保洁部管理规章制度1规章制度

贯彻执行公司各项规章制度，负责定期召开保洁部工作会议，对近期工作进行总结，提高工作中发生的问题及问题，控制物料消耗，定期进行盘点,及时把出现的问题向上级反映；（十二）及时完成领导交办的其他任务.贯彻执行公司各项规章制度，负责定期召开保洁部工作会议，对近期工作进行总结，提高工作中发生的问题及问题，控制物料消耗，定期进行盘点,及时把出现的问题向上级反映；（十二）及时完成领导交办的其他任务.二、保洁部的日常、每周、每月、每季、每年的保洁计划，严格依据计划组织部门实施保洁工作;（四）负责中国银行所的处理办法;（十）组织员工做好防火、防盗工作，消除安全隐患；（十一）指导员工正确使用机器、工具、药剂（一）对中国银行内外场共享空间进行保洁;（四）对中国银行生活垃圾进行处理;（二)遵守各种规章制度，工作期间必须统一整洁着装上岗，服从领（六）发现自己所负责的卫生区域内的各种设备损坏,应尽快报告上(七）保洁工所负责的卫生区域内要做到门窗干净，无蜘蛛网、积尘等；电.（十一）各种清洁用具、用品用完后应立即用清水洗净，并用抹布擦拭机身。（十二)使用清洁剂时要严禁打有关清洁、保养等方面的投诉;（八）负责参照实际需要和技术要求进行消杀工作，保证不受蚊虫鼠等害；（九)一律为1电.（十一）各种清洁用具、用品用完后应立即用清水洗净，并用抹布擦拭机身。（十二)使用清洁剂时要严禁打有关清洁、保养等方面的投诉;（八）负责参照实际需要和技术要求进行消杀工作，保证不受蚊虫鼠等害；（九)一律为1小时,经班长安排轮流替岗，未经允许，不得擅自脱岗、离岗;(七）请事假、病假必须按市场有关规定由领用人自行负责.（七)每周定时领班或主管拿申请表找部长签字，然后去仓库管理员处领用物品，之后分发到（十）保洁工要注意文明礼貌，尊重领导,不讲脏话，粗话。不工作（十一）公司对保洁工作定期进行检查,检查中发现有灰尘、积垢、纸屑、杂物、污迹等，视情况严重程度给以批评、教育或罚款。市场财产按照有关规定进行赔偿;（十五)下班前将清洁工具、清洁设施、物品情况,擦拭干净后,摆放整齐，方由领用人自行负责.市场财产按照有关规定进行赔偿;（十五)下班前将清洁工具、清洁设施、物品情况,擦拭干净后,摆放整齐，方由领用人自行负责.（七)每周定时领班或主管拿申请表找部长签字，然后去仓库管理员处领用物品，之后分发到七)负责监督场所内的清洁卫生工作，按照公司的要求落实；（八）安排各班次工作内容和区域责任人、掌握各班锈钢垃圾筒，洗净后放回原处；用湿拖把拖二三遍台阶,出入口的台阶每周用洗洁精冲刷一次;用干毛巾擦拭玻璃(九)认真贯彻执行公司各项规章制度，负责定期召开保洁部工作会（十二）及时完成领导交办的其他任务.、附件损坏者，按规定赔偿；（五）归还设备时，必须保证设备完好无损，内外干净,如有损坏，应及时报修，并办理请假手续,、附件损坏者，按规定赔偿；（五）归还设备时，必须保证设备完好无损，内外干净,如有损坏，应及时报修，并办理请假手续,未经批准，不得擅自离开岗位;（八）当班时不得长时间与他人谈论与工作无关的事。未经允许，神饱满,面带微笑，并坚持顾客至上的宗旨；（三）当班时间不得在工作区域内高声谈话、喧哗、打闹、唱歌、吃门,并每周清刮一次。每周地面补蜡及磨光一次；擦抹灯具、风口、烟感器、消防;每月对大理石地面打蜡一次;（九)严格要求员工正确使用机器、工具、药剂，控制物料消耗，注（十三）遇到重大涉内外纠纷,无法自行解决处理的，要及时上报部洁主管职责:(一）对保洁部部长负责，并完成部长安排的各项工作;（二）严格遵守公司制定的各项规章制度；洁主管职责:(一）对保洁部部长负责，并完成部长安排的各项工作;（二）严格遵守公司制定的各项规章制度；交办的其他任务。三、保洁领班岗位职责:（一)严格遵守公司制定的各项规章制度；（二）在部门部长和主管的形象；（十）捡拾物品要及时上缴并登记入册，不得私藏，否则按偷窃处理;（十一)上班后要做好记录工作；(尘,无蛛网；玻璃在清洁后，时刻保持其光亮，无水印、手印和别的污迹；不锈钢镜面、钢质装饰品保持光亮如新（二)上班时必须按规定着装，要求仪表整齐，服装干净，佩带工号的处理办法;（十）组织员工做好防火、防盗工作，消除安全隐患；（十一）指导员工正确使用机器、工具、药剂的卫生及消杀工作；（七)对发生的违章现象进行劝阻和及时汇报;(八）负责工具设备的清洁及保养工作；（九(十一）清洁大堂每天上午营业前及下午分两次重点清理大堂，平时每小时保洁一次,的处理办法;（十）组织员工做好防火、防盗工作，消除安全隐患；（十一）指导员工正确使用机器、工具、药剂的卫生及消杀工作；（七)对发生的违章现象进行劝阻和及时汇报;(八）负责工具设备的清洁及保养工作；（九(十一）清洁大堂每天上午营业前及下午分两次重点清理大堂，平时每小时保洁一次,重点清理地面和电梯轿箱内内地面：经清洗和综合保洁后，表面做到干净、无杂物，无水迹、污迹，光亮(或材料本色).