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第页共页非煤矿山领导下井带班制度模版一、制度目的及依据为确保非煤矿山安全生产，防止事故发生，保障矿工生命财产安全，制定本制度。二、适用范围本制度适用于非煤矿山领导下井带班的工作人员。三、定义1.非煤矿山领导下井带班：指矿山领导在下井时亲自带班，负责下井区域的安全管理工作。2.下井区域：指非煤矿山井下工作区域。四、制度内容1.非煤矿山领导下井带班的权限和责任（1）领导下井带班的权限包括：检查井下工作环境、监督工作人员执行各项安全制度、指导工作人员正确使用安全设备等。（2）领导下井带班应当在下井前，了解当前井下工作状况和存在的安全隐患，提出相应的整改措施。（3）领导下井带班应当及时发现、报告和处理井下突发的安全事故和隐患。2.非煤矿山领导下井带班的工作流程（1）下井前的准备工作：①对井下的巷道、设备、电气装置等进行检查，确保安全状况。②核实井下作业人员的配备情况，确保人员齐全并掌握各自的工作职责。③检查并确保井下的通风、排水设备正常运行。（2）下井时的工作要求：①带领井下作业人员按照相关安全操作规程开展工作。②检查工作人员是否正确使用安全设备，如安全帽、安全鞋、呼吸器等。③督促井下作业人员按规定提前进行通风、检测有害气体，并采取相应的措施保护自身安全。（3）下井后的总结工作：①听取井下作业人员的工作汇报，了解工作进展和存在的问题。②根据井下情况，提出改进意见，完善作业方案。③及时向矿山负责人汇报井下情况，并提出改进建议。3.非煤矿山领导下井带班的安全保障（1）领导下井带班必须按照矿山安全操作规程进行作业，不得违章操作。（2）领导下井带班应当严格遵守安全操作规程，正确佩戴和使用各类安全设备。（3）领导下井带班应当熟悉矿山应急预案，掌握井下逃生及救援方法。（4）领导下井带班发现井下存在安全隐患时，应及时报告相关负责人，并采取紧急措施进行处理。4.非煤矿山领导下井带班的记录和报告（1）领导下井带班应当记录井下作业情况、存在的安全隐患、整改措施等相关信息。（2）领导下井带班应当按照规定及时向相关部门汇报井下情况，提出改进意见。（3）领导下井带班信息记录和报告应当保留备查，并定期进行归档。5.非煤矿山领导下井带班的考核和奖惩（1）领导下井带班应当按规定完成下井带班任务，确保井下安全。（2）领导下井带班不得因私故意推卸或失职渎职，否则将受到相应的处罚。（3）领导下井带班若在下井带班过程中及时发现和处理井下安全事故和隐患，能有效保障矿工的生命财产安全，将给予相应的奖励。五、制度保障矿山管理部门应当配备专门的人员负责领导下井带班工作的组织和管理，并对相关人员进行培训，提高其安全意识和操作能力。同时，定期对领导下井带班工作进行检查和评估，确保制度的落实和有效性。本制度的起草和修改应当遵循相关法律法

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