2024年企业培训项目合作开发合同范本3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年企业培训项目合作开发合同范本本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方法定代表人1.3合同双方地址1.4合同双方联系方式2.项目背景及目标2.1项目背景2.2项目目标2.3项目意义3.项目内容3.1培训内容3.2培训形式3.3培训时间3.4培训地点4.培训对象及人数4.1培训对象4.2培训人数4.3人员构成5.培训师资及安排5.1师资要求5.2师资配备5.3师资安排6.培训费用及支付方式6.1培训费用总额6.2费用构成6.3支付方式6.4付款时间7.项目进度安排7.1项目启动7.2项目实施7.3项目验收8.项目成果及评估8.1项目成果形式8.2项目成果评估8.3成果转化与应用9.保密条款9.1保密内容9.2保密期限9.3违约责任10.违约责任及争议解决10.1违约责任10.2争议解决方式10.3争议解决地点11.合同解除及终止11.1合同解除条件11.2合同终止条件11.3合同解除或终止程序12.合同生效及期限12.1合同生效条件12.2合同期限12.3合同续签13.其他约定事项13.1合同附件13.2合同附件效力13.3合同解释14.合同附件第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同双方名称（1）甲方：科技有限公司（2）乙方：教育咨询有限公司1.2合同双方法定代表人（1）甲方法定代表人：（2）乙方法定代表人：1.3合同双方地址（1）甲方地址：省市区路号（2）乙方地址：省市区路号1.4合同双方联系方式2.项目背景及目标2.1项目背景甲方为了提高员工综合素质，提升企业竞争力，决定与乙方合作开展2024年度企业培训项目。2.2项目目标（1）提升员工专业技能和业务能力；（2）培养员工创新思维和团队协作精神；（3）提高企业整体管理水平。2.3项目意义本项目将有助于甲方实现企业战略目标，提高员工满意度，增强企业核心竞争力。3.项目内容3.1培训内容（1）专业技能培训：包括但不限于市场营销、项目管理、财务管理等；（2）管理能力培训：包括但不限于领导力、沟通能力、团队建设等；（3）创新能力培训：包括但不限于思维导图、头脑风暴、创新方法等。3.2培训形式（1）集中授课；（2）案例分析；（3）小组讨论；（4）实践操作。3.3培训时间（1）2024年3月1日至2024年6月30日；（2）每周六、周日全天，共计12周。3.4培训地点省市区路号，甲方会议室。4.培训对象及人数4.1培训对象甲方全体员工，共计100人。4.2培训人数实际参加培训人数不少于80人。4.3人员构成（1）管理人员30人；（2）技术人员30人；（3）业务人员40人。5.培训师资及安排5.1师资要求（1）具备丰富的教学经验；（2）熟悉相关行业动态；5.2师资配备（1）甲方指定2名内部讲师；（2）乙方聘请4名外部专家。5.3师资安排（1）内部讲师负责培训前期的准备工作；（2）外部专家负责实际授课。6.培训费用及支付方式6.1培训费用总额人民币50万元整。6.2费用构成（1）师资费；（2）场地费；（3）资料费；（4）其他费用。6.3支付方式（1）甲方于2024年2月10日前支付总额的30%；（2）甲方于2024年5月10日前支付总额的40%；（3）甲方于2024年7月10日前支付剩余的30%。6.4付款时间（1）甲方应按照支付方式的规定时间支付培训费用；（2）逾期未支付，乙方有权暂停或终止培训。8.培训内容8.1培训课程（1）市场营销：包括市场调研、品牌策略、营销策划、客户关系管理等；（2）项目管理：涵盖项目启动、计划、执行、监控和收尾等全生命周期管理；（3）财务管理：财务基础、预算编制、成本控制、财务分析等；（4）领导力：团队领导、激励与沟通、决策与战略规划等；（5）沟通能力：有效沟通技巧、冲突解决、谈判技巧等；（6）团队建设：团队文化、团队协作、团队建设活动等；（7）创新能力：创新思维、创意设计、创新方法等。