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文档简介

育婴师兼月嫂合同1.合同背景本合同由育婴师和雇主签订，旨在明确雇主与育婴师兼月嫂之间的权利和责任，保障宝宝的健康成长，以及保护雇主和育婴师的利益。2.雇佣期限3.工作内容3.1育婴师的职责和义务：照顾婴儿的日常生活，包括喂奶、换尿布、洗澡等。监测婴儿的生长发育情况，并及时向家长汇报。提供婴儿护理方面的建议和指导。给予婴儿充分的关爱和温暖，确保他们的安全和健康。3.2月嫂的职责和义务：协助产妇进行产后康复护理。教授产妇正确的喂哺、按摩和休息方法。协助产妇处理与婴儿相关的事务，如喂奶、换尿布等。产后护理的知识普及和指导。4.薪酬待遇雇主同意支付育婴师兼月嫂的工资为人民币_________________具体数字，支付方式为_______________一次性/按月/按周/按小时，支付日期为每个月的_______________日/每周的_______________日/每天的_______________时。5.休假和加班5.1休假育婴师兼月嫂每周休息一天，具体休假日由双方协商确定。5.2加班如有需要，育婴师兼月嫂同意在必要时提供加班服务，加班工资按照劳动法相关规定支付。6.终止合同6.1解雇如雇主认为育婴师兼月嫂未能履行职责或存在严重渎职行为，雇主有权随时解雇育婴师兼月嫂，并无需支付未来的薪酬。6.2辞职育婴师兼月嫂如欲提前终止合同，请提前_______________提前通知天数，一般为15天，未提前通知的，应按照合同约定支付违约金。7.保密条款育婴师兼月嫂同意在雇佣期间和合同终止后保守雇主家庭的隐私，不得泄露任何与雇佣家庭有关的信息。8.其他条款8.1双方同意以友好协商的方式解决可能发生的争议。如协商未果，可提交相关争议至所在地法院解决。8.2本合同一式两份，雇主和育婴师兼月嫂各执一份，具有同等法律效力。8.3本合同自双方签字生效，并继续有效至合同期满。雇主签字：____________________日期：____________________育婴师兼月嫂签字

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