2024年社保专员岗位职责12篇_第1页
2024年社保专员岗位职责12篇_第2页
2024年社保专员岗位职责12篇_第3页
2024年社保专员岗位职责12篇_第4页
2024年社保专员岗位职责12篇_第5页
已阅读5页,还剩12页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

2024年社保专员岗位职责12篇

目录

第1篇社保福利专员岗位职责

第2篇社保公积金专员岗位职责

第3篇社保专员岗位职责

第4篇销售专员(房补餐补+社保)岗位职责职位要求

第5篇客服社保专员岗位职责职位要求

第6篇社保专员助理岗位职责

第7篇社保服务专员岗位职责

第8篇岗位职责职位要求专员(社保+员工旅游)岗位职责职位要求

第9篇社保公积金专员岗位职责职位要求

第10篇社保专员岗位职责职位要求

第11篇岗位职责职位要求社保公积金专员岗位职责职位要求

第12篇岗位职责职位要求社保专员岗位职责职位要求

社保专员岗位职责

社保专员鑫龙源资产管理鑫龙源(北京)资产管理有限公司,鑫龙源,鑫龙源资产管理,鑫龙源岗位职责:

1、负责为企业开设社保、公积金账户;

2、负责为员工缴交社保、公积金;

3、负责为员工办理公积金提取、手工报销、生育津贴领取等;

4、提供社保及公积金政策、地方法规的咨询服务;

5、相关单位人事联络以及有关疑难的解答工作。

任职要求:

1、大学专科以上学历;

2、1年以上社保、公积金相关工作经验,具有专门从事社保公积金领域经验者优先;

3、熟悉国家社保、公积金相关法律政策及地方法规;

4、熟练使用社保中心、住房公积金系统软件,熟练操作office软件;

5、具有较强的数据处理能力、团队合作意识和客户意识,善于与人沟通,语言表达能力强。

岗位职责职位要求专员(社保+员工旅游)岗位职责职位要求

职责描述:

岗位职责:

1、协助上级建立健全公司岗位职责职位要求、培训、工资、社保、福利、绩效考核等人力资源制度建设;

2、建立、维护人事档案;

3、执行岗位职责职位要求工作流程,协调、办理员工岗位职责职位要求、入职、离职、调任、升职等手续;

4、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。

任职资格:

1、沟通能力强,普通话标准,有亲和力,工作积极主动,乐观开朗;

2、具备良好的沟通表达能力和学习能力,能承受工作压力,上进心强

3、做事认真踏实,为人正直诚恳;高度的工作意识,具有良好的团队精神;

4、有较强的抗压抗挫能力并勇于挑战高薪展示自己的能力;

福利待遇:

1、基本工资4000+双休+五险一金+绩效+年底双薪;

2、带薪年假、带薪病假及法定假期;

3、养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险及住房公积金、商业保险;

4、员工聚餐、年度体检、国内外旅游等;

5、工作满一年者,即有机会内部上升机会、纵向提升;

工作时间:朝九晚六周末双休法定节假日放假

岗位要求:

学历要求:大专

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:经验不限

社保服务专员岗位职责

slchrotfssspecialist(beijing)西门子(中国)有限公司人力资源部共享服务中心社保人事专员(北京)西门子西门子(中国)有限公司,西门子,西门子jobfamily:humanresources

location:beijing

organization:hrotfssaacnbom

modeofemployment:fulltimeonly

forourhrotfss(functionalsharedservice)inbeijing,wearelookingforhrspecialist.

areaofresponsibilities:

betheownerofsocialinsurances,publichousingfundandoverallsocialbenefitrelatedissuehandlingbycountrylevel(essential)

socialbenefitpaymentdatareconciliationoverallcontrolandcrossfunctioncoordination(essential)

diverseinterfacescommunication,suchashrfss,hrbp,hradvisorandget/let(global/localexpertteam),finance,controlling,ba,etc(essential)

bethedriverofsocialbenefitrelatedprocessoptimizationanddevelopment(optional)

otherdutiesasrequired

maintasks:

highqualityfulfillmentanddeliveryinmonthlypayrollcheckfollowingbypayrollscheduleandassignedresponsibilities

annualaveragesalarycalculationandsocialsecuritycontributionbasedeclaration

managevendorservicequalitymainlyincludingvendorkpi,vendorperformancesurvey,vendoron-siteservices,etc.

