2024年度企业人力资源管理系统外包合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度企业人力资源管理系统外包合同本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1.双方名称1.2.双方地址1.3.双方联系方式1.4.双方法定代表人2.项目背景与目标2.1.项目背景2.2.项目目标3.项目范围与内容3.1.项目范围3.2.项目内容4.项目实施计划4.1.项目启动4.2.项目实施阶段4.3.项目验收阶段5.项目交付成果5.1.交付成果清单5.2.交付成果验收标准6.项目费用与支付6.1.项目费用总额6.2.费用支付方式6.3.费用支付时间7.保密条款7.1.保密信息范围7.2.保密期限7.3.违约责任8.知识产权8.1.知识产权归属8.2.使用许可9.违约责任9.1.违约情形9.2.违约责任10.合同解除与终止10.1.合同解除条件10.2.合同终止条件11.争议解决11.1.争议解决方式11.2.争议解决程序12.合同生效与期限12.1.合同生效条件12.2.合同期限13.合同附件13.1.附件一：项目需求说明书13.2.附件二：项目实施计划13.3.附件三：费用支付计划14.其他约定事项14.1.合同未尽事宜14.2.附件补充说明第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1双方名称1.1.1本合同甲方名称：科技有限公司1.1.2本合同乙方名称：人力资源管理有限公司1.2双方地址1.2.1甲方地址：省市区街道号1.2.2乙方地址：省市区街道号1.3双方联系方式1.4双方法定代表人1.4.1甲方法定代表人：1.4.2乙方法定代表人：2.项目背景与目标2.1项目背景甲方为了提高人力资源管理效率，降低人力成本，决定将部分人力资源管理工作外包给乙方。2.2项目目标2.2.1实现人力资源管理系统的高效运作2.2.2提升员工满意度与工作效率2.2.3降低人力资源管理成本3.项目范围与内容3.1项目范围本项目范围包括但不限于：员工招聘、培训、绩效管理、薪酬福利管理、员工关系管理等方面。3.2项目内容3.2.1建立并维护人力资源管理系统3.2.2提供人力资源咨询与服务3.2.3实施员工招聘、培训、绩效管理等具体工作4.项目实施计划4.1项目启动甲方应在合同签订后15个工作日内完成项目启动工作。4.2项目实施阶段4.2.1乙方应在合同签订后30个工作日内完成人力资源管理系统搭建4.2.2乙方应在系统搭建完成后15个工作日内完成员工招聘、培训、绩效管理等具体工作4.3项目验收阶段甲方应在乙方完成项目实施后15个工作日内对项目进行验收5.项目交付成果5.1交付成果清单5.1.1人力资源管理系统5.1.2招聘、培训、绩效管理等具体工作成果5.2交付成果验收标准5.2.1系统功能满足甲方需求5.2.2招聘、培训、绩效管理等具体工作成果符合国家标准及甲方要求6.项目费用与支付6.1项目费用总额本项目费用总额为人民币万元整。6.2费用支付方式6.2.1乙方在合同签订后15个工作日内提交项目报价单6.2.2甲方在收到乙方报价单后10个工作日内支付50%的项目费用6.2.3乙方完成项目实施并经甲方验收合格后，甲方在10个工作日内支付剩余50%的项目费用7.保密条款7.1保密信息范围7.1.1甲方提供的所有与项目相关的信息7.1.2乙方在项目实施过程中获取的任何甲方商业秘密7.2保密期限本保密期限自合同签订之日起至合同终止后2年内7.3违约责任若任何一方违反保密条款，应承担相应的违约责任，包括但不限于：赔偿对方因保密信息泄露造成的损失，支付违约金等。8.知识产权8.1知识产权归属本合同项下，甲方提供的数据和信息，知识产权归甲方所有。乙方开发的人力资源管理系统及其相关技术文档、等知识产权归乙方所有。8.2使用许可甲方获得在合同有效期内，在业务范围内使用乙方提供的人力资源管理系统的非独占、不可转让的使用权。