加盟店的运营规范，确保双方遵守合同约定。4.附件四：美发师培训记录要求：记录美发师参加的培训课程、培训时间、培训成果等。说明：用于证明乙方履行了合同约定的培训义务。5.附件五：工资发放记录要求：详细记录每月工资发放情况，包括基本工资、提成、奖金等。说明：用于证明甲方履行了合同约定的工资支付义务。6.附件六：合同变更协议要求：双方协商一致后，签订书面合同变更协议。说明：用于记录合同履行过程中的变更情况。7.附件七：合同解除协议要求：双方协商一致后，签订书面合同解除协议。说明：用于记录合同解除的原因、责任承担等。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1美发师违约行为：1.1.1擅自离岗，每次扣除____元。1.1.2违反工作纪律，每次扣除____元。1.1.3损坏加盟店设施设备，按原价赔偿。1.2加盟店违约行为：1.2.1未按时支付工资，每延迟一天支付，向美发师支付____元赔偿金。1.2.2未提供培训机会，向美发师支付____元补偿金。1.2.3违反合同约定，擅自解除合同，向美发师支付____元赔偿金。2.责任认定标准：2.1违约行为的认定以事实为依据，双方应提供相关证据。2.2责任认定标准以合同约定为准，双方应遵守合同约定。3.违约责任示例说明：3.1美发师违反工作纪律，连续两次迟到，甲方扣除美发师____元工资。3.2加盟店未按时支付美发师工资，延迟一周支付，甲方向美发师支付____元赔偿金。3.3美发师擅自离职，未提前通知甲方，甲方扣除美发师____元工资，并解除合同。全文完。2024版美发师加盟店管理聘用合同1本合同目录一览1.合同订立依据与目的1.1合同订立的法律依据1.2合同订立的目的2.双方基本信息2.1加盟店名称及地址2.2加盟店法定代表人2.3加盟店联系方式2.4加盟店营业执照信息2.5加盟店经营范围2.6加盟店投资者信息2.7加盟店投资人联系方式3.加盟师基本信息3.1加盟师姓名3.2加盟师身份证号码3.3加盟师联系方式3.4加盟师专业技能证书4.合同期限4.1合同起始日期4.2合同终止日期4.3合同续签条款5.加盟店运营管理5.1加盟店经营模式5.2加盟店管理制度5.3加盟店经营目标5.4加盟店财务管理6.加盟师权利与义务6.1加盟师的工作内容6.2加盟师的工作时间6.3加盟师的培训与进修6.4加盟师的绩效考核6.5加盟师的保密义务7.加盟费及费用结算7.1加盟费金额7.2加盟费支付方式7.3加盟费支付时间7.4费用结算方式8.保证金及返还8.1保证金金额8.2保证金支付方式8.3保证金返还条件8.4保证金返还流程9.加盟师待遇9.1加盟师工资标准9.2加盟师奖金政策9.3加盟师福利待遇9.4加盟师晋升机制10.违约责任10.1违约情形10.2违约责任承担10.3违约金标准11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构12.合同生效与解除12.1合同生效条件12.2合同解除条件12.3合同解除程序13.其他约定13.1法律变更风险13.2不可抗力条款13.3合同附件14.合同签署14.1合同签署日期14.2合同签署地点14.3合同签署人签名第一部分：合同如下：1.合同订立依据与目的1.1合同订立的法律依据根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，就加盟店管理聘用事宜达成如下协议。1.2合同订立的目的本合同旨在明确加盟店与加盟师之间的权利义务关系，保障双方合法权益，共同推进加盟店的正常运营和发展。2.双方基本信息2.1加盟店名称及地址加盟店名称：美发师加盟店加盟店地址：省市区街道号2.2加盟店法定代表人加盟店法定代表人：2.3加盟店联系方式联系电话：1382.4加盟店营业执照信息营业执照号码：052.5加盟店经营范围美发、理发、烫发、染发、造型等美容美发服务2.6加盟店投资者信息投资者姓名：投资者身份证号码：53010219562.7加盟店投资人联系方式联系电话：13956783.加盟师基本信息3.1加盟师姓名加盟师姓名：3.2加盟师身份证号码身份证号码：530102196789123.3加盟师联系方式联系电话：13790123.4加盟师专业技能证书专业技能证书编号：X564.合同期限4.1合同起始日期合同起始日期：2024年1月1日4.2合同终止日期合同终止日期：2026年12月31日4.3合同续签条款双方在合同到期前一个月内，如无特殊情况，可协商续签合同，续签期限为一年。5.加盟店运营管理5.1加盟店经营模式加盟店采用标准化、连锁化经营模式，提供专业美发服务。