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文档简介
--金属非金属矿山应知应会现场抽考测试题(从业人员:地下)B卷单位:部门及职务:姓名:(注:答题时间30分钟,80分以上为合格。)一、判断题(正确的打√、错误的打×,每题5分、共40分)1.每个采区或者盘区、矿块均应有两个便于行人的安全出口,并与通往地面的安全出口相通。()2.制定矿山事故灾难应急预案的目的是,进一步增强应对和防范矿山安全生产事故风险和事故灾难的能力,最大限度地减少事故灾难造成的人员伤亡和财产损失。()3.所谓过失是指行为人对所发生的后果而言,但对于违反规章制度的则是明知故犯。()4.把作业场所和工作岗位存在的危险因素如实告知从业人员,会有负面影响,引起恐慌,增加思想负担,不利于安全生产。()5.生产经营单位为了逃避应当承担的事故赔偿责任,在劳动合同中与从业人员订立“生死合同”是非法的,无效的,不受法律保护。 ()6.地下矿山企业应建立健全下井人员出入矿井登记和检查制度。入井人员应随身携带符合安全要求的照明灯具和自救器。 ()7.地下矿山作业人员需要进入的采场应有良好的照明。()8.新入矿的工人可不必进行安全教育培训和考核就可以上岗。()二、单选题(将正确选项填到题后括号内,每题5分、共25分)1.井下高、低压电力电缆敷设在巷道同一侧时,高压电缆应敷设在()。A.上方B.下方C.水平2.根据《金属非金属矿山安全规程》,新进地下矿山的生产作业人员应接受不少于()h的安全培训。A.32B.48C.723.根据《金属非金属矿山安全规程》,矿山井下()吸烟。A.允许B.禁止C.未明确4.引起尘肺病主要因素是()。A.空中的粉尘B.空气中的砷汞含量C.空气中游离二氧化硅含量5.根据《安全生产法》,从业人员拒绝()、强令冒险作业的,生产经营单位不得降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。A.服从管理B.工作安排C.违章指挥三、多选题(将正确选项填到题后括号内、错选漏选不得分,每题5分、共25分)1.根据《安全生产法》,生产经营单位的从业人员,其安全生产权利包括()。A.紧急避险权B.批评、检举、控告权C.佩戴安全帽D.拒绝违章指挥和强令冒险作业2.安全生产是指生产经营单位在组织生产经营活动过程中,为避免发生人员伤害和财产损失等事故,而采取消除或控制危险有害因素,保障()等相应的事故预防和控制措施,以保证生产经营活动顺利进行的相关活动。A.人身安全与健康 B.设备和设施免受损坏C.生命安全 D.环境免遭破坏3.应急预案种类包括()。A.综合应急预案 B.火灾预案C.专项应急预案 D.现场处置方案4.承包单位项目部的()不符合国家规定的数量、条件或者不属于承包单位正式职工属于重大事故隐患。A.负责人B.安全生产管理人员C.专业技术人员D.特种作业人员5.企业一旦发生事故,从业人员应及时向有关负责人报告事故情况并做好()。 A.协助抢救,减少伤亡的工作 B.配合事故调查,如实提供证据 C.如实反映事故情况 D.为事故保守秘密 四、简答题(10分)简述矿井未采用机械通风,或者采用机械通风的矿井存在哪些情形属于重大事故隐患?参考答案(从业人员B地下)一、判断题1.√2.√3.√4.×5.√6.√7.√8.√二、单选题1.A2.C3.B4.C5.C三、多选题1.ABD2.ABD3.ACD4.ABCD5.ABC四、简答题根据生产安全事故(以下简称事故)造成的人员伤亡或者直接经济损失,事故一般分为四个等级:1.特别重大事故,是指造成30人以上死亡,或者100人以上重伤(包括急性工业中毒,下同),或者1亿元以上直接经济损失的事故;2.重大事故,是指造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重伤,或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故;3.较大事故,是指造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重
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