租赁合同国际人才引进

租赁合同国际人才引进合同编号：__________甲方（出租方）：地址：联系人：联系电话：乙方（承租方）：地址：联系人：联系电话：鉴于甲方拥有国际人才引进的资源，乙方希望租赁甲方的人才引进服务，经双方友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条租赁内容1.1甲方同意向乙方提供国际人才引进服务，包括但不限于：（1）提供符合乙方需求的国际人才信息；（2）协助乙方与人才进行沟通、面试；（3）为乙方提供人才引进的相关咨询和建议。1.2乙方应按照甲方的要求，提供相关的人才引进需求信息，包括但不限于：（1）乙方所需人才的岗位、职责、任职要求；（2）乙方所需人才的数量、性别、国籍、专业背景；（3）乙方对人才的其他特殊要求。第二条租赁期限2.1本合同的租赁期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。第三条租金及支付方式3.1乙方向甲方支付的租金为人民币（大写）：____元整（小写）：_____元。3.2乙方应按照下列第____种方式支付租金：（1）一次性支付：乙方在本合同签订后七个工作日内，向甲方支付全部租金。（2）分期支付：乙方应按照本合同约定的分期支付计划，按时向甲方支付租金。第四条甲方义务4.1甲方应保证提供的国际人才信息真实、准确、有效。4.2甲方应协助乙方与人才进行沟通、面试，并尽力促成双方的合作。4.3甲方应对乙方的商业秘密和个人信息保密，不得泄露给第三方。第五条乙方义务5.1乙方应按照本合同约定的租赁内容，提供真实、准确的需求信息。5.2乙方应按时支付租金，否则甲方有权解除本合同。5.3乙方应对甲方的商业秘密和个人信息保密，不得泄露给第三方。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，向对方支付违约金，违约金为本合同租金的____%。6.2因不可抗力导致一方无法履行本合同的，该方应立即通知对方，并在合理时间内提供相关证明文件。对方应在收到证明文件后，按照本合同约定协商解决。第七条争议解决本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：乙方（盖章）：签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.国际人才引进服务协议2.人才需求信息表3.租金支付证明4.商业秘密和个人信息保密协议5.不可抗力证明文件6.争议解决协议二、违约行为及认定：1.甲方未按照合同约定提供真实、准确的国际人才信息，或未协助乙方与人才进行沟通、面试。2.甲方泄露乙方的商业秘密和个人信息。3.乙方未按照合同约定支付租金。4.乙方泄露甲方的商业秘密和个人信息。5.双方未能就争议协商解决。三、法律名词及解释：1.国际人才引进服务：指甲方为乙方提供的，包括提供符合乙方需求的国际人才信息、协助乙方与人才进行沟通、面试、提供人才引进相关咨询和建议等服务。2.不可抗力：指无法预见、无法避免并且无法克服的客观情况，如自然灾害、社会事件等。3.商业秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并且权利人采取了保密措施的信息。4.违约金：指一方违反合同约定时，应向对方支付的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.人才信息不匹配：重新提供符合乙方需求的国际人才信息，或双方协商调整人才需求。2.租金支付延迟：催促乙方按时支付租金，或双方协商分期支付计划。3.泄露商业秘密和个人信息：立即采取补救措施，如加强信息安全防护，违约方支付违约金。4.不可抗力事件：提供相关证明文件，双方协商解决合同履行问题。5.争议协商不成：向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.乙方为缺乏国际人才的企业或机构，甲方为拥有国际人才引进资源的第三方。2.乙方希望引进具有特定技能、知识或经验的海