神华集团招聘合同范本

神华集团招聘合同范本第一篇范文：合同编号：[神华集团招聘合同范本]甲方（招聘方）：神华集团地址：_________________________联系人：_________________________联系电话：_______________________乙方（应聘方）：姓名：_________________________性别：_________________________身份证号码：____________________联系电话：_______________________地址：_________________________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，甲方愿意招聘乙方为其员工，乙方愿意接受甲方的招聘，甲乙双方经协商一致，特订立本合同，以便共同遵守。第一条合同期限1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2如果乙方在合同到期前提前终止合同，应提前__天通知甲方。第二条工作内容2.1乙方在甲方的工作岗位为：____________________。2.2乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，遵守甲方的规章制度和工作纪律。第三条劳动报酬3.1乙方的月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。3.2乙方的工作时间按照甲方的规定执行，享受国家法定节假日及甲方规定的其他休假待遇。3.3乙方如因工作需要加班，按照甲方的规定给予加班费。第四条社会保险4.1甲方按照国家的有关规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方应按照甲方的要求，按时办理社会保险的相关手续。第五条保密条款5.1乙方在甲方工作期间，接触到的有关甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等，乙方应予以严格保密。5.2乙方违反本条规定的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第六条解除和终止合同6.1在合同期内，如乙方提出解除合同，应提前__天书面通知甲方。6.2在合同期内，如甲方提出解除合同，应提前__天书面通知乙方。6.3合同期满，本合同自行终止。第七条争议解决7.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国的法律。7.2双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（招聘方）签字：_______________日期：____年__月__日乙方（应聘方）签字：_______________日期：____年__月__日1.乙方学历证明2.乙方资格证书3.乙方体检报告4.甲方规章制度第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导甲方（招聘方）：神华集团地址：_________________________联系人：_________________________联系电话：_______________________乙方（应聘方）：姓名：_________________________性别：_________________________身份证号码：____________________联系电话：_______________________地址：_________________________第三方主体（培训提供方）：华瑞培训机构地址：_________________________联系人：_________________________联系电话：_______________________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，甲方愿意招聘乙方为其员工，乙方愿意接受甲方的招聘，同时甲方为了提高乙方的专业技能，与华瑞培训机构达成合作协议，以便共同培养乙方。甲乙双方及第三方主体经协商一致，特订立本合同，以便共同遵守。第一条合同期限1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2如果乙方在合同到期前提前终止合同，应提前__天通知甲方及第三方主体。第二条工作内容2.1乙方在甲方的工作岗位为：____________________。2.2乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，遵守甲方的规章制度和工作纪律。第三条劳动报酬3.1乙方的月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。3.2乙方的工作时间按照甲方的规定执行，享受国家法定节假日及甲方规定的其他休假待遇。3.3乙方如因工作需要加班，按照甲方的规定给予加班费。第四条培训及费用4.1甲方与第三方主体华瑞培训机构达成合作协议，乙方在合同期内应参加由华瑞培训机构提供的专业培训。4.2培训费用为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元，由甲方承担。4.3乙方应按照华瑞培训机构的要求，完成培训课程，并取得相应的培训证书。第五条保密条款5.1乙方在甲方工作期间，接触到的有关甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等，乙方应予以严格保密。5.2乙方违反本条规定的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第六条违约及限制条款6.1乙方违反合同约定，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金，违约金为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。6.2乙方在合同期内不得以任何方式损害甲方的利益，包括但不限于泄露甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等。第七条甲方权益保障7.1甲方有权对乙方的工作进行监督和考核，以确保乙方的工作质量符合甲方的要求。7.2甲方有权根据乙方的绩效表现，给予乙方相应的奖励和晋升机会。7.3甲方有权在合同期内调整乙方的岗位职责和工作内容，以适应甲方的业务发展需要。第八条争议解决8.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国的法律。8.2双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。9.1本合同一式三份，甲乙双方各执一份，华瑞培训机构执一份。9.2本合同未尽事宜，可由甲乙双方及华瑞培训机构另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（招聘方）签字：_______________日期：____年__月__日乙方（应聘方）签字：_______________日期：____年__月__日华瑞培训机构签字：_______________日期：____年__月__日1.乙方学历证明2.乙方资格证书3.乙方体检报告4.甲方规章制度5.华瑞培训机构培训课程安排及要求第三方主体介入的意义和目的在于为甲方提供专业的培训服务，提升乙方的专业技能，从而更好地满足甲方的业务发展需求。同时，第三方主体的介入也为乙方提供了更多的学习和成长机会，有利于乙方个人职业发展。甲方为主导的目的和意义在于通过与乙方和第三方主体的合同关系，确保乙方的权益得到保障，同时通过合同条款的设定，使乙方能够更好地履行工作职责，满足甲方的业务需求。此外，甲方为主导也有利于甲方对乙方的管理和监督，确保乙方的绩效表现符合甲方的要求。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导甲方（招聘方）：神华集团地址：_________________________联系人：_________________________联系电话：_______________________乙方（应聘方）：姓名：_________________________性别：_________________________身份证号码：____________________联系电话：_______________________地址：_________________________第三方主体（技术支持方）：智慧科技有限公司地址：_________________________联系人：_________________________联系电话：_______________________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，甲方愿意招聘乙方为其员工，乙方愿意接受甲方的招聘，同时乙方为了提升自身的专业技能，与智慧科技有限公司达成合作协议，以便共同培养乙方。甲乙双方及第三方主体经协商一致，特订立本合同，以便共同遵守。第一条合同期限1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2如果甲方在合同到期前提前终止合同，应提前__天通知乙方及第三方主体。第二条工作内容2.1乙方在甲方的工作岗位为：____________________。2.2乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，遵守甲方的规章制度和工作纪律。第三条劳动报酬3.1乙方的月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。3.2乙方的工作时间按照甲方的规定执行，享受国家法定节假日及甲方规定的其他休假待遇。3.3乙方如因工作需要加班，按照甲方的规定给予加班费。第四条技术培训及费用4.1乙方为了提升自身的专业技能，与智慧科技有限公司达成合作协议，由智慧科技有限公司为乙方提供技术培训。4.2培训费用为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元，由乙方承担。4.3乙方应按照智慧科技有限公司的要求，完成技术培训课程，并取得相应的技术证书。第五条保密条款5.1乙方在甲方工作期间，接触到的有关甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等，乙方应予以严格保密。5.2乙方违反本条规定的，乙方有权要求甲方承担违约责任。第六条违约及限制条款6.1甲方违反合同约定，乙方有权解除合同，并要求甲方支付违约金，违约金为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。6.2乙方在合同期内不得以任何方式损害甲方的利益，包括但不限于泄露甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等。第七条乙方权益保障7.1乙方有权对甲方的工作进行监督和考核，以确保甲方的工作质量符合乙方的要求。7.2乙方有权根据甲方的绩效表现，给予甲方相应的奖励和晋升机会。7.3乙方有权在合同期内调整甲方的岗位职责和工作内容，以适应乙方的发展需要。第八条争议解决8.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国的法律。8.2双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。9.1本合同一式三份，甲乙双方各执一份，智慧科技有限公司执一份。9.2本合同未尽事宜，可由甲乙双方及智慧科技有限公司另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（招聘方）签字：_______________日期：____年__月__日乙方（应聘方）签字：_______________日期：____年__月__日智慧科技有限公司签字：_______________日期：____年__月__日1.乙方学历证明2.乙方资格证