劳动力发掘协议（2024年版）

劳动力发掘协议（2024年版）合同/协议编号：__________________

甲方：[甲方名称]

乙方：[乙方名称]

鉴于甲方（以下简称“甲方”）为满足自身生产经营需要，寻求劳动力资源，乙方（以下简称“乙方”）同意为甲方提供劳动力服务，双方经友好协商，就劳动力发掘事宜达成如下协议：

一、合同目的：本协议旨在明确甲方与乙方在劳动力发掘方面的权利、义务及责任，确保双方合作的顺利进行，实现互利共赢。

二、签订背景：甲方根据自身业务发展需要，决定与乙方合作开展劳动力发掘业务。乙方具备丰富的劳动力资源，愿意为甲方提供优质服务。

三、合同期限：本协议自双方签字之日起生效，有效期为[合同期限]，期满后可根据实际情况协商续签。

四、双方权利义务：

1.甲方权利义务：

（1）甲方负责提供劳动力需求信息，包括但不限于岗位要求、工作内容、工作时间等；

（2）甲方负责支付乙方劳务费用及相关费用；

（3）甲方有权对乙方提供的劳动力进行筛选、录用及考核。

2.乙方权利义务：

（1）乙方负责根据甲方提供的需求信息，发掘符合要求的劳动力；

（2）乙方负责对发掘的劳动力进行初步筛选和评估；

（3）乙方应确保提供劳动力的真实性、合法性，并对其提供的相关证件负责。

五、违约责任：如任何一方违反本协议约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿对方损失、支付违约金等。

六、争议解决：双方在履行本协议过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他：本协议未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。

甲方（盖章）：________

乙方（盖章）：________

主要条款内容：

一、服务内容

1.1乙方应根据甲方提供的工作岗位需求，在约定的时间内完成劳动力的发掘工作，确保所发掘的劳动力符合甲方的要求。

1.2乙方应负责对发掘的劳动力进行初步的背景调查和技能评估，并提供相关的评估报告。

1.3乙方应协助甲方进行面试安排，并在面试过程中提供必要的支持和服务。

二、质量标准

2.1乙方提供的劳动力应具备相应的职业技能和职业资格，符合甲方的工作岗位要求。

2.2乙方应保证所发掘的劳动力在入职前无重大违法记录，且具备良好的职业道德和职业操守。

2.3乙方应确保提供的劳动力服务达到甲方满意的质量标准，如有不符，乙方应负责重新提供或退还相关费用。

三、价格支付

3.1甲方应按照本协议约定支付乙方劳动力发掘服务费用。

3.2服务费用包括但不限于发掘费用、评估费用、面试支持费用等。

3.3支付方式：甲方应在乙方提供劳动力并完成相关手续后，按照约定的支付比例和期限支付费用。

3.4甲方有权根据乙方的服务质量和服务效果对费用进行调整。

四、保密条款

4.1双方对本协议内容以及业务过程中知悉的对方商业秘密负有保密义务。

4.2未经对方同意，任何一方不得向任何第三方泄露本协议内容或商业秘密。

4.3本保密条款在本协议有效期内及终止后仍然有效。

五、违约责任

5.1如乙方未能按时提供符合要求的劳动力，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于支付违约金。

