岗位安全培训考试题附参考答案（轻巧夺冠）

安全培训考试题安全培训考试题/安全培训考试题岗位安全培训考试题附参考答案（轻巧夺冠）单位:_______姓名:_______时间:_______分数:______满分:100

一、单选题（28题每题1分，共28分）1.检验结论为合格时，使用单位应当按照检验结论确定的参数使用特种设备。未经检验或者检验不合格的特种设备（）。

A.放心使用B.可以使用C.严禁使用

2.电器设备在发生火灾时不应该用()灭火。

A.卤代烷B.水C.干粉

3.因玩忽职守、违章指挥、（）、使用、修理规程等原因造成安全事故的，按照国家相关规定执行。

A.违反禁令B.违反操作C.徇私舞弊

4.在工业生产过程中，毒物最主要是通过()途径进入人体的。

A.呼吸道B.消化道C.皮肤

5.（）和特种设备作业人员应持证上岗

A.电工B.特种作业C.电焊工D.驾驶员

6.为了使压力容器正常安全地运行，安全阀在排放压力下，()应达到全开位置，并能排放出规定的气量。

A.阀瓣B.阀帽C.阀盖

7.任何单位、()都有参加有组织的灭火工作义务。

A.公民B.少年儿童C.成年公民

8.安全生产中的“三违”是指违章操作、()和违反劳动纪律。

A.违章指挥B.违法C.违反规定D.以上都不对

9.物质在空气中发生缓慢氧化和燃烧的共同点是()。

A.放出热量B.发光C.达到着火点D.必须都是气体

10.凡有高电压的场所、电线裸露的地方，应设立醒目的危险警示标），并采取有效的（），防止电击事故发生

A.隔离措施B.防范措施C.保护措施D.提醒措施

11.四种防火的基本措施是：消除着火源、()、隔绝空气、阻止火势爆炸波的蔓延。

A.控制火源B.控制可燃物C.控制火势的蔓延D.掩埋沙土

12.监督劳动者上岗前、在岗期间、离岗时的职业健康检查，发现有与所从事职业有关的健康损害的劳动者，应及时（），并依法妥善安置

A.调离原岗位B.让其下岗C.劝退D.办理病休

13.安全监察是一种带有()的监督。

A.强制性B.规范性C.自觉性

14.电缆埋地深度不应小于0.7m，穿越公路时应加设标志。电缆埋地深度不应小于0.7m，穿越公路时应加设（）

A.防护套管B.安全网C.防护模D.护管

15.()气体会严重危害焊工健康。

A.CO2B.HFC.N2

16.生产经营单位应当加强()，开展安全文化创建活动，不断提高从业人员的安全意识和自我防范能力。

A.安全生产宣传教育B.安全生产培训考核C.安全生产应急演练

17.危险物品包括易燃易爆物品、危险化学品、（）等能够危及人身安全和财产安全的物品。

A.放射性物品B.塑料制品C.皮革制品

18.根据国家规定，凡在坠落高度离基准面()以上有可能坠落的高处进行的作业，均称为高处作业。

A.2mB.3mC.3mD.5m

19.什么是三级安全教育,()

A.三级安全教育是指厂级、车间级、班组级的三级安全教育;

B.三级安全教育是指公司级、车间级、岗位的三级安全教育;

C.三级安全教育是指入厂前三天的安全教育;

20.安全生产的“四不放过”是指事故原因未查清不放过、整改措施未落实不放过、当事人未受到教育不放过、（）。

A.事故未处理不放过B.事故责任者未严肃处理不放过C.未作罚款处理不放过

21.员工在安全生产中有拒绝权，是指()

