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文档简介
工作票管理规定一、概述为了保证工作安全、提高工作效率,规范工作票管理,特制定本规定。二、适用范围适用于本公司所有岗位的工作票管理。三、定义工作票:开展某项工作前需要领取的一种票据,记录该项工作清单及安全措施等相关内容。工作票签发人:具有签发工作票的职权,并负责签发工作票的人员。工作票使用人:持有工作票,并按照工作票要求进行工作的人员。四、工作票签发流程工作票签发人应当充分知悉工作内容,并对工作进行详细分析,明确可能存在的危险因素。工作票签发人应当根据工作内容制定相应的安全措施,明确应当采取的安全措施和限制性措施,并按照相关规定进行填写。工作票签发人应当将工作票交给工作票使用人,并告知工作票使用人工作票的使用方法和注意事项。工作票使用人应当按照工作票要求进行工作,并在工作完毕后,将工作票交回工作票签发人。工作票签发人应当对工作票进行审核,确认工作内容与安全措施的执行情况,并记录在日志中。五、工作票管理要求工作票应当正确、完整地填写工作内容和安全措施,必须与实际工作相符。工作票应当具有时效性,超过规定时间无效。工作票应当按照一定的编号顺序进行签发,严禁私自签发工作票。工作票签发人应当对工作票的真实性进行审核,一经发现虚假情况,应当及时予以整改,并追究相关人员的责任。六、工作票的保管和归档工作票签发人应当统一管理工作票,并在规定时间内进行归档。工作票应当按照工作时间的顺序归档,严禁随意调换和遗失。工作票的归档材料应当具有时效性和完整性,必须能够反映工作情况。七、违纪处理工作票签发人私自签发、修改工作票等行为,一经发现,将视情节轻重,进行相应处罚。工作票使用人未按照工作票要求进行工作,或者因为工作不当导致安全事故的,将对其进行
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