9.违约责任9.1违约情形9.1.1乙方未按合同约定时间完成项目实施或交付成果9.1.2乙方提供的人力资源管理系统存在重大缺陷，影响甲方正常使用9.1.3甲方未按合同约定支付费用9.1.4任何一方泄露对方保密信息9.2违约责任9.2.1对于乙方未按时完成项目或交付成果的，甲方有权要求乙方按照合同约定进行补救，并支付违约金。9.2.2对于乙方提供的系统存在重大缺陷的，乙方应立即进行修复，并赔偿甲方因此遭受的损失。9.2.3对于甲方未按约定支付费用的，乙方有权暂停项目实施，并要求甲方支付逾期付款利息。9.2.4对于泄露保密信息的，违约方应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失。10.合同解除与终止10.1合同解除条件10.1.1任何一方违约，对方有权解除合同。10.1.2因不可抗力导致合同无法履行，双方可协商解除合同。10.2合同终止条件10.2.1项目完成并经甲方验收合格。10.2.2双方协商一致解除合同。11.争议解决11.1争议解决方式双方发生争议，应通过友好协商解决。协商不成的，提交仲裁委员会仲裁。11.2争议解决程序争议发生后，双方应在争议发生后30日内提交仲裁申请。仲裁委员会受理后，按照仲裁规则进行审理。12.合同生效与期限12.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。12.2合同期限本合同期限自生效之日起至项目完成并验收合格之日止。13.合同附件13.1附件一：项目需求说明书13.2附件二：项目实施计划13.3附件三：费用支付计划14.其他约定事项14.1合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。14.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入概述1.1第三方的定义本合同所指的第三方是指除甲方和乙方之外的任何自然人、法人或其他组织，包括但不限于供应商、服务商、咨询机构、技术支持公司等。1.2第三方介入的目的第三方介入旨在提高项目效率、降低风险、增加专业支持或解决合同执行中的特定问题。2.第三方介入的流程2.1第三方选定甲方或乙方根据项目需要，有权独立选定第三方，并书面通知对方。2.2第三方引入第三方被引入合同后，应与甲方或乙方签订相应的合作协议，明确各方的权利和义务。2.3第三方职责第三方应按照合作协议履行其职责，并接受甲方或乙方的监督。3.第三方责任限额3.1第三方责任范围第三方的责任仅限于其根据合作协议所承担的职责。3.2第三方责任限额3.2.1第三方的责任限额由合作协议约定，最高不超过合作协议金额的%。3.2.2若第三方违约，甲方或乙方有权要求第三方按照合作协议承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。4.第三方与其他各方的权利与义务4.1甲方权利与义务4.1.1甲方有权监督第三方的履约情况，并要求第三方提供必要的工作报告。4.1.2甲方应按照合作协议向第三方支付约定的费用。4.2乙方权利与义务4.2.1乙方应协助甲方监督第三方的履约情况。4.2.2乙方应在第三方违约时，配合甲方追究第三方的责任。4.3第三方权利与义务4.3.1第三方有权要求甲方或乙方按照合作协议支付费用。4.3.2第三方应按照合作协议的约定，履行其职责，确保工作质量。5.第三方介入的合同变更5.1合同变更第三方介入后，如需对合同内容进行变更，需经甲方、乙方和第三方协商一致，并签订书面变更协议。5.2变更协议的法律效力变更协议与本合同具有同等法律效力。6.第三方介入的争议解决6.1争议解决方式第三方介入产生的争议，应通过协商解决。协商不成的，提交仲裁委员会仲裁。6.2争议解决程序争议发生后，双方应在争议发生后30日内提交仲裁申请。仲裁委员会受理后，按照仲裁规则进行审理。7.