电缆管理制度(永荣煤矿)规范12篇合辑_第1页
电缆管理制度(永荣煤矿)规范12篇合辑_第2页
电缆管理制度(永荣煤矿)规范12篇合辑_第3页
电缆管理制度(永荣煤矿)规范12篇合辑_第4页
电缆管理制度(永荣煤矿)规范12篇合辑_第5页
已阅读5页,还剩5页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

专业文档,欢迎下载! 电缆管理制度(永荣煤矿)规范12篇合辑电缆管理制度(永荣煤矿)电缆管理制度(永荣煤矿)

电缆就是矿井供电系统的关键组成部分,也就是电气管理中最脆弱的环节。因此,必须强化对电缆的管理,特制订本制度。

1、矿井电缆由机电队集中统一管理,机电队选定专人负责管理电缆的申领、入井、转交、环评及电缆废旧工作,任何单位不许私自放置电缆(专用电缆除外)。

2、电缆必须强化帐、卡、物、板管理,达至四吻合。每根电缆都必须存有编号(包含:型号、规格、编号及长度),电缆加固及试验后都应当存有记录。地面库存的电缆必须存有标志牌,标明电缆编号及绝缘较完整状况。

3、崭新供货的电缆必须存有生产厂家的“三证”(产品合格证、安全标志、安全检查合格证),并要搞不延燃试验。并无“三证”及试验合格证、护套渗漏,接合,以及延燃电缆严禁下井采用。

4、电缆的铺设必须合乎《煤矿安全规程》的规定,相同用途的电缆,电压等级及电缆的迈向必须必须存有标志牌。

5、电缆的装设一定必须符合要求,必须采用专用的电缆卡子。吊钩及软带装设,电缆严禁甩在地上,不容许落到轨道上。

6、多余的磁铁电缆严禁盘放到地上,也不容许盘圈装设。

7、各施工单位在铺设存有电缆的地方施工时,必须搞好电缆的维护工作,负责管理将给与行政处罚。

8、机电工铺设电缆时,电缆的相连接必须合乎接线建议;拆毁电缆时,不容许在喇叭口厚边刀禁声,拆毁后的电缆必须及时的废旧地面入库。外线电工安全生产责任制(朔里矿业)外线电工安全生产责任制(朔里矿业)

1、具有必须的电气科学知识,掌控通常的操作方式技术,并熟识电工仪表的采用方法,经考试合格,获得由主管部门发给的操作证,上岗上岗。

2、掌控应急急救科学知识,学会窒息急救法和人工呼吸法。

3、必须严格遵守各种规章制度和劳动纪律。

4、本工种工作人员按本规程建议每年考试一次。因故间断本工作半年及以上者,应当经考试合格方可稳步出席工作。

5、在工作中若出现事故,必须深入细致展开事故查案,找到原因,吸取教训。

6、工作负责人必须向全体工作人员递交工作票,摆事实工作内容、工作程序和有关注意事项。

7、工作前要深入细致清点、检查施工中所采用的材料、备件、工具、安全用具必须完备、可信。

8、选定专人负责管理联系停在供电、拆装短路接地线。摆停水作业警示牌,存有反华供电可能将的刀闸,提绝缘隔板。工作负责人在获得已停水的通告后,指令安全负责人展开验电,在证实线路己停水有误后,立即命令在作业区两端装设短路接地线,经安全负责人检查合格后,通告工作负责人,工作负责人方可军令已经开始作业。

9、定期对所统辖的线路展开巡查检查,并深入细致搞好巡线记录。

10、巡线工作应当由存有工作经验的人员出任。巡线时必须由2人展开。

11、巡线人员严禁登山杆塔。

11、巡线应当沿线路外侧展开。大风天气巡线应当沿线路上风侧前进,以免跌破断裂的导线。事故巡线应当始终认为线路磁铁,即使所为线路已停水,也应当指出随时存有供电的可能将。

