爱岗敬业的先进事迹材料（7篇）

爱岗敬业的先进事迹材料（合集7篇）在日常学习、工作或生活中，大家都尝试过写事迹吧，依据范围的不同，事迹可分为集体事迹和个人事迹。下面是我整理的爱岗敬业的先进事迹材料，供大家参考借鉴，盼望可以关心到有需要的伴侣。

爱岗敬业的先进事迹材料精选篇1

说说“小段”师傅

商丘分公司柘城片区史殿任

段继雷在柘城片区梁庄加油站工作已经有6个年头了，说起小段在柘城片区那可真是无人不知、无人不晓。“小段”师傅一头短卷发，白净的面孔，浓眉大眼，蓝色的工作服穿在他身上更显非常的精神干练。

最初的“小段”师傅是原石油公司车队修理工，上划重组后，在中石化柘城片区梁庄加油站当加油工，起初各片区都没有“东风小霸王”配送车，也只有“小三轮”配送车，由于“小段”当过修理工，对机动车特殊的喜爱，看着红红的“小三轮”配送车，小段摸了又摸、擦了又擦总不舍得离开。站长正愁没人开“小三轮”配送车，擅长发觉人才的站长发觉了这个隐秘，把小段叫到办公室问他是不是想开“小三轮”配送车，小段红了脸、底下头不说话，等好久才开口说：我怕开不好，站长笑了说：“就是你了”。从今小段开起了“小三轮”配送车，光开车不行，还得宣扬中石化的服务、中石化的油品、中石化的信誉等等。在三轮车的驾驶室里小段自己设计了一个小掉篮，里边专放着中石化的宣扬画册、油品学问等，三轮车走到那里，中石化的服务、油品小学问就宣扬到那里，通过一段时间的广泛宣扬梁庄加油站的销量上来了，由原来的100多吨到200多吨，配送量占总销量的30-40%左右。

有一次小段送油到了工地以后，开头预备给车辆加油时，由于管子较短必需倒车，再倒车的时候小段突然感到没有刹车，这时离路边20多米的深沟已经很近了，此时小段已经感到不妙。刹那间！小段从车中跳下，抱起路边的大石块快速拦住了滑行的车辆。小段站在那里一动不动正在发呆！嘀、嘀、嘀传呼机响了。这时小段才回过神来，掏出腰中的传呼机一看。原来是站长发来的信息让小段赶往下一个工地送油，小段取出工具箱、拿出工具开头修理。修好后快速把油加入挖掘机。小段抖了抖精神哼着小曲、带着新的任务又赶往下一个工地。

进入20__年后，上级公司拨下两辆“东风牌配送车”，正赶上涡河加宽加深大开挖，西至太康东至亳州全长200公里左右，在柘城区域内有挖掘机100台、推土机200台，工程车达上千辆。柘城片区担当了大部分工程车用油，记得04年4月份一天晚上8：00左右小段和加油员史飞前往柘太交界处送油，9：00点钟左右当车辆行驶到河堤跟前，掉转车头将车开上河堤，由于是满车的油品，且坡度较大车辆较重消失了熄火现象，当时车辆已无法掌握，天黑也看不请后边的道路，这时小段心理盘算人和车怎样保全，加油员史飞非要跳车，“小段”师傅努力掌握着车辆的摇摆大声说：听我的不要跳车。这是车头抬起，后备胎着地车辆立刻停下，小段不敢轻易下车，惟恐车辆偏重翻车，赶忙给工程队联系，施工人员来到后很惊讶，快速调来了挖掘机、推土机，队长指挥：1.用钢丝绳锘扣锁住罐顶，用挖掘机牵引掌握住车辆

