体育赛事公司总经理聘用合同模板

体育赛事公司总经理聘用合同模板合同编号：__________甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________鉴于甲方为一家专业从事体育赛事组织、策划、推广等业务的公司，乙方具备丰富的体育行业管理经验和能力，为明确双方在聘用关系中的权利义务，经甲乙双方友好协商，特订立本聘用合同。第一条合同期限1.本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.除非一方提前终止本合同，否则本合同到期后自动续约____年。第二条乙方的职务、职责及工作地点1.乙方担任甲方公司总经理职务，负责公司的日常经营管理。2.乙方应全面负责公司的运营、营销、财务、人事等各项工作，确保公司目标的实现。3.乙方工作地点为甲方公司所在地。第三条乙方的劳动报酬1.乙方年薪为人民币____元（税前），按月平均支付。2.乙方享受国家规定的五险一金待遇。3.乙方享受年终奖及其他福利待遇，具体标准按公司规定执行。第四条乙方的劳动条件1.乙方享有法定的休息日和节假日。2.乙方的工作时间按照甲方公司规定执行。3.乙方应遵守甲方公司的规章制度，服从甲方的管理。第五条乙方的劳动保护1.甲方应依法为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和条件。2.甲方应定期为乙方进行健康检查，确保乙方身体健康。第六条乙方的保密义务1.乙方在合同期内及合同终止后____年内，对甲方的商业秘密、技术秘密、客户资源等有关信息予以保密。2.乙方不得利用甲方的商业秘密、技术秘密等从事与甲方业务相竞争的活动。第七条合同的终止、解除和违约责任1.本合同在合同期限内，如双方协商一致，可以提前终止或解除。2.乙方违反本合同规定，甲方有权解除本合同，并追究乙方的违约责任。3.甲方未按照本合同约定支付乙方报酬，乙方有权解除本合同。第八条争议解决1.本合同的签订、履行、终止、解除及解释等事项，如有争议，双方应友好协商解决。2.如协商无果，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九条其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方身份证明文件3.乙方学历证明文件4.乙方工作经历证明文件5.乙方健康检查报告6.甲方公司规章制度7.甲方公司组织架构图8.甲方公司财务报表9.甲方公司业务发展计划10.甲方公司商业秘密、技术秘密等相关文件二、违约行为及认定：1.乙方未按照合同约定履行总经理职务，导致公司运营受损。2.乙方泄露甲方公司商业秘密、技术秘密等关键信息。3.乙方违反保密义务，利用甲方公司资源从事与甲方业务相竞争的活动。4.甲方未按照合同约定支付乙方报酬。5.甲方未提供符合国家安全标准的劳动保护设施和条件。三、法律名词及解释：1.合同期限：合同的有效期，自合同生效之日起至合同终止日止的时间段。2.总经理职务：乙方在甲方公司中所担任的职务，负责公司的日常经营管理。3.劳动报酬：乙方按照合同约定所应获得的薪资及福利待遇。4.五险一金：指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。5.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方因个人原因无法到岗。解决办法：双方协商调整合同期限或乙方委托他人代行职务。2.问题：甲方未按约定支付乙方报酬。解决办法：乙方有权解除合同，并要求甲方支付应付报酬及违约金。3.问题：乙方泄露甲方公司商业秘密。解决办法：甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任，赔偿损失。4.问题：甲方未提供符合国家安全标准的劳动保护设施和条件。解决办法：乙方有权要求甲方改正，并依法获得赔偿。五、所有应用场景：1.甲方为体育赛事公司，需要聘请专业总经理进行公司管理。2.乙方具