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文档简介

工地简易用工合同范本合同编号:__________地址:联系方式:身份证号码:地址:联系方式:鉴于甲方为乙方提供工地简易用工服务,为确保双方合法权益,根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,经双方友好协商,特订立本合同,以便共同遵守。第一条工作内容1.1乙方同意按照甲方的要求,在工地进行简易用工服务,主要包括:__________(具体工作内容)。1.2乙方应按照甲方的要求,完成工作任务,并保证工作质量符合甲方的要求。第二条工作时间2.1乙方的工作时间按照甲方的安排执行,具体工作时间如下:(1)每日工作时间:__________小时;(2)每周工作时间:__________天;(3)工期:__________(开始日期)至__________(结束日期)。2.2乙方在合同期内享有法定节假日休息权利,甲方应按照国家规定支付乙方加班工资。第三条劳动报酬3.1乙方的劳动报酬为:__________元/小时(或元/天),按实际工作时间计算。3.2乙方的工作报酬含税,甲方代扣代缴个人所得税。3.3甲方应在乙方提供完工作后的__________日内支付乙方工资。第四条社会保险4.1甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方应承担本人应缴纳的社会保险费用,甲方代扣代缴。第五条劳动保护5.1甲方应为乙方提供符合国家安全生产标准的劳动保护用品,并确保乙方的人身安全。5.2乙方应正确使用劳动保护用品,遵守安全生产规章制度,确保自身安全。第六条违约责任6.1任何一方违反合同规定,导致合同无法履行,应承担相应的违约责任。6.2乙方如未能按照约定完成工作任务,甲方有权扣除乙方相应的工资。6.3甲方如未能按照约定支付乙方工资,应支付乙方违约金,违约金为应付工资的__________%。第七条合同解除7.1双方协商一致,可以解除本合同。7.2一方违反合同规定,对方有权解除本合同。7.3合同到期,本合同自行终止。第八条争议解决8.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期至__________。甲方(盖章):乙方(签名):签订日期:__________一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方学历证明复印件3.乙方健康证明复印件4.甲方营业执照复印件5.甲方税务登记证复印件6.甲方开户许可证复印件7.双方签订的合同正本8.甲方支付乙方的工资银行转账记录二、违约行为及认定:1.乙方未能按照约定完成工作任务,认定违约。2.甲方未能按照约定支付乙方工资,认定违约。3.甲方未为乙方提供劳动保护用品,认定违约。4.乙方未正确使用劳动保护用品,认定违约。5.双方未协商一致解除合同,认定违约。6.甲方未按照国家规定为乙方缴纳社会保险,认定违约。三、法律名词及解释:1.甲方:指提供工地简易用工服务的一方。2.乙方:指接受甲方提供的工地简易用工服务的一方。3.工作时间:指乙方根据甲方安排的工作时间。4.劳动报酬:指乙方提供工地简易用工服务所获得的报酬。5.社会保险:指国家规定的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。6.违约金:指一方违反合同规定,应支付给对方的一种经济赔偿。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方未按约定完成工作任务:乙方应按照甲方的要求,重新完成工作任务;甲方有权扣除乙方相应的工资。2.甲方未按约定支付乙方工资:甲方应及时支付乙方工资,否则乙方有权向法院提起诉讼。3.甲方未提供劳动保护用品:甲方应立即提供劳动保护用品,确保乙方的人身安全;乙方应正确使用劳动保护用品。4.乙方未正确使用劳动保护用品:乙方应按照甲方要求,正确使用劳动保护用品;甲方有权要求乙方赔偿因此造成的一切损失。5.合同解除争议:双方应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民

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