翻滚，2.在用推土机牵引车头防止下滑。“小段”师傅和史飞缓缓下来后，一下坐在地上深深的出了口气，小段摸出手机给铁关史站长打电话说：车出事需开辆空车支援，史站长知道状况后，马上开车路过安平站叫起符站长一同赶往出事地点，到了以后被眼前一幕震动了。赶忙把油平安输到另一辆罐车里，终于化险为夷，多颗悬着的心放了下来，小段师傅始终忙到天亮，最终把油平安送到了工程队。依据当时的状况小段师傅当时假如实行的方法不妥当，会造成30000元以上损失。

由于配送油品准时到位，梁庄的销售量与日俱增，由300吨快速增到400多吨。整个工程结束后，“小段师傅”在平凡的岗位上干出了不平凡的事迹，站长室挂满了工程队送来的锦旗，站长面带笑容对小段说：“你取得了顾客信任，为我站争得了荣誉。给大家树立了榜样，这种爱岗敬业的精神值得每一个员工去学习”。

20__年4月21日

爱岗敬业的先进事迹材料精选篇2

臧雅洁，今年35岁，现任__县委副科级组织员、干部科科长。她以一个一般共产党员的实际行动，忠实地实践着“三个代表”重要思想。她始终严格要求自己，用自己严谨细致的工作作风，赢得人们的全都好评。她坚持从一点一滴的小事做起，用“党的利益、群众的利益高于一切”来规范自己的一言一行，虚心谨慎，刻苦学习，恪尽职守，爱岗敬业，廉洁奉公，勤奋工作，用她自己的话来说：就是“踏踏实实做事，清清白白做人”。她是这样想的，也是这样做的，在组织战线上一工作就是十六年，充分展现了新时期组工干部的新形象。

一、做心明眼亮的组工干部

为使自己真正成为组工干部队伍中的行家里手，不辜负组织和群众对自己的期望，臧雅洁针对自己工作时间短，实践阅历不多，政治理论基础、政策水平和业务力量相对薄弱的实际，多年如一日，总是再忙再累也要挤出时间，加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习。臧雅洁认为，只有理论基础扎实了，才能站得高看得远，才能心明眼亮，工作中才不会迷失方向。在实际工作中，她坚持向老同志请教，从中把握工作方法，积累工作阅历。为不断完善自己的学问结构，她参与了长春师范学院本科班的在职函授学习。在学习中，始终坚持读书有笔记，学习有总结，刻苦钻研，做到学有所思，学有所感，学有所获，学有所用，使自己的政治理论水平和业务力量不断得到强化，从而进一步增加了党性意识，坚固树立起正确的世界观、人生观、价值观，为做好本职工作打下了坚实的思想基础。

二、无怨无悔地做好本职工作

19__年8月，臧雅洁从县农电局调到县委组织部工作。先后在办公室做过文书工作，并担当打字员和政工员。无论岗位的怎样变动，她兢兢业业、踏实工作的作

风不变；无论任务如何繁简，她仔细负责、待人恳切、热忱周到、不求索取，乐于奉献的品质不变。在办公室工作的6年时间里，无论是上级还是下级，无论是熟人还是生人到办公室办事，她都以绚烂的微笑，迎接每一个人，为他们让座，为他们倒茶，认真地倾听或记录来访者反映的状况。特殊是对一些来要求落实政策的老同志，即使他们火气再大，她宁愿自己受委屈，也不得罪任何一个老同志，并依据状况赐予急躁细致的解答，使他们真实地感受到组织部门的关怀和暖和。

办公室工作，事无巨细。她每天都是提前上班推迟下班，当天的事情当天做完，从不拖办。每天都主动打扫办公室和走道卫生，为组织部营造一个干净洁净的工作环境。这些看似小事，但对于一些人来说却难以持之以恒，对于她来说，却成了习惯，真正体现了“微小之处见精神”。她办事仔细细致，原则性强，任何事情总是“丁是丁卯是卯”。办事讲究效率，领导交办的任务，总是不折不扣地努力完成。

