2024年度人力资源服务合同：某人力资源公司与某企业之间的员工招聘与培训合作

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度人力资源服务合同：某人力资源公司与某企业之间的员工招聘与培训合作1本合同目录一览第一条合同主体1.1甲方名称与资质1.2乙方名称与资质第二条合作内容2.1员工招聘服务2.1.1招聘职位范围2.1.2招聘流程与时间2.1.3招聘结果交付2.2员工培训服务2.2.1培训内容与安排2.2.2培训师资与场地2.2.3培训效果评估第三条服务费用3.1招聘服务费用3.2培训服务费用3.3费用支付与结算第四条合同期限4.1起始日期4.2终止日期第五条保密条款5.1保密信息范围5.2保密义务与期限第六条违约责任6.1甲方违约责任6.2乙方违约责任第七条争议解决7.1协商解决7.2调解解决7.3法律途径第八条合同的变更与解除8.1变更条件8.2解除条件第九条合同的转让9.1转让条件9.2转让程序第十条法律法规10.1适用法律10.2法律法规冲突第十一条合同的生效与终止11.1生效条件11.2终止条件第十二条其他条款12.1甲方联系信息12.2乙方联系信息第十三条附件13.1招聘标准与要求13.2培训课程与大纲第十四条签字盖章14.1甲方签字盖章14.2乙方签字盖章第一部分：合同如下：第一条合同主体1.1甲方名称与资质1.2乙方名称与资质第二条合作内容2.1员工招聘服务2.1.1招聘职位范围2.1.2招聘流程与时间乙方根据甲方提供的职位要求，制定招聘方案，并在双方约定的时间内完成招聘工作。招聘流程包括发布招聘信息、收集简历、筛选候选人、面试安排、录用通知等环节。2.1.3招聘结果交付乙方应在约定的时间内向甲方交付录用人员名单、简历及相关资料，并协助甲方办理入职手续。2.2员工培训服务2.2.1培训内容与安排乙方根据甲方的要求，为甲方员工提供新员工培训、岗位技能培训、管理培训等，具体培训内容详见附件二。2.2.2培训师资与场地乙方应根据培训内容，安排具备相应资质和经验的培训师，并提供合适的培训场地。2.2.3培训效果评估乙方应对培训效果进行评估，并向甲方提供评估报告。评估内容包括学员满意度、培训知识掌握程度、实际工作应用情况等。第三条服务费用3.1招聘服务费用甲方应支付乙方的招聘服务费用为人民币【】元整（大写：【】元整），根据实际招聘到岗人数按比例支付。3.2培训服务费用甲方应支付乙方的培训服务费用为人民币【】元整（大写：【】元整），根据实际培训人数和培训课程按比例支付。3.3费用支付与结算甲方应在合同签订后七个工作日内，向乙方支付约定的服务费用。乙方提供正规发票，甲方按约定时间进行报销。第四条合同期限4.1起始日期本合同自双方签字盖章之日起生效。4.2终止日期本合同有效期为一年，自起始日期起计算。合同到期后，如双方无异议，本合同自动续约一年。第五条保密条款5.1保密信息范围双方在合同执行过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等，均属于保密信息。5.2保密义务与期限双方应对保密信息予以严格保密，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。保密期限自本合同签订之日起计算，至合同终止或履行完毕之日止。第六条违约责任6.1甲方违约责任甲方违反合同约定，导致乙方无法履行或未能正确履行合同义务的，甲方应承担违约责任，向乙方支付违约金，并赔偿因此给乙方造成的损失。6.2乙方违约责任乙方违反合同约定，导致甲方无法履行或未能正确履行合同义务的，乙方应承担违约责任，向甲方支付违约金，并赔偿因此给甲方造成的损失。第七条争议解决7.1协商解决双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。7.2调解解决如协商不成，双方同意向乙方所在地的仲裁委员会申请调解。7.3法律途径如调解不成，任何一方均有权向乙方所在地的法院提起诉讼。第八条合同的变更与解除8.1变更条件任何一方如需变更本合同的任何条款，应提前三十天以书面形式通知对方，并经双方协商一致。8.2解除条件在合同有效期内，除非一方严重违反合同约定，双方不得单方面解除合同。一方违反合同约定，另一方有权解除合同，并要求违约方承担违约责任。第九条合同的转让9.1转让条件未经对方书面同意，任何一方不得将本合同的全部或部分权利义务转让给第三方。9.2转让程序如需转让本合同，转让方应向对方提交书面转让申请，并提供转让给第三方的相关信息。对方应在收到申请后十个工作日内给予答复。第十条法律法规10.1适用法律本合同的签订、效力、解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。10.2法律法规冲突如本合同的任何条款与法律、法规相抵触，该条款将按法律、法规的规定执行，但不影响其他条款的效力。第十一条合同的生效与终止11.1生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。11.2终止条件本合同有效期届满，双方未续签的，本合同自然终止。