independentlysupportordrivehrprojectsfromsocialbenefitperspective

internal/externalauditsupporttosocialbenefitrelated

dailysocialbenefitconsultationforemployeeandnecessarysupporttohrcommunities,includingbutnotlimitedknowledgepoolsetupandknowhowsharing

implementationpolicyandregulation

keeppolicyandregulationinthemostupdatedandimplementedbycloselyworkwithget/let(global/localexpertteam)

whatdoineedtoqualifyforthisjob

bachelordegreeorabove

3to5yearsofrelatedexperienceinhrservicedelivery

advancedinmsoffice,outlookandespeciallyexcelskill

proficiencyinspokenandwrittenenglishlanguage.

teamworkandgoodcollaborationwith'cando'attitude

dataanalyticalexperience

saporotherhrsystembasicknowledge

quicklearning

underpressure

dedicatedanddrivingforresults

customerorientatedmindsetandstakeholdermanagement

岗位职责职位要求社保公积金专员岗位职责职位要求

职责描述:

职责描述:

1、负责社保、公积金相关政策收集、解答及传达。

2、负责员工社保、公积金数据申报及缴费申请。

3、负责员工社保、公积金收支数据比对。

4、负责员工社保、公积金相关手续办理。

5、负责员工社保、公积金信息查询、分析。

6、及时完成领导交办的其他任务,主动配合其他部门及同事工作

职位要求:

1、大专级以上学历,人力资源管理、社会保险等相关专业优先。

2、精通办公软件,特别是excel表格制作及函数运用。

3、1年及以上相关工作经验优先。

4、性格沉稳,思维敏捷,具有强烈责任心。

上班时间:周一至周五,9:00~17:30,节假日休息;

上班地点:成都市金牛区二环路西三段213号宏源大厦b座7楼;

薪资待遇:3000元/月,入职购买五险一金,带薪年假,年终奖金。

岗位要求:

学历要求:大专

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:1年以下

岗位职责职位要求社保专员岗位职责职位要求

职责描述:

1、负责社保、公积金相关政策收集、解答及传达。

2、负责员工社保、公积金数据申报及缴费申请。

3、负责员工社保、公积金收支数据比对。

4、负责员工社保、公积金相关手续办理。

5、负责员工社保、公积金信息查询、分析。

6、及时完成领导交办的其他任务,主动配合其他部门及同事工作

职位要求:

1、大专级以上学历,人力资源管理、社会保险等相关专业优先。

2、精通办公软件,特别是excel表格制作及函数运用。

3、1年及以上相关工作经验优先。

4、性格沉稳,思维敏捷,具有强烈责任心。

薪资待遇:综合薪资3000左右,入职购买五险一金;早九晚五点半,周末双休,节假日休息

岗位要求:

学历要求:大专

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:1年经验

社保专员岗位职责职位要求

职责描述:

岗位职责:

1、回答前端客服人员的社保公积金相关政策法规的咨询;

2、核对及维护oss系统线上数据,整理成增减员名单,发给对接供应商操作增减并跟进办理情况及时反馈给前端客服人员;

3、定期收集更新全国各地社保公积金政策大表;

4、定期审核前端客服人员的收款;

5、与供应商核对费用表及请款表的制作;

6、负责提供与社保公积金相关的各类数据报表;

7、积极主动完成上极领导交办事项。

岗位要求:

1、大专学历,具有相关人事工作经验;

2、熟练操作运用excel表格;

3、具备良好人际沟通技巧;

4、工作细致、积极主动,能够独立完成工作;

5、操作过社保公积金经验不限于广州的,其他地区的操作经验也行;

6、反应敏捷,人际理解能力强,有良好的客户服务意识。

岗位要求:

学历要求:大专

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:1年经验

社保公积金专员岗位职责

人事专员(薪酬、社保公积金)上海和兆服饰有限公司上海和兆服饰有限公司,上海和兆1.负责公司员工社保、品推部门薪酬模块;

2.能够接受单双休(大小休);

客服社保专员岗位职责职位要求

职责描述:

1、回答前端客服人员的社保公积金相关政策法规的咨询;

