版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
建筑工人解聘合同范例第一篇范文:合同编号:__________
甲方(以下简称“甲方”)与乙方(以下简称“乙方”)本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经双方友好协商,就乙方在甲方处从事建筑工人工作期间的相关事宜,达成如下协议:
一、工作内容
1.1乙方同意在甲方指定的施工现场从事建筑工人工作,具体工作内容包括但不限于:砌筑、抹灰、装修、水电安装等。
1.2甲方应按照乙方的工作能力、技术水平和工作经验,合理分配工作任务,并确保乙方的工作条件符合国家相关法律法规和行业标准。
二、工作期限
2.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年。
2.2乙方在合同期间因特殊原因需提前解除合同,应提前____天书面通知甲方,经双方协商一致后解除。
三、工作报酬
3.1甲方按照国家规定及行业标准支付乙方工资,工资支付方式为每月____日支付。
3.2乙方每月工资为人民币____元,如遇国家法定节假日、休息日加班,甲方应按照国家规定支付加班费。
3.3甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险、住房公积金等福利待遇。
四、工作时间及休假
4.1乙方的工作时间为每日____小时,每周工作____天。
4.2乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假等休假权利。
五、劳动保护及安全
5.1甲方应提供符合国家规定及行业标准的安全防护用品,确保乙方在工作中的人身安全。
5.2乙方在施工过程中应遵守国家法律法规、行业标准和甲方制定的各项规章制度,确保施工安全。
六、合同解除与终止
6.1甲方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)乙方严重违反国家法律法规、行业标准和甲方制定的各项规章制度;
(2)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作;
(3)乙方被依法追究刑事责任。
6.2乙方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)甲方未按照国家规定及行业标准支付工资、缴纳社会保险、住房公积金等福利待遇;
(2)甲方未提供符合国家规定及行业标准的安全防护用品,导致乙方在工作中的人身安全受到威胁;
(3)乙方在合同期间因特殊情况需要解除合同。
七、争议解决
7.1双方在履行本合同过程中发生争议,应首先协商解决;协商不成的,可依法向人民法院提起诉讼。
八、其他
8.1本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。
8.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
附件:
1.乙方身份证复印件;
2.乙方健康状况证明;
3.乙方工作能力证明;
4.甲方制定的各项规章制度。
甲方(盖章):____________________
乙方(签字):____________________
签订日期:____________________
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(以下简称“甲方”)与乙方(以下简称“乙方”)及丙方(以下简称“丙方”)本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经三方友好协商,就乙方在甲方指定的施工现场从事建筑工人工作期间,以及丙方作为监理单位对施工过程进行监督管理的相关事宜,达成如下协议:
一、工作内容
1.1乙方同意在甲方指定的施工现场从事建筑工人工作,具体工作内容包括但不限于:砌筑、抹灰、装修、水电安装等。
1.2甲方应按照乙方的工作能力、技术水平和工作经验,合理分配工作任务,并确保乙方的工作条件符合国家相关法律法规和行业标准。
1.3丙方作为监理单位,负责对施工过程进行监督管理,确保工程质量、安全及进度符合合同约定。
二、工作期限
2.1本合同自三方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年。
2.2乙方在合同期间因特殊原因需提前解除合同,应提前____天书面通知甲方,经三方协商一致后解除。
2.3丙方在合同期间因特殊原因需提前解除合同,应提前____天书面通知甲方和乙方,经三方协商一致后解除。
三、工作报酬
3.1甲方按照国家规定及行业标准支付乙方工资,工资支付方式为每月____日支付。
3.2乙方每月工资为人民币____元,如遇国家法定节假日、休息日加班,甲方应按照国家规定支付加班费。
3.3甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险、住房公积金等福利待遇。
3.4丙方应按照合同约定收取监理费用,监理费用支付方式为每月____日支付。
四、工作期限及休假
4.1乙方的工作时间为每日____小时,每周工作____天。
4.2乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假等休假权利。
4.3丙方应严格按照国家规定及行业标准,对施工过程进行监督管理,确保工程进度不受影响。
五、劳动保护及安全
5.1甲方应提供符合国家规定及行业标准的安全防护用品,确保乙方在工作中的人身安全。
5.2乙方在施工过程中应遵守国家法律法规、行业标准和甲方制定的各项规章制度,确保施工安全。
5.3丙方应定期对施工现场进行安全检查,发现安全隐患及时通知甲方和乙方,并督促整改。
六、合同解除与终止