13、巡线人员辨认出导线断裂地面或底盘空中后,应设人监护,避免行人紧邻断线地点20m以内,并快速报告领导,等候处置。

14、高空作业必须采用保险带(对地3m以上为高空),登杆前应当检查登杆工具与否安全可靠,电杆根部与否稳固可信。

15、每日上班后,工作负责人应当详尽核对工作记录。

16、工作完后,工作负责人应当与安全负责人一起,亲自检查线路施工地段的情况,清点人员、工具材料,拆毁接地线,经检查正常后,工作负责人向调度汇报并联系供电,等待线路正常供电后,工作人员方可撤走现场。打火器工岗位责任制打火器工岗位责任制

1、负责管理打火器的验货。

2、负责管理打火器的通话管理。

3、负责管理打火器的看管。

4、负责管理打火器的检查。

5、负责管理打火器的修理。

6、必须详尽记录维修过的打火器的损毁与维修情况。

7、检查、归还打火器后,必须把打火器冲洗整洁。测气班长安全责任制(朔里矿业)测气班长安全责任制(朔里矿业)

1、熟识掌控《规程》有关规定;负责管理本班安全生产管理,就是本班安全生产第一责任者。

2、帮助队长上开不好本班的班前、班后可以,根据本班执勤情况,合理分工。

3、负责管理审查、清点本班瓦斯检查员的手册、二要努力做到瓦斯检查员三对口。

4、表达继续执行区队有关工作精心安排,努力完成各项工作任务。

5、帮助队长搞好井下的瓦斯检查工作。

6、率领本班职工积极主动出席业务技术培训,不断提高素质。“一通三严防”资料管理制度(修订版)“一通三严防”资料管理制度(修订版)

为了进一步规范“一通三严防”文件、资料的管理,特制订本制度。

1、通防管理科成立一名科员,负责管理科内部资料的管理;通风工区技术员负责管理本区资料的管理;通防工区直属班组长负责管理本组资料的管理。

2、必须严苛按程序展开基本建设和审核资料,须要呈报审核和备案的必须按规定程序展开。

3、通防管理科科长负责管理当日所有文件、措施及其它有关资料的发送,并在文件、措施发送登记本上盖章备案,于次日分别派发给通防工区。

4、各类“一通三严防”文件、规章制度、措施、计划、图纸、报告、报表(旬、月、季、年)、记录、台帐、牌板、卡片等技术资料必须按规定及时展开填绘、更改、健全、呈报、档案留存或冻结,填写内容真实、齐全、精确、确切。

5、通防管理科基本建设的“一通三严防”有关文件、措施必须报资料管理员一份档案,通风技术人员每月所搞的各类图纸及报表必须及时报通严防管理科资料管理员一份档案,并实以一份。

6、外单位或本单位内部人员须要借书“一通三严防”有关文件、资料及措施时,由本人至通防管理科科员处借书,并在文件、资料借书登记本上盖章,采用完及时交还。

7、上级领导或公司展开资料检查时,科资料管理员及科内部各区队技术员必须准备好资料陪检,确保及时提供更多资料。

8、严格遵守保密制度,不得将“一通三严防”资料借书他人,查询“一通三严防”资料(包含书面和计算机资料),需经分管领导核准同意。

9、“一通三严防”资料必须搞好杀菌、防虫、防雷、防盗等工作,保证档案齐全。粉尘化验员岗位责任制粉尘化验员岗位责任制

1、在自己的职责范围内尽职尽责顺利完成科室精心安排的各项工作。

2、负责管理对收集的粉尘样展开及时化验工作。熟识所用化学试剂的特性和注意事项。

3、得当看管各种原始记录测试结果,必须严格执行复审、初审制度。

4、所并作粉尘分析的各项均以国标为依据。

5、帮助化验室主任按时顺利完成上级领导交由的各种测试任务。准备工作区区长安全生产与职业病危害预防责任制准备工作区区长安全生产与职业病危害预防责任制

在生产副矿长的领导下,就是本部门安全生产与职业病危害预防第一责任人,对职责范围内安全生产(职业身心健康)管理制度和措施全面落实正数主要责任。职责如下:

