劳务派遣合同

劳务派遣热门版合同甲方（实际用工单位）：__________

乙方（劳务派遣单位）：__________

丙方（劳动者）：__________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的有关规定，甲乙双方及丙方本着平等、自愿、协商一致的原则，达成以下派遣协议：

一、协议期限

本协议自____年__月__日起，至丙方与甲方劳务派遣协议终止之日终止。

二、丙方权利与义务

1.丙方应遵守甲方和乙方的各项规章制度，认真履行岗位职责，服从甲方和乙方的工作安排和管理。

2.丙方应严格遵守国家法律法规和安全操作规程，不得在工作时间和工作场所从事违反法律法规和安全操作规程的活动，防止和避免工伤事故的发生。

3.丙方在工作时间内发生工伤事故，乙方承担部分责任。具体责任和义务如下：

（1）乙方有义务在第一时间通知甲方和丙方，并协助丙方进行工伤认定和劳动能力鉴定；

（2）乙方应承担工伤赔偿责任，甲方予以协助和配合。

4.丙方享有与甲方招用的员工同工同酬的权利。根据甲方要求，乙方负责招聘符合条件的员工并安排到甲方相应的工作岗位上工作，乙方支付相应的劳动报酬。

5.丙方应按时完成甲方交付的工作任务，并保证工作质量和进度。

6.丙方应按时足额向乙方缴纳社会保险费及个人所得税等费用。

7.丙方应遵守甲方的保密要求，不得泄露、使用或传播商业秘密及保密信息。

8.丙方应遵守甲方的休息时间安排，不得超时工作。

9.丙方有权享受乙方和甲方提供的职业培训、职业发展等福利待遇。

三、甲方的权利与义务

1.甲方有权对丙方进行工作安排、岗位调整、绩效考核等管理活动。

2.甲方有权对丙方的违纪行为、工作失职行为进行处罚或处理。

3.甲方应按时支付丙方的工资报酬，并依法缴纳社会保险费。

4.甲方有权要求乙方及时处理丙方的工伤事故和劳动纠纷。

5.甲方有权要求乙方提供符合国家标准的劳动保护设施和劳动条件。

6.甲方有权享受乙方提供的派遣员工服务，如招聘、培训、薪酬发放等。

7.甲方应尊重丙方的合法权益，不得侵犯丙方的劳动权利。

8.甲方应遵守国家法律法规和劳动政策规定，不得违法用工。

四、乙方的权利与义务

1.乙方有权向甲方收取派遣服务费用及管理费等费用。

2.乙方有权对甲方的用工情况进行监督和管理，确保派遣员工的合法用工。

3.乙方有权对丙方的行为进行监督和管理，确保丙方的合法用工和安全生产。

4.乙方应及时处理丙方的工伤事故和劳动纠纷，并承担相应的工伤赔偿责任。

5.乙方应负责派遣员工的招聘、培训、管理、薪酬发放等事宜。

6.乙方应依法为派遣员工缴纳社会保险费，并承担个人所得税等费用。

7.乙方应提供职业培训、职业发展等福利待遇，并为派遣员工提供良好的工作环境和工作条件。

8.乙方应及时向甲方提供派遣员工的考勤记录、考核情况、奖惩记录等相关资料。

9.乙方有权收取甲方的相关费用，并负责与甲方结算费用款项。

五、协议的变更、解除和终止

1.本协议的变更、解除和终止应当协商一致进行书面确认，并按照相关法律法规的规定执行。

2.任何一方违反本协议的规定，另一方有权要求违约方纠正违约行为，并有权解除本协议并要求赔偿损失。

3.本协议期满或者提前终止，应当由甲乙双方协商确定。如需提前终止协议，应当提前30天书面通知对方。

4.本协议的解除或终止不适用《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定。

六、争议解决方式

本协议履行过程中如发生争议，应当由甲乙双方协商解决。协商不成的，可以向所在地人民法院提起诉讼。

七、其他事项

1.本协议一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字盖章之日起生效。

2.本协议未尽事宜，可由甲乙双方协商补充，补充协议与本协议具有同等法