关于面试通知集合10篇

第第页关于面试通知集合10篇面试通知篇1

______先生/女士：您好！

首先感谢您对本企业的信任和大力支持。

经过初次接触，我们认为您基本具备加盟本企业的力量，因此特殊通知您于以下时间、地点到本企业进行正式面试，详细要求如下。

面试时间：____年____月____日〔星期____〕____午____时____分

面试地点：________________

行车路线：________________

个人预备：

1．携带个人身份证及复印件、学历证书及复印件、职称证书及复印件

2．资格证书及复印件、获奖证书及复印件

3．个人一寸免冠彩色照片____张

良好的开端等于胜利的一半，祝您胜利!

单位名称：〔盖章〕

____年____月____日

面试通知篇2

_________先生/女士：

你好！你已通过_______有限公司面试前的初步审核，现正式通知你到公司参与面试，请带好个人证件。

面试时间：____年____月____日

地址：____市____区____科技园(____路与____路交叉口，____对面)交通：网上搜寻(____)____路，____路，____路，____路，____站下，往前走，到十字路口左转过路，始终往里走到____即可。

联系人：____先生电话：_______

面试通知篇3

XXXXXX，您好!

XXXXXX管理有限公司邀请您来面试XXXXXXXXX的职位。

面试时间：20xxX年XXXXXX月XXXXXX日上午9点;

面试地址：XXXXXXXXXXXXXXXXXXX

届时请携带您的个人简历、身份证复印件1份、学历证书或相关证书前来我公司面试。

询问电话：XXXXXXXXXXXXXX。

XXXXXX人力资源部

XXX年XXX月XXX日

面试通知篇4

您好，我们是XX筑梦支教队，我们将于1月24号于XXXX高校(高校城校区)资讯管理学院B219、B220进行招新面试，详细线路图已上传至群共享，您的面试时间为午时3:404:25，请您支配好自我的日程，提前15分钟到达面试点，切勿错过面试时间!假如该时间段不能面试，烦请提前说明!顺祝寒假开心，面试顺当!(收到记得回复哦)

面试通知篇5

我在我们的聘请网上看到了您投递的简历，我们公司经过一个初步审核觉得您比较适合我们公司，通知你明天上午九—11点半来参与我们公司的统一面试。

认真看过你的简历，觉得你比较适合我们公司销售职位/岗位，通知你明天上午九点至十一点来参与我们公司的统一面试。

便利登记地址的我们公司的地址是______________。

四周公交____、____、______路，__________________下车，东行一站地即到不便利记地址，我们会以短信的形式将我们公司地址还有联系电话发到您的手机上，你可以去我们公司的网站__________________查询和了解。

面试通知篇6

面试后HR不立刻告知求职者结果，通常是以下三个缘由：

1聘请周期未结束

公司的聘请周期比较长，还有比较多的求职者尚未面试，HR还在间续面试中，暂不想那么快确定入选者；

2审核流程未走完

部分公司需要走比较长的流程，需要HR提交求职者的信息给各层领导审核，领导审核通过后才发放录用通知；

3提高效率

当天面试完的时候，HR其实已经知道这个求职者是否入选了，只是不要意思当面回绝求职者，当面回绝的时候，往往求职者会连续追问哪里不合适，假如说了不好的地方，甚至有些求职者会跟HR争辩，为了避开这些同时也为了节约时间，HR一般不会选择当面告知面试结果的。

毕老师觉得，作为求职者是可以尝试主动去联系HR的，但是肯定要留意礼貌用语以及询问时候的措辞，以免给HR留下不好的印象。

以下是一些沟通的留意具体，建议大家在联系hr前可以看下：

1、联系HR的时间不宜过早，一般一周左右为宜，过早联系，HR那边也还没确定好，联系了可能也是回复等通知；

2、跟HR电话沟通的时候，看法要恳切，语调不卑不亢；

3、言语简洁，不要模糊半天也没问到点上，聘请旺季的时候，HR每天的工作也很忙，有许多事情要处理；

4、一般状况下，问一次便足够了，假如HR那边说结果还未最终出来或者等下周后统一出结果，不建议打多次电话去追问结果，否则会让HR觉得你很难缠，情商低。本来HR还对你很满足，只是不符合所应聘职位的某些要求，说不定下次有合适的岗位会再次通知你，可假如一味纠缠，可能连以后的机会也会失去。

许多求职者会奇怪   ，HR会对求职者的询问是怎么看的，打电话去询问是否是加分项呢？

在面试的过程中，求职者与用人单位基本已有初步的了解了，双方是否合适、是否满足，彼此心里或多或少都有个底。作为专业的HR，一般不会拒绝求职者的来电，也不会去主动损害求职者对应聘工作的主动性。假如不合适，HR会告知求职者结果;假如的确还需要等待，HR也会照实地告知求职者。

个别时候，HR对于来面试的求职者，也会存在一些迟疑，遇到了实力相当的求职者，名额有限，不知道选择哪个更好，这个时候假如其中一个主动打电话过去询问结果，HR会觉得主动联系的求职者意愿更加剧烈，或许就能争取到工作的机会。

求职是一个双向选择的过程，双方能一拍即合自然是最好，但更多时候是落花有意、流水无情，在等待面试通知的`同时，毕老师也建议大家，不要过于纠结于一家公司，被拒之后也不要过于灰心，盼望全部求职者能主动去努力、理智对结果，最终找到一个满足的工作！

面试通知篇7

________先生/女士：

一、欢迎您应聘本公司职位，您的学识、经受给我们留下了良好的印象。为了彼此进一步的了解，请您____月____日____点前来本公司参与正式面试。

二、携带个人身份证及复印件、学历证书及复印件、职称证书及复印件，个人一寸免冠彩色照片张

三、如您时间上不便利，请事先以电话与____先生(女士)联系，电话：0573828XXXXX，公司地址：浙江省嘉兴市XX路XX号

人力资源部

X年X月X日

面试通知篇8

先生/女士：

感谢你对我公司的支持!