A.有权拒绝违章作业和强令冒险作业B.不想做的工种，就可拒绝;C.不想做的岗位，可以不去D.心情不好，就可以拒绝

22..经皮肤吸收毒物，或腐蚀造成皮肤灼伤的毒物，应立即脱去受污染的衣物，()。

A.立即用大量清水冲洗B.立即用布抹干C.尽快完成工作后，就医治疗

23.安全生产法规定,危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、金属冶炼、城市轨道交通运营、建筑施工单位应当建立；生产经营规模较小,可以不建立的,应当指定兼职的应急救援人员;()。

A.应急救援组织B.安全组织C.工作组织

24.使用消防灭火器灭火时，人的站立位置应是()。

A.上风口B.下风口C.侧风方向D.看情况而定

25.安全带的正确挂扣方法是(

)。

A.低挂高用B.高挂低用C.平挂平用

26.防毒用品是用来保护劳动者免受有害物质的侵害，防止职业中毒的个体防护用品，按防护个体的部位划分可分为()防护用品和()防护用品两大类。

A.呼吸道，皮肤B.呼吸道，消化道C.消化道、皮肤

27.临时用电设施应安装符合规范要求的漏电保护器，移动工具、手持式电动工具应逐个配置漏电保护器和（）

A.闸刀B.电源开关C.插座D.移动电源

28.预案要有实用性，要根据()的实际条件制订，使预案便于操作。

A.本单位B.周边单位C.其它单位

二、多选题（13题每题2分，共26分）29.气瓶一般可分为()气瓶。

A.压缩气体B.液化气体C.溶解气体D.钢瓶

30.电缆火灾扑救对策()

A.用水枪灭火B.切断电源，侦察火情C.堵截包围，阻止蔓延D.采取窒息灭火E.防烟，防毒

31.施工单位在，应当对作业人员进行相应的安全生产教育培训。（）

A.作业人员进入新的岗位前

B.作业人员进入新的施工现场前

C.采用新技术、新工艺、新设备、新材料时

D.员工调入职能部门时

32.重大事故隐患报告书包括:事故隐患类别;事故隐患等级;()、整改措施，整改资金来源及其保障措施;整改目标。

A.影响范围B.隐患分类C.影响程度D.影响地点

33.防止锅炉爆炸的措施()等。

A.防止超压B.防止过热C.防止腐蚀D.防止安全阀故障

34.如下哪些心理现象与事故有关（）。

A.侥幸心理，好奇心理B.盲干心理C.逞能心理D.谨慎心理E.麻痹心理

35.根据所用的燃料，锅炉可分类为()。

A.燃煤锅炉B.燃油锅炉C.燃气锅炉D.蒸汽锅炉

36.施工单位应当遵守有关环境保护法律、法规的规定，在施工现场采取措施，防止或者减少废气、废水、和振动对人和环境的危害和污染。（）

A.粉尘B.固体废物C.施工照明D.施工照明

37.火灾发生的三要素是()

A.助燃剂B.可燃物C.温度D.一定的风量E.引火源

38.固定式压力容器可分为储存压力容器、()压力容器等。

A.反应B.换热C.分离D.萃取

39.我公司重大危险源有（）

A.液氨罐B.锌锅C.气保站

40.以下属于特种作业人员的是（）

A.车工B.电工C.焊工D.厂内机动车辆驾驶员

41.凡经医生诊断患有（）人员，不得从事高处作业。

A.高血压B.心脏病C.癫痫病D.肝炎

三、判断题（12题每题2分，共24分）42.受过一次强冲击的安全帽应及时报废，不能继续使用。（）

A.√B.×

43.正确配戴和使用个人安全防护用品、用具，是保证劳动者安全与健康的一种防护措施。()