第三方介入的合同终止7.1合同终止条件7.1.1第三方根据合作协议终止服务。7.1.2第三方违约，甲方或乙方有权终止合同。7.2合同终止后的责任8.第三方介入的保密条款8.1保密信息第三方在介入过程中知悉的甲方或乙方的商业秘密，应予以保密。8.2保密期限第三方的保密期限自合同签订之日起至合同终止后3年内。9.第三方介入的其他条款9.1第三方介入产生的其他费用第三方介入产生的其他费用，由甲方、乙方和第三方协商分担。9.2第三方介入的争议解决第三方介入产生的争议，除本合同另有约定外，适用本合同争议解决条款。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：项目需求说明书详细要求和说明：1.1说明书应包含项目背景、目标、范围、预期成果等基本信息。1.2说明书应详细列出项目所需的各项功能和技术要求。1.3说明书应包含项目实施的时间表和里程碑。2.附件二：项目实施计划详细要求和说明：2.1计划应包含项目实施的各个阶段、时间节点和关键任务。2.2计划应明确各阶段的责任人、资源需求和预算。2.3计划应包含风险管理和变更控制措施。3.附件三：费用支付计划详细要求和说明：3.1支付计划应列出各个阶段的费用金额和支付时间。3.2支付计划应明确费用的构成，包括但不限于人力成本、材料费、设备租赁费等。3.3支付计划应包含支付方式的说明。4.附件四：保密协议详细要求和说明：4.1协议应明确保密信息的定义和范围。4.2协议应规定保密期限和保密义务。4.3协议应包含违约责任和争议解决方式。5.附件五：知识产权归属协议详细要求和说明：5.1协议应明确知识产权的归属和使用权。5.2协议应规定知识产权的保护措施。5.3协议应包含违约责任和争议解决方式。6.附件六：第三方合作协议详细要求和说明：6.1协议应明确第三方的职责和权利。6.2协议应规定第三方的责任限额。6.3协议应包含违约责任和争议解决方式。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1乙方未按合同约定时间完成项目实施或交付成果。1.2乙方提供的人力资源管理系统存在重大缺陷，影响甲方正常使用。1.3甲方未按合同约定支付费用。1.4任何一方泄露对方保密信息。1.5第三方未按合作协议履行其职责。2.责任认定标准：2.1乙方未按时完成项目或交付成果，应支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的损失。2.2乙方提供的系统存在重大缺陷，应立即进行修复，并赔偿甲方因此遭受的损失。2.3甲方未按约定支付费用，应支付逾期付款利息。2.4泄露保密信息的一方应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失。2.5第三方未按合作协议履行职责，应承担相应的违约责任，并赔偿甲方或乙方因此遭受的损失。示例说明：若乙方未按时交付系统，导致甲方业务延误，乙方应支付每日元的违约金，并赔偿甲方因延误产生的直接损失，如额外的人力成本、客户流失等。全文完。2024年度企业人力资源管理系统外包合同1本合同目录一览1.1合同双方基本信息1.2合同签订背景和目的1.3合同期限1.4人力资源管理系统服务范围2.1服务内容概述2.2用户需求分析2.3系统功能模块2.4技术支持与维护3.1系统实施计划3.2项目进度安排3.3系统上线与培训3.4项目验收标准4.1服务费用及支付方式4.2付款时间与期限4.3付款凭证及发票4.4退费及违约责任5.1知识产权保护5.2数据安全与保密5.3用户信息保护5.4系统升级与更新6.1违约责任6.2争议解决6.3合同解除7.1合同生效与终止7.2合同变更7.3合同附件8.1合同解除条件8.2合同解除程序8.3合同解除后的责任9.1不可抗力9.2合同解除后的权利义务9.3合同解除后的争议解决10.1合同解除后的合同终止10.2合同解除后的合同解除效力10.3合同解除后的合同解除后果