1、负责管理制订本部门的安全生产与职业病危害预防责任制和安全生产规章制度。

2、稳固践行“安全第一”思想,在安全生产管理中秉持“安全第一,生产第二”的理念,努力做到不安全,不生产。

3、具有本单位适当的安全生产科学知识和管理能力,继续执行精细化、标准化、人性化管理,对本单位的安全生产与职业病危害预防工作正数全面责任。

4、经常深入细致井下施工现场,非政府检查施工质量,辨认出不安全隐患及时展开处置。

5、管理、监督、检查各队的安全生产工作,规范员工的操作方式犯罪行为。

6、非政府、继续执行“群防群治、齐抓共管”的安全管理制度及有关规定,监督、检查、指导安全监督员的工作。

7、负责管理非政府工程技术人员基本建设工作面准备工作、设备加装、运输及设备拆毁废旧的作业规程和施工安全技术措施,并非政府有关人员贯彻落实和检查继续执行情况。

8、非政府本区员工认真学习煤矿安全规程、作业规程、操作规程及各项施工安全技术措施,表达贯彻落实上级安全生产文件和会议精神,努力做到不违章统一指挥,不违章作业。

9、熟识工作现场的通风、运输、机电设备、供电、供水等情况,掌控适当的质量标准化科学知识,并按设计建议和质量标准化建议展开施工。

10、非政府专人展开入井设备的检查、环评工作,不合乎质量标准的严禁下井。

11、非政府出席崭新工作面准备工作完工的环评工作和安全质量检查。

11、对本区出现事故负责管理非政府救治。供水救人系统维护人员岗位责任制供水救人系统维护人员岗位责任制

1、在矿长和安全副矿长的领导下,严格执行国家安全生产法律法规、条例及矿有关规章制度。

2、负责管理加装、废旧、修理给排水、压风等系统的管路,并使其正常运转,按规定搞好各种施工记录。

3、负责管理检查各系统管路,防止走、冒著、几滴、凿、堵塞现象出现。

4、帮助其它与管道问题有关的工作,积极主动提升工作效率。

5、按规定负责管理县丞的地点、部位,并搞好记录。

6、顺利完成预防性修理工作和节能环保工作。

7、展开日常检验各类水管、泵房和设备间,且保与清洁卫生。

8、随时顺利完成领导信访部门的其他工作任务。精煤订货管理制度精煤订货管理制度

一、订货人员在继续执行订货任务时,必须遵从一切以工作为中心的原则,立足岗位、服务生产,随时展开市场的调研和实地考察,把握住合理价位,节约开支,减少订货成本。

二、订货人员严禁以权谋私,严禁存有侵害公司利益,公司形象的犯罪行为,严禁违背公司规章制度。

三、订货人员必须积极主动,及时精确掌控和搜集市场信息,并对我公司现行价格的有关事项作出调整,明确提出有助于公司的建设性建议。

四、搞好精煤数据统计数据工作,并根据生产市场需求积极主动谋求和实地考察合作客户。

五、现场实地考察须两人以上,实地考察内容必须详细,包含各洗煤厂的厂名、厂址,联系电话及法人代表人、销售负责人,生产能力、可以供应量、精煤质量、价格、资信等状况。现场采样展开化验,并将实地考察结果整理、记录、档案备查。

六、根据化验结果和价格,奠定可望达成一致合作意向的,应当就价格质量标准、供应量等进行谈判,买卖双方达成一致一致意见后,签定买卖合同。

七、对于非政府回去的精煤,必须严苛搞好考核工作。随时特别注意煤质及供应量等情况,例如存有显著偿付的,必须及时分析和介绍原因,并明确提出处理意见,及时处理不好调运过程上发生的问题,按公司总财务规定的时间,将各供应厂的数量、质量搞汇总统计数据。质量考核时,水份抽检据实计入数量,其它指标抽检,按合约签订合同作出处理意见。