8.2培训形式（1）集中授课：由专家讲师进行理论讲解，并结合实际案例进行分析；（2）案例分析：组织学员进行案例讨论，提升学员解决问题的能力；（3）小组讨论：分组进行讨论，培养学员的团队协作精神；（4）实践操作：通过实际操作，让学员将所学知识应用于实际工作中。8.3培训时间（1）市场营销：第1周；（2）项目管理：第2周；（3）财务管理：第3周；（4）领导力：第4周；（5）沟通能力：第5周；（6）团队建设：第6周；（7）创新能力：第7周。9.培训对象及人数9.1培训对象（1）管理人员：部门经理、项目经理等；（2）技术人员：研发人员、技术支持等；（3）业务人员：销售代表、客户服务人员等。9.2培训人数（1）管理人员：30人；（2）技术人员：30人；（3）业务人员：40人。9.3人员构成（1）管理人员：销售部、研发部、人力资源部等部门的负责人；（2）技术人员：研发中心的技术人员；（3）业务人员：市场部、客户服务部的业务人员。10.培训师资及安排10.1师资要求（2）熟悉国内外先进的管理理念和方法；（4）持有相关领域的专业资格证书。10.2师资配备（1）甲方指定2名内部讲师，负责培训前期的准备工作；（2）乙方聘请4名外部专家，负责实际授课。10.3师资安排（1）内部讲师：负责培训前的资料准备、授课计划制定、培训效果评估等；（2）外部专家：负责培训的实际授课、案例分析、实践操作指导等。11.培训费用及支付方式11.1培训费用总额人民币50万元整。11.2费用构成（1）师资费：人民币20万元；（2）场地费：人民币10万元；（3）资料费：人民币5万元；（4）其他费用：人民币15万元。11.3支付方式（1）甲方于2024年2月10日前支付总额的30%；（2）甲方于2024年5月10日前支付总额的40%；（3）甲方于2024年7月10日前支付剩余的30%。11.4付款时间（1）甲方应按照支付方式的规定时间支付培训费用；（2）逾期未支付，乙方有权暂停或终止培训。12.项目进度安排12.1项目启动（1）2024年3月1日：召开项目启动会议，确定培训计划；（2）2024年3月5日：完成培训资料准备；（3）2024年3月10日：完成培训师资选拔及安排。12.2项目实施（1）2024年3月15日至2024年5月25日：按周进行培训；（2）每周六、周日全天进行授课；（3）每周一至周五进行实践操作和案例分析。12.3项目验收（1）2024年5月26日至2024年5月30日：组织培训效果评估；13.项目成果及评估13.1项目成果形式（1）学员培训证书；（3）培训效果评估报告。13.2项目成果评估（1）学员满意度调查；（2）培训效果评估报告；（3）项目成果转化与应用情况。13.3成果转化与应用（1）将所学知识应用于实际工作中；（2）提高工作效率；（3）提升企业竞争力。14.保密条款14.1保密内容（1）甲方企业机密；（2）乙方提供的培训资料；（3）双方在合作过程中产生的商业秘密。14.2保密期限（1）自本合同签订之日起至2026年12月31日止。14.3违约责任（1）任何一方泄露保密内容，应承担相应的法律责任；（2）违约方应向守约方支付违约金，金额为泄露内容价值的一倍。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入定义及范围15.1定义本合同所称的第三方，是指除甲乙双方以外的，根据合同约定参与本项目并提供特定服务的独立法人或其他组织。15.2范围（1）培训场地租赁；（2）培训设备租赁；（3）培训师资推荐；（4）培训资料编制；（5）其他与本合同相关的辅助服务。16.第三方介入的引入程序16.1引入方式甲乙双方经协商一致，可以引入第三方参与本合同项下的服务。