几年来，她先后详细负责过文件收发、文书归档、干部档案管理、拟文稿写总结等工作，经常是几人的担子一人挑。无论怎样苦，无论怎样累，她都无怨无悔地把工作做好，使她所在部门充分发挥承上启下的桥梁和纽带作用，保证了县委部织部工作的正常运转。19__年，她接手干部档案管理工作，每年归档材料多达几千份，她经常一个人加班加点在办公室工作到深夜，对每一份档案材料进行认真的鉴别、分类、组卷。同时，还指导人事和教育部门做好干部档案整理工作。

在工作中，臧雅洁努力做到“三勤”，这就是勤猜测、勤思索、勤总结。在“三勤”中，“预”字领先，任何事情她都要提前考虑及早支配，在自己职责范围内大胆管理，主动处理问题和承办事务，当好领导的助手，保证了领导把更多的精力放在考虑重大问题上。在领导的指导下，她和其他同事一起制订、完善了单位的各项规章制度，进一步规范了会议、档案管理、文字保密、干部人事制度建设等工作，使组织部内部管理实现了制度化、规范化，保证了部门工作协调、高效地运转。不该说的话一句也不说

每当干部调整时，少数干部总想从臧雅洁那里打探到一点“消息”，她始终坚持原则，严格执行有关的规定和制度，做到不该说的坚决不说，不该做的坚决不做，严守工作隐秘。

严谨的态度和扎实的工作，臧雅洁的工作业绩赢得了各级领导和同事的充分确定，也获得了众多荣誉。在荣誉面前，臧雅洁说：“荣誉只说明过去，而且那里有领导和同事的功劳，我不应当一个人拥有。作为个人，荣誉是一种激励，是一种鞭策，而不是傲慢的资本。自己的道路还很长，还需要高标准、严要求，努力做好本职工作，才能不辜负组织的期望。”这些语言尽管很朴实，但却真实地展现了新世纪新时期一位基层组工干部的不懈追求。

爱岗敬业、在工作中甘于吃苦。作为一名组工干部，该同志特别喜爱自己的工作，正由于如此，他在工作中表现出了特别强的主动性和乐观性，遇到困难的工作总是主动担当。在组织部门工作，加班加点是常有的事，有时还不得不牺牲一些个人的利益，但是他从没有半句怨言，为了尽快完成工作任务，常常一个人在单位加班到深夜，有时连星期天也自觉单位加班。

三、工作扎实，取得了较为突出的成果。

靠着扎实的业务学问、执着的敬业精神和科学的工作方法，该同志在不同的岗位上取得了突出的成果，充分发挥了一名组工干部的模范作用。该同志一开头在办公室工作，主要负责组工信息的编发和非公有制企业党建工作。一开头对工作并不熟识，但他勤于学习，主动向四周的同志请教，很快就适应了工作，在他的努力和同志们的关心下，短短的几个月内，太谷县的信息工作由落后转变为先进。非公有制企业党建工作也取得了突破性的进展，并受到了省委组织部的表彰。20__年初，该同志被调整到组织组工作，主要负责党员管理和非公有制企业党建工作。在工作头绪多，压力大的状况下，在部领导的支持和同志们的帮助下，他大胆工作，在顺当完成各项工作任务的同时，各项基础性工作取得了较大的进展。

四、敢于创新，开拓了崭新的工作局面。

该同志在工作中，乐观探究大胆创新，总是能使自己所担负的工作呈现新局面。在负责党员管理工作以来，为使各项基础性工作走上制度化、规范化的轨道，在部领导的支持和同志们的协作下，仅用了2个月的时间，就在全县建立起了党员信息库系统。全县9个乡镇党委，6个省专单位、经贸、县直90余个单位全部建立了党员信息库，并实现了常常化管理。在此基础上，严格根据中组部的党费收缴标准建立了全县党费管理数据库，全县的党费收缴工作实现了计算机管理，彻底规范了党费收缴管理中一度存在的标准执行不精确     、不规范的状况。之后，该同志又着手对全县乡镇、经贸、社区的1万余份党员档案进行了为期一个月的集中整理，使组织部管理的档案基本达到了二级档案管理标准。通过以上的几项工作，使全县的党员管理工作呈现出规范、统一的全新工作局面。

