选煤厂浓缩机司机安全生产责任制规范多篇合辑

专业文档，欢迎下载！ 选煤厂浓缩机司机安全生产责任制规范多篇合辑选煤厂浓缩机司机安全生产责任制浓缩机司机负责管理选煤厂内浓缩机的运转工作，就是本岗位的轻易负责人。安全生产职责如下：

1、严格遵守国家有关安全生产的法律、法规和规章。按照国家有关规定经专门的安全作业培训，获得适当资格，方可上岗作业。

2、继续执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程，顺从安全生产管理。

3、按照采用规则配戴、采用合乎国家标准或者行业标准的劳动防护用品。

4、辨认出事故隐患或者其他不安全因素，应立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。

5、拒绝接受新工艺、新技术、新材料、崭新设备的安全生产教育培训，介绍、掌控其安全技术特性，采取有效的安全防水措施。

6、拒绝接受事故调查，如实汇报，协调事故救治。

7、履行职责法律、法规和上级有关安全生产文件规定的其它安全生产职责。

8、坚守岗位，遵章守纪，确保安全文明生产；认真学习《选煤厂安全规程》，贯彻执行各项安全规章制度，规范衣着，上岗上岗。负责管理本岗位所属设备及附件的检查、保护工作。

9、严格遵守安全操作规程及工作标准，深入细致监控设备运行状况，确保安全运转和人身安全。

10、有权阻止任何人违章作业和婉拒违章统一指挥，做好独立自主保安，对本岗位的安全正数轻易责任。考核标准：

1、不顺从管理，违背安全生产规章制度或者操作规程的，依照有关规章制度给与处分；构成犯罪的，依照刑法有关规定追责刑事责任。

2、因个人违章、冒险作业的，危害自己或他人的或导致非人身事故的，个人正数轻易责任，按照矿有关制度给与处分，导致严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

3、对生产安全事故谎报不报、谎报或者迟报的，按照矿有关制度给与处置。

4、在作业过程中，自己危害自己或危害他人的，按照矿有关制度给与处置。工会劳动保护干事安全管理制度工会劳动保护干事安全管理制度

1、认真学习党的路线、方针，领会上级的文件精神，贯彻执行矿工可以的工作部署。

2、每年初对群监非政府展开一次整顿，确保群监工作正常积极开展。

3、每月非政府举行一次群众安全办公会和每季度一次群监讨论会，总结工作，通报情况，部署任务，并及时写下会议纪要，逐级呈报。

4、每月初向矿工可以汇报上月群监工作情况和各类数据，每年举行一次群监表彰会，树立典型，促进竞赛深入开展。

5、每季非政府一次单一制负责管理的群众安全工作小检查，揭发问题及时通告有关单位展开自查。

6、秉持“四不放过”的原则，按时出席关键性人身事故的调查分析处置工作。

7、定期积极开展岗位练兵和技术比武活动，每年至少非政府积极开展一个项目。

8、每年至少非政府一次合理化建议公开征集活动，并及时送来行政严格执行全面落实，同时报矿工可以。

9、狠抓井口接待站、群监员上岗和群监员汇报工作，及时统计数字。

10、狠抓六月、十一月等各种形式的安全宣传活动，提升全体职工的安全质量意识。矿用设备、器材采用管理制度矿用设备、器材采用管理制度

1、井下所采用的一切安全检查电气设备（包含五小电器）必须经过安全检查检查其安全性能，获得合格证后方市场准入井，否则一律不许入井。2、对目沼的安全检查牵制，必须深入细致逐项检查，环评、合格后方可以入井。3、对环评合格的防爆设备，理应记录，其内容包含（设备型号、设备编号、设备环评情况、设备检修人、设备验收人，设备环评时间）。4、安全检查合格证有效期为一年，长期采用少于有效期的设备，安全检查检查员应当再次检验。5、井下防爆设备的加装，必须按照安全检查和较完整标准展开，对没合格证的设备一律不容许加装。6、定期对出枪机继电保护装置、计量仪器展开检验和整定，其检验周期为一年。7、避雷器、地面电气设备中剧及防火维护用的所有接地装置，每年雷雨季前测试一次。8、各类电器检验保护装置的绝缘耐压试验，每四年展开一次。9、新装、大修变压器后必须展开检测。10、井下高压设备继电保护装置，每季应当根据短路电流和负荷变化展开一次T5800定值检查，每年展开一次定期检验。11、各种保安用具（绝缘手套、绝缘鞋、绝缘台、拉杆、高压验电笔、振动棒、绝缘夹）采用中每年展开一次试验。12、计量仪表每二年检验一次。13、矿井主要设备（主扇、水泵、绞车）每年展开一次检验、测试。14、高压电缆的外泄和耐压试验每年展开一次。15、井下扰动控制器继电保护每季检验整定一次，负荷变化时应及时整定。16、井下中剧网电阻每季测量一次。17、主提升机，主扇风机，主排水泵、人车罐笼等除日检外，还要定期检修，月检，半年检，其周期按有关规定展开。18、强化机电设备的运转与维修保养，建立健全各种规章制度。主水泵司机岗位责任制主水泵司机岗位责任制