16.2引入程序（1）甲乙双方共同确定第三方介入的必要性；（2）甲乙双方共同选择第三方；（3）甲乙双方与第三方签订补充协议，明确各方的权利和义务；（4）甲乙双方将第三方引入本合同，并通知对方。17.第三方责任界定17.1第三方责任第三方在本合同项下的责任仅限于其提供服务的范围内，且仅对其自身行为承担责任。17.2责任限额（1）第三方因提供服务过程中出现的错误或疏忽，导致甲方或乙方遭受损失的，第三方应承担相应的赔偿责任，但赔偿金额不超过其从本合同中获得的服务费用；（2）如第三方行为导致甲方或乙方遭受的损失超过其服务费用，甲乙双方应共同承担超出部分的赔偿责任。18.第三方权利18.1第三方有权根据其提供服务的内容，向甲乙双方收取相应的费用；18.2第三方有权要求甲乙双方按照约定支付费用，并在逾期未支付时，有权暂停或终止其服务的提供。19.第三方与其他各方的划分说明19.1责任划分（1）甲乙双方对本合同项下的责任和义务，按照本合同约定承担；（2）第三方对本合同项下的责任和义务，按照其与甲乙双方签订的补充协议承担；（3）甲乙双方与第三方之间的责任划分，按照各自协议执行。19.2权利划分（1）甲乙双方的权利，按照本合同约定行使；（2）第三方的权利，按照其与甲乙双方签订的补充协议行使；（3）甲乙双方与第三方之间的权利划分，按照各自协议执行。20.第三方介入的合同变更20.1变更程序（1）甲乙双方同意引入第三方时，应书面通知对方；（2）第三方介入后，甲乙双方应书面确认本合同的变更内容；（3）变更后的合同，仍需遵守本合同的其他约定。20.2变更生效变更后的合同自双方确认之日起生效。21.第三方介入的合同终止21.1终止条件（2）甲乙双方同意终止第三方介入的；（3）本合同终止或解除的。21.2终止程序（1）甲乙双方书面通知第三方终止介入；（2）第三方确认收到终止通知后，应立即停止提供服务；（3）甲乙双方应按照约定处理与第三方相关的后续事宜。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件1：本合同正本要求：合同正本需加盖甲乙双方公章，并由法定代表人签字确认。说明：本合同正本一式两份，甲乙双方各执一份。2.附件2：补充协议要求：补充协议需经甲乙双方及第三方共同签署，并加盖公章。说明：补充协议用于明确第三方介入的具体内容、责任和义务。3.附件3：培训计划要求：培训计划需详细列出培训内容、时间、地点、师资等。说明：培训计划是项目实施的重要依据，需在项目启动前制定。4.附件4：培训资料要求：培训资料需包含培训课程讲义、案例、练习题等。说明：培训资料是学员学习的重要资料，需保证其质量。5.附件5：培训效果评估报告要求：评估报告需包括学员满意度调查、培训效果分析等。6.附件6：第三方资质证明要求：第三方需提供相关资质证明文件，如营业执照、税务登记证等。说明：资质证明用于证明第三方具备提供服务的合法资格。7.附件7：培训费用清单要求：费用清单需详细列出各项费用的构成和金额。说明：费用清单是甲乙双方支付培训费用的重要依据。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲乙双方未按合同约定支付培训费用。责任认定标准：违约方应向守约方支付逾期付款的利息，并承担相应的违约责任。示例说明：若甲方未按约定时间支付培训费用，乙方有权要求甲方支付逾期利息，并可根据合同约定解除合同。2.违约行为：第三方未按约定提供服务质量。责任认定标准：第三方应承担因服务质量问题导致的损失，并赔偿甲乙双方因此遭受的损失。示例说明：若第三方提供的培训师资不符合要求，导致培训效果不佳，第三方应赔偿甲乙双方因此遭受的损失。3.违约行为：甲乙双方未按约定提供培训场地和设备。责任认定标准：违约方应承担因场地和设备问题导致的培训中断或延迟，并赔偿对方因此遭受的损失。示例说明：若甲方未按约定提供培训场地，导致培训无法正常进行，甲方应赔偿乙方因此遭受的损失。4.违约行为：第三方未按约定提供培训资料。责任认定标准：第三方应承担因培训资料问题导致的培训中断或延迟，并赔偿甲乙双方因此遭受的损失。