五、迎难而上，克服了工作中的一个又一个困难。

在工作的进程中，该同志面临着种种困难，但他总是能够在部领导的指导下，在同志们的关心下一一加以解决。要在全县建立党员管理信息库，面临着人员素养参差不齐，计算机设备不能配套，没有现成的培训材料等问题，但他没有气馁，想方法借来了液晶投影仪等先进的培训设备，自己编写印刷了培训教材，对全县的100余名党务工进行了直观的培训，为建立党员管理信息库工作奠定了基础。对那些计算机学问较少通过培训仍不会操作的人员，他都亲自上门手把手的教，直到能够正常操作为止。在即将全部完成时，由于软件设计方面的问题，县直一大块党员的库内信息消失了重复，没有方法只能一个个地修改，他用了两个休息日才修改完毕。

在建立党费数据库的过程中，由于乡镇人员的工资状况在财政局没有数据，他就坐着公交一个乡镇一个乡镇地去拷贝数据，硬是将9个乡镇的数据全部拷贝了回来。

六、严格依章办事，树立了公道正派的良好形象。

在日常工作中，该同志常常学习党员管理的规章制度，基本上做到了对有关规定了如指掌，业务非常熟识。对前来事求助的党员同志，他总是笑脸相迎、热忱接待，想方设法让同志们满足，但对原则性问题，却把关极严。在今年9月份，有一个同学党员来转组织关系，他经过审查发觉这个同学在高中上学却在农村支部入的党，这明显有问题，就坚决卡了下来。后来，经过调查落实，这个同学党员得确有问题，不仅将这个同学的党员关系作废，还追究了当事人的责任。在年初，有几个党员在办理退休手续时，发觉自己当时的招工表等材料找到了，他们也就有十几年的工龄无法证明，无耐之下抱着试一试的心情来查找他们的党员档案，他了解了状况后便马上给这几个党员查找，结果还真找到了他们所需的材料，他还热忱地关心他们复印材料，几个老党员感动的热泪盈框。

王大力同志就是这样，在平凡的工作岗位上悄悄奉献，在平凡的岗位上树立了一名组工干部的良好形象

爱岗敬业的先进事迹材料精选篇3

在全市地税系统“爱岗敬业、忠诚奉献”先进事迹报告会上，来自全市地税系统的6名代表以朴实无华的言语，叙述了他们在各自工作岗位上平凡、真实、生动、感人的先进事迹，从不同角度诠释了“忠诚奉献、公正勤廉、求是创新、兴税报国”的湖南地税精神，集中呈现了我们地税系统干部队伍在新的历史时期的崭新风貌，他们是全市地税系统的优秀代表和先进典范，又都是一个个平凡的人，一个个一般的税官，平凡之中见证了宏大，一般之处呈现了崇高。他们的典型事例和先进事迹来自于基层、植根于地税事业的进展，有着重大而深远的教育和现实意义。

他们的先进事迹，充分体现了当代优秀税官勤奋学习、多谋善断的优秀品质。学习是一个人完善自我、提升境界的必由之路，是增长才能、提高素养的重要途径，也是做好各项工作的重要基础。报告团的6名先进代表，无一不是勤于学习、刻苦钻研、擅长创新的先锋模范。他们始终牢记自己的身份和使命，心系本职，情注岗位，钻研业务，苦练本事，仔细负责，竭诚服务，不断提高业务水平和岗位技能,在平凡的岗位上实现自己的人生价值。学习他们的先进事迹，就是要和他们一样把学习作为一种精神追求，一种政治责任，一种生活习惯，一种工作动力，树立终身学习的理念，科学方案，合理支配，努力做到工作、学习两不误，两促进。既要坚持从实际动身、实事求是，又要敢于突破陈规、大胆实践，擅长思索和谋划，努力把学习的成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、解决问题的力量，在学习中查找欢乐，在学习中实现追求。

