2024年人才招聘与人才派遣综合服务合同2篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年人才招聘与人才派遣综合服务合同本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方地址1.3合同双方联系方式2.招聘需求2.1招聘职位2.2招聘人数2.3招聘岗位要求3.人才派遣服务内容3.1人才派遣服务范围3.2人才派遣服务期限3.3人才派遣服务费用4.人才选拔与录用4.1人才选拔标准4.2人才录用程序4.3人才录用通知5.人才派遣协议签订5.1人才派遣协议内容5.2人才派遣协议签订流程5.3人才派遣协议生效时间6.人才派遣人员管理6.1人才派遣人员职责6.2人才派遣人员培训6.3人才派遣人员考核7.人才派遣费用结算7.1费用结算方式7.2费用结算周期7.3费用结算争议解决8.人才派遣服务保障8.1人才派遣服务质量保障8.2人才派遣服务安全保障8.3人才派遣服务保密保障9.违约责任9.1违约情形9.2违约责任承担9.3违约争议解决10.合同解除与终止10.1合同解除条件10.2合同终止条件10.3合同解除或终止程序11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构11.3争议解决费用12.合同生效与变更12.1合同生效条件12.2合同变更程序12.3合同变更内容13.合同附件13.1附件一：人才派遣服务协议13.2附件二：招聘需求表13.3附件三：人才派遣费用明细表14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同双方名称（1）甲方：[甲方全称]（2）乙方：[乙方全称]1.2合同双方地址（1）甲方地址：[甲方详细地址]（2）乙方地址：[乙方详细地址]1.3合同双方联系方式（1）甲方联系人：[甲方联系人姓名]（2）甲方联系电话：[甲方联系电话]（3）乙方联系人：[乙方联系人姓名]（4）乙方联系电话：[乙方联系电话]2.招聘需求2.1招聘职位[列出具体的招聘职位，例如：市场营销经理、软件开发工程师等]2.2招聘人数[指定每个职位的招聘人数]2.3招聘岗位要求[详细列出每个岗位的具体要求，包括但不限于教育背景、工作经验、技能要求等]3.人才派遣服务内容3.1人才派遣服务范围[明确人才派遣服务的具体范围，如：招聘、录用、培训、管理、考核等]3.2人才派遣服务期限[约定人才派遣服务的起始日期和终止日期]3.3人才派遣服务费用[详细列出人才派遣服务的费用构成，包括但不限于招聘费用、派遣费用、管理费用等]4.人才选拔与录用4.1人才选拔标准[制定人才选拔的具体标准，如：面试、笔试、背景调查等]4.2人才录用程序[详细描述人才录用的具体流程，包括报名、筛选、面试、录用通知等]4.3人才录用通知[约定人才录用通知的方式和时限]5.人才派遣协议签订5.1人才派遣协议内容[列出人才派遣协议的主要内容，如：服务内容、费用、期限、违约责任等]5.2人才派遣协议签订流程[描述人才派遣协议签订的具体流程，包括双方确认、签署、备案等]5.3人才派遣协议生效时间[约定人才派遣协议生效的具体时间]6.人才派遣人员管理6.1人才派遣人员职责[明确人才派遣人员的职责范围，如：日常管理、考核、沟通等]6.2人才派遣人员培训[约定人才派遣人员的培训计划、内容和频率]6.3人才派遣人员考核[制定人才派遣人员的考核标准和考核周期]7.人才派遣费用结算7.1费用结算方式[确定费用结算的具体方式，如：银行转账、支票等]7.2费用结算周期[约定费用结算的周期，如：每月结算、每季度结算等]7.3费用结算争议解决[制定费用结算争议解决的程序和方式]8.人才派遣服务保障8.1人才派遣服务质量保障[提供人才派遣服务质量的标准，如：派遣人员符合岗位要求、工作表现良好等][设立服务质量投诉处理机制，包括投诉渠道、处理时限和反馈方式]8.2人才派遣服务安全保障[确保派遣人员的人身安全和工作环境安全，提供必要的安全培训和指导][在派遣人员发生安全事故时，提供相应的紧急处理和赔偿责任]8.3人才派遣服务保密保障[约定双方对派遣人员信息、客户信息等保密内容的责任和义务][制定保密措施，包括但不限于数据加密、访问控制等]9.