员工培训证明人承诺书

员工培训证明人承诺书合同编号：__________甲方：__________乙方：__________鉴于甲方是一家依法成立并有效运营的企业，乙方系甲方的正式员工，双方为了明确双方在员工培训方面的权利和义务，经友好协商，特订立本承诺书，以共同遵守。一、甲方的权利和义务1.1甲方应按照双方签订的劳动合同为乙方提供必要的培训机会，以提高乙方的职业技能和业务水平。1.2甲方应保证培训内容的合法性、真实性和有效性，确保乙方在培训过程中能够获得实际有益的知识和技能。1.3甲方应对乙方在培训期间的学习成绩和表现予以客观公正的评价，并为乙方提供相应的培训证明。二、乙方的权利和义务2.1乙方应按照甲方的要求参加培训，并遵守培训期间的各项规章制度，服从甲方的管理和指导。2.2乙方应认真学习，积极参与培训活动，努力提高自己的业务能力和综合素质。2.3乙方应珍惜甲方提供的培训机会，不得无故缺席、迟到、早退，不得将培训机会转让给他人。三、保密条款3.1乙方在培训期间获得的甲方商业秘密、技术秘密、培训资料等，应予以严格保密，不得泄露给第三方。3.2乙方在合同期限内和解除合同后一年内，不得以任何方式泄露或使用甲方保密信息，否则应承担相应的法律责任。四、违约责任4.1如果甲方未按照约定提供培训机会，或提供的培训内容与约定不符，乙方有权要求甲方承担违约责任。4.2如果乙方未按照约定参加培训，或违反保密条款，甲方有权要求乙方承担违约责任。五、其他约定5.1本承诺书自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。5.2本承诺书的修改和解除应由双方协商一致，并以书面形式进行。5.3本承诺书一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.甲方营业执照复印件2.乙方身份证复印件3.双方签订的劳动合同复印件4.培训计划和培训资料5.培训成绩和评价记录6.保密协议7.违约责任认定书二、违约行为及认定：1.甲方未按照约定提供培训机会或培训内容与约定不符，认定为甲方违约。2.乙方未按照约定参加培训或违反保密条款，认定为乙方违约。3.双方对于违约行为的认定应依据本承诺书的相关条款和法律法规进行。三、法律名词及解释：1.甲方：指依法成立并有效运营的企业。2.乙方：指甲方的正式员工。3.培训：指甲方为乙方提供的职业技能和业务水平的提升活动。4.保密信息：指甲方在培训期间提供的商业秘密、技术秘密、培训资料等。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方未按照约定提供培训机会：乙方可以要求甲方承担违约责任，如提供培训或赔偿损失。2.乙方未按照约定参加培训：甲方可以要求乙方遵守承诺，参加培训或承担违约责任。3.乙方违反保密条款：甲方可以要求乙方承担违约责任，如禁止使用保密信息或赔偿损失。4.培训内容与约定不符：乙方可以要求甲方承担违约责任，如提供补充培训或赔偿损失。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供培训机会，提高乙方职业技能和业务水平。2.乙方参加甲方提供的培训，遵守培训纪律，努力学习。3.双方共同遵守保密条款，保护甲方商业