11.1合同解除后的合同解除通知11.2合同解除后的合同解除证明11.3合同解除后的合同解除备案12.1合同解除后的合同解除登记12.2合同解除后的合同解除备案12.3合同解除后的合同解除登记13.1合同解除后的合同解除备案13.2合同解除后的合同解除登记13.3合同解除后的合同解除备案14.1合同解除后的合同解除登记14.2合同解除后的合同解除备案14.3合同解除后的合同解除登记第一部分：合同如下：1.1合同双方基本信息1.1.1甲方（服务提供方）：1.1.2乙方（服务接受方）：1.2合同签订背景和目的1.2.1甲乙双方本着互惠互利、共同发展的原则，经友好协商，甲方同意将人力资源管理系统外包给乙方，乙方同意为甲方提供相关人力资源管理系统服务。1.3合同期限1.3.1本合同自双方签字盖章之日起生效，合同有效期为一年，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。1.4人力资源管理系统服务范围1.4.1.1系统安装与配置；1.4.1.2系统功能模块的定制开发；1.4.1.3系统操作培训；1.4.1.4系统维护与技术支持；1.4.1.5系统数据备份与恢复。2.1服务内容概述2.1.1乙方将根据甲方的需求，提供一套符合甲方业务流程和人员管理要求的人力资源管理系统。2.2用户需求分析2.2.1乙方将在合同签订后一个月内，对甲方的人力资源管理现状进行调研和分析，形成需求分析报告。2.3系统功能模块2.3.1.1员工信息管理；2.3.1.2薪酬管理；2.3.1.3绩效管理；2.3.1.4培训管理；2.3.1.5考勤管理；2.3.1.6考核管理。2.4技术支持与维护2.4.1乙方应确保系统正常运行，并提供必要的技术支持。2.4.2乙方应定期对系统进行维护，确保系统安全稳定运行。3.1系统实施计划3.1.1乙方应在合同签订后一个月内完成系统安装和配置工作。3.1.2乙方应在系统安装和配置完成后，对甲方进行操作培训。3.2项目进度安排3.2.1项目实施过程中，乙方应按照双方约定的时间节点完成各项工作。3.3系统上线与培训3.3.1系统上线时间应不晚于合同签订后三个月内。3.3.2乙方应提供系统操作培训，确保甲方人员能够熟练使用系统。3.4项目验收标准3.4.1.1系统功能满足甲方需求；3.4.1.2系统运行稳定，无重大故障；3.4.1.3系统操作简便，易于上手。8.1合同解除条件8.1.1如一方违约，另一方有权解除合同；8.1.2如发生不可抗力事件，经双方协商一致，可解除合同；8.1.3如合同约定的服务期限届满，双方可协商续签或终止合同。8.2合同解除程序8.2.1一方提出解除合同时，应提前30日书面通知对方；8.2.2双方应就解除合同的事宜进行协商，达成一致；8.2.3合同解除后，双方应按照约定进行财务结算。8.3合同解除后的责任8.3.1因一方违约导致合同解除的，违约方应承担违约责任；8.3.2因不可抗力导致合同解除的，双方互不承担责任；8.3.3因协商一致解除合同的，双方互不承担责任。9.1不可抗力9.1.1不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况；9.1.2发生不可抗力事件时，双方应及时通知对方，并采取一切可能的措施减少损失。9.2合同解除后的权利义务9.3合同解除后的争议解决9.3.1合同解除后的争议，应通过友好协商解决；9.3.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。10.1合同解除后的合同终止10.1.1合同解除后，双方的权利义务终止；10.1.2合同解除后，双方应按照约定办理合同终止手续。10.2合同解除后的合同解除效力10.2.1合同解除后，合同自解除之日起不再具有法律效力；10.3合同解除后的合同解除后果10.3.1合同解除后，双方应按照约定处理合同解除后的财产、债务等问题；10.3.2合同解除后，双方应按照约定处理合同解除后的保密、知识产权等问题。