违约责任9.1违约情形[列出可能导致违约的具体情形，如：未按时支付费用、派遣人员不符合要求等]9.2违约责任承担[明确违约责任的承担方式，如：赔偿损失、支付违约金等][规定违约责任的计算方法，如：按日计算、按比例赔偿等]9.3违约争议解决[约定违约争议的解决方式，如：协商解决、仲裁或诉讼等][指定争议解决机构或仲裁委员会]10.合同解除与终止10.1合同解除条件[列出合同解除的具体条件，如：一方严重违约、不可抗力等]10.2合同终止条件[明确合同终止的具体条件，如：服务期限届满、双方协商一致等]10.3合同解除或终止程序[描述合同解除或终止的程序，包括通知方式、生效时间等]11.争议解决11.1争议解决方式[约定争议解决的首选方式，如：协商、调解等]11.2争议解决机构[指定争议解决机构，如：相关行业协会、仲裁机构等]11.3争议解决费用[约定争议解决费用的承担方式，如：由败诉方承担、双方分担等]12.合同生效与变更12.1合同生效条件[明确合同生效的条件，如：双方签字盖章、符合法律法规等]12.2合同变更程序[制定合同变更的流程，包括变更通知、确认方式等]12.3合同变更内容[约定合同变更的内容，如：服务内容、费用、期限等]13.合同附件13.1附件一：人才派遣服务协议[详细列出人才派遣服务协议的具体条款和内容]13.2附件二：招聘需求表[提供详细的招聘需求表格，包括职位、人数、要求等]13.3附件三：人才派遣费用明细表[列出人才派遣费用的明细，包括各项费用项目和金额]14.其他约定事项[列出合同中未涵盖的其他约定事项，如：知识产权归属、通知送达方式等][约定本合同的解释权归甲方所有]第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念[定义第三方的概念，包括但不限于中介方、技术服务提供方、咨询服务方等]15.2第三方介入目的[明确第三方介入的目的，如：协助甲方进行人才招聘、提供专业咨询服务等]15.3第三方介入方式[规定第三方介入的具体方式，如：作为甲方代表参与招聘活动、提供专业评估报告等]16.甲乙方与第三方的关系16.1合作关系[明确甲乙方与第三方之间的合作关系性质，如：委托代理、技术服务合同等]16.2联系与沟通[规定甲乙方与第三方之间的联系与沟通方式，包括但不限于定期会议、书面报告等]16.3责任划分[界定甲乙方与第三方之间的责任划分，如：甲方负责支付服务费用、乙方负责提供人才等]17.第三方责任17.1责任范围[详细列出第三方的责任范围，如：提供准确的信息、确保服务质量、遵守法律法规等]17.2责任限额[明确第三方的责任限额，如：因第三方责任导致甲方损失的赔偿金额不超过合同总额的一定比例][规定责任限额的计算方法和适用条件]17.3责任承担[约定第三方责任的承担方式，如：直接赔偿、提供替代服务等]18.第三方变更18.1第三方变更通知[规定第三方变更的通知程序，包括变更通知的送达方式、生效时间等]18.2第三方变更确认[明确第三方变更的确认程序，包括甲乙方对第三方变更的同意方式等]19.第三方退出19.1第三方退出条件[列出第三方退出的条件，如：合同期限届满、合同解除等]19.2第三方退出程序[描述第三方退出的程序，包括通知方式、生效时间等]20.第三方资质要求20.1资质审查[规定第三方资质审查的程序和标准，如：相关许可证、资质证书等]20.2资质变更[约定第三方资质变更的审查程序和标准]21.第三方保密义务21.1保密内容[明确第三方需要保密的内容，如：甲乙方商业秘密、客户信息等]21.2保密措施[制定第三方保密措施，如：数据加密、访问控制等]21.3违约责任[规定第三方违反保密义务的违约责任，如：赔偿损失、支付违约金等]22.第三方法律法规遵守22.1法律法规遵守[要求第三方遵守相关法律法规，如：劳动法、合同法等]22.2法律法规变更[约定第三方对法律法规变更的应对措施]23.第三方合同效力23.1合同效力[明确第三方合同对甲乙方具有同等法律效力]23.2合同解释[规定第三方合同的解释原则和适用法律]24.第三方争议解决24.1争议解决方式[约定第三方争议解决的首选方式，如：协商、调解等]24.2争议解决机构[指定第三方争议解决机构，如：相关行业协会、仲裁机构等]24.3争议解决费用[约定第三方争议解决费用的承担方式]第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：人才派遣服务协议详细要求和说明：协议应包括双方的基本信息、服务内容、费用、期限、违约责任等条款。