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文档简介

管理评审报告编号：2013-01编制：审批：2013年4月16日*********************公司管理评审报告格式编号ZJ/HS5.6-03评审目的评审质量管理体系持续的适应性、充分性、有效性，评价质量管理体系改进的机会和变更的需要。评审日期2013年4月16日参加部门人员：公司领导、管理者代表、各职能部门负责人评审内容：1、质量方针、目标的适宜性分析及质量目标实现情况2、质量管理体系文件的适宜性分析3、内部质量管理体系审核情况4、过程的业绩及产品质量符合性5、公司经营状况及对顾客满意度的调查分析评价情况6、职工培训情况7、对质量管理体系中出现的或潜在的不合格采取的纠正和预防措施的实施情况8、可能影响质量管理体系的各种变更9、改进的建议评审结论：评审组进行了认真的讨论、分析。通过评审一致认为：1.公司建立的质量管理体系运行有效，与公司实际情况相适宜。公司的质量管理体系文件基本符合GB/T19001-2008标准的要求。2.公司制定的质量方针文字简洁、全面，体现了公司的管理理念和对顾客的承诺。质量目标切实可行，通过努力可以达到预定值。3.公司的组织结构基本合理，设备资源配备充分，焊工不足。4.从顾客满意调查结果看，顾客满意度较高，公司产品质量稳定，能够满足顾客要求。5.质量管理体系运行成效显著。评审组通过讨论认为质量管理体系在以下方面需要进行改进和采取措施：1、继续加强特种设备电焊工的培训，提高焊接技

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