合同终止后，乙方应继续履行对甲方负有的保密义务等后合同义务。第十二条其他条款12.1甲方联系信息甲方联系地址：【】甲方联系人：【】联系电话：【】电子邮箱：【】12.2乙方联系信息乙方联系地址：【】乙方联系人：【】联系电话：【】电子邮箱：【】第十三条附件13.1招聘标准与要求附件三详细列明招聘各职位的具体要求，包括但不限于岗位职责、任职资格、工作经验等。13.2培训课程与大纲附件四详细列明培训课程的内容、目标、课时、培训师等相关信息。第十四条签字盖章14.1甲方签字盖章甲方代表：【】签字日期：【】14.2乙方签字盖章乙方代表：【】签字日期：【】第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义及责任1.1第三方定义在本合同中，第三方指除甲方和乙方之外的任何个人或实体，包括但不限于中介机构、评估机构、咨询机构等。1.2第三方责任第三方介入本合同的履行过程中，应严格按照双方约定和法律法规的要求进行操作。第三方应对其提供的服务或产品负责，并承担相应的法律责任。第二条第三方选择与指定2.1第三方选择甲方和乙方均有权选择合适的第三方进行合作。选择第三方时，应充分考虑第三方的资质、信誉、能力等因素。2.2第三方指定如需指定第三方，甲方和乙方应协商一致，并在合同中明确指定。指定第三方时，应明确第三方的职责、权利和义务。第三条第三方介入程序3.1通知义务当甲方或乙方决定引入第三方时，应提前通知对方，并说明第三方的基本信息、介入理由及预期效果。3.2协商一致甲方和乙方应在接到通知后十个工作日内协商一致，如不同意引入第三方，应说明理由。如协商不一致，双方可按本合同约定的争议解决方式处理。3.3签订协议甲方、乙方与第三方应签订书面协议，明确双方的权利、义务和责任。第三方协议对本合同具有补充作用。第四条第三方责任限额4.1第三方责任限额定义第三方责任限额指第三方因履行其在合同中的义务而应承担的最高赔偿责任金额。4.2第三方责任限额确定第三方责任限额根据第三方的资质、信誉、能力等因素由双方协商确定。如第三方为保险公司，责任限额为保险合同约定的赔偿限额。4.3第三方责任限额的调整第三方责任限额如需调整，甲方和乙方应协商一致，并在书面协议中明确。第五条第三方违约处理5.1第三方违约如第三方未按合同约定履行义务，甲方和乙方均有权要求第三方承担违约责任。5.2第三方违约处理甲方和乙方应尝试与第三方协商解决违约问题。如协商不成，双方可按本合同约定的争议解决方式处理。第六条第三方与其他各方的关系6.1第三方与甲方、乙方的关系第三方介入本合同履行过程中，不代表甲方或乙方，也不取代甲方或乙方的权利和义务。第三方与甲方、乙方之间是独立的法律关系。6.2第三方与甲方、乙方的划分说明第三方应严格按照合同约定向甲方和乙方提供服务或产品。如第三方因履行合同而与甲方或乙方产生纠纷，第三方应自行承担责任，不得要求甲方或乙方承担。第七条第三方介入的终止7.1第三方介入终止条件本合同约定的第三方介入期限届满，或双方协商一致终止第三方介入。7.2第三方介入终止程序甲方和乙方应与第三方协商一致，终止第三方介入。终止第三方介入后，第三方不再享有本合同约定的权利和义务。第八条第三方介入后的合同变更8.1变更条件如第三方介入后，需要变更本合同的任何条款，甲方和乙方应协商一致，并在书面协议中明确。8.2变更程序甲方和乙方应按照本合同约定的变更程序，对书面协议进行修改。第九条第三方介入后的争议解决9.1协商解决甲方、乙方与第三方发生的争议，应通过友好协商解决。9.2调解解决如协商不成，双方同意向乙方所在地的仲裁委员会申请调解。9.3法律途径如调解不成，任何一方均有权向乙方所在地的法院提起诉讼。第十条附件10.1第三方协议附件五为本合同涉及的第三方协议，作为本合同的附件，对本合同具有补充作用。10.2第三方资质证明附件六为第三方的资质证明文件，证明第三方具备履行本合同的能力和条件。第十一条签字盖章11.1甲方签字盖章甲方代表：【】签字日期：【】11.2乙方签字盖章乙方代表：【】签字日期：【】11.3第三方签字盖章第三方代表：【】签字日期：【】第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：招聘标准与要求详细列明招聘各职位的具体要求，包括但不限于岗位职责、任职资格、工作经验等。附件二：培训课程与大纲详细列明培训课程的内容、目标、课时、培训师等相关信息。附件三：第三方资质证明证明第三方具备履行本合同的能力和条件的资质证明文件。附件四：第三方协议甲方、乙方与第三方签订的书面协议，明确双方的权利、义务和责任。附件五：评估报告第三方对招聘结果或培训效果进行的评估报告。附件六：其他相关文件包括与第三方合作过程中产生的其他重要文件和资料。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任认定甲方未按照合同约定支付服务费用，或未履行合同约定的其他义务，视为甲方违约。甲方应承担违约金，并赔偿因此给乙方造成的损失。示例说明：如果甲方未在约定时间内支付招聘服务费用，乙方有权暂停提供招聘服务，并要求甲方支付违约金。2.乙方违约行为及责任认定乙方未按照合同