八、订货人员必须按公司时间执勤,严禁耽误、旷工,严格执行告假、销假制度。

九、对于本地区与我公司创建了长期合作关系的成套厂家,必须搞好非政府之前的质量调查、化验,在证实煤质适宜我公司生产采用时,方可调运。在非政府过程中,应当实行功勋卓著措施,搞好追踪监督工作。在交煤点,应当强化对煤质的监督,与化验结果对照,例如辨认出进出很大的情况,必须及时协同化解。高山煤矿机运队材料员岗位责任制高山煤矿机运队材料员岗位责任制

1、贯彻执行上级安全生产方针、政策、法规、命令、指令、文件等,稳固践行“安全第一”思想,努力做到不安全不生产。在队长的领导下负责管理全队的材料,配件的计划、申领和自制工作。努力做到计划周密,规格型号齐全、数量精确。

2、严格遵守领料制度和审核过程、努力做到主管领导不核准不领有;规格型号不清不领;数量不许不领有。

3、不懈努力钻研业务,掌控通常材料、配件常识并能够辨别其好坏。

4、必须经常深入细致各生产车间、班组介绍各生产班组,生产设备所用材料、配件的规格型号、存有计划的展开必要的储备。

5、领料过程中要严苛检查材料、配件的质量情况,并对照领有料单查清数量,辨认出质量数量问题及时向有关部门充分反映,保证质量顺利完成任务。

6、及时向供应科退还废品废件。

7、顺利完成领导交予的其它各项任务。煤矿纪委书记安全生产岗位责任制煤矿纪委书记安全生产岗位责任制

一、帮助矿长、党委书记贯彻落实党和国家经及集团公司的安全生产方针、政策。

二、深入基层,调查研究,严肃查处党员干部在安全生产中的违章行为。

三、加强党风党纪教育,督促检查各级领导干部贯彻执行安全生产岗位责任制情况,考核领导干部调度值守和下井情况。

四、出席安全办公会议,指导有关部门积极开展安全宣传教育活动。

五、督促检查分管单位的安全生产责任制贯彻执行情况。

六、积极开展效能监察,监督检查矿属范围内的安全技措费用、设备材料的合理采用以及工农迁赔情况。

七、出席重大事故的查案分析和处置,及时总结表扬党员在安全工作中的先进典型及经验。

八、深入细致履行职责安全生产值守职责,顺利完成规定的入井指标及井下巡回检查工作。电钳工安全生产岗位责任制电钳工安全生产岗位责任制

1、电钳工必须经过有关部门培训后方可以上岗。

2、熟识矿井修理电气设备的基本知识,看得出来可以加装,可以检修,可以采用,可以排除故障。

3、掌控负责管理范畴内的各种设备的结构性能和技术质量标准。

4、负责管理所管范围内的机电设备日常保护,维修保养电气设备安全检查性能和督促检查汇报。

5、确保各种电器设备的状态较完整,不受到淋水影响。

6、确保电钻综保等各种保护装置较完整并能够正常采用。

7、每月提供更多设备修理材料计划,积极主动修旧利废,确保电气设备及线路正常运转,满足用户安全供电建议。

8、确保供电达至“二齐、三全、三无、四存有”,维持设备安全检查性能。

9、有权婉拒违章作业。

10、不玩忽职守,秉持安全第

一、预防为主,不影响生产,节约材料配件,节约用电,做好文明生产。其它分管副矿长岗位责任制(龙门塔煤业)其它分管副矿长岗位责任制(龙门塔煤业)

一、分管副矿长在矿长领导下,负责管理分管范围内的预防水有关工作,并负领导责任。

二、负责管理自学上级下发的预防水方面有关技

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论