A.√B.×

44.对生产中由于违章作业造成的人员伤亡事故后果由违章作业者自负。（）

A.√B.×

45.负有危险化学品安全监督管理职责的部门和环境保护、公安、卫生等有关部门,应当按照当地应急救援预案组织实施救援,尽可能不拖延、推诿。（）

A.√B.×

46.在无安全防护措施的情形下，操作人员有权谢绝施工。（）

A.√B.×

47.使用手持电动工具必须绝缘可靠，有良好的接地或接零措施，并应戴好绝缘手套进行操作。（）

A.√B.×

48.从业人员转岗6个月以上，应进行车间、班组安全教育培训，经考试合格后，方可从事新岗位工作。（）

A.√B.×

49.各单位设备归属部门是设备保养、维修的责任部门，负责统筹计划、组织实施、保障安全、安排验收等工作。（）

A.√B.×

50.应急预案中应考虑在各主要工作岗位安排有实践经验和掌握急救知识与救护技术的人担任急救员。（）

A.√B.×

51.压配电室所有安全用具（如绝缘手套、绝缘靴、验电器等）应定期进行电气试验，以确保其安全性能。()

A.√B.×

52.我们寻找辨识危险源要从不安全行为和不安全状态两个方面入手。（）

A.√B.×

53.设备管理单位（部门）在与设备供应商签订合同前，应先核实设备与技术要求是否相符，涉及设备的合同应包括设备明细清单（设备的品牌、名称、型号、数量、主要参数），有控制柜的设备，应提供控制柜内的设备配置清单，监视和测量设备应提供国家相关检定部门认证的检定或校准证书。()

A.√B.×

四、简答题（4题每题5.5分，共22分）54.一建筑公司不依法设置安全生产管理机构案

【案情】

某建筑工程公司因效益不好，公司领导决定进行改革，减负增效。经研究将公司安全部撤销，安全管理人员8人中，4人下岗，4人转岗，原安全部承担的工作转由工会中的两人负责。由于公司领导撤销安全部门，整个公司的安全工作仅仅由两名负责工会工作的人兼任，致使该公司上下对安全生产工作普遍不重视，安全生产管理混乱.经常发生人员伤亡事故。

【问题】试从《安全生产法》的角度，分析这样做的危害有哪些?

55.“预防为主”的含义是什么？

56.为什么个人防护用品不能作为控制危险化学品危害的主要手段?

57.什么是物理爆炸?

参考答案

1.C

2.B

3.B

4.A

5.B

6.A

7.C

8.A

9.A

10.A

11.B

12.A

13.A

14.A

15.B

16.A

17.A

18.A

19.A

20.B

21.A

22.A

23.A

24.A

25.B

26.A

27.B

28.A

29.ABC

30.BCDE

31.ABC

32.AC

33.ABCD

34.ABCE

35.ABC

36.ABCD

37.ABE

38.ABC

39.ABC

40.BCD

41.ABC

42.A

43.A

44.B

45.B

46.A

47.A

48.A

49.A

50.A

51.A

52.A

53.A

54.安全第一，预防为主”是生产经营单位必须遵守的原则。安全生产是不可能自然出现的，必须有人管，有人负责。在发生的诸多事故中，生产经营单位没有安全生产管理机构和安全生产管理人员，是其中很重要的一个原因。特别是实行市场经济以后，很多生产经营单位为了提高经济效益，在进行改革、减人增效过程中，常常首先被“改”掉、被“减”掉的都是安全生产管理机构或者安全生产管理人员。这样做的影响不仅仅是生产经营单位没有了一个机构和几个人，而是给生产经营单位、社会形成一种误导，即发发展经济过程中，安全生产不重要，安全生产管理是可有司无的，其后果必然是事故增多，正所谓“人减下来了，事故升上去了”。本案中建筑公司出现的情况是很常见的，建筑施工单位本来就是事故多发，危险性较大、生产安全问题比较突出的领域，更应当将安全生产放在首要位置来抓，否则难免出现安全间题甚至发生事故。《安全生产法》第19条第1款明确规定:“矿山、建筑施工单位和危险物品的生产、经营、储存单位，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。”这样规定，对于提高生产经营单位对安全生产的重视程度，健全生产经营单位安全生产管理机构和管理人员，具有重要意义。本案中，建筑公司领导撤销安全生产管理机构，违反安全生产法的上述规定，应当承担相应的