他们的先进事迹，充分体现了当代优秀税官爱岗敬业、奋勉有为的进取精神。“实干兴邦，空谈误国”。“一步实际行动赛过一打纲领”。正如邓小平同志指出的那样，世界上的事情都是干出来的，不干，半点马克思主义都没有。报告团的6名先进代表，个个都是立足本职、忠于职守、勤奋敬业的时代楷模。他们来自地税事业的各个层面，既有二层骨干，也有一般干部，既有税收征收员，也有税收管理员，既有来自县局机关的同志，也有来自征收管理一线的同志，既有年过半百的老者，也有风华正茂的年轻人。他们始终保持奋勉有为的精神状态，恪守“脱下军装照旧是战士”的坚决信念，发扬“狭路相逢勇者胜”的“亮剑”精神，勇于开拓，知难而进，分别在平凡的岗位上取得了不平凡的业绩。学习他们的先进事迹，就是要学习他们坚固树立“工作起点永久是零，工作追求永无止境”的工作理念，大兴“求真务实、崇尚实干”之风，自觉讲大局、讲责任、讲奉献，克服浮躁心情，抛弃私心杂念，真正把心思用在干事创业上，立一流标准，干一流工作，创一流业绩，在创新中进展，在进展中创新，为推动地税事业又好又快进展做出新的贡献。

他们的先进事迹，充分体现了当代优秀税官克己奉公、清正廉洁的良好作风。古人云：“贪欲者，众恶之本；寡欲者，众善之基”。报告团的6名先进代表，就是公正执法、廉洁从税、甘于清贫的鲜活典范。他们自觉加强思想道德修养，坚决克服拜金主义、享乐主义和极端个人主义的思想，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律已之心，常慕清廉之美，堂堂正正做人，干洁净净做事，清清白白为税，树立了“为民、务实、清廉”的良好地税形象。学习他们的先进事迹，就是要学习他们坚固树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观，牢记“两个务必”，自觉筑牢拒腐防变的思想防线，在任何时候，都守得住清贫，耐得住孤独     ，抵得住诱惑，经得住考验，慎独慎行，择善而交，把个人的爱好和业余时间放在健康有益的事情上来，做到生活正派、情趣健康，努力实现地税事业的和谐、健康进展。

20__年9月2日

爱岗敬业的先进事迹材料精选篇4

20__年我带着美妙的向往来到了__银行__支行。六年来，有着太多的感动，我被这里的人感动着，被这里的事感动着，被这里和谐的氛围感动着……

还记得离开校门时，老师就殷殷吩咐：参与工作后要做一个爱岗敬业的人；还记得参与工作的第一天，领导就谆谆教导：走上工作岗位后要做一个爱岗敬业的人。我也曾浅薄地认为爱岗敬业就是为了工作而加班加点，牺牲个人的休息时间；就是为了工作而忽视亲情和友情；就是为了工作而置个人的健康于不顾……可在目睹了身边的人和事之后，才知道什么是真正的爱岗敬业。

我们的行长__，生活中大家又都亲切地称呼她为__姐，一个女同志，工作起来雷厉风行。自从她走上领导岗位的那一天，她就很少休息过礼拜天，风里来，雨里走，对待困难总是有一个乐观向上的劲头……由于她的不懈努力，我们__支行的资产业务有了翻天覆地的变化，__集团、__总厂、__股份、医学院等我区少有的几个大企业都与我行建立了亲热的战略合作伙伴关系，大家无不鄙视她为此付出的艰辛！