1、水泵司机必须经培训，考试合格后，就可以出任。水泵司机必须固守工作岗位，严格执行交接班制度，严禁迟到早退。主付水仓及各工作面的排洪工作均由本人负责管理。

2、水泵司机严禁由他人随便替代，否则出现事故均由本人负责管理，必要时须经机电科长核准。班中严禁擅离职守，更无法发生漏岗现象。

3、严格执行交接班制度，深入细致核对工作记录，当值出现问题时，当值及时处理。

4、严格执行操作规程，不得磁铁迁址各类水泵。

5、水泵运转时必须随时特别注意水泵的运转及水仓水位情况，要落水后，必须立即阻断电源，并贴上枪机装置（水仓门必须上锁）。

6、水泵运转中随时特别注意各部件的套管及轴承磨损情况及水泵运转声音，努力做到及时发现问题及时展开处置，防止导致事故。

7、经常维持设备清洁卫生，棉纱、黄油及配件必须置放至安全地带，严禁置放在设备间隙和附近，避免影响排洪。

8、当水泵出现关键性问题时，水泵司机必须协调检修工修理水泵，收工时，必须及时清扫现场，安顿工具，并核对检修记录。煤矿灭火器材的储存、看管制度煤矿灭火器材的储存、看管制度

一、井下灭火器材库的炸药和雷管必须分离储藏在壁槽内。

二、库房必须配有足够多数量的消防器材：至少搭载6具有灭火器、6把消防锨、1个沙箱、6只消防桶，并转让管理。

三、除灭火器材和必要物品、设施外，其它任何物品不许取走灭火器材库。

四、库房通信、照明设备必须采用防爆设备，通风量由通风队负责管理调整，通讯由调度室负责管理修理，照明设备由运输队负责管理修理;照明设备线必须采用工程塑料电缆，电压严禁少于127V;不得在储藏灭火器材的壁槽内装灯;不得并无安全检查性能的无线通信器材、具有静电的衣物以及其它可能将引发灭火器材核爆的火源、火具以及其它可能将引发核爆的物品步入灭火器材库。

五、库存灭火器材数量严禁少于矿井3天的炸药需要量和10天的雷管需要量;单个壁槽放置炸药严禁少于400kg;最小库存量不少于库房核定库存量;电雷管严禁少于2天需要量。

六、任何人员严禁随身携带矿灯步入井下灭火器材库房内。库内照明设备或线路出现故障时，在库房管理人员的监护下检修人员可以采用拎绝缘套的矿灯步入库内工作。

七、灭火器材必须放置整齐有序，符合规定，库房内必须维持干净卫生。

八、灭火器材库必须创建灭火器材入库台账和领用台账。各种账单必须分类装订成册，易于看管和检查。

九、灭火器材入库必须严格执行检查环评、履行职责进出库相关手续和清点录入更替制度。

十、工作面采用余下的灭火器材必须及时星毛并搞天安矿业火工品地面装运运输制度天安矿业火工品地面装运运输制度

严苛按照<中华人民共和国民用核爆物品管理条例>第22条至26条和规定第31条至34条继续执行。装运灭火器材推行“三定”，所用专车必须清扫整洁，不许搭乘毫无关系人员，并搭载存有救火器材。火工品运输必须在白天展开，速度限制高速行驶，专人解款，运输线路附近严禁吸烟或动用氨气。井筒运输火工品不得在交接班、人员上下井时载运，炸药和雷管必须分别载运。火工品入库时必须存有专人环评，按规定办理更替相关手续。人员载运雷管、炸药应当专车专运，并且分别上装在非金属容器内。党委常委安全生产责任制（枣庄矿业）党委常委安全生产责任制(枣庄矿业)

一、岗位职责

第1条认真贯彻继续执行党的安全生产方针、政策和有关法规、指令，稳固践行“安全第一”的思想，同时实现矿区安全生产。

第2条按照集团公司党委分工，狠抓分管工作，切实加强对领导干部安全生产的思想教育，把安全生产工作与强化干部教育培训工作有机融合出来，提升领导干部安全生产的思想意识。