5.2加盟店管理制度加盟店制定完善的员工管理制度、服务规范和客户关系管理制度。5.3加盟店经营目标提高客户满意度，提升加盟店品牌形象，实现盈利目标。5.4加盟店财务管理加盟店设立独立的财务账户，定期进行财务报表的编制和审计。6.加盟师权利与义务6.1加盟师的工作内容为客户提供美发、理发、烫发、染发、造型等服务。6.2加盟师的工作时间加盟师每日工作时间不少于8小时，每周工作6天，公休日为周日。6.3加盟师的培训与进修加盟店定期为加盟师提供专业培训，加盟师需积极参加。6.4加盟师的绩效考核加盟店根据加盟师的工作表现和客户满意度进行绩效考核。6.5加盟师的保密义务加盟师应对加盟店的商业秘密和客户信息保密，不得泄露给第三方。7.加盟费及费用结算7.1加盟费金额加盟费总额为人民币万元整。7.2加盟费支付方式加盟费分两次支付，首次支付人民币万元，在合同签订后5个工作日内支付；第二次支付人民币万元，在加盟师上岗前支付。7.3加盟费支付时间首次支付时间：2024年1月10日第二次支付时间：2024年2月10日7.4费用结算方式加盟店与加盟师之间的一切费用结算均以人民币结算，采用银行转账或现金支付方式。8.保证金及返还8.1保证金金额加盟师需向加盟店缴纳保证金人民币万元整。8.2保证金支付方式保证金在合同签订后5个工作日内一次性支付。8.3保证金返还条件加盟师在合同期满或因合同解除而离职时，如无违约行为，保证金将全额返还。8.4保证金返还流程加盟师在离职前一个月向加盟店提出返还保证金申请，经审核无误后，加盟店将在收到申请后的10个工作日内退还保证金。9.加盟师待遇9.1加盟师工资标准加盟师工资由基本工资、绩效工资和奖金组成，具体金额根据加盟店规定和加盟师表现确定。9.2加盟师奖金政策加盟师可根据业绩、客户满意度等指标获得相应奖金。9.3加盟师福利待遇加盟师享有国家规定的法定节假日、年假、婚假、产假等福利待遇。9.4加盟师晋升机制加盟店为加盟师提供晋升通道，加盟师可通过考核晋升至更高职位。10.违约责任10.1违约情形加盟师违反合同规定，如擅自离职、泄露商业秘密等。加盟店未按时支付加盟师工资、福利等。10.2违约责任承担违约方应根据违约情况，承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。10.3违约金标准违约金按每日违约金额的%计算，最高不超过合同总金额的%。11.争议解决11.1争议解决方式双方应友好协商解决争议，协商不成的，可向加盟店所在地人民法院提起诉讼。11.2争议解决机构争议解决机构为加盟店所在地人民法院。12.合同生效与解除12.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。12.2合同解除条件合同在下列情况下可解除：a)双方协商一致；b)一方违约，经另一方书面通知后日内未采取补救措施；c)因不可抗力导致合同无法履行。12.3合同解除程序解除合同应书面通知对方，并说明解除原因。合同解除后，双方应按照约定履行清算和移交手续。13.其他约定13.1法律变更风险如国家法律法规发生变更，导致合同内容与法律法规相冲突，双方应协商修改合同内容。13.2不可抗力条款因地震、洪水、火灾等不可抗力因素导致合同无法履行，双方互不承担责任，并协商解决后续事宜。13.3合同附件本合同附件包括但不限于加盟师专业技能证书复印件、加盟店管理制度等。14.合同签署14.1合同签署日期合同签署日期：2024年1月1日14.2合同签署地点合同签署地点：省市区街道号14.3合同签署人签名加盟店法定代表人（签字）：________________加盟师（签字）：________________日期：________________第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念本合同中的“第三方”是指除甲方（加盟店）和乙方（加盟师）以外的任何个人或单位，包括但不限于中介方、培训机构、合作伙伴、供应商等。15.2第三方介入的情形a)甲方需要第三方提供专业服务或产品以支持加盟店的运营；b)乙方需要第三方提供培训或技能提升服务；c)双方共同需要第三方提供咨询服务或纠纷调解服务。15.3第三方责权利a)根据合同约定提供相应服务；b)获得合同约定的报酬；c)享有合同约定的其他权利。a)按照合同约定提供合格的服务或产品；b)保守甲乙双方的商业秘密；c)遵守国家法律法规；d)对因自身原因造成的服务或产品质量问题承担责任。15.4第三方与其他各方的划分说明第三方介入本合同后，其责任、权利和义务仅限于与合同直接相关的部分，与其他各方之间不产生直接的合同关系。甲方与第三方之间的合同关系独立于本合同，双方应另行签订书面合同。