综合管理部主任__，在他的身上我们看到的总是饱满的工作热忱，总是有着一股使不完的劲。他工作求快求好，精益求精，在他的细心管理下使得支行的对公业务逐步的走向正轨，资产质量有了明显的改善。他做人坦坦荡荡，对不良现象敢抓敢管，他提倡的加强“企业文化”建设，丰富了员工的业余生活，提高了员工的综合素养，增加了班子的分散力、银行的吸引力。他所领导的公司业务部被评为20__年总行级的青年文明号。

__分理处主任__，靠着剧烈的事业心，靠着一股子不服输的劲头，靠着对储蓄工作的满腔热忱，走上了这个集风险、责任、压力于一身的岗位。靠着坚韧的拼搏，靠着共性化、亲情化、特色化的服务，硬把一个资源匮乏、位置较偏、生存环境相当恶劣的小所进展成为一个布满活力和具有宽阔进展前景的分理处。他提倡的“人性化”管理，“真诚意”服务，制造了良好的人文环境和良好的`工作氛围。在他的感召下，人人乐观向上，互帮互助，真诚友爱。

业务能手、服务明星__。从他进入__行的那天起，就将他的抱负和挚爱奉献给了情系千家万户的金融三尺柜台，以满腔热忱悄悄地为顾客送上一份温馨。他为了提高业务技能，工余时间练，业余时间练，点钞、计算器两项都晋升为能手一级，被评为五星级柜员。超群的技能提高了办理业务的速度、增加了精确     性，削减了客户的等待时间，赢得了客户的信任和欢迎。他不但自己刻苦练功和学习，对新同志还仔细地传、帮、带，在他的关心下，也都取得了好成果。

储蓄专柜的__，孩子刚刚满月她就上班了，她离不开喜爱的岗位，却没能完全尽到一个母亲的职责。谁不爱自己的孩子，可就是这样一个职业，让她不能做一个称职的母亲，代理保险个人成果在全行名列榜首，优质的服务，得到了储户的全都好评。

综合管理部的客户经理__，现在客户是真正的上帝，有时，他们也真的把自己当成了上帝，为了稳定一重集团这个优质客户，他把企业的事当作自己的事去办，为企业服务尽心尽力，有时企业的同志到行里办事，他就关心企业的同志楼上楼下地跑。为了了解企业的状况，他不厌其烦地登门访问，有时企业的同志太忙，他就急躁地等待，一点不在乎企业的慢待。有时企业对我们银行的服务表示不满，向他发牢骚，他都能给企业一个满足的答复，消退企业的误会。他的真诚和热忱最终赢得了企业的感动和信任。几年来，该企业的收息率始终稳定在100%。

在“开门红”竞赛期间，涌现出了很多先进人物和感人的事迹。大家都把储蓄存款当成了自己份内的事儿，托人儿、找门儿、想方法。__、__、__、__等同志的个人揽存额都超过了百万元。

__分理处的__年过六旬的老母亲，在三天的时间找到了过去的老同志、找到了过去的老邻居，脚走疼了，嘴磨破了……那可是一身体并不太好的60多岁的老母亲啊！和平分理处的__动员了几乎全部的亲戚、同学和伴侣，三万、两万，三千、两千，虽然都是小钱，但他是在竭尽全力！人的力量有大小，但在他们身上我们看到了对中行的一颗颗火热的爱心！

还有综合管理部的__，__分理处的__……我们这个拥有__名员工的集体，这样的好员工不胜枚举。大家都在各自的岗位上悄悄地奉献着，时刻关怀着银行的进步与进展，乐观主动地提合理化建议，天亮了，灯有人主动去关，自来水龙头滴水了有人主动去修，纸张正面用完了反面接着用……

伴侣们，这不就是我们__行员工敬业爱岗的最真实写照嘛！不正是这些平凡的员工、敬业的员工，才托起了我们__银行这块金字招牌吗？！

正式由于大家的不懈努力，截止3月末，支行对公存款余额达到了__万元，较年初纯增了__万元，完成年方案__万元的__%。市场同业占比达到了__%；储蓄存款余额达到了__万元，较年初增加了__万元，完成年方案__万元的__%，市场占有率达到了__%；外币存款余额达到了__万美元，较年初增加__万美元。贷款余额达到了__万元，占市行授信资产的__%，为全行收益的提高供应了保障。