示例说明：若第三方提供的培训资料不完整或存在错误，导致培训效果不佳，第三方应赔偿甲乙双方因此遭受的损失。5.违约行为：甲乙双方未按约定完成培训效果评估。示例说明：若甲方未按约定完成培训效果评估，导致乙方无法了解培训效果，甲方应赔偿乙方因此遭受的损失。全文完。2024年企业培训项目合作开发合同范本1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方地址1.3合同双方法定代表人或授权代表1.4合同双方联系方式2.项目背景及目的2.1项目背景2.2项目目的3.项目内容3.1培训课程内容3.2培训方式3.3培训时间安排3.4培训场地及设施4.培训师资及讲师4.1师资要求4.2讲师安排4.3讲师资质及认证5.培训费用及支付方式5.1培训费用总额5.2费用组成5.3支付时间及方式5.4付款条件及违约责任6.合同履行及变更6.1合同履行期限6.2合同变更程序6.3合同解除条件7.保密条款7.1保密信息定义7.2保密义务7.3保密期限7.4违反保密义务的责任8.知识产权归属8.1知识产权定义8.2知识产权归属8.3知识产权使用许可9.违约责任9.1违约情形9.2违约责任承担9.3违约金及赔偿10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决程序11.合同解除11.1合同解除条件11.2合同解除程序11.3合同解除后果12.合同生效及终止12.1合同生效条件12.2合同终止条件12.3合同终止程序13.其他约定13.1通知送达方式13.2合同份数13.3合同附件14.合同签署及日期14.1合同签署地点14.2合同签署日期14.3合同生效日期第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同双方名称（1）甲方：X企业（2）乙方：X培训机构1.2合同双方地址（1）甲方地址：省市区街道号（2）乙方地址：省市区街道号1.3合同双方法定代表人或授权代表（1）甲方法定代表人：（2）乙方法定代表人：1.4合同双方联系方式2.项目背景及目的2.1项目背景甲方为提高员工综合素质和业务能力，拟与乙方合作开展2024年度企业培训项目。2.2项目目的（1）提升员工专业技能；（2）增强团队协作能力；（3）促进企业整体发展。3.项目内容3.1培训课程内容（1）专业技能培训：包括但不限于市场营销、财务管理、人力资源管理等；（2）团队建设培训：包括但不限于沟通技巧、团队协作、领导力等；（3）其他培训内容，双方可根据实际情况协商确定。3.2培训方式（1）面授培训；（2）线上线下相结合的培训；（3）其他培训方式，双方可根据实际情况协商确定。3.3培训时间安排（1）培训周期：2024年1月1日至2024年12月31日；（2）具体培训时间由双方协商确定。3.4培训场地及设施（1）甲方提供培训场地及设施；（2）乙方负责培训场地及设施的使用维护。4.培训师资及讲师4.1师资要求（1）具有相关专业背景和丰富实践经验；4.2讲师安排（1）甲方根据培训需求，向乙方提出讲师要求；（2）乙方根据甲方要求，安排符合要求的讲师。4.3讲师资质及认证（1）讲师须具备相关资质证书；（2）讲师资质及认证信息由乙方提供。5.培训费用及支付方式5.1培训费用总额（1）培训费用总额为人民币万元整。5.2费用组成（1）培训课程费用；（2）讲师费用；（3）场地及设施费用；（4）其他相关费用。5.3支付时间及方式（1）甲方于合同签订后个工作日内支付50%的培训费用；（2）培训结束后个工作日内支付剩余50%的培训费用。5.4付款条件及违约责任（1）甲方应按时支付培训费用，如逾期支付，乙方有权要求甲方支付逾期付款利息；（2）甲方未按时支付培训费用，乙方有权终止合同，并追究甲方违约责任。8.保密条款8.1保密信息定义本合同项下，任何一方提供的涉及对方商业秘密、技术秘密、客户信息、财务数据等信息均属于保密信息。