11.1合同解除后的合同解除通知11.1.1一方提出解除合同时，应向对方发出书面解除通知；11.1.2合同解除通知应载明解除合同的理由、日期和生效条件。11.2合同解除后的合同解除证明11.2.1合同解除后，双方应相互提供合同解除的证明文件；11.2.2合同解除证明文件应包括解除合同的通知、解除日期和生效日期。11.3合同解除后的合同解除备案11.3.1合同解除后，双方应按照法律规定办理合同解除备案手续；11.3.2合同解除备案手续应由双方共同办理。12.1合同解除后的合同解除登记12.1.1合同解除后，双方应按照法律规定办理合同解除登记手续；12.1.2合同解除登记手续应由双方共同办理。12.2合同解除后的合同解除备案12.2.1合同解除后，双方应按照法律规定办理合同解除备案手续；12.2.2合同解除备案手续应由双方共同办理。12.3合同解除后的合同解除登记12.3.1合同解除后，双方应按照法律规定办理合同解除登记手续；12.3.2合同解除登记手续应由双方共同办理。13.1合同解除后的合同解除备案13.1.1合同解除后，双方应按照法律规定办理合同解除备案手续；13.1.2合同解除备案手续应由双方共同办理。13.2合同解除后的合同解除登记13.2.1合同解除后，双方应按照法律规定办理合同解除登记手续；13.2.2合同解除登记手续应由双方共同办理。13.3合同解除后的合同解除备案13.3.1合同解除后，双方应按照法律规定办理合同解除备案手续；13.3.2合同解除备案手续应由双方共同办理。14.1合同解除后的合同解除登记14.1.1合同解除后，双方应按照法律规定办理合同解除登记手续；14.1.2合同解除登记手续应由双方共同办理。14.2合同解除后的合同解除备案14.2.1合同解除后，双方应按照法律规定办理合同解除备案手续；14.2.2合同解除备案手续应由双方共同办理。14.3合同解除后的合同解除登记14.3.1合同解除后，双方应按照法律规定办理合同解除登记手续；14.3.2合同解除登记手续应由双方共同办理。第二部分：第三方介入后的修正15.1第三方介入的定义15.1.1本合同所称第三方，是指除甲方和乙方以外的，根据本合同的需要，介入合同履行过程中的任何个人、企业或其他组织。15.2第三方介入的范围15.2.1.1提供中介服务，协助甲方和乙方签订、履行本合同；15.2.1.2提供专业咨询，为甲方和乙方提供技术、管理等方面的建议；15.2.1.3承担部分或全部的系统实施、维护、升级等任务；15.2.1.4提供资金支持或融资服务。16.1甲乙双方引入第三方的程序16.1.1甲乙双方需引入第三方时，应提前30日书面通知对方，并说明引入第三方的理由、目的和预期效果；16.1.2甲方和乙方应共同协商确定第三方的资质、能力和责任范围；16.1.3甲方和乙方应与第三方签订书面合作协议，明确各方的权利和义务。17.1第三方的责任与权利17.1.1第三方应根据合作协议，履行其在合同中的义务，并享有相应的权利；17.1.2.1按照约定提供专业服务，确保服务质量；17.1.2.2保守甲方和乙方的商业秘密和客户信息；17.1.2.3在合同约定的范围内，对甲方和乙方负责。18.1第三方的责任限额18.1.1第三方的责任限额应根据合作协议的具体约定确定；18.1.2若第三方在履行合同过程中因自身原因造成甲方或乙方的损失，其责任限额不得超过合作协议中约定的金额；18.1.3若第三方因不可抗力等原因造成甲方或乙方的损失，其责任限额可根据实际情况适当调整。19.1第三方与其他各方的划分说明19.1.1第三方介入后，其与甲方、乙方之间的关系应明确划分：19.1.1.1第三方与甲方、乙方之间的关系以合作协议为准，双方应严格遵守；19.1.1.2第三方在履行合同过程中，应服从甲方和乙方的监督管理；19.1.1.3第三方在履行合同过程中，如与甲方或乙方发生争议，应通过协商解决。