在人生的旅途中，我们所看到的也不光是山青水秀，流云彩霞，更多的是要领会平淡的日子；我们的员工更多的也是平凡的人，他们也谈不上是什么英雄，但他们却有着一颗对__行事业的无比喜爱和忠诚的心。在他们的身上，我深深地体会到敬业就是把自己的工作当作一种精神享受的人生体验。表现在工作中就是勤奋和主动，就是节俭和意志，就是自信和创新。面对刁钻的客户，也有间或的几句埋怨，也有间或悄悄落几滴无奈伤感的眼泪，但再次投入工作时依旧是全心全意，全力以赴。

大家活泼乐观，幽默才智，其乐融融，就象一个温馨和谐的大家庭！大家艰苦创业、无私奉献、勤俭节省的工作精神和忘我的工作热忱，大家紧急而又活泼，繁忙而又有序地工作着的身影。这一切都深深地感染着我，鼓舞着我，使我如沐春风！

想想__厂的姐妹们，他们在那样恶劣的环境中工作，收入又那样的微薄，而他们又那样地珍惜所拥有的岗位！再想想我们，拥有这样好的工作环境和这样高的薪酬，我们假如不爱岗、不敬业又能对得起谁呢？！能够成为__支行这个团结、拼搏、年轻、向上的光荣集体中的一员，与这样的好同志一起工作，我备感荣幸。别无选择，我只有全身心地投入到工作中！

我为__支行拥有这样好的员工而骄傲，愿我们__支行成为__行系统一颗闪烁的明星！

爱岗敬业的先进事迹材料精选篇5

__，男，1973年11月诞生，__年3月参与工作，中共党员，法律本科学历。现任张家口市桥东区人力资源和社会保障局工资保险科副科长职务。该同志自参与工作以来，怀着对社会保障事业的执着，工作热忱，在局内各个平凡的岗位上，始终爱岗敬业，勇于奉献，塑造了新时期人力资源和社会保障工作人员的良好形象。该同志__年在劳动和社会保障厅、河北省司法厅、河北省总工会等部门组织的“纪念河北省劳动争议调解仲裁事业二十周年电视大赛中荣获三等奖”，河北电视台多个频道进行了播放;__年荣获“桥东区城市建设重点工程先进个人”;__年荣获“桥东区国庆安保工作先进个人”;同年被评为“桥东区平安建设先进个人”;多次被评为局“先进个人”、“优秀共产党员”。并多次在《中国劳动保障报》发表关于劳动保障的文章。现将其事迹介绍如下：

一、政治上严格要求自己，用先进政治思想武装自己的头脑。在日常的工作、学习、生活中始终高举中国特色社会主义宏大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，自觉加强理论学习，增加自己实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚决性;自觉坚持以构建和谐社会为指导，为社会进步和社会建设作出自己的努力。仔细贯彻执行党的路线、方针、政策，仔细做好本职工作。

二、工作上强化理论与业务学问，尽职尽责完成各项工作任务。该同志一贯重视加强理论和业务学问学习，在工作中，敬业奉献，不断提高自己的业务工作力量。现将其近年来的详细工作状况简述如下：

__年至__年上半年在劳动争议仲裁科主要从事受理、处理劳动争议案件及接待来人来访。

1、受理、处理劳动争议案件工作中，从维护劳资双方和谐关系动身，乐观以调解方式处理各类劳动争议案件，把调解工作始终贯穿于劳动争议案件处理的各个环节(立案前、立案后、开庭前后、开庭中、裁决前)强化调解力度，努力使劳资双方的争议达成调解，尽量削减案件的裁决。历年来，平均每年处理劳动争议案件40多起，案件类型涉及到社会保险、工伤待遇、工资争议、经济补偿等方方面面。该同志均能在规定的时间内将案件圆满地结案。在处理案件中，始终坚持公正、公正、公开的原则，使双方当事人明确自己的权利和义务，坚持依法行政，精确     运用法律，注意证据和事实，维护了争议双方的合法权益。