8.2保密义务（1）双方对本合同项下的保密信息负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露；（2）双方应采取合理措施保护保密信息的安全，防止其泄露、丢失或被未授权的人员获取。8.3保密期限本合同终止后，双方对本合同项下的保密信息仍应承担保密义务，保密期限自合同生效之日起至保密信息不再构成商业秘密之日止。8.4违反保密义务的责任（1）任何一方违反保密义务，导致保密信息泄露的，应承担相应的法律责任；（2）违反保密义务给对方造成损失的，应承担赔偿损失的责任。9.知识产权归属9.1知识产权定义本合同项下的知识产权，包括但不限于专利权、商标权、著作权等。9.2知识产权归属（1）甲方拥有的知识产权，除本合同另有约定外，仍归甲方所有；（2）乙方在履行本合同过程中产生的知识产权，归乙方所有。9.3知识产权使用许可（1）甲方同意乙方在本合同约定的范围内使用甲方拥有的知识产权；（2）乙方同意甲方在本合同约定的范围内使用乙方拥有的知识产权。10.违约责任10.1违约情形（1）一方未按照本合同约定履行义务；（2）一方提供虚假信息或隐瞒重要事实；（3）一方违反保密义务；（4）其他违约情形。10.2违约责任承担（1）违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失；（2）违约方应立即采取补救措施，消除或减轻违约造成的损失。10.3违约金及赔偿（1）违约金的计算标准根据违约情节和损失程度确定；（2）赔偿金额根据实际损失计算，包括直接损失和间接损失。11.争议解决11.1争议解决方式双方发生争议，应友好协商解决；协商不成的，提交合同约定的仲裁机构仲裁。11.2争议解决机构本合同争议提交仲裁委员会仲裁。11.3争议解决程序仲裁程序按照仲裁委员会的仲裁规则执行。12.合同解除12.1合同解除条件（1）一方违约，经对方催告后仍未履行；（2）发生不可抗力，致使合同无法履行；（3）其他依法或双方约定的合同解除条件。12.2合同解除程序（1）一方提出解除合同，应书面通知对方；（2）合同解除后，双方应按照约定处理未履行完毕的义务。12.3合同解除后果（1）合同解除后，双方应立即停止履行合同约定的义务；（2）合同解除不影响双方因违约行为已发生的权利和义务。13.合同生效及终止13.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。13.2合同终止条件（1）合同约定的履行期限届满；（2）合同解除；（3）其他依法或双方约定的合同终止条件。13.3合同终止程序（1）合同终止后，双方应按照约定处理未履行完毕的义务；（2）合同终止不影响双方因违约行为已发生的权利和义务。14.合同签署及日期14.1合同签署地点本合同在省市签署。14.2合同签署日期本合同签订日期为2024年X月X日。14.3合同生效日期本合同自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定义本合同中，第三方指除甲乙双方以外的，根据本合同约定或双方协商一致，参与本合同实施、监督或提供专业服务的任何个人、企业或其他组织。15.2第三方介入目的（1）提高合同履行的效率和质量；（2）确保合同条款的准确执行；（3）解决合同履行过程中可能出现的争议。16.第三方介入类型16.1中介方中介方是指协助甲乙双方达成本合同，并负责合同履行的第三方。16.2监理方监理方是指对合同履行过程进行监督、检查，确保合同按约定执行的第三方。16.3专业服务方专业服务方是指为本合同提供专业服务的第三方，如培训机构、咨询机构等。17.第三方介入程序17.1第三方介入前（1）甲乙双方应就第三方介入事项进行协商，确定第三方的类型、职责和权利；（2）甲乙双方应与第三方签订相关协议，明确第三方的责任和义务。