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文档简介

升职的申请书汇编5篇升职的申请书篇1

敬重的领导:

我于xxxx年xx月xx日进入公司,到今日已经有三个多月的时间了。作为一名应届毕业生,初来公司时,曾有过一段时间的迷茫。但是在部门经理和同事的帮助下,我慢慢的找到了自信。特殊是在审计高峰期这段时间,我通过与客户的电话和当面沟通,学习到了很多专业学问和市场场谈判技巧,同时也增添了我对工作的热情和自信。

在过去的几个月时间里,我勤奋工作,严格要求自己,仔细准时地做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向领导和同事学习请教,不断提高和充实自己,期望能尽早独当一面,为公司做出更大的奉献。

我的工作主要针对的是代表处的业务。在开展业务的过程中,我不断学习和揣摩做好市场工作的方法,如:对新客户做跟踪计划、对老客户进行定期回访、对临时没有业务的客户宣扬公司理念等等。

当然在工作中我也有过一些小的过失和错误,领导的准时指正帮助我做到了防微杜渐。前事之鉴,后事之师,这些经受也使我更加成熟,在处理各种问题时能够考虑得更加全面。可以说在这三个月里,我的思想和工作能力都有了很大程度的提高。

接下来金融街市场部的市场的细化是针对房地产和高新企业的。面对新的困难和挑战,我将更加努力,因为我始终信任“没有越不过的高山,只有不愿爬山的人。〞

市场的细化主要是为做到“市场的专业,专业的市场〞。因此我也会更加深入的学习房地产、高新企业的学问和相关政策,努力把这块市场做专、做精、做通。工作中我会主动承当责任,争取更快的成长起来,为公司的进展奉献出自己的力量。

依据上述状况,本人特提出晋升申请,期望领导予以监督和批复。

此致

敬礼!

XXX

XXXX年XX月XX日

升职的申请书篇2

敬重的领导:

本人于20xx年8月入职##公司,任仓库主管一职。在过去的4个月工作中,我渐渐熟识了公司概况,产品特点及仓库管理工作流程。在这农历新年即将到来之际,我写下工作小结,总结过去并展望20xx年,力争在20xx年做得更好。

一、保证仓库各项工作流程的顺利开展

在领导的关怀和指导下,我们仓库全体人员做好如下工作:

1.产品入库会把好验收关,对产品的数量、质量、包装进行验收,如发觉本次入库产品不符,仓库人员会快速反映给产,实行相应措施。

2.产品出库会把好复核关,对于出库产品,仓库必需严格根据公司规章制度凭证发货,对客户要所发货逐项复核,做到数量精确,质量定好,标志清晰,并向送货员(司机)移清交货,以免造成客户收到货物不相符的问题出现。

3.依据当地市场的状况,合理化利用备货计划、进出库计划、编制客户畅销产品的储存计划,保证客户第一时间里拿到货物,有个满意的服务发货工作。

4.根据安全、方便、节省的原则,合理利用仓容、库房,货物有必要的道路和产品适当的墙距、垛距、分层。产品出库根据先进库的先出,有效期在前的先出的原则办理。

5.对于客户的退货产品回仓,以对应的选购退货单为收据收货,仓库核对货单无误后开具标准的退货单,注明原选购单号,并经办事处主管审核生效后返回总部调换或退货,保持客户能在第一时间里收到新的产品。

6.仓库会依据产品性质和仓储条件,对储存的产品支配适合的场所,合理堆码,妥当苫垫,易碎品轻拿轻放。留意操作安全,保证产品在仓库全年无事故,对客户提供一流的服务。

二、发货和努力提高自身的管理

1.协调好客户定货所发货的时间掌握,与柳市仓库协调好所发货物的周期。

2.仓库严格管理火种、火源、电源、水源。安全工作实行分区管理,分级负责的制度,明确各级安全负责人对所在区域的仓库安全,严格执行各项安全规章制度,把握各种安全学问和技能。

3.加强对产品的进出库验收及清洁,安全工作,确保精确无误,加深对公司所生产产品的了解,对客户所咨询的问题所提必答。

4.往后加大对仓库每周、月的清洁力度,保持库容干净,美观、防潮。

5.努力提高自身的管理业务水平及加深对产品各型号的认识,争取做到成为优秀的管理队伍成员之一。

6.提点小建议:

①是否可以少量订购两种托盘,一种1.2*1.2的,一种就是如今用的,

②公司生产比较量大的产品时,是否可以不把全部的领料单都打出来,象113B的,可以打出一张在上面写1*15这样,然后单据整理也方便。

以上是我的个人总结,如有缺乏之处请领导指正,我会尽全力在新的一年中为公司添一份力,同时也实现我在公司的价值.

此致

敬礼!