2、核对及维护oss系统线上数据,整理成增减员名单,发给对接供应商操作增减并跟进办理情况及时反馈给前端客服人员;

3、定期收集更新全国各地社保公积金政策大表;

4、定期审核前端客服人员的收款;

5、与供应商核对费用表及请款表的制作;

6、负责提供与社保公积金相关的各类数据报表;

7、积极主动完成上极领导交办事项。

任职资格:

1、大专学历,具有相关人事工作经验;

2、熟练操作运用excel表格;

3、具备良好人际沟通技巧;

4、工作细致、积极主动,能够独立完成工作;

5、有基本的社保公积金知识;

6、反应敏捷,人际理解能力强,有良好的客户服务意识;

岗位要求:

学历要求:大专

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:1年经验

销售专员(房补餐补+社保)岗位职责职位要求

职责描述:

职位要求:

1、年龄18-25周岁,热爱销售,接受应届毕业生和实习生

2、有较强的语言表达能力及谈判技巧,沟通协调能力强

3、有挖掘客户和维护客户关系的能力

4、掌握基本电脑操作和文件处理技能

薪酬福利:

1、底薪+提成+积分奖金+破冰奖金+补贴等(详细面谈)

2、专业的入职前培训与岗上辅导

3、两人标间,空调热水器wifi等

4、入职即购买社保,月度冠军奖、全勤奖、破冰奖等。

5、每个月底员工活动、每年员工旅游

6、带薪年假、国家规定节假日以及节日礼品福利

7、每个月有一天带薪例假以及一天带薪病假

8、上班时间单休

上升空间:

1、销售工程师—销售主管—销售经理

2、提供创业平台,入职满24个月,可以申请带团队创业

3、公司有积分榜,周冠(电影票购物券等等),月冠(奖金500),季冠(神秘大奖),年冠(奖金+神秘大奖),年度目标达到的更有公司配车及其他豪华奖励。且积分也是重要的晋升参考数之一。

上班时间:8:30-11:501:30-6:10

岗位要求:

学历要求:大专

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:无经验

社保公积金专员岗位职责职位要求

职责描述:

职责描述:

1、负责社保、公积金相关政策收集、解答及传达。

2、负责员工社保、公积金数据申报及缴费申请。

3、负责员工社保、公积金收支数据比对。

4、负责员工社保、公积金相关手续办理。

5、负责员工社保、公积金信息查询、分析。

6、及时完成领导交办的其他任务,主动配合其他部门及同事工作

职位要求:

1、大专级以上学历,人力资源管理、社会保险等相关专业优先。

2、精通办公软件,特别是excel表格制作及函数运用。

3、1年及以上相关工作经验优先。

4、性格沉稳,思维敏捷,具有强烈责任心。

上班时间:周一至周五,9:00~17:30,节假日休息;

上班地址:成都市金牛区二环路西三段213号宏源大厦b座7楼;

薪资待遇:3000元/月,入职购买五险一金,带薪年假,年终奖金。

岗位要求:

学历要求:大专

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:1年以下

社保福利专员岗位职责

社保福利专员/高级专员观致汽车有限公司上海分公司观致汽车有限公司上海分公司,观致职责描述:

主要工作职责:

1.负责员工上海地区的社保、公积金的管理;

2.负责和fesco对接上海以外地区社保、公积金的管理;

3.负责核对每月fesco的账单,确保及时、准确的提供每月社保、公积金扣款明细给薪资核算人员;

4.负责员工关于社保、公积金政策的咨询;

5.负责协调办理工伤保险的相关事宜;

6.负责公司其他福利计划的策划建议和执行;

7.其他公司安排的薪酬福利相关的工作。

任职要求:

requirements:

职位要求:

specificworkexperience:

工作经验:

1-2年以上社保、福利操作工作经验;

desiredskills/knowledge/competency:

希望候选人具备的技能/知识/能力:

1、本科及以上学历,2-3年hr工作经验,其中至少1年社保公积金及福利管理相关经验;

2、熟悉国家及地方劳动保障、社会统筹保险的有关法律、法规和政策并能准确的理解和执行;

3、具有良好的数据处理能力、较好的协调能力、沟通能力。

language:

英文读、写熟练

academicrequirements:

学术要求:

本科及以上学历,人力资源管理、企业管理等相关专业,

社保专员助

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论