乙方与第三方之间的合同关系独立于本合同，双方应另行签订书面合同。16.第三方责任限额16.1责任限额定义本合同中的“责任限额”是指第三方因履行本合同或提供相关服务所应承担的最高赔偿责任。16.2责任限额的确定第三方责任限额由甲乙双方在签订本合同时协商确定，并在合同中明确列出。16.3责任限额的适用第三方责任限额适用于第三方因提供服务或产品而给甲方或乙方造成的损失，包括但不限于直接损失和间接损失。16.4超过责任限额的处理如第三方因履行本合同或提供相关服务造成的损失超过责任限额，超出部分由第三方自行承担。17.第三方变更17.1第三方变更的情形在合同履行过程中，如因第三方原因需要变更第三方，甲乙双方应协商一致，并书面通知对方。17.2第三方变更的程序a)甲方或乙方提出变更请求；b)双方协商确定新的第三方；c)签订新的合作协议；d)新第三方接替原第三方履行合同。18.第三方退出18.1第三方退出的情形在合同履行过程中，如第三方因自身原因或不可抗力因素无法继续履行合同，应提前通知甲乙双方。18.2第三方退出的程序a)第三方提出退出请求；b)双方协商确定退出方案；c)签订解除第三方合作协议；d)第三方停止履行合同。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.加盟师专业技能证书复印件详细要求：复印件需加盖甲方公章，证明证书的真实性和有效性。说明：本附件用于证明加盟师具备相应的专业技能，符合加盟店运营要求。2.加盟店管理制度详细要求：包括员工管理制度、服务规范、客户关系管理制度等。说明：本附件用于明确加盟店的管理规范，保障加盟店运营的有序性。3.加盟店财务报表详细要求：包括月度、季度、年度财务报表，需加盖甲方财务章。4.加盟店运营数据统计详细要求：包括月度、季度、年度的营业额、客流量等数据。说明：本附件用于分析加盟店的经营状况，为决策提供依据。5.第三方合作协议详细要求：包括第三方服务内容、费用、责任等条款。说明：本附件用于规范第三方介入加盟店运营的相关事宜。6.第三方变更协议详细要求：包括第三方变更原因、变更后的服务内容、费用等条款。说明：本附件用于规范第三方变更的流程和条件。7.第三方退出协议详细要求：包括第三方退出原因、退出后的责任划分等条款。说明：本附件用于规范第三方退出加盟店运营的流程和条件。8.违约责任协议详细要求：包括违约行为、违约责任认定标准、赔偿金额等条款。说明：本附件用于明确违约责任，保障双方权益。9.争议解决协议详细要求：包括争议解决方式、争议解决机构等条款。说明：本附件用于规范争议解决流程，降低争议风险。说明二：违约行为及责任认定：1.加盟师违约行为违约行为：擅自离职、泄露商业秘密、违反加盟店规章制度等。责任认定标准：根据违约行为的严重程度，甲方有权要求乙方支付违约金，最高不超过合同总金额的%。示例：乙方在合同期内擅自离职，甲方有权要求乙方支付违约金人民币万元。2.甲方违约行为违约行为：未按时支付加盟师工资、福利；未提供合同约定的培训和服务等。责任认定标准：甲方应承担违约责任，支付违约金，并赔偿乙方因此遭受的损失。示例：甲方未按时支付乙方工资，乙方有权要求甲方支付违约金人民币元，并赔偿因延迟支付造成的损失。3.第三方违约行为违约行为：提供的服务或产品不符合合同约定；泄露商业秘密等。责任认定标准：第三方应承担违约责任，支付违约金，并赔偿甲方或乙方因此遭受的损失。示例：第三方提供的培训服务不符合合同约定，甲方有权要求第三方支付违约金人民币万元。4.争议解决违约行为违约行为：未按照约定的争议解决方式解决争议。责任认定标准：违约方应承担违约责任，支付违约金，并承担因争议解决不当造成的损失。示例：双方约定通过协商解决争议，一方未履行协商义务，违约方应支付违约金人民币元。全文完。2024版美发师加盟店管理聘用合同2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1加盟店名称1.2加盟店地址1.3加盟店法定代表人1.4加盟店联系方式2.加盟店经营范围3.加盟店经营管理模式3.1加盟店运营管理3.2加盟店财务管理制度3.3加盟店员工管理制度4.加盟店装修及设备4.1加盟店装修标准4.2加盟店设备配置5.加盟店人员招聘与培训5.1人员招聘5.2人员培训5.3人员考核6.加盟店服务质量与客户满意度6.1服务质量标准6.2客户满意度调查7.加盟店营销策略与宣传7.1营销策略7.2宣传推广8.加盟店合作政策与支持8.1合作政策8.2政策支持9.加盟店费用及利润分配9.1加盟店费用9.2利润分配10.加盟店合同期限与续约10.1合同期限10.2续约条件11.