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文档简介

实用模员工宿舍管理制度一、引言为了维护公司的正常秩序和员工的生产生活环境，提高员工的工作效率和生活质量，特制定本《实用模员工宿舍管理制度》。二、适用范围本制度适用于实用模所有员工宿舍。所有宿舍将遵守本制度规定并全面实行管理。三、宿舍管理标准1.日常卫生1.1宿舍内的卫生责任由宿舍长承担。1.2宿舍长及其成员需定期进行卫生清洁，并做好室内垃圾的分类、处理和清理。1.3宿舍长及其成员需确保宿舍厨房、洗手间、卫生间的卫生清洁，严禁乱扔垃圾，如需使用，应及时清理。1.4宿舍内请勿放置易燃物品，避免火灾。2.晨昏检查2.1宿舍长每天早上和晚上定时进行宿舍晨昏检查。2.2晨昏检查时应对每个宿舍进行检查，发现问题应及时处理，做好记录并上报领导。3.窗户3.1宿舍窗户需经常进行清洁，确保良好的透气性和采光性。3.2宿舍阳台应保持干净，严禁将物品随意散放在阳台上。4.用水用电4.1宿舍内用水应合理使用，严禁浪费。若发现漏水、堵塞等问题应及时向物业报修。4.2宿舍内电器使用后应立即断电，确保安全。5.宿舍钥匙5.1宿舍长负责妥善保管宿舍钥匙，并确保钥匙不外借。5.2如需更换钥匙或遗失钥匙，应及时向物业申请。6.宿舍违规行为6.1严禁在宿舍内抽烟、酗酒、吸毒等行为。6.2宿舍内不得存放违禁物品，包括但不限于管制刀具、枪支弹药等。6.3宿舍内不得进行赌博活动。6.4宿舍内不得进行搞笑、恶作剧等行为，严禁妨碍他人休息和生活。四、宿舍管理责任4.1宿舍长作为宿舍管理的主要责任人，需保证宿舍内的卫生清洁和生活秩序的良好。4.2实用模物业管理部门作为管理宿舍的专门机构，应对所有宿舍的管理负责，并对宿舍管理情况进行定期考核。五、宿舍管理制度的落实5.1根据本制度，宿舍长应制定详细的宿舍管理方案，并进行宿舍内成员的培训和教育。5.2物业管理部门应对宿舍长制定的宿舍管理方案进行监督和指导，并加强对其宿舍管理行为的考核和评估。5.3物业管理部门应定期开展宣传教育活动，提升员工的宿舍卫生意识和管理水平。六、结论本《实用模员工宿舍管理制度》的制定和实施，将有助于提高员工的工作效率和生活质

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