协议应明确双方的权利和义务，包括但不限于派遣人员的资质要求、工作内容、考核标准等。2.附件二：招聘需求表详细要求和说明：表格应包含职位名称、招聘人数、岗位要求、工作地点、薪资范围等详细信息。表格应便于双方快速了解招聘需求和后续跟进。3.附件三：人才派遣费用明细表详细要求和说明：表格应列出各项费用的项目、金额、支付方式、结算周期等。表格应确保费用的透明度和准确性。4.附件四：第三方资质证明详细要求和说明：附件应包含第三方的营业执照、相关许可证、资质证书等。附件应确保第三方具备提供服务的合法资质。5.附件五：第三方保密协议详细要求和说明：协议应明确第三方的保密义务，包括保密内容、保密措施等。协议应规定违约责任和争议解决方式。6.附件六：第三方合同变更通知详细要求和说明：通知应包括变更内容、生效时间、双方确认等。通知应确保双方对变更内容达成一致。7.附件七：第三方退出协议详细要求和说明：协议应明确第三方退出的条件和程序。协议应规定退出后的费用结算和处理事宜。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按时支付费用乙方派遣人员不符合要求第三方泄露保密信息第三方未遵守法律法规合同解除或终止过程中的争议处理不当2.责任认定标准：甲方未按时支付费用：应支付逾期付款的滞纳金，并承担因此产生的额外损失。乙方派遣人员不符合要求：乙方应承担相应责任，包括重新派遣、赔偿损失等。第三方泄露保密信息：第三方应承担违约责任，赔偿由此造成的损失。第三方未遵守法律法规：第三方应承担相应的法律责任，并赔偿由此造成的损失。合同解除或终止过程中的争议处理不当：争议解决机构应根据双方协商结果进行裁决。3.示例说明：甲方逾期支付费用：如甲方逾期支付一个月内，乙方有权要求支付滞纳金，并承担因此产生的额外损失；如逾期超过一个月，乙方有权解除合同，并要求甲方支付违约金及所有费用。全文完。2024年人才招聘与人才派遣综合服务合同2本合同目录一览1.合同基本信息1.1合同双方基本信息1.2合同签订日期与地点1.3合同期限与生效日期2.招聘与派遣服务内容2.1人才招聘服务2.1.1招聘渠道与方式2.1.2招聘流程与标准2.1.3招聘费用与结算2.2人才派遣服务2.2.1派遣岗位与人数2.2.2派遣流程与手续2.2.3派遣费用与结算3.服务质量与标准3.1服务质量承诺3.2服务标准与规范3.3服务质量监督与评价4.保密条款4.1保密信息范围4.2保密义务与责任4.3保密期限与解除5.知识产权归属5.1人才招聘过程中产生的知识产权5.2人才派遣过程中产生的知识产权5.3知识产权归属争议解决6.争议解决与法律适用6.1争议解决方式6.2争议解决机构6.3法律适用与管辖7.违约责任7.1违约情形与责任7.2违约金的计算与支付7.3违约责任的免除与限制8.合同解除与终止8.1合同解除条件8.2合同终止条件8.3合同解除与终止的程序9.合同附件9.1附件一：招聘职位需求表9.2附件二：人才派遣人员名单9.3附件三：服务费用明细表10.合同签署与生效10.1合同签署方式10.2合同生效条件10.3合同生效日期11.合同变更与补充11.1合同变更程序11.2合同补充条款11.3合同变更与补充的生效日期12.合同解除与终止后的处理12.1解除或终止合同后的费用结算12.2解除或终止合同后的合同解除或终止手续12.3解除或终止合同后的争议处理13.合同解除或终止后的保密义务13.1保密义务的延续13.2保密信息的处理13.3保密责任的承担14.其他约定事项14.1合同签订双方的联系方式14.2合同签署地点14.3合同份数与保管14.4合同生效前事项处理第一部分：合同如下：第一条合同基本信息1.1合同双方基本信息甲方（招聘单位）：名称、住所、法定代表人、联系方式乙方（人才派遣公司）：名称、住所、法定代表人、联系方式1.2合同签订日期与地点本合同于2024年X月X日签订，签订地点为甲方住所。1.3合同期限与生效日期本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为X年。第二条招聘与派遣服务内容2.1人才招聘服务2.1.1招聘渠道与方式乙方将通过网络招聘、现场招聘、校园招聘等多种渠道为甲方提供人才招聘服务。