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文档简介
医疗卫生监督制度第一章总则第一条目的和依据为了加强医院的医疗卫生监督管理,确保医疗服务质量和安全,保障患者的权益,订立本制度。本制度的订立依据包含国家相关法律法规和规范性文件以及医院的管理要求。第二条适用范围本制度适用于医院内全部相关部门和人员的医疗卫生监督管理工作。第三条重要任务医院医疗卫生监督的重要任务包含:1.监督和检查医疗服务过程中的卫生环境、医疗器械设备、医疗技术操作等方面的要求;2.监督和检查医疗事故和医疗纠纷的处理;3.监督和评估医疗质量和服务效果;4.监督和检查医院内部的规章制度的执行情况;5.推广和宣传卫生知识,提高患者和医务人员的卫生意识和知识水平。第二章医疗卫生监督机构第四条设立和职责医院设立医疗卫生监督机构,负责全院范围的医疗卫生监督管理工作。监督机构的重要职责包含:1.订立和完善医疗卫生监督规章制度和管理方法;2.组织开展医疗卫生监督检查和评估工作;3.协调处理医疗事故和医疗纠纷;4.供应卫生培训和引导;5.推动医疗质量和服务效果的提升。第五条构成人员医疗卫生监督机构由医疗卫生监督员构成,监督员应具备以下条件:1.具有相关医疗卫生管理背景的专业知识;2.具备肯定的管理和组织协调本领;3.具备良好的沟通本领和团队合作精神。第六条协作机构医疗卫生监督机构与其他相关部门和卫生监督机构建立良好的沟通和协作关系,形成工作合力。第三章医疗卫生监督工作第七条医疗卫生监督计划医疗卫生监督机构每年订立医疗卫生监督计划,明确监督的重点内容和时间布置,并报医院管理层备案。第八条医疗卫生监督检查依据医疗卫生监督计划,医疗卫生监督机构对医院内部的各项工作进行定期或不定期的监督检查,包含但不限于以下方面:1.卫生环境:对医院内部的病区、手术室、门诊等场合进行检查,确保环境卫生符合要求;2.医疗器械设备:对医院内的医疗器械设备进行检查,确保设备安全、有效;3.医疗技术操作:对医务人员的医疗技术操作进行检查,确保操作规范、安全;4.医疗质量和服务效果:对医疗质量和服务效果进行评估,提出改进看法。第九条医疗事故和医疗纠纷处理医疗卫生监督机构负责协调处理医院内发生的医疗事故和医疗纠纷事件,包含但不限于以下工作:1.及时调查和处理医疗事故和医疗纠纷事件,保障患者权益;2.供应帮助和引导,确保事故和纠纷处理工作符合法律法规和规范要求;3.分析事故和纠纷原因,提出改进措施,减少仿佛事件发生。第十条医疗质量和服务效果评估医疗卫生监督机构负责对医院的医疗质量和服务效果进行评估,包含但不限于以下工作:1.设计和实施医疗质量和服务效果评估指标体系,定期对医疗质量和服务效果进行评估;2.分析评估结果,提出改进看法和措施,推动医疗质量和服务效果的提升;3.建立医疗质量和服务效果的信息反馈机制,向医务人员和患者供应评估结果和改进措施。第十一条卫生知识宣传和培训医疗卫生监督机构负责开展卫生知识宣传和培训工作,包含但不限于以下方面:1.定期组织卫生知识宣传活动,提高患者和医务人员的卫生意识和知识水平;2.组织卫生培训,提升医务人员的医疗卫生管理本领;3.推广正确的卫生健康观念和行为方式,提倡健康生活方式。第四章法律责任第十二条违反监督规定的处理对于违反医疗卫生监督规定的行为,医疗卫生监督机构将依据国家相关法律法规和规范性文件予以处理,包含但不限于以下措施:1.提出整改看法和要求,责令限期整改;2.取消或暂时停止相关人员的执业资格;3.依据情况追究相关人员的法律责任。第十三条处理程序和权益保障对于被处理的人员,医疗卫生监督机构将严格依照相关法律法规和程序进行处理,并保护其合法权益。相关人员有权提出申诉,医疗卫生监督机构将及时处理申诉,并依法作出处理决议。第五章附则第十四条本制度的解释权本制度的解释权归医院全部,医疗卫生监督机构负责本制度的具体实施和解释。对于本制度中未涉及的其他事项,可依据实际情况由医疗卫生监督机构提出增补规定并报医院管理层备案。第十五条本制度的施行本制度自发布之日起施行,原有相关制度同时废止或作相应修改。医疗卫生监督机构应做好配套工作,确保本制度的有效实施。以上制度为
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