5.2如甲方未能按时支付费用，乙方有权要求甲方支付滞纳金。

5.3如任何一方违反保密条款，应承担相应的法律责任。

六、争议解决

6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

6.2如协商不成，任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。

七、协议的变更和解除

7.1本协议的任何变更或解除均需以书面形式进行，经双方签字盖章后生效。

7.2如因不可抗力导致本协议无法履行，双方应相互理解并协商解决。

八、其他

8.1本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议。

8.2本协议的签订、效力、解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。

8.3本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

双方权利与义务详细说明：

一、甲方权利与义务

1.1甲方有权要求乙方按照协议约定的时间和标准提供劳动力发掘服务。

1.2甲方有权对乙方发掘的劳动力进行审查，包括但不限于资格审查、技能考核、背景调查等。

1.3甲方有权对乙方提供的服务质量进行监督，并提出改进意见。

1.4甲方有权根据市场情况和自身需求，调整劳动力需求信息。

1.5甲方应按约定支付乙方劳动力发掘服务费用，包括但不限于发掘费用、评估费用、面试支持费用等。

1.6甲方应提供必要的办公条件和环境，以确保乙方工作人员的正常工作。

1.7甲方应保护乙方工作人员的人身安全和合法权益。

二、乙方权利与义务

2.1乙方有权要求甲方按照协议约定的时间和标准支付劳动力发掘服务费用。

2.2乙方有权根据甲方提供的劳动力需求信息，发掘符合要求的劳动力。

2.3乙方应确保发掘的劳动力符合甲方的要求，并在发掘过程中进行必要的背景调查和技能评估。

2.4乙方应提供发掘的劳动力相关资料，包括但不限于个人简历、工作经历、技能证书等。

2.5乙方应协助甲方进行面试安排，并提供必要的面试支持。

2.6乙方应保护甲方提供的商业秘密和劳动力个人信息的安全。

2.7乙方应遵守国家法律法规，保证所发掘的劳动力符合相关法律法规的要求。

三、合同执行过程中的合作方式

3.1甲方应定期与乙方沟通，了解劳动力发掘的进展情况，并对乙方的工作提出意见和建议。

3.2乙方应定期向甲方汇报劳动力发掘工作的进展，包括发掘进度、发现的问题等。

3.3甲方和乙方应建立有效的沟通渠道，确保双方能够及时交流信息，解决问题。

3.4甲方和乙方应共同制定劳动力发掘的流程和标准，并确保双方工作人员了解和遵守。

3.5甲方和乙方应共同参与劳动力发掘的决策过程，包括岗位需求确定、候选人评估等。

3.6甲方和乙方应共同制定劳动力发掘的后续服务方案，包括入职培训、工作指导等。

3.7甲方和乙方应共同参与对劳动力发掘效果的评估，包括候选人的工作表现、甲方满意度等。

四、双方义务履行保障措施

4.1甲方应确保支付费用的及时性，避免因延迟支付造成乙方损失。

4.2乙方应确保发掘的劳动力符合甲方要求，避免因劳动力质量问题造成甲方损失。

4.3双方应建立违约责任制度，对违反协议的行为进行责任追究。

4.4双方应建立争议解决机制，及时解决合同执行过程中出现的争议。

4.5双方应共同遵守国家法律法规，确保合同合法有效。

合同有效期限、变更、终止等条件详细说明：

一、合同有效期限

1.1本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为[合同期限]，具体期限由甲乙双方在签订协议时约定。

1.2本协议期满后，如双方无异议，可协商一致续签本协议。

二、合同变更

2.1本协议的任何变更均需以书面形式进行，并经甲乙双方签字盖章后生效。

2.2变更内容应包括但不限于服务内容、费用标准、履行期限、保密条款等。

2.3任何一方未经对方同意擅自变更本协议的，对方有权拒绝履行，并要求违约方承担相应的法律责任。

三、合同终止

3.1本协议在以下情形下终止：

（1）本协议约定的合同期限届满，且双方无续签意向；

（2）因不可抗力导致本协议无法履行；

（3）甲乙任何一方违反本协议约定，经对方书面通知后，在合理期限内仍未纠正；

（4）双方协商一致，决定终止本协议。

3.2本协议终止后，双方应按照约定处理剩余事务，包括但不限于费用结算、人员交接等。

四、争议解决机制

4.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

4.2如协商不成，任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。

4.3争议解决过程中，双方应继续履行本协议约定的义务，但争议事项除外。

五、法律适用和管辖法院

5.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

5.2本协议的争议解决，由合同签订地或双方协商确定的有管辖权的人民法院管辖。

六、合同效力

6.1本协议经甲乙双方签字盖章后，自生效之日起具有法律约束力。

6.2本协议的生效、履行、解释及争议解决，均受中华人民共和国法律的保护。

6.3如本协议的任何条款与法律法规相抵触，该条款无效，但不影响本协议其他条款的效力。

双方需要准备的附件：

1.甲方提供的附件：

1.1甲方营业执照副本复印件；

1.2甲方相关岗位的工作描述及要求；

1.3甲方提供的财务支付证明文件；

1.4甲方提供的办公场所及设施说明；

1.5甲方同意乙方进入办公场所进行劳动力发掘的相关文件。

2.乙方提供的附件：

2.1乙方营业执照副本复印件；

2.2乙方工作人员的身份证明复印件；

2.3乙方工作人员的职业技能证书复印件；

2.4乙方以往成功案例或推荐信；

2.5乙方提供的保密承诺书。

3.双方共同准备的附件：

3.1劳动力发掘服务清单；

3.2劳动力发掘进度报告；

3.3劳动力发掘效果评估报告；

3.4双方签署的保密协议；

3.5双方签署的补充协议（如有）。

双方签字、盖章