2、历年来平均每年接待来人来访及政策询问100多起，每年涉及接访职工200人次(不包括电话询问)，都能在第一时间内根据有关政策及实际状况当面赐予口头答复或落实，使来人满足而归。

__年7月底因工作需要调到工资保险科，任副科长，乐观地投身到新的工作当中。

1、整理、上报“五七工”、“家属工”工作。对待前来询问的“五七工”、“家属工”，热忱、急躁的讲解政策，将符合条件的人员准时上报市局，截止年底经市局审核共计862人符合“五七工”、“家属工”的条件，补缴金额为__余万元。现在他们已全部纳入基本养老保险统筹范围，按月领取养老金，使老人们安享晚年。

2、就业人员正常退休审核、上报工作。此项工作涉及到每位职工的切身利益，需仔细审核职工的个人档案，在这项工作中，该同志仔细向科室的其他人员学习、请教，尽快地了解并把握这项工作。截止年底共计500余人符合退休条件，现在已领取了养老金，享受到了退休待遇。

总之，多年来，孟祥斌同志始终坚持严格要求自己，勤奋努力，敬业奉献，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，努力实践“构建和谐社会”重要思想，在自己平凡而一般的工作岗位上，努力做好本职工作。在详细工作中，依托劳动保障法规及相关政策，上传下达，从实际动身，敏捷把握解决各种问题。在工作上兢兢业业，得到了大家的信任和支持，为劳动保障事业做出了自己的贡献。

爱岗敬业的先进事迹材料精选篇6

__工作乐观努力，团结同事，作为公司的管理者在公司的进展经营中敢于创新和变革，在工作的推动和达成上取得了优秀的成效。

1、通过努力创新推动实现了对公司作业模式变革的有效推广，由最初单一的作业模式，逐步推动了小组作业、小分队作业、二程接驳、区域直发、外部资源合作等作业模式，并在推行中不断进行创新和改进，确保了作业模式作用的有效发挥，实现了全区作业模式量的增长和质的突破，有效促进了客户服务质量的改善和快件收派时效的提升。共计推动区域直发线路8条，小组作业39组，大货专派4组，AB班77组，小分队作业98组，二程接驳线路49条，外部资源合作70家，校企合作2家。作业模式掩盖率全区达到80%。

2、通过对公司营运车辆资源闲时时间的梳理，推动营运车辆闲时二程接驳，实现了营运车辆资源的充足利用。针对不同点部的区域特点，为保证快件时效提升和客户感知度提升，推动小时工二程接驳线路，通过二程接驳的推动，有效提升了快件收派时效和快件回仓率，削减的员工的来回耗时，降低了员工劳动强度。

3、通过作业模式的推广推动，作业模式掩盖率逐步提升，分别对全区单元区域的服务里程数和油补数据进行了梳理，通过对区域油补梳理，12年二季度油补成本下降2万多元，12年四季度油补成本下降3万多元，为公司节省了油补成本的支出。

4、通过对校内市场的开发及高校合作模式的洽谈推动，与高校建立了紧密的合作关系，为我司解决了人员需求和学校同学的就业输送问题。

5、日常中通过亲身下到公司分点部，深化区域中，与分点部管理者面对面的沟通，及对各单元区域各项数据的.剖析，对全区分点部的区域和人员进行了梳理优化，通过梳理12年三四季度全区共实现人员增长114人，为市场的开拓奠定了人员基础。

6、通过对快件流程环节的管控与梳理，以及设备资源的适时投入运用和员工培训制度的建立，出台了多项质量管控机制和考核机制，有效保证了公