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文档简介
个人雇佣保姆合同(2024版)合同编号:__________甲方(雇佣方):__________地址:__________联系电话:__________乙方(受雇方):__________身份证号码:__________地址:__________联系电话:__________鉴于甲方需要雇佣保姆提供家务劳动服务,乙方愿意提供相关服务,双方经充分协商,达成如下协议:第一条合同期限1.1本合同自双方签字之日起生效,合同期限为____年。1.2合同期满后,如甲方继续雇佣乙方,双方应签订新的合同,并按照新的合同约定执行。第二条工作内容(1)打扫卫生,包括客厅、卧室、厨房、卫生间等区域的清洁;(2)洗涤衣物,包括甲方家庭成员的衣物、床上用品等;(3)烹饪食物,根据甲方要求制定食谱,制作三餐;(4)照看甲方家中的宠物;(5)甲方指定的其他家务劳动。2.2乙方应遵守甲方的家庭生活习惯,尽量满足甲方的合理要求。第三条工作时间和休息时间3.1乙方每周工作____天,工作时间分别为:(1)上午:____时至____时;(2)下午:____时至____时;(3)晚上:____时至____时。3.2乙方每周休息____天,休息日可根据甲方需求进行调整。3.3乙方在工作期间,应保证充足的休息时间,确保工作质量。第四条劳动报酬4.1甲方每月支付乙方工资为人民币____元。4.2甲方按月支付乙方工资,每月____日前将工资支付给乙方。4.3乙方加班工资、特殊工作补助等额外费用,按国家相关法律法规及甲方规定另行计算。第五条社会保险和福利待遇5.1甲方为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方享有国家法定节假日休息、带薪年假等福利待遇。5.3乙方在工作中发生意外伤害,甲方应按照国家相关法律法规给予乙方相应的补偿。第六条保密条款6.1乙方在合同期间及合同期满后,不得泄露甲方家庭隐私、商业秘密等敏感信息。6.2乙方违反保密条款的,应承担相应的法律责任。第七条合同解除和终止7.1双方协商一致,可以解除本合同。7.2乙方提前解除合同的,应提前____天通知甲方,并支付甲方相应的违约金。7.3甲方提前解除合同的,应支付乙方相应的经济补偿。7.4合同期满,本合同自行终止。第八条争议解决8.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。9.2本合同未尽事宜,可由双方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方(雇佣方):__________乙方(受雇方):__________签订日期:__________一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方健康证明3.乙方无犯罪记录证明4.社会保险缴纳证明5.劳动合同文本6.补充协议(如有)二、违约行为及认定:1.甲方未按时支付工资:甲方未按照合同约定时间支付乙方工资。2.甲方未缴纳社会保险:甲方未按照国家法律法规及合同约定为乙方缴纳社会保险。3.乙方未履行工作职责:乙方未按照合同约定完成甲方指定的工作任务。4.乙方泄露甲方隐私:乙方违反保密条款,泄露甲方家庭隐私、商业秘密等敏感信息。5.提前解除合同未通知或未支付违约金:乙方提前解除合同未提前通知甲方或未支付相应违约金。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位之间建立劳动关系,明确双方权利义务的协议。2.家务劳动服务:指家庭日常生活所需的清洁、洗涤、烹饪等家务工作。3.社会保险:国家为保障劳动者基本生活,减轻劳动者疾病、工伤、失业等风险而设立的社会福利制度。4.违约金:当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定时,按照合同约定向对方支付的金钱。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.工作内容不明确:双方签订补充协议,详细列举乙方工作职责。2.工作时间调整:双方协商一致,根据实际需求调整工作时间。3.工资支付问题:甲方按时支付工资,如有疑问,双方协商解决。4.乙方请假:乙方提前通知甲方,按甲方规定办理请假手续。5.合同解除:双方协商一致,办理合同解除手续,如有违约金或经济补偿,按合同约定执行。五、所有应用场景:1.家务劳动服务:打扫卫生、洗涤衣
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