17.2第三方介入中（1）第三方应按照甲乙双方的要求和协议约定，履行相关职责；（2）第三方在履行职责过程中，应遵守国家法律法规和行业规范。18.第三方责任限额18.1责任限额定义本合同中，第三方责任限额指第三方因履行合同过程中产生的违约责任，甲方和乙方对第三方的赔偿责任的上限。18.2责任限额确定（1）第三方责任限额应根据第三方介入的类型、职责和可能产生的风险等因素确定；（2）责任限额应在第三方介入协议中明确约定。19.第三方责任承担19.1第三方违约责任（1）第三方在履行合同过程中，如违反协议约定，应承担相应的违约责任；（2）第三方违约给甲乙双方造成损失的，应承担赔偿责任。19.2第三方责任免除（1）因不可抗力导致第三方无法履行合同，经甲乙双方确认后，第三方不承担责任；（2）第三方在履行合同过程中，因甲乙双方提供的信息错误或不足，导致第三方无法履行合同，第三方不承担责任。20.第三方与其他各方的划分说明20.1责任划分（1）甲乙双方对第三方介入事项承担连带责任；（2）第三方对甲乙双方不承担任何责任。20.2权利划分（1）甲乙双方有权要求第三方按照协议约定履行职责；（2）第三方有权要求甲乙双方提供必要的协助和支持。20.3争议解决（1）第三方与甲乙双方发生争议，应友好协商解决；（2）协商不成的，提交合同约定的仲裁机构仲裁。21.第三方介入协议的签署21.1协议签署甲乙双方与第三方就介入事项达成一致后，应签署第三方介入协议。21.2协议生效第三方介入协议自甲乙双方和第三方签字盖章之日起生效。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.甲乙双方营业执照副本复印件详细要求：提供双方营业执照的正副本复印件，并加盖公章。说明：用于证明甲乙双方的合法经营资格。2.甲乙双方法定代表人身份证明文件详细要求：提供法定代表人身份证复印件，并加盖公章。说明：用于证明法定代表人身份。3.培训课程大纲详细要求：提供详细的课程大纲，包括课程名称、课程内容、课时安排等。说明：用于明确培训课程的具体内容。4.讲师资质证明文件详细要求：提供讲师的学历证明、相关资格证书等。说明：用于证明讲师具备授课资格。5.培训费用支付凭证详细要求：提供支付培训费用的银行转账记录、汇款凭证等。说明：用于证明培训费用的支付情况。6.培训场地及设施清单详细要求：提供培训场地及设施的详细清单，包括场地面积、设施设备等。说明：用于明确培训场地及设施情况。7.第三方介入协议详细要求：提供甲乙双方与第三方签订的协议，明确第三方的职责和权利。说明：用于规范第三方介入事项。8.争议解决协议详细要求：提供甲乙双方就争议解决方式达成的协议。说明：用于明确争议解决途径。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按时支付培训费用责任认定标准：甲方未按时支付培训费用，每逾期一日，应向乙方支付%的滞纳金。示例说明：甲方应在合同约定的付款日期支付培训费用，如逾期支付，应向乙方支付%的滞纳金。2.违约行为：乙方未按约定提供培训课程责任认定标准：乙方未按约定提供培训课程，应向甲方退还已支付的培训费用，并支付%的违约金。示例说明：乙方应在合同约定的培训日期提供培训课程，如未按约定提供，应退还甲方已支付的培训费用，并支付%的违约金。3.违约行为：第三方未按协议履行职责责任认定标准：第三方未按协议履行职责，应承担相应的违约责任，甲方和乙方有权要求第三方赔偿损失。示例说明：第三方在履行协议过程中，如未按约定提供专业服务，应承担违约责任，赔偿甲方和乙方的损失。4.违约行为：一方提供虚假信息或隐瞒重要事实责任认定标准：一方提供虚假信息或隐瞒重要事实，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。示例说明：甲方向乙方提供虚假的培训需求，导致乙方提供不合适的培训课程，甲方应承担相应的违约责任。5.违约行为：一方违反保密义务责任认定标准：一方违反保密义务，应承担相应的法律责任，包括但不限于支付赔偿金、承担法律责任等。