加盟店违约责任与争议解决11.1违约责任11.2争议解决12.加盟店合同解除与终止12.1合同解除12.2合同终止13.加盟店合同附件与补充条款13.1附件13.2补充条款14.合同签署与生效第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1加盟店名称：美发师加盟店1.2加盟店地址：省市区路号1.3加盟店法定代表人：2.加盟店经营范围本加盟店经营范围包括：男士、女士、儿童美发服务，染发、烫发、剪发、造型等美发项目，以及美发相关产品的销售。3.加盟店经营管理模式3.1加盟店运营管理本加盟店采用统一品牌形象、统一服务标准、统一营销策略的运营管理模式。3.2加盟店财务管理制度本加盟店实行严格的财务管理制度，确保财务数据的准确性和透明性。3.3加盟店员工管理制度本加盟店建立健全员工管理制度，包括员工招聘、培训、考核、晋升等环节。4.加盟店装修及设备4.1加盟店装修标准本加盟店装修标准参照公司统一标准，包括店面外观、内部布局、照明、通风等设施。4.2加盟店设备配置本加盟店设备配置包括但不限于：洗头床、吹风机、烫发机、剪发剪刀、洗发水、护发素等。5.加盟店人员招聘与培训5.1人员招聘本加盟店按照公司规定进行人员招聘，确保招聘人员的专业素质和服务态度。5.2人员培训本加盟店对新入职员工进行岗前培训，包括专业技能培训和服务意识培训。5.3人员考核本加盟店定期对员工进行考核，考核内容包括专业技能、服务态度、工作业绩等。6.加盟店服务质量与客户满意度6.1服务质量标准本加盟店遵循公司制定的服务质量标准，确保为客户提供优质的美发服务。6.2客户满意度调查本加盟店定期进行客户满意度调查，收集客户意见和建议，不断优化服务质量。8.加盟店合作政策与支持8.1合作政策加盟店需遵守公司制定的各项合作政策，包括但不限于品牌形象、服务规范、价格体系等。8.2政策支持提供统一的品牌标识和经营模式；提供市场调研和营销策略指导；提供定期培训和专业技术支持；提供广告宣传和媒体曝光。9.加盟店费用及利润分配9.1加盟店费用加盟费：一次性支付，具体金额根据加盟店规模和地区差异而定；管理费：按月支付，用于支持公司对加盟店的运营管理；营销推广费：按比例支付，用于加盟店的市场营销活动；设备更新费：根据设备使用年限和维护需求支付。9.2利润分配加盟店的利润分配按照公司规定的利润分配方案执行，具体方案包括但不限于：加盟店保留部分净利润；公司提取一定比例的利润作为品牌维护和推广费用；特定情况下，公司可给予加盟店额外的利润奖励。10.加盟店合同期限与续约10.1合同期限本合同有效期为三年，自双方签订之日起计算。10.2续约条件在合同到期前三个月，如双方均同意继续合作，可进行续约，续约条件由双方协商确定。11.加盟店违约责任与争议解决11.1违约责任如一方违反本合同约定，另一方有权要求违约方承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。11.2争议解决双方因履行本合同发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。12.加盟店合同解除与终止12.1合同解除一方严重违约；合同约定的解除条件成就；法律法规规定或双方约定的其他情形。12.2合同终止合同期满或解除后，本合同终止。13.加盟店合同附件与补充条款13.1附件加盟店经营手册；员工培训计划；营销推广方案；费用明细表。13.2补充条款本合同如有未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。14.合同签署与生效本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方的定义与范围1.1第三方是指在合同执行过程中，为了实现合同目的，由甲乙双方共同邀请或指定的，参与合同相关事务的自然人、法人或其他组织。1.2第三方的范围包括但不限于中介方、咨询顾问、技术服务提供方、设备供应商等。2.第三方的责任与权利2.1第三方在合同中的责任：第三方应按照合同约定或甲乙双方的要求，履行其职责，确保其行为符合法律法规及合同约定。第三方对因其自身原因造成的损失，应承担相应的赔偿责任。第三方在合同执行过程中，如违反合同约定，甲乙双方有权要求第三方承担违约责任。2.2第三方的权利：第三方有权获得甲乙双方提供的必要信息，以便履行其职责。第三方有权要求甲乙双方在合同执行过程中给予必要的协助和配合。第三方有权根据合同约定，享受相应的报酬和奖励。3.第三方与其他各方的划分说明3.1第三方与甲方的划分：第三方与甲方之间的权利义务关系，由双方另行签订协议确定。甲方对第三方的行为承担责