消防安全考核制度模版

第页共页消防安全考核制度模版第一章总则第一条为了加强单位消防安全管理，确保人身安全和财产安全，制定本考核制度。第二条本考核制度适用于所有单位及其员工，包括办公楼、商场、仓库等各类建筑物。第三条建立消防安全考核制度是单位做好消防工作、提高消防安全意识、加强消防安全管理的有效措施。第四条消防安全考核工作要贯穿全年，并与单位其他管理制度相协调、衔接。第五条考核目标：消防设施设备是否齐全、有效；消防安全管理制度是否完善；员工消防安全意识和应急处置能力是否到位。第六条考核内容：消防设施设备的配备情况、维护使用情况；消防安全管理制度的执行情况；员工的消防安全培训和意识教育情况；应急预案的制定与实施情况；消防演练和检查等情况。第七条考核依据：国家有关法律法规、行业标准和单位消防安全管理制度。第八条考核主体：单位消防安全管理部门及责任人。第九条考核对象：所有员工。第十条考核结果应及时向全体员工公布，并对存在问题的单位和个人提出整改要求。第二章考核内容第十一条消防设施设备的配备情况、维护使用情况（一）疏散通道和安全出口是否畅通，并设置明显的标识。（二）火灾自动报警系统是否正常运行，报警设备是否完好。（三）消防设备是否齐全，是否定期维护和检查。（四）消防水源是否保持畅通。（五）厨房、仓库等易燃易爆场所的消防设备是否齐全，安全使用。第十二条消防安全管理制度的执行情况（一）消防安全责任制度是否明确，责任落实是否到位。（二）消防安全管理制度是否完善，是否经常进行修订和更新。（三）消防安全检查制度是否健全，检查频次和责任人是否明确。（四）消防安全教育制度是否完善，员工消防安全意识是否提高。第十三条员工的消防安全培训和意识教育情况（一）员工是否接受过消防安全培训，培训内容和频次是否符合要求。（二）员工是否掌握基本的消防知识和操作技能。（三）员工是否了解和遵守单位消防安全规定。（四）员工是否参加消防安全宣传教育活动。第十四条应急预案的制定与实施情况（一）应急预案是否完善，是否包括火灾的各类应急情况。（二）应急预案是否经常进行修订和更新。（三）应急预案的演练是否定期进行，是否按照预案要求进行。（四）应急预案的实施情况是否符合要求，是否能够及时、有效地处置各类火灾事故。第十五条消防演练的情况（一）按照要求进行的消防演练是否定期开展，是否包括各类火灾事故。（二）消防演练是否能够查出问题，及时改进工作。（三）消防演练的记录和总结是否完整。第三章考核方法第十六条考核可以通过直接检查、抽查、现场走访、面谈等方式进行。第十七条可以设立消防安全考核专项小组，由专人组织考核工作。第十八条考核结果可以采用定期报告、会议通报、文件通知等方式进行公示。第十九条考核结果可以按照等级划分，并给予奖励和处罚。第四章考核结果处理第二十条考核结果为合格的单位和个人，可以给予表扬和奖励，并将其作为各类评选和评奖的重要依据。第二十一条考核结果为不合格的单位和个人，应及时整改，并重视消防安全工作的弱项，制定切实可行的整改措施。第二十二条对于多次不合格的单位和个人，应按照单位规定的处罚条例进行处理。第五章后勤保障第二十三条单位应提供必要的财力和物力支持，配备消防安全设施设备，并定期进行维护和保养。第二十四条单位应加强对员工的教育培训，提高消防安全意识和应急处置能力。第二十五条单位应配备专职或兼职消防安全管理人员，负责消防安全工作的组织、协调和监督。第二十六条单位应建立健全消防物资储备制度，确保及时供应。第二十七条单位应制定消防安全预案和应急预案，定期进行演练，并加强与相关单位的合作。第六章附则第二十八条