XXX

XXXX年XX月XX日

升职的申请书篇3

XX经理您好:

时间飞速,从XXXX年XX月XX日进入XX公司,到如今已经快一年的'时间,在这期间,工作中得到了包括您在内各位领导和同事的帮助、支持,我特别感谢。XX文化也渐渐感染我,您推崇的“负责、担当、感恩、互助、协作、共赢〞等理念,我特别认同。每次见到您、X经理以及其他同事劳碌的身影,对XX这份炙热的情感、坚决的信念,也让我深受感动和鼓舞。我坚信XX将来光明的进展前途、也信任任何一个想有所作为的人能够在XX提供的良好职业进展平台上有所成果。

我很荣幸能够加入XX这个团结向上的集体,也始终很感谢您当时提供给我这么好的一个能发挥自我、施展自我的环境。进入公司以来,在领导和各位同事的指导及帮助下,同事人事档案管理已经详尽而完善,并建立起完好的电子档案系统,可随时查找同事资料,细致了解同事信息;公司目前在职的XX名同事中,有XX名是新聘请的,占比XX%,并且部分人员已经成长为公司核心关键岗位人员,承当着越来越重要的岗位职责;

培训方面,从新同事入职培训开始,拓展到公司各部门业务培训,外部培训等,体系建设已经有大体框架;

薪酬福利上,是公司核心机密部分,主要做的工作是依据工作需要和人员状况,调岗调薪的建议以及辅助性福利的完善;

考核考评方面,从新同事入职试用考评开始,对于合同期满、在职同事考评等方面,做了大量工作,基本做到考核考评有章可循,建立初步的制度流程;

同事关系上,在XX公司的大力协作下,已经完全理顺同事入口出口系列工作,基本做到社保、公积金、其他手续等准时有效并且精确办理;

企业文化及制度建设方面,不断修订完善,草拟同事手册等,提炼出公司文化,并通过邮件等各种途径不断宣扬;

沟通沟通方面,开展了大量工作,准时了解同事信息,有效沟通,并准时汇报,起到很好的沟通协调作用,公司的团队凝聚力越来越强……。。

这全部成果的取得,我个人在沟通协调的过程中深刻体会到,是大家共同努力的结果。回想当时,曾经因为阅历、习惯、意识、做法等等差异,跟您和其他同事有过冲突、意见不一,但好在得到大家的包涵和准时帮助,使我快速融入XX。

回顾这一年,在取得这么多成果的同时,我更深刻感受到自我的成长,不但在事业上稳步提升,生活上还找到一生的伴侣,当然这也意味着开支会原来越大。我信任XX真是我的“福地〞。

结合公司薪酬体系,全员薪资现状;比照个人的岗位职责、岗位要求、工作表现、后续进展等方面;并参照公司的薪酬制度商量稿中对于主管级以上薪酬等级的考评变动原则,严肃申请X本人:

岗位由“XX〞提升为“XX〞;

薪酬等级由“XX一级〞(XX基薪)调整为〞XX一级〞(XX基薪)。

知道您是一个喜爱直接沟通不喜爱转达或拐弯抹角的人,原来想当面跟X经理您沟通,但中国人的性格特点,面对薪资这个敏感问题,尤其提自己的薪资还是尴尬的很,昨天鼓足士气直接跟您说,还是无法说清晰,请您体谅。

信任公司领导会慎重考虑我的申请。我想通过这个申请传达给公司是我勇于承当更重要工作的信念和决心。个人另外说明的一点是:不管公司同意与否、批复意见如何,我都会一如既往努力工作,争取为公司创造更大的价值,做出更大的奉献,因为我始终坚信这全部的努力,我自己将是最大的受益者。

感谢领导。期盼您的回音。

升职的申请书篇4

敬重的公司领导:

兹有xx区域员工xxx,进入我xxx酒业有限公司,依据公司的需要,目前担任霞浦区域业务员一职,负责霞浦区域“良泉商贸有限公司〞市场动销及市场维护等工作。

该员工具有丰富的工作阅历;工作仔细、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和娴熟的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,的确完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,协作各部门负责人胜利地完成各项工作;主动学习新学问、技能,注重自身进展和进步。

因此特申请我部门员工:

xxx晋升为二级业务员〔见习一个月〕。

此致

敬礼!

xxx

20xx年x月x日

升职的申请书篇5

尊敬的领导:您好!

感谢您能在繁忙的公务中展开这封信,为我打开了一扇期望之窗。在此,期望您能让我毛遂自荐。

在校期间我学习了地下工程施工技术、地下工程施工结构、建筑材料、工程招投标与合同管理、矿山测量、autocadXX、高等数学、大学外语、岩体力学、工程制图、工程爆破、土力学地基基础、工程造价、水文水利学等并具备较好的英语听、说、读、写、译等能力;能娴

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