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文档简介

劳动合同终止意向书怎么写劳动合同是为了规范双方在劳动关系中的权益和责任而签订的重要合同。但在某些情况下，如双方均不满意、合作关系已经破裂等原因，一方可能会提出终止劳动合同的意向。这时需要写一份劳动合同终止意向书，下面将介绍如何写一份合规的合同终止意向书。一、开头在写劳动合同终止意向书时，首先需要在纸张上书写正式的标题“劳动合同终止意向书”，并紧接着写上日期及双方公司名称，表示此份文书的合法性。二、正文1.表明意向书写正文时，应先表明终止劳动合同的意向。例如：根据《劳动法》相关规定，本公司向贵司提出终止劳动合同的意向。经双方友好协商，本公司决定终止本次劳动合同。写意向时一定要明确简洁，以表达出清晰明了的意思。2.说明原因在表明终止意向的同时，需在正文中说明终止劳动关系的原因。这可以帮助对方了解合同终止的原因，避免误解和不必要的矛盾。例如：我们公司因业务调整，不再需要继续聘请相关职位的员工。贵司员工在工作中存在违反公司规定的行为，本公司无法容忍。说明原因需真实、准确，不要夸大或淡化事实，遵守法律法规及公司规定。3.终止日期及其他条件为了确保对方理解终止劳动合同的具体日期及正式终止之后的其他要求，需要在正文中详细说明。例如：本次终止劳动合同日期为2021年7月31日。在本次合同终止之前，贵司需保留相关员工信息，并做好员工交接工作。经过友好协商，本公司同意向贵司支付相关员工的赔偿金。终止日期及其他条件需遵循国家相关法律法规及双方协商一致的原则。4.双方签名劳动合同终止意向书书写完成后，需要由双方的法定代表人签署并盖章，表示双方已知晓并同意文中的内容。签名是合同的重要组成部分，一旦签署，双方均需严格遵守终止劳动合同，避免文书产生争议。三、结尾在正式结束合同时，需要表达友好的态度，以避免不必要的矛盾和冲突。例如：我们由衷感谢贵司成为我们公司的重要合作伙伴，并期待未来有机会再合作。本公司对贵司员工的工作表现表示肯定，希望员工朋友在今后的工作生活中再创佳绩。结尾需要简洁明了，表达双方结束合作的决心，并祝愿对方在未来的工作和生活中顺利发展。终止劳动合同意向书是体现公司精神文明的一种表现，书写时应该注重准确性、规范性，避免出现模糊不清或意思不明的情况。只有在双方均

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