20.1第三方的退出机制20.1.1第三方在合同履行期间，如需退出，应提前30日书面通知甲方和乙方，并说明退出原因；20.1.2第三方退出后，甲方和乙方应继续履行合同，直至合同约定的服务期限届满或双方协商一致解除合同。21.1第三方的变更与替换21.1.1若第三方在合同履行期间发生变更，甲方和乙方应协商一致，并签订补充协议；21.1.2第三方的替换需经甲方和乙方共同同意，并签订新的合作协议。22.1第三方的违约责任22.1.1若第三方违反合作协议，导致甲方或乙方遭受损失的，第三方应承担相应的违约责任；22.1.2甲方和乙方有权要求第三方赔偿因违约造成的损失。23.1第三方的保密义务23.1.1第三方在合同履行过程中，应遵守保密义务，不得泄露甲方和乙方的商业秘密和客户信息；23.1.2第三方违反保密义务，应承担相应的法律责任。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：人力资源管理系统详细需求说明书要求：详细描述甲方的人力资源管理需求，包括但不限于员工信息、薪酬、绩效、培训、考勤、考核等模块的具体需求。说明：本附件用于指导乙方进行系统设计和开发。2.附件二：人力资源管理系统功能模块清单要求：列出系统应包含的所有功能模块，并简要说明每个模块的功能和用途。说明：本附件用于确认系统功能是否满足甲方需求。3.附件三：人力资源管理系统操作手册要求：详细说明系统操作流程，包括用户登录、数据录入、查询、统计等功能的使用方法。说明：本附件用于培训甲方人员，使其能够熟练使用系统。4.附件四：人力资源管理系统维护手册要求：提供系统维护的步骤、方法和注意事项。说明：本附件用于指导乙方进行系统维护。5.附件五：第三方合作协议要求：明确第三方在合同中的角色、责任、权利以及合作期限等。说明：本附件用于规范第三方与甲乙双方的关系。6.附件六：合同履行过程中的变更记录要求：记录合同履行过程中发生的任何变更，包括但不限于服务内容、费用、期限等。说明：本附件用于跟踪合同履行情况。7.附件七：合同解除证明要求：证明合同已经解除，包括解除原因、日期和生效条件。说明：本附件用于证明合同解除的法律效力。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1乙方未按约定时间完成系统实施和培训；1.2乙方未按约定提供技术支持，导致系统故障；1.3甲方未按约定支付费用；1.4第三方泄露甲方商业秘密或客户信息；1.5合同双方未履行保密义务。2.责任认定标准：2.1乙方未按约定时间完成系统实施和培训的，每延迟一天，乙方应向甲方支付相当于每日服务费用一定比例的违约金。2.2乙方未按约定提供技术支持，导致系统故障的，乙方应立即修复故障，并赔偿甲方因此遭受的损失。2.3甲方未按约定支付费用的，应立即支付欠款，并支付自欠款之日起至支付之日止的滞纳金。2.4第三方泄露甲方商业秘密或客户信息的，第三方应立即停止泄露行为，并赔偿甲方因此遭受的损失。2.5合同双方未履行保密义务的，应根据泄露信息的严重程度，承担相应的法律责任。3.示例说明：3.1若乙方未按约定时间完成系统实施，导致甲方业务延误，甲方有权要求乙方支付相当于每日服务费用10%的违约金，并赔偿因此造成的直接经济损失。3.2若第三方在合同履行期间泄露甲方客户信息，给甲方造成经济损失，第三方应赔偿甲方因此遭受的全部损失，包括但不限于客户流失、名誉损失等。全文完。2024年度企业人力资源管理系统外包合同2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.合同目的及适用范围2.1合同目的2.2适用范围3.服务内容3.1系统功能模块3.2服务内容描述3.3服务质量要求4.服务期限4.1服务开始日期4.2服务结束日期5.服务费用及支付方式5.1服务费用总额5.2费用支付方式5.3付款时间及流程6.系统维护与升级6.1系统维护内容6.2系统升级政策6.3维护与升级费用7.数据安全与保密7.1数据安全措施7.2数据保密要求7.3违约责任8.