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文档简介

第页共页安全事故统计、报告制度模版一、制度目的为了确保企业的安全生产，及时发现和处理安全事故，保障员工的人身安全和财产安全，制定本《安全事故统计、报告制度》，规范企业内部对安全事故的统计、报告和处理流程。二、适用范围本制度适用于企业内部所有员工，包括办公室、生产车间、仓库等所有工作场所。三、定义1.安全事故：指发生在工作场所或工作时间内，造成人员伤亡、设备损坏、财产损失的不幸事件。2.安全事故统计：对发生的安全事故进行分类、统计和分析。3.安全事故报告：对发生的安全事故进行详细的描述、说明和报告。四、安全事故统计1.安全事故统计的内容包括但不限于以下方面：（1）安全事故的发生时间、地点、原因；（2）安全事故的伤亡情况、财产损失情况；（3）安全事故涉及的相关人员和部门；（4）安全事故的处理情况和结果。2.安全事故统计的流程：（1）安全事故发生后，现场责任人应迅速组织救援，并及时报告上级主管部门。（2）上级主管部门应立即安排人员进行事故现场勘察、尽快确认事故原因。（3）事故原因确认后，相关人员按照统计表格填写相关信息，包括伤亡人数、损失物品等。（4）统计表格填写完成后，由主管部门核对并汇总统计数据。（5）统计数据应定期报告给企业领导，并进行分析和总结。五、安全事故报告1.安全事故报告的内容包括但不限于以下方面：（1）事故的经过和发生原因；（2）人员伤亡和财产损失情况；（3）事故处理过程和结果；（4）事故责任认定和追责情况；（5）防止类似事故再次发生的措施和建议。2.安全事故报告的流程：（1）安全事故发生后，现场责任人应立即上报事故情况，并组织事故调查小组进行调查和处理。（2）事故调查小组应进行现场勘察和调查取证，确保调查过程的客观和公正。（3）调查小组应及时编写事故报告，报告内容应真实、准确。（4）事故报告应送审批部门进行审查和批准。（5）事故报告批准后应及时传达给所有相关人员，并进行阅读、讲解和讨论。六、迟报、漏报、谎报的处理1.迟报：对于事故发生后未按时报告的，应按照公司规定给予相应处理。2.漏报：对于发生事故但未报告的，一旦发现，应立即进行补报，并按照公司规定给予相应处理。3.谎报：对于故意虚报或谎报的，一经查实，将视情节严重程度给予相应处罚。七、制度宣贯和培训1.公司应定期组织安全培训，告知员工安全事故统计、报告制度的具体要求和流程。2.公司应定期向员工宣传安全事故的危害和后果，提高员工的安全意识和防范能力。3.新员工入职时，公司应当进行安全事故统计、报告制度培训，并签订相关安全责任书。八、附则1.本制度自颁布之日起生效。2.如发生重大安全事故，公司应按照国家相关法律法规和政府要求进行及时报告，并配合相关部门进行调查处理。3.公司应定期审查和更新本制度，以适应国家法

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