示例说明：乙方向第三方泄露甲方商业秘密，乙方应承担违反保密义务的责任。全文完。2024年企业培训项目合作开发合同范本2本合同目录一览1.合同订立依据及目的1.1合同订立的法律依据1.2合同订立的目的2.双方基本信息2.1甲方基本信息2.2乙方基本信息3.培训项目内容3.1培训项目名称3.2培训项目目标3.3培训项目内容概述3.4培训项目实施时间4.培训项目费用及支付方式4.1培训项目费用总额4.2费用支付方式4.3费用支付时间4.4付款凭证及发票要求5.培训师资及教材5.1培训师资要求5.2培训教材要求6.培训项目实施6.1培训项目实施流程6.2培训项目进度安排6.3培训场地及设备要求7.培训效果评估7.1培训效果评估方式7.2培训效果评估时间7.3培训效果评估结果运用8.合同解除及终止8.1合同解除条件8.2合同终止条件8.3合同解除或终止的程序9.违约责任9.1违约责任承担9.2违约金计算9.3违约责任免除10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决费用11.合同生效及终止11.1合同生效条件11.2合同终止条件11.3合同生效日期12.合同附件12.1合同附件清单12.2合同附件内容13.其他约定13.1双方权利义务13.2保密条款13.3通知方式及送达地址14.合同签署及生效日期第一部分：合同如下：1.合同订立依据及目的1.1合同订立的法律依据根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，就2024年企业培训项目合作开发事宜，经友好协商，达成如下协议。1.2合同订立的目的本合同旨在明确双方在2024年企业培训项目合作开发中的权利、义务及责任，确保培训项目顺利实施，提升员工综合素质，提高企业竞争力。2.双方基本信息2.1甲方基本信息甲方名称：X公司法定代表人：X注册地址：X联系电话：X2.2乙方基本信息乙方名称：X培训机构法定代表人：X注册地址：X联系电话：X3.培训项目内容3.1培训项目名称《2024年企业核心能力提升培训项目》3.2培训项目目标通过本培训项目，提升企业员工的核心能力，包括但不限于沟通能力、团队协作能力、创新能力等，以适应企业发展战略需求。3.3培训项目内容概述（1）沟通技巧与表达（2）团队协作与领导力（3）创新思维与解决问题（4）企业战略与个人发展规划3.4培训项目实施时间培训项目自2024年1月1日起至2024年12月31日止。4.培训项目费用及支付方式4.1培训项目费用总额人民币拾万元整（￥100,000.00）4.2费用支付方式甲方应在培训项目开始前支付培训费用总额的50%，剩余50%在培训项目结束后一个月内支付完毕。4.3费用支付时间（1）首次支付：培训项目开始前10个工作日内（2）第二次支付：培训项目结束后一个月内4.4付款凭证及发票要求甲方支付培训费用后，乙方应在收到款项之日起3个工作日内向甲方开具正规发票。5.培训师资及教材5.1培训师资要求乙方应选派具备丰富教学经验、熟悉企业培训需求的讲师，讲师资质应符合国家相关规定。5.2培训教材要求乙方提供的培训教材应与培训项目内容相符，具有针对性、实用性，并符合国家相关出版规定。6.培训项目实施6.1培训项目实施流程（1）双方协商确定培训项目具体实施计划（2）乙方按照实施计划开展培训工作（3）甲方配合乙方完成培训项目实施6.2培训项目进度安排（1）培训项目前期准备：2024年1月1日至2024年1月15日（2）培训项目实施：2024年1月16日至2024年12月31日6.3培训场地及设备要求8.合同解除及终止8.1合同解除条件（1）一方违约，另一方在违约发生后30日内书面通知违约方，违约方未在通知期限内纠正违约行为的；（2）发生不可抗力事件，致使合同无法继续履行；（3）经双方协商一致，决定解除合同。