甲方权利与义务8.1甲方权利8.2甲方义务9.乙方权利与义务9.1乙方权利9.2乙方义务10.违约责任10.1违约情形10.2违约责任承担11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构12.合同解除12.1合同解除条件12.2合同解除程序13.合同生效及终止13.1合同生效条件13.2合同终止条件14.其他约定事项14.1合同附件14.2合同未尽事宜处理第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1甲方基本信息1.1.1甲方名称：________1.1.2甲方地址：________1.1.3甲方联系人：________1.1.4甲方联系电话：________1.1.5甲方电子邮箱：________1.2乙方基本信息1.2.1乙方名称：________1.2.2乙方地址：________1.2.3乙方联系人：________1.2.4乙方联系电话：________1.2.5乙方电子邮箱：________2.合同目的及适用范围2.1合同目的2.1.1甲方通过本合同，将企业人力资源管理系统外包给乙方，以优化人力资源管理工作，提高工作效率。2.1.2乙方根据甲方需求，提供人力资源管理系统及相关服务。2.2适用范围2.2.1本合同适用于甲方企业内部所有员工的人力资源管理。2.2.2本合同所涉及的人力资源管理系统包括但不限于员工招聘、薪酬管理、绩效考核、培训发展等功能模块。3.服务内容3.1系统功能模块3.1.1招聘管理：包括职位发布、简历筛选、面试安排等。3.1.2薪酬管理：包括工资核算、奖金发放、福利管理等功能。3.1.3绩效考核：包括绩效考核指标设定、考核结果分析等。3.1.4培训发展：包括培训计划制定、培训资源管理、培训效果评估等。3.2服务内容描述3.2.1乙方负责提供完整的人力资源管理系统，包括软件、硬件和必要的技术支持。3.2.2乙方应确保系统稳定运行，保障数据安全，并及时修复系统漏洞。3.3服务质量要求3.3.1系统响应时间不大于3秒。3.3.2系统稳定性达到99.9%。3.3.3乙方应按照甲方要求，在规定时间内完成系统升级和维护工作。4.服务期限4.1服务开始日期：____年____月____日4.2服务结束日期：____年____月____日5.服务费用及支付方式5.1服务费用总额：人民币____元整5.2费用支付方式：5.2.1乙方开具正规发票。5.2.2甲方按月支付服务费用，每月____日前支付上月费用。5.3付款时间及流程5.3.1甲方收到乙方开具的发票后，于____个工作日内完成付款。5.3.2付款流程：甲方将款项汇入乙方指定账户，并在汇款单上注明合同编号。6.系统维护与升级6.1系统维护内容6.1.1定期检查系统运行状况，确保系统稳定运行。6.1.2及时修复系统漏洞，保障数据安全。6.1.3提供必要的技术支持，协助甲方解决使用过程中遇到的问题。6.2系统升级政策6.2.1乙方每年至少进行一次系统升级，以满足甲方业务发展需求。6.2.2系统升级需提前通知甲方，并确保升级过程中不影响甲方正常使用。6.3维护与升级费用6.3.1系统维护费用包含在服务费用中，不计额外费用。6.3.2系统升级费用根据实际情况另行协商。8.甲方权利与义务8.1甲方权利8.1.1甲方有权要求乙方按照合同约定提供人力资源管理系统及相关服务。8.1.2甲方有权监督乙方履行合同义务，确保服务质量。8.1.3甲方有权要求乙方对系统进行必要的升级和维护。8.1.4甲方有权在合同期内终止合同，并按照合同约定收取费用。8.2甲方义务8.2.1甲方应按照合同约定支付服务费用。8.2.2甲方应提供必要的系统使用环境和条件，包括网络、硬件等。8.2.3甲方应配合乙方进行系统升级和维护工作。8.2.4甲方应按照乙方要求提供相关数据和信息。9.乙方权利与义务9.1乙方权利9.1.1乙方有权要求甲方按照合同约定支付服务费用。