第3条积极主动协同有关部门展开安全小检查和领导干部下井规定的稽查，加强现场的安全质量管理工作。

第4条秉持率先垂范转型工作作风，深入基层，介绍掌控安全生产实际情况，把安全生产列入集团公司党委及考核实地考察领导班子和领导干部的关键内容。二要把贯彻执行安全方针做为自己的首要职责。

第5条狠抓安全生产的宣传教育工作，充分发挥基层党支部和广大党员在安全生产中的战斗堡垒和先锋模范作用。

二、责任追责

第6条没能认真贯彻继续执行党的安全生产方针、政策和有关法规、指令的。

第7条没能按照集团公司党委分工，按照有关法律、法规规定深入细致履行职责剥夺职权的。

第8条分管部门协调协同不力给安全生产工作造成冲击影响的。

第9条没能履行职责岗位职责，将按照集团公司责任追责规定追责有关责任。某矿废旧物资处置办法某矿废旧物资处置办法

为避免企业资产外流，提升经济效益，严苛规范废旧物资处置犯罪行为，依据集团公司废旧物资处置办法的规定，融合我矿实际，特制订《xxx废旧物资处置办法》，具体办法如下：

一、设立xxx废旧物资处置领导小组

组短：xxx

副组长：xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

成员：供应科、机电科、生产科、综检车间、财务科、武保科、行政筹办企管等有关人员。

二、各部门职责

1、供应科负责管理全矿废旧物资处置工作，各种废旧物资必须单独建帐、立卡、单独放置，收支相关手续必须完善、齐全，帐目必须确切，其它科室、车间均严禁以任何借口和形式对外出售。

2、机电科、生产科、综检车间负责管理废旧物资的技术鉴定工作。

3、行政筹办企管、纪委负责管理监督、检查整个废旧物资的处置进程与否规范，与否合乎上级部门的规定建议。

4、财务科负责管理办理出售废旧物资的货款没收相关手续。

5、武保科负责管理录入出矿废旧物资与回家证与否吻合。

三、处置范围

1、按照规定程序除役的材料、配件及设备。

2、废旧后无法F83E43Se的材料、配件。

3、其它原因形式的帐外除役物资。

四、审核程序

处置价值不少于三千元，由供应科招集废旧物资处置领导小组成员对废旧物资展开鉴别，证实并无使用价值的物资，核对《废旧物资联手鉴别单》，报分管领导审核后，呈报集团公司主管部门备案后处理;处置价值在三千元以上，核对《废旧物资联手鉴别单》，呈报集团公司主管部门，经审核后方可以处置。

六、其它规定

1、本矿职工由于特定原因出售板皮，由职工本人明确提出出售提出申请，所在单位行政副职核实盖章，经矿长或总会计师审核后，至供应科坑木场办理出售相关手续。

2、本矿职工家庭烧煤户出售劈材，由职工本人明确提出出售提出申请，所在单位行政副职核实盖章，经供应科科长审核后，至供应科坑木场办理出售相关手续。

3、出售锯末子的人员，至供应科坑木场轻易办理出售相关手续，坑木场负责人根据本矿实际需以情况，在确保矿采用有余量的情况下展开出售。

4、坑木场以外地点上装板皮、劈材，一律予以办理出售相关手续。

5、以件数为计量单位的废旧物资处置必须全部点数，以重量为单位的废旧物资处置一律验斤。

6、废旧物资的技术鉴定在每周三展开，由供应科会同通告，有关部门收到通告后，必须及时精心安排技术人员至现场回去展开鉴别，并在《废旧物资联手鉴别单》上盖章。

7、板皮、劈材仅每周三出售，武保科必须派遣一人至现场展开监督。

8、废旧物资的出售价格参考集团公司物资经销中心印发的《关于废旧物资出售价格的通告》继续执行;板皮出售价格为每公斤0.2元，劈材出售价格为每公斤0.10元，锯末子出售价格为每袋0.6元(袋子的规格为950*550).

9、本办法自印发之日起继续执行，解释权属于xxx，如本办法与上级文件想要相冲突，以上级文件为依据。政调员安全责任制一、在主管领导下工作，就是本岗位安全生产的责任人。

二、认真学习、贯彻落实国家安全生产的方针、政策和法律、法规。

三、帮助主管经常展开安全检查，辨认出安全隐患及时自查，确保安全。

四、辨认出隐患及时向上级汇报，及时处理，杜绝重大事故的出现。通风队瓦斯检查员安全生产责任制1、瓦检员就是瓦斯检查工作的岗位责任人，就是负责管理矿井瓦斯预防的关键岗位。