8.2合同终止条件（1）合同约定的培训项目实施完毕；（2）合同约定的期限届满，双方均无续约意愿；（3）因一方违约导致合同解除。8.3合同解除或终止的程序（1）一方提出解除或终止合同，应提前30日书面通知对方；（2）收到通知的一方应在接到通知后15日内确认是否同意解除或终止合同；（3）合同解除或终止后，双方应按照约定办理结算手续。9.违约责任9.1违约责任承担（1）一方违反本合同约定，造成对方损失的，应承担违约责任；（2）违约方应承担因其违约行为给对方造成的直接经济损失；（3）违约方应赔偿对方因此遭受的合理费用。9.2违约金计算（1）因延迟履行合同，每延迟一日，应支付相当于违约金总额1%的违约金；（2）因严重违约导致合同解除，违约金为合同总价款的10%。9.3违约责任免除（1）因不可抗力导致违约的，违约方不承担违约责任；（2）因对方原因导致违约的，违约方不承担违约责任。10.争议解决10.1争议解决方式（1）双方应友好协商解决争议；（2）协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。10.2争议解决机构（1）双方应选择具有合法资质的仲裁机构进行仲裁；（2）仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。10.3争议解决费用（1）仲裁费用由败诉方承担；（2）诉讼费用由败诉方承担。11.合同生效及终止11.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。11.2合同终止条件（1）合同约定的培训项目实施完毕；（2）合同约定的期限届满，双方均无续约意愿；（3）因一方违约导致合同解除。11.3合同生效日期本合同自2024年1月1日起生效。12.合同附件12.1合同附件清单（1）培训项目实施计划（2）培训师资简历（3）培训教材目录12.2合同附件内容合同附件作为本合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力。13.其他约定13.1双方权利义务（1）甲方有权要求乙方按照约定提供培训服务；（2）乙方有权要求甲方按照约定支付培训费用。13.2保密条款双方对本合同内容及其履行情况负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。13.3通知方式及送达地址（1）通知应以书面形式发送；（2）通知送达地址为双方在合同中约定的地址。14.合同签署及生效日期本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定义在本合同中，第三方是指除甲乙双方之外的，为履行本合同提供中介服务、技术支持、资金投入或任何其他协助的自然人、法人或其他组织。15.2第三方介入目的第三方介入旨在提高合同履行的效率，降低风险，确保项目顺利进行。16.第三方介入类型16.1中介方中介方是指为甲乙双方提供沟通协调服务，促成合同订立或履行的第三方。16.2技术支持方技术支持方是指为合同履行提供专业技术指导、设备或软件支持的第三方。16.3资金投入方资金投入方是指为本合同提供资金支持，以保障合同履行的第三方。16.4其他协助方其他协助方是指为本合同履行提供其他必要协助的第三方。17.第三方介入程序17.1第三方介入前（1）甲乙双方应与第三方就介入事宜进行协商，明确第三方介入的具体内容、责任和义务；（2）第三方应向甲乙双方提供相关资质证明和履约能力证明。17.2第三方介入中（1）第三方应按照约定履行职责，确保合同履行；（2）甲乙双方应积极配合第三方工作，提供必要的信息和协助。17.3第三方介入后（2）甲乙双方应就第三方工作情况进行评估，并提出改进意见。18.第三方责任限额18.1责任限额定义本合同中，第三方责任限额是指第三方因履行合同义务过程中产生的违约责任或赔偿责任的上限。18.2责任限额计算（1）中介方责任限额：中介服务费用的10%；（2）技