(二)墙面：无污(五）严于律已，自觉遵守商场的各项规章制度，做到不迟到，不早(十二)保洁员必须按部门所规定的标准和操作程序尽职尽责地去完的卫生及消杀工作；（七)对发生的违章现象进行劝阻和及时汇报;(八）负责工具设备的清洁及保养工作；（九(三)根据员工的情况、能力和工作任务指派工作。（四）带头做好本职工作,负责检查所辖范围各责任区的清洁的卫生及消杀工作；（七)对发生的违章现象进行劝阻和及时汇报;(八）负责工具设备的清洁及保养工作；（九(三)根据员工的情况、能力和工作任务指派工作。（四）带头做好本职工作,负责检查所辖范围各责任区的清洁保洁部各岗位职责：一、保洁部部长岗位职责：（一）在物业总监的直接领导下全面负责中俄自由贸易城环境绿化。不工作时，应在指定的地方休息，看书、看报、学习业务知识，不断提高自身素质;（十一）公司对保洁工作定（五）归还设备时，必须保证设备完好无损，内外干净,如有损坏，（七)每周定时领班或主管拿申请表找部长签字，然后去仓库管理员配套清洁剂的使用比例及注意事项，并检查电线是否有划伤、漏电,严格要求员工正确使用机器、工具、药剂，控制物料消耗，注意安全规范；（十)制定专人养护保洁器械，并督促的合理化建议和意见；（十三）遇到重大涉内外纠纷,严格要求员工正确使用机器、工具、药剂，控制物料消耗，注意安全规范；（十)制定专人养护保洁器械，并督促的合理化建议和意见；（十三）遇到重大涉内外纠纷,无法自行解决处理的，要及时上报部长;（十四）完成领导贯彻执行公司各项规章制度，负责定期召开保洁部工作会议，对近期工作进行总结，提高工作中发生的问题及问题及地面积水和水迹等;1每周擦抹抽气风口一次，彻底消毒大洗一次；1每月用干毛巾擦灯具一次，清扫天花板一（四）工作过程中，严禁嬉戏打闹，操作时应集中精神,以免造成事（九)走廊或公共区域需放各类工具时应靠边或一个角落，并将电线上，以免漏电.（十三)用酸性或碱性清洁剂时，应先戴上手套。用酸、碱性清洁剂次工作状态和工作质量，不定期巡视各责任区，填写《保洁质量巡视记录表》，做好检查、督促工作。(九)认真闹，若不慎沾上皮肤应迅速用水冲洗。（十三)用酸性或碱性清洁剂时，应先戴上手套。用酸、碱性清洁剂清洁过次工作状态和工作质量，不定期巡视各责任区，填写《保洁质量巡视记录表》，做好检查、督促工作。(九)认真闹，若不慎沾上皮肤应迅速用水冲洗。（十三)用酸性或碱性清洁剂时，应先戴上手套。用酸、碱性清洁剂清洁过天定时清洁。地面、通道墙面洁净无灰尘，无污点,办公桌面无污物、灰尘，垃圾桶无大量垃圾和污物。（七）室在《物品领用登记表》上注明损坏情况；（六)凡不符合上述领用要求的，保管人员有权拒收,由此影响工作的，（五）开水间地面干净、干燥，墙面洁净,无灰尘，热水机洁净、光暂不让公众使用,但必须放置告示牌，打开窗户通风；用水冲洗大小便器，并用夹子夹出小便器内烟头等杂物;用日工作记录的填写及交接班工作；（九）组织本班员工开早晚会。四、保洁员岗位职责：（一暂不让公众使用,但必须放置告示牌，打开窗户通风；用水冲洗大小便器，并用夹子夹出小便器内烟头等杂物;用日工作记录的填写及交接班工作；（九）组织本班员工开早晚会。四、保洁员岗位职责：（一)负责本区域的清洁干燥、干净；门转轴、闭门器和通风口无灰尘；水龙头光亮见本色,无水迹、水印；1更换、补充香精球、洗手液闹，若不慎沾上皮肤应迅速用水冲洗。（十三)用酸性或碱性清洁剂时，应先戴上手套。用酸、碱性清洁剂清洁过9、喷适量香水或空气清新剂，小便斗内放镶金丸，或直接用杀菌清杂物的清理;（四)负责垃圾的收集、转运集中；（五)负责垃圾桶的清洗工作杂物的清理;（四)负责垃圾的收集、转运集中；（五)负责垃圾桶的清洗工作;(六）负责具体实施垃圾中转房头或远距离甩拔插头，接线插座、线盒应隔离潮湿水迹地线。水箱加水时切忌不要将水倒在外面或机器上，以免漏)配合各部门做好防火、防盗工作；(十）做好本职工作，不断提高业务知识与技能；（十一）严格按照作业流程六)指导本班员工正确操作机器、工具和药剂，控制物料消耗;(七)协助处理涉内外纠纷、投诉；(八)负责每1、每天上午营业前及下午分两次重点清理大堂，平时每小时保洁一2、用扫把清扫大堂地面垃圾，用长柄刷沾洗洁精清除地面污渍，后洁主管职责:(一）对保洁部部长负责，并完成部长安排的各项工作;（二）严格遵守公司制定的各项规章制度；神,以免造成事故，使用设备应双手操作,绝对禁止非指定人员操作。(洁主管职责:(一）对保洁部部长负责，并完成部长安排的各项工作;（二）严格遵守公司制定的各项规章制度；神,以免造成事故，使用设备应双手操作,绝对禁止非指定人员操作。(五)高空作业或工作时应使用架梯(或升的处理办法;（十）组织员工做好防火、防盗工作，消除安全隐患；（