2、瓦检员必须事业心弱，存有责任感、存有稳固的安全意识。

3、提升专业技术水平，介绍和熟识安全法规等有关规定，介绍和熟识本工种的操作技能并经培训合格获得特种作业证，能单一制处置和化解本工种范围内的事故隐患及疑难问题。

4、法制观念弱，坚持原则，存有猛烈的责任感，敢于担负起，勇于向一切违章现象并作斗争。

5、按规定展开分工区域内的瓦斯、二氧化碳及其他有毒气体的检查测量与汇报工作。

6、负责管理对分工区域内的通风、防尘、纵火、防尘、瓦斯抽放及安全检测等有关设施与设备的采用情况和工作状态展开检查管理。

7、负责管理及时发现和汇报分工区域内的通风、瓦斯、煤尘、自然发怒、矿井涌水等隐患，并采取有效措施妥善解决，当辨认出瓦斯及其它有毒气体少于《规程》规定或辨认出自然发怒、瓦斯喷出异常等轻微隐患;有权责令适当地点暂停工作和撤走所有人员，对违章及可能将引致不安全、甚至引致火灾、核爆、水害等重大事故的一切工作和犯罪行为，有权立即展开婉拒和阻止。

8、分工区域内一旦出现灾害事故，负责管理非政府落水人员打火、脱离险境、安全瓦解险区和积极主动出席抢险救灾工作。

9、负责管理领导信访部门的其他有关“一通三严防”的临时性和应急性工作，杜绝违章作业。

10、负责管理现场“一通三严防”各类设施的现场县丞，辨认出问题及时处理;无法处置的必须立即向队内管理人员汇报，尽快非政府人员展开处置。

11、积极参与矿内、队内非政府的有关专业及安全教育培训、严格遵守各项安全管理规章制度，保证自身安全无事故。XX煤矿安全生产理念管理制度XX煤矿安全生产理念管理制度各部室、区队：为深入细致贯彻落实2020版《煤矿安全生产标准化管理体系基本建议及评分办法（实施）》的建议，强化我矿的安全生产基础管理工作，全面彰显以人为本、生命至上的核心思想，特制订本管理制度，用作指导我矿的安全生产理念的创建、修改、申报、宣贯等工作。一、安全生产理念的创建：1、内容：必须能够彰显稳固践行安全生产红线意识、底线思维，贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，彰显以人为本、生命至上的思想，彰显机械化、自动化、信息化、智能化发展趋势，彰显煤矿职工赢得美感、幸福感、安全感的市场需求和主人翁地位、体面劳动、自尊生活的建议。2、创建：全矿职工集思广益展开萃取，由安环部非政府公开征集、汇总，矿长会同、总工程师、各副矿长、副总工程师、各部室、区队负责人、职工代表等参予举行讨论会，挑选出的安全理念必须能够囊括标准化所提的内容，报矿领导研究核准，确认安全生产理念，并印发继续执行。二、安全生产理念具体内容：1、树牢红线、固守底线。2、生命至上、安全为天。3、确保职工的合法权益，提升职工生活环境，提高职工美好指数。4、大力推进四化建设，积极开展合格建立，营造安全环境。三、安全生产理念的申报：1、安全生产理念各单位必须张贴申报，易于职工自学，记诵于心，应用领域至实际工作中。2、安全生产理念必须制订成理念牌板，装设在公共场所。四、安全生产理念的宣贯：1、每年举行职代会时，由矿长策划举行安全生产理念宣贯自学可以，各区队自行非政府深入细致自学安全生产理念的内容，务必努力做到认知和尊重并搞好贯彻落实自学记录及回答记录，同时将自学资料交安环部统一汇总档案。2、矿井不定期的检查安全生产理念的贯彻落实继续执行情况，建议在班前会、企业文化建设、区队班组安全管理、岗位安全操作方式中，二要履行职责安全生产理念，使安全生产理念融汇横跨至实际工作中。五、安全生产理念的修改：1、国家法律法规、政策导向及安全生产条件出现关键性变化时及时按照建议展开修正健全。2、安全生产理念印发、申报、宣贯后，必须能较好与实际工作融合在一起，各级人员在日常工作中要注意安全生产理念的继续执行情况，如果实际工作中绝无不适用于的情况，可以随时递交矿班子展开商谈修改。陈四楼煤矿分管培训领导岗位责任制陈四楼煤矿分管培训领导岗位责任制

1、深入细致贯彻落实党的安全生产方针及上级有关安全培训方面的文件精神、政策、命令、指令、方针和任务。

2、负责管理领导全矿员工安全教育培训工作，指导、协同和及时处理培训工作中辨认出的各种问题。

3、负责管理监督本矿年度职工教育培训