服装行业代发工资承诺书

服装行业代发工资承诺书合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方（代发工资方）：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________第一条工资发放内容1.1甲方承诺按照国家和地方法律法规、政策规定以及甲方制定的薪酬福利制度，按时足额支付乙方工资。1.2甲方应在每月__________日前将乙方工资支付给乙方，确保乙方工资的及时、准确发放。1.3甲方应保证乙方工资不低于当地最低工资标准，并按照乙方的实际工作时间、工作量和工作质量支付工资。1.4甲方不得克扣、拖欠乙方工资，不得以任何形式降低乙方工资待遇。第二条工资发放方式2.1甲方应通过银行转账方式将乙方工资直接支付到乙方提供的银行账户上。2.2甲方应在每次工资发放后向乙方提供工资发放明细，乙方有权查阅和核对工资发放情况。2.3甲方应确保工资发放信息的保密性，不得泄露乙方个人银行账户等敏感信息。第三条工资发放保障3.1甲方应依法参加社会保险，为乙方缴纳社会保险费，并按期足额支付乙方社会保险待遇。3.2甲方应按照国家和地方规定为乙方缴纳住房公积金，并按期足额支付乙方住房公积金待遇。3.3甲方不得解除与乙方的劳动合同，除非乙方存在严重违反甲方规章制度、失职营私舞弊等情形。第四条违约责任4.1如甲方未按照本承诺书约定按时足额支付乙方工资，乙方有权要求甲方支付工资差额、加发工资赔偿金等。4.2如甲方违反本承诺书的其他约定，乙方有权要求甲方承担违约责任，并要求甲方支付相应的赔偿金。4.3甲方应承担因未履行本承诺书约定的工资支付义务而产生的全部法律责任。第五条其他约定5.1本承诺书自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。5.2本承诺书一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。5.3如本承诺书的任何条款与法律法规、政策规定相抵触，该条款将按法律法规、政策规定执行，但不影响其他条款的效力。甲方（用人单位）：__________乙方（代发工资方）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.甲方（用人单位）营业执照副本复印件2.乙方（代发工资方）营业执照副本复印件3.甲方（用人单位）法定代表人身份证明复印件4.乙方（代发工资方）法定代表人身份证明复印件5.甲方（用人单位）银行开户许可证复印件6.乙方（代发工资方）银行开户许可证复印件7.甲方（用人单位）社会保险登记证复印件8.乙方（代发工资方）社会保险登记证复印件9.甲方（用人单位）住房公积金登记证复印件10.乙方（代发工资方）住房公积金登记证复印件11.双方签订的劳动合同复印件12.双方签订的工资支付协议复印件二、违约行为及认定：1.甲方未按照本承诺书约定按时足额支付乙方工资，构成违约行为。2.甲方未依法参加社会保险或未按期足额支付乙方社会保险待遇，构成违约行为。3.甲方未按期足额支付乙方住房公积金待遇，构成违约行为。4.甲方解除与乙方的劳动合同不符合法律法规、政策规定和本承诺书约定，构成违约行为。5.乙方未按照本承诺书约定按时足额支付甲方工资，构成违约行为。6.乙方未依法为甲方缴纳社会保险费或未按期足额支付甲方社会保险待遇，构成违约行为。7.乙方未按期足额支付甲方住房公积金待遇，构成违约行为。三、法律名词及解释：1.用人单位：指雇用劳动者，提供劳动条件，支付劳动报酬的单位。2.代发工资方：指受用人单位委托，代为发放劳动者工资的单位或个人。3.劳动合同：指用人单位与劳动者确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。4.工资：指劳动者因提供劳动而应得的报酬。5.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、伤残、失业等风险而设立的社会福利制度。6.住房公积金：指国家为解决职工住房困难，提高职工住房水平而设立的一项住房保障制度。7.违约行为：指合同当事人违反合同约定，侵害对方合法权益的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方未按时足额支付工资：乙方应及时与甲方沟通，要求甲方支付工资差额及赔偿金；必要时，乙方可依法向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。2.甲方未依法缴纳社会保险费：乙方应及时提醒甲方依法缴纳社会保险费；必要时，乙方可依法向社会保险管理部门投诉或申请社会保险仲裁。3.甲方未依法支付住房公积金：乙方应及时提醒甲方依法支付住房公积金；必要时，乙方可依法向住房公积金管理部门投诉或申请住房公积金仲裁。4.甲方解除劳动合同不符合规定：乙方应及时与甲方沟通，要求恢复劳动关系或支付赔偿金；必要时，乙方可依法向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。5.乙方未按时足额支付工资：甲方应及时与乙方沟通，要求乙方支付工资差额及赔偿金；必要时，甲方可依法向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。6.乙方未依法为甲方缴纳社会保险费：甲方应及时提醒乙方依法缴纳社会保险费；必要时，甲方可依法向社会保险管理部门投诉或申请社会保险仲裁。7.乙方未依法支付甲方住房公积金：甲方应及时提醒乙方依法支付住房公积金；必要时，甲方可依法向住房公积金管理部门投诉或申请住房公积金仲裁。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供服装行业相关的产品或服务，乙方代发甲方员工工资。2.甲方为乙方提供服装行业相关的产品或服务，甲方自行发放员工工资，乙方提供相关咨询服务。3.甲方委托乙方代为缴纳社会保险费和住房公积金。4.甲方解除与乙方的劳