2.1.2招聘流程与标准乙方将按照甲方提供的岗位需求，进行简历筛选、面试、背景调查等流程，确保招聘人员符合甲方要求。2.1.3招聘费用与结算招聘费用包括但不限于：招聘广告费、人才测评费、简历筛选费等。费用结算方式为按实际发生费用支付，每月结算一次。2.2人才派遣服务2.2.1派遣岗位与人数乙方根据甲方需求，派遣X名符合岗位要求的员工至甲方工作。2.2.2派遣流程与手续乙方将在接到甲方派遣需求后X日内完成派遣手续，确保派遣人员按时到岗。2.2.3派遣费用与结算派遣费用包括但不限于：派遣服务费、社保费用、公积金费用等。费用结算方式为按实际发生费用支付，每月结算一次。第三条服务质量与标准3.1服务质量承诺乙方承诺提供的服务符合国家相关法律法规和行业标准，确保服务质量。3.2服务标准与规范乙方将按照甲方提供的岗位需求和服务标准，制定详细的服务规范，确保服务质量。3.3服务质量监督与评价甲方有权对乙方提供的服务进行监督和评价，乙方应积极配合。第四条保密条款4.1保密信息范围本合同涉及的商业秘密、技术秘密、客户信息等均为保密信息。4.2保密义务与责任双方对本合同涉及的保密信息负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。4.3保密期限与解除保密期限自本合同签订之日起X年。保密期限届满或合同解除后，双方仍应继续履行保密义务。第五条知识产权归属5.1人才招聘过程中产生的知识产权人才招聘过程中产生的知识产权归乙方所有，甲方享有使用权。5.2人才派遣过程中产生的知识产权人才派遣过程中产生的知识产权归乙方所有，甲方享有使用权。5.3知识产权归属争议解决如发生知识产权归属争议，双方应友好协商解决；协商不成的，提交有管辖权的人民法院诉讼解决。第六条争议解决与法律适用6.1争议解决方式双方因本合同发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，提交有管辖权的人民法院诉讼解决。6.2争议解决机构争议解决机构为甲方所在地有管辖权的人民法院。6.3法律适用与管辖本合同适用中华人民共和国法律。合同签订地、履行地为甲方住所地。第七条违约责任7.1违约情形与责任双方违反本合同约定的，应承担违约责任。7.2违约金的计算与支付违约金的计算方式为：违约金额×违约金比例。违约金比例由双方协商确定。7.3违约责任的免除与限制因不可抗力等原因导致违约的，双方互不承担违约责任。第八条合同解除与终止8.1合同解除条件8.1.1甲方解除合同条件（1）乙方未按约定提供招聘或派遣服务的；（2）乙方违反保密条款，泄露甲方商业秘密的；（3）因不可抗力导致本合同无法继续履行。8.1.2乙方解除合同条件（1）甲方未按时支付费用的；（2）甲方违反保密条款，泄露乙方商业秘密的；（3）因不可抗力导致本合同无法继续履行。8.2合同终止条件合同期满或双方协商一致解除合同，合同终止。8.3合同解除与终止的程序8.3.1提前通知一方要求解除或终止合同时，应提前X日书面通知对方。8.3.2费用结算合同解除或终止前，双方应结清所有费用。8.3.3合同解除或终止手续双方应办理合同解除或终止手续，包括但不限于签署解除或终止协议。第九条合同附件9.1附件一：招聘职位需求表附件一应详细列明招聘职位、人数、任职要求、工作地点等信息。9.2附件二：人才派遣人员名单附件二应包括派遣人员的姓名、岗位、入职日期、离职日期等信息。9.3附件三：服务费用明细表附件三应详细列明各项费用的计算依据、金额和结算时间。第十条合同签署与生效10.1合同签署方式本合同一式X份，甲乙双方各执X份，具有同等法律效力。10.2合同生效条件本合同经甲乙双方签字盖章后生效。10.3合同生效日期本合同自双方签字盖章之日起生效。第十一条合同变更与补充11.1合同变更程序任何一方要求变更合同内容，应书面通知对方，经双方协商一致后，签署书面变更协议。11.2合同补充条款本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。11.3合同变更与补充的生效日期合同变更或补充协议自双方签字盖章之日起生效。第十二条合同解除或终止后的处理12.1解除或终止合同后的费用结算合同解除或终止后，双方应结清所有费用，包括但不限于已发生的费用和未发生的费用。