焦作劳动合同范例

焦作劳动合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住所地：____________________

鉴于甲方系从事____________________行业的单位，乙方愿意接受甲方的雇佣，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为________________年。

2.合同期满后，如双方同意续签，应在合同期满前三十日内续签。

二、工作内容

1.乙方在甲方处从事____________________工作。

2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，完成甲方安排的工作任务。

三、工作地点

1.乙方的工作地点为：____________________。

2.甲方可根据工作需要调整乙方的工作地点。

四、工作时间及休息休假

1.乙方实行标准工作时间制度，每日工作时间为________________小时，每周工作时间为________________小时。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

3.甲方应保障乙方休息时间，不得安排乙方加班。

五、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币________________元，按月支付。

2.甲方应按国家规定缴纳社会保险费、住房公积金等。

3.乙方在工作期间如有加班，甲方应按国家规定支付加班费。

六、社会保险和福利

1.甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方应依法为乙方缴纳住房公积金。

3.甲方应按规定为乙方提供其他福利待遇。

七、劳动合同解除和终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照国家规定和劳动合同约定支付劳动报酬的；

（2）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；

（3）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；

（4）因《劳动合同法》第三十八条规定的情况，劳动者解除劳动合同的。

4.除上述情形外，双方应遵守国家有关劳动合同解除和终止的法律、法规。

八、保密条款

1.乙方在任职期间及离职后，应对甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等负有保密义务。

2.乙方违反保密义务，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，按国家有关法律、法规和政策执行。

3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方规章制度

2.乙方个人简历

3.国家有关法律法规

4.其他相关文件

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住所地：____________________

丙方（第三方服务提供方）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

鉴于甲方从事____________________行业，为提高工作效率和保障服务质量，丙方同意向甲方提供____________________服务，乙方愿意接受甲方的雇佣并使用丙方的服务，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经友好协商，达成如下协议：

一、合同主体

1.甲方为用人单位，负责提供工作场所、工作条件及支付乙方劳动报酬。

2.乙方为劳动者，受甲方雇佣，在甲方提供的岗位和条件下工作。

3.丙方为第三方服务提供方，负责向甲方提供____________________服务。

二、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为________________年。

2.合同期满后，如双方同意续签，应在合同期满前三十日内续签。

三、工作内容与地点

1.乙方在甲方处从事____________________工作，工作地点为：____________________。

2.甲方可根据工作需要调整乙方的工作地点。

四、工作时间及休息休假

1.乙方实行标准工作时间制度，每日工作时间为________________小时，每周工作时间为________________小时。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

3.甲方应保障乙方休息时间，不得安排乙方加班。

五、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币________________元，按月支付。

2.甲方应按国家规定缴纳社会保险费、住房公积金等。

3.乙方在工作期间如有加班，甲方应按国家规定支付加班费。

六、丙方责任

1.丙方负责向甲方提供____________________服务，确保服务质量。

2.丙方应保证其提供的服务符合国家相关法律法规和行业标准。

3.丙方应对其提供的服务承担相应的法律责任。

七、甲方权益

1.甲方有权要求乙方遵守国家法律法规和甲方规章制度。

2.甲方有权对乙方的工作进行监督管理，确保工作质量和效率。

3.甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位和地点。

4.甲方有权对乙方进行奖惩，包括但不限于罚款、降职、辞退等。

八、乙方违约及限制条款

1.乙方违反国家法律法规、甲方规章制度或丙方服务协议的，甲方有权解除本合同，并追究乙方相应责任。

2.乙方离职前未经甲方同意，擅自泄露甲方商业秘密或丙方服务协议内容的，甲方有权解除本合同，并要求乙方支付违约金。

3.乙方因个人原因导致工作失误，给甲方或丙方造成损失的，乙方应承担相应赔偿责任。

4.乙方离职后，未经甲方同意，不得在相同行业或领域内从事与甲方或丙方竞争的业务。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

2.本合同未尽事宜，按国家有关法律、法规和政策执行。

十一、第三方介入的意义和目的

丙方介入本合同，旨在为甲方提供专业、高效的服务，提高甲方的工作效率，降低运营成本。同时，丙方通过参与本合同，拓展自身业务领域，实现互利共赢。

十二、甲方为主导的目的和意义

甲方作为合同主导方，通过设立详细的权益条款和违约及限制条款，保障自身合法权益，确保工作质量和效率。此外，甲方通过本合同，加强对乙方的管理和监督，提高员工的归属感和工作积极性。

附件：

1.甲方规章制度

2.乙方个人简历

3.国家有关法律法规

4.丙方服务协议

5.其他相关文件

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

丙方（盖章）：____________________

签订日期：____________________

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住所地：____________________

丙方（第三方服务提供方）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

鉴于甲方系从事教育培训行业的单位，为提高教学质量，丙方同意向甲方提供师资培训服务，乙方愿意接受甲方的雇佣并利用丙方的培训资源，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经友好协商，达成如下协议：

一、合同主体

1.甲方为用人单位，负责提供教学岗位、教学资源和支付乙方劳动报酬。

2.乙方为劳动者，受甲方雇佣，在甲方提供的岗位上进行教学工作。

3.丙方为第三方服务提供方，负责向甲方提供师资培训服务。

二、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为________________年。

2.合同期满后，如双方同意续签，应在合同期满前三十日内续签。

三、工作内容与地点

1.乙方在甲方处担任____________________教师，工作地点为：____________________。

2.甲方可根据教学需要调整乙方的工作岗位和地点。

四、工作时间及休息休假

1.乙方实行标准工作时间制度，每日工作时间为________________小时，每周工作时间为________________小时。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

3.甲方应保障乙方休息时间，不得安排乙方加班。

五、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币________________元，按月支付。

2.甲方应按国家规定缴纳社会保险费、住房公积金等。

3.乙方在工作期间如有加班，甲方应按国家规定支付加班费。

六、丙方责任

1.丙方负责向甲方提供师资培训服务，确保培训质量和效果。

2.丙方应保证其提供的培训服务符合国家相关法律法规和行业标准。

3.丙方应对其提供的培训服务承担相应的法律责任。

七、乙方权益

1.乙方有权要求甲方提供与其工作岗位相匹配的教学资源和培训机会。

2.乙方有权要求甲方保障其工作条件和待遇符合国家法律法规和行业标准。

3.乙方有权要求甲方为其提供晋升机会和职业发展规划。

4.乙方有权要求甲方尊重其合法权益，不得进行任何形式的歧视和侮辱。

八、甲方违约及限制条款

1.甲方未按约定提供教学资源或培训机会，乙方有权要求甲方履行合同义务或解除合同。

2.甲方未按国家规定支付劳动报酬或缴纳社会保险费，乙方有权要求甲方补足欠款或解除合同。

3.甲方未保障乙方合法权益，乙方有权要求甲方停止违法行为或解除合同。

4.甲方违反合同约定，给乙方造成损失的，甲方应承担相应赔偿责任。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方