你应聘的我公司______部______一职已透过初次面试。

请您于___年___月___日___时带齐身份证、毕业证等相关证件(及复印件)和个人近期1寸免冠照片2张到我公司复试!

公司地址：;联系人：电话：

有限公司

X年X月X日

面试通知篇9

XXXXX先生女士：

一、欢迎您应聘本公司职位，您的学识、经受给我们留下了良好的印象。为了彼此进一步的了解，请您XXXX月XXXX日XXXX时XXXX分前来本公司参与：

1、面谈(初、复)

2、专业笔试

二、如您时间上不便利，请事先以电话与XXXX先生(女士)联系，电话：XXXXXXXX

人力资源部敬启

年月日

面试通知篇10

20xx年自治区中学校和幼儿园老师聘请即将进入面试环节，为使各位考生提前做好面试的各项预备工作，现就有关事项公告如下：

一、资格复审及面试时间

(一)资格审核时间：

中学校段资格审核时间：20xx年7月14日至15日上午14：00(北京时间)工作时间止;

学前段资格审核时间为20xx年7月15日下午16:00至16日20:00点截止。

以上均为北京时间，且为工作时间进行。

(二)面试时间：

中学校段面试时间为7月18——20日(含加试);学前段报考幼儿园特岗考生面试时间为7月22—23日(含专业技能测试)。

资格审核及面试时，考生须携带身份证、毕业证、MHK或一般话测试证、老师资格证(应届毕业生除外)、报考简章及报名确认单、笔试准考证、一寸彩色免冠照片一张。

二、面试人员确定

依据自治区有关要求，从笔试成果通过自治区统一划定的笔试最低掌握分数线人员中，聘请1至3人的岗位，根据1︰3的比例确定;聘请4人及以上的岗位，根据1︰2的比例确定。达不到规定比例的岗位，按实际人数确定面试入闱人员。同时，面试前塔城地区将对参与面试人员进行资格复审，经资格复审不符合报名条件或被举报并经查实不符合报名条件的考生,一律取消其面试资格。

三、面试比重

幼儿园老师岗位面试总分为100分，合格分数线为60分。中学校老师岗位面试总分为150分，合格分数线为90分。面试成果占总成果的50%。凡面试成果不合格的考生取消聘请资格，并不再计算总成果。

四、面试内容、方式及评分

(一)面试内容及方式

报考学前老师的考生面试内容及方式见附件1;报考中学校老师岗位的考生面试内容及方式见附件2。

(二)面试评分

1.中学校老师岗位

面试总分150分，其中试讲120分，辩论30分。音、体、美、信息技术(含计算机、电教)等学科考生要进行专业测试，其中试讲70分，辩论20分，专业测试60分。

①体育专业加试：1.速度测试：400米，男子在1分10秒内，女子在1分20秒内，15分;2.力气测试：男子引体向上不少于15个，女子俯卧撑不少于10个，15分;3.技术测试：篮球基本技术，15分，乒乓球基本技术，15分。

②音乐专业加试：1.读谱测试：视唱指定的五线谱和简谱，发音精确，乐感较强，15分;2.声乐测试：演唱指定歌曲和自备歌曲各一首，15分;3.乐器测试：演奏手风琴或电子琴、热瓦甫(乐器由考生自行预备)，30分。

③美术专业加试：1.速写测试：半小时内进行指定的场景速写，20分;2.素描测试：两个小时静物铅笔素描，20分;3.创作测试：在规定时间进行简洁美术构思创作，要求用水粉或者水彩绘画，20分。

④信息技术专业加试：1.计算机基本学问，windows操作系统基本学问，20分;2.office软件(word、excel、powerpoint)使用力量，20分;3.网络学问和网络使用力量，20分。

2、幼儿园老师岗位

面试总分100分，其中现场授课50分，辩论5分，幼教专业技能测试45分。幼教专业技能考试形式分为自弹自唱、舞蹈、简笔画，各15分。

①自弹自唱。要求考生在指定的10首幼儿作品中，现场抽取其中一首弹唱(曲目附后)。考场供应手风琴，如需使用电子琴者请提前自行预备，考生可在这两种乐器中自选一种乐器弹唱，不得使用其他乐器。

②舞蹈。考生自行提前预备一段3分钟内的幼儿舞蹈，进行现场表演。(考场供应播放器，考生自带U盘，自带的U盘中只能拷贝考试的舞蹈曲目，不得有其他乐曲。)

③简笔画。要求考生依据该场次考试既定的详细题目进行现场绘画，在2分钟内完成不少于3个简笔画。

六、面试组织

面试工作在自治区教育厅、人力资源和社会保障厅的指导下，由塔城地区教育局详细组织实施。面试按报考学科人数分小组进行，原则上每一个学科成立一个面试专家组，每组5人。考生