9.1.2乙方有权获得甲方提供的数据和信息，用于系统运行和维护。9.1.3乙方有权对甲方提供的数据和信息进行必要的处理和分析。9.1.4乙方有权在合同期内终止合同，并按照合同约定收取费用。9.2乙方义务9.2.1乙方应按照合同约定提供人力资源管理系统及相关服务。9.2.2乙方应确保系统的安全性、稳定性和可靠性。9.2.3乙方应按照甲方要求进行系统升级和维护工作。9.2.4乙方应保护甲方提供的保密信息，不得泄露给任何第三方。10.违约责任10.1违约情形10.1.1乙方未按照合同约定提供人力资源管理系统及相关服务。10.1.2乙方未按照合同约定进行系统升级和维护工作。10.1.3甲方未按照合同约定支付服务费用。10.1.4任何一方违反合同约定的保密义务。10.2违约责任承担10.2.1违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。10.2.2因违约行为造成的损失，违约方应全额赔偿。10.2.3违约金按合同总金额的____%计算。11.争议解决11.1争议解决方式11.1.1双方应通过友好协商解决合同履行过程中发生的争议。11.1.2如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。11.2争议解决机构11.2.1本合同争议解决机构为合同签订地人民法院。12.合同解除12.1合同解除条件12.1.1任何一方违约，另一方有权解除合同。12.1.2因不可抗力导致合同无法履行，经双方协商一致，可解除合同。12.2合同解除程序12.2.1解除合同的一方应提前____个工作日书面通知另一方。12.2.2解除合同后，双方应按照合同约定处理未履行完毕的义务。13.合同生效及终止13.1合同生效条件13.1.1双方签字盖章后，本合同自____年____月____日起生效。13.2合同终止条件13.2.1合同期满或双方协商一致解除合同。13.2.2合同因违约、不可抗力等原因终止。14.其他约定事项14.1合同附件14.1.1本合同附件包括但不限于服务协议、保密协议等。14.2合同未尽事宜处理14.2.1合同未尽事宜，由双方协商解决。14.2.2本合同未尽事宜的补充协议与本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1定义15.1.1本合同中所指的第三方，是指除甲乙双方以外的任何个人、法人或其他组织，包括但不限于技术服务商、系统集成商、数据服务商、法律顾问等。16.第三方介入的同意与选择16.1第三方介入的同意16.1.1甲乙双方同意，在合同履行过程中，任何一方均可引入第三方介入，但需事先获得对方的书面同意。16.1.2第三方介入的同意书应明确第三方的名称、服务内容、责任范围、费用及支付方式等。16.2第三方选择16.2.1甲乙双方应共同选择合适的第三方，并确保第三方具备完成相关服务的能力和资质。17.第三方的责任与义务17.1责任范围17.1.1第三方应根据甲乙双方的要求，履行其约定的责任和义务。17.1.2第三方的责任范围应与甲乙双方约定的服务内容相一致。17.2义务17.2.1第三方应按照合同约定的时间、质量和标准完成服务。17.2.2第三方应保护甲乙双方的商业秘密和知识产权。17.2.3第三方应配合甲乙双方进行合同履行中的协调工作。18.第三方的权利18.1第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和数据，以便其履行合同义务。18.2第三方有权按照合同约定收取服务费用。19.第三方责任限额19.1第三方责任限额的设定19.1.1第三方的责任限额应根据其提供服务的性质、风险和合同约定进行设定。19.1.2第三方责任限额应在合同中明确约定，并作为第三方履行合同的约束条件。19.2责任限额的执行19.2.1在合同履行过程中，如第三方因自身原因造成甲乙双方损失，其赔偿金额不得超过合同约定的责任限额。19.2.2如