12.2解除或终止合同后的合同解除或终止手续双方应办理合同解除或终止手续，包括但不限于签署解除或终止协议。12.3解除或终止合同后的争议处理合同解除或终止后，如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，提交有管辖权的人民法院诉讼解决。第十三条合同解除或终止后的保密义务13.1保密义务的延续合同解除或终止后，双方仍应继续履行保密义务，直至保密期限届满或保密信息已不再具有保密价值。13.2保密信息的处理合同解除或终止后，双方应妥善处理涉及保密信息的相关文件和资料。13.3保密责任的承担如一方违反保密义务，导致保密信息泄露，应承担相应的法律责任。第十四条其他约定事项14.1合同签订双方的联系方式双方应在本合同中明确各自的联系方式，包括电话、传真、电子邮件等。14.2合同签署地点本合同签订地为甲方住所地。14.3合同份数与保管本合同一式X份，甲乙双方各执X份，妥善保管。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方概念界定1.1第三方定义在本合同中，第三方是指除甲方、乙方之外的任何个人、法人或其他组织，包括但不限于中介方、技术服务提供方、评估机构等。1.2第三方介入情形（1）甲方或乙方委托第三方提供招聘、派遣、评估等辅助服务；（2）因本合同履行需要，第三方作为合作方参与本合同；（3）因本合同履行过程中产生的争议，需要第三方介入调解或仲裁。第二条甲乙方根据本合同有第三方介入时的额外条款及说明2.1甲方额外条款2.1.1甲方应确保第三方具备相应的资质和信誉，并在本合同中明确第三方的责任和权利。2.1.2甲方应将第三方介入情况通知乙方，并取得乙方的书面同意。2.1.3甲方应与第三方签订相关合作协议，明确各方的权利、义务和责任。2.2乙方额外条款2.2.1乙方应积极配合甲方选择第三方，并在第三方介入前对第三方的资质和信誉进行审查。2.2.2乙方应同意第三方在本合同项下提供的服务，并承担第三方因履行服务而产生的相关费用。2.2.3乙方应与第三方签订相关合作协议，明确各方的权利、义务和责任。第三条第三方责任限额3.1责任限额定义本合同项下，第三方责任限额是指第三方因履行本合同而产生的违约责任或赔偿责任的上限。3.2责任限额确定3.2.1第三方责任限额由甲乙双方在签订本合同时协商确定，并在合同中明确。3.2.2若第三方责任限额未在合同中明确，则默认为乙方承担的部分。3.3责任限额的适用3.3.1第三方责任限额适用于第三方因履行本合同而产生的违约责任或赔偿责任。3.3.2第三方责任限额不适用于因第三方故意或重大过失造成的损失。第四条第三方责权利界定4.1责任4.1.1第三方应按照本合同约定，履行其职责，确保服务质量。4.1.2第三方应承担因其违约行为或重大过失给甲乙双方造成的损失。4.1.3第三方应承担因其履行服务过程中产生的侵权责任。4.2权利4.2.1第三方有权要求甲方或乙方按照合同约定支付相关费用。4.2.2第三方有权要求甲方或乙方提供必要的协助和支持。4.3利益4.3.1第三方在履行本合同过程中，有权获得合法利益。4.3.2第三方在履行本合同过程中，有权要求甲方或乙方对其合法权益进行保护。第五条第三方与其他各方的划分说明5.1第三方与甲方5.1.1第三方与甲方之间的关系由双方签订的合作协议约定。5.1.2甲方在本合同项下对第三方的责任，仅限于本合同约定。5.2第三方与乙方5.2.1第三方与乙方之间的关系由双方签订的合作协议约定。5.2.2乙方在本合同项下对第三方的责任，仅限于本合同约定。5.3第三方与甲乙双方5.3.1第三方与甲乙双方之间的关系由本合同及双方签订的合作协议共同约定。5.3.2甲乙双方在本合同项下对第三方的责任，仅限于本合同约定。第六条第三方介入的程序6.1甲方或乙方拟引入第三方时，应提前X日书面通知对方，并取得对方的书面同意。6.2双方同意第三方介入后，应与第三方签订相关合作协议，明确各方的权利、义务和责任。6.3第三方介入后，甲乙双方应按照本合同及合作协议的约定，履行各自义务，确保合同履行。第七条第三方介入的争议解决7.1第三方介入过程中产生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，提交有管辖权的人民法院诉讼解决。7.2争议解决过程中，第三方应积极配合甲乙双方，提供必要