6.1甲方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)乙方严重违反国家法律法规、行业标准和甲方制定的各项规章制度;
(2)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作;
(3)乙方被依法追究刑事责任。
6.2丙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)丙方未按照国家规定及行业标准进行监理工作;
(2)丙方未在规定时间内完成监理任务;
(3)丙方被依法追究刑事责任。
6.3乙方和丙方有违约行为,甲方有权解除本合同。
七、争议解决
7.1双方在履行本合同过程中发生争议,应首先协商解决;协商不成的,可依法向人民法院提起诉讼。
八、其他
8.1本合同未尽事宜,由三方另行协商解决。
8.2本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,具有同等法律效力。
九、第三方介入的意义和目的
9.1丙方作为监理单位介入,旨在确保施工过程符合国家规定及行业标准,提高工程质量,降低风险。
9.2甲方通过引入丙方,强化了对施工过程的管理,保障了自身权益。
十、甲方为主导的目的和意义
10.1甲方作为合同主导方,通过设定详细的工作内容、期限、报酬、劳动保护及安全等条款,保障了自身权益。
10.2甲方通过设定违约及限制条款,提高了合同执行的严肃性,降低了风险。
10.3甲方通过引入第三方丙方,实现了对施工过程的有效监管,提高了工程质量和进度。
第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导
甲方(以下简称“甲方”)与乙方(以下简称“乙方”)及丙方(以下简称“丙方”)本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经三方友好协商,就乙方在甲方处从事建筑工人工作期间,以及丙方作为劳务派遣公司对乙方工作进行管理的相关事宜,达成如下协议:
一、工作内容
1.1乙方同意在甲方指定的施工现场从事建筑工人工作,具体工作内容包括但不限于:砌筑、抹灰、装修、水电安装等。
1.2丙方作为劳务派遣公司,负责对乙方进行招聘、培训、管理及派遣至甲方处工作。
1.3甲方应按照丙方的派遣安排,合理使用乙方,并确保乙方的工作条件符合国家相关法律法规和行业标准。
二、工作期限
2.1本合同自三方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年。
2.2乙方在合同期间因特殊原因需提前解除合同,应提前____天书面通知丙方,经三方协商一致后解除。
2.3丙方在合同期间因特殊原因需提前解除合同,应提前____天书面通知甲方和乙方,经三方协商一致后解除。
三、工作报酬及福利
3.1丙方应按照国家规定及行业标准支付乙方工资,工资支付方式为每月____日支付。
3.2乙方每月工资为人民币____元,如遇国家法定节假日、休息日加班,丙方应按照国家规定支付加班费。
3.3丙方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险、住房公积金等福利待遇。
3.4乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假等休假权利。
四、工作条件及安全
4.1甲方应提供符合国家规定及行业标准的工作条件和安全防护用品,确保乙方在工作中的人身安全。
4.2乙方在施工过程中应遵守国家法律法规、行业标准和甲方制定的各项规章制度,确保施工安全。
4.3丙方应定期对乙方的工作条件及安全进行监督检查,发现安全隐患及时通知甲方和乙方,并督促整改。
五、合同解除与终止
5.1丙方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)丙方未按照国家规定及行业标准支付工资、缴纳社会保险、住房公积金等福利待遇;
(2)丙方未提供符合国家规定及行业标准的工作条件和安全防护用品;
(3)丙方未履行对乙方工作的管理职责。
5.2甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)甲方未按照国家规定及行业标准支付工资、缴纳社会保险、住房公积金等福利待遇;
(2)甲方未提供符合国家规定及行业标准的工作条件和安全防护用品;
(3)甲方未履行对乙方工作的管理职责。
六、争议解决
6.1双方在履行本合同过程中发生争议,应首先协商解决;协商不成的,可依法向人民法院提起诉讼。
七、其他
7.1本合同未尽事宜,由三方另行协商解决。
7.2本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,具有同等法律效力。
八、乙方为主导的目的和意义
8.1乙方作为合同主导方,通过设定详细的工作内容、期限、报酬、工作条件及安全等条款,保障了自身权益。
8.2
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 学校思政课建设实施方案经典版范文
- 教师劳动教育研修计划方案
- 北郊庄园施工方案
- 会计专业毕业生实习报告集合八篇
- 会计专业实习工作总结
- DB12T 447-2011 托儿所 幼儿园消毒卫生规范
- DB12T 543-2014 南水北调工程监理管理规范
- 中秋节老师的慰问信(6篇)
- 七夕节诗意文案(140句)
- 看电影课件教学课件
- 双胎妊娠 查房(课堂PPT)
- 三方战略合作框架协议-中英文Co-operation-Agreement
- 志愿者应急事件处理(课堂PPT)
- 混凝土管管道闭水试验记录表(自动计算) (1)
- 劳动用工法律风险防范与控制——宣讲稿(中1)doc
- 食材配送供应商评价表
- 公司发文签批单模板
- 《农村医疗改革》PPT课件.ppt
- FMEA潜在失效模式及分析标准表格模版
- 光伏电站两票三制管理制度
- 用EXCEL做质量分析柱状图模板
评论
0/150
提交评论