(非煤矿山)安全环保管理办法

目录第一章总则第三章安全检查第四章隐患整改第六章环境污染管理规定第八章安全生产奖罚制度凯宏矿业安全环保工作管理办法第一章总则保事故的发生，促进该项工作的系统化、规范化、程序化建设，提高全员隐患防御能力，强化环保意识，使我公司安环工作步入新的高度。依据相关法律制度以及参照相近行业公司的安环工作管理经验,特制定本办法。第二章生产岗位职工安全培训教育工作级安全教育时间不得少于四十学时。16及现状、劳动纪律和有关事故案例等项内容.车间级教育由分厂（矿山由矿山部）10主要内容包括:分厂（或矿山）管理现状；各岗位安全规程、生产工艺介绍、隐患安全管理；现场参观。14关制度;施及上报程序、工艺管理等；现场实习，确定新员工试用期内安全责任人。特殊岗位人员的培训等;范培训考试；308考试。第三章安全检查员协同进行。检查前应制定重点项目检查表,检查表应有以下相关作业的危险预测预控情况等。位，依据安全检查项目表，进行全面安全检查。行，由公司安环部负责组织；全状况,安全机构和制度及作业情况是否符合安全生产相关标准和要求；整检查通知由公司安环部负责起草,对检查结果进行汇在要求的时间内反馈至公司安环部,对整改不力的单位按有关安全管理制度考核。施.第四章隐患管理整改，是检查的延续、管理的延续。对于检查出的隐患，首先要进行分级，一般分为大、中、小三级是加强监视警戒。后附）复查。间；车间能解决的不交厂部;厂部能解决的不交公司。对第五章工伤事故处理和调查工伤事故处理的原则：以人为本、及时有效、就近抢救。工伤事故处理程序向上一级领导汇报，做到及时有效的抢救伤者；由车后，必须立即响应，全力以赴;公司从安全环保经费中提取两万元（按市场变化调整位主管领导审批后办理借款手续.次月，从事故单位（（选出“费用申请报告",批复后叫人力资源部办理转账手续；工伤人员的治疗期间待遇按工伤保险有关条款执行;（按医嘱)人事关系保留原单位（选厂或部门）疗期三个月以上（尊医嘱）工资；事故调查程序事故调查：一般事故(轻伤)有各分厂或部门安全管理（重伤和死亡环部组织事故调查；调查书写内容包括：事故单位、被调查人姓名、性事故经过、签名等；事故调查笔录须两份以上（或被调查人应两人以上)，不足应由直接领导按汇报情况如实记录；处理意见形成报告，上报公司领导审议；事故性质认定的程序事故性质认定的原则：尊重事实，依法认定；关系，确定是否属于责任者；按责任者与事故的关系分为:主要责任者、直接责任者、领导责任者；事故责任分析的步骤按照事故调查确认的事实；安全状态的责任;和责任者应负的责任以及认识态度（事故的态度和表现）提出处理意见。安全生产事故责任的认定人员；主要责任者指对事故的发生起主要作用的人员；任或主要责任：违章指挥或违章作业、冒险作业造成事故的；的；违反劳动纪律、擅自开动机械设备或擅自更改、拆除、毁挪用安全装置和设备,造成事故的。有下列情况之一时，有关领导应负领导责任：不健全,职工无章可循，造成伤亡事故的；或职工未经考试合格上岗操作造成伤亡事故的；安全生产事故处理的依据事故调查处理的原则防重复发生事故的措施；“四不放过”的原则.即事故原因分析不清不放公正、公开的原则。工伤保险认定依据在工伤保险条例中规定了属于工伤保险事故的情形,职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：的；性或者收尾性工作受到事故伤害的；等意外伤害的；患职业病的；下落不明的；的；法律、行政法规规定有下列情形之一的视同工伤。48到伤害的;视同工伤可以享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇.第六章环境污染管理规定管理执行的原则持实事求是、尊重科学的原则;环境污染事故实行分级管理、逐级上报的原则。环境污染事故的分类的事件； 成人体健康或财产损失的事件；不良环境影响的事件。环境污染事故的分级（按照事故的危害程度分）：轻微环境污染事故凡符合下列情况之一者,为轻微环境污染事故:11）；个工作日.一般环境污染事故凡符合下列情况之一的,为一般环境污染事故：1万元以下（11作日以上（1）;重大环境污染事故凡符合下列情况之一者，为重大环境污染事故：1101031—2人；造成严重危害。特大环境污染事故凡符合下列情况之一者，为特大环境污染事故：103因环境污染使社会安定受到严重影响。环境污染事故的报告程序发生部门应立即直接或逐级报告公司安环部门和公司主管领导。同时，事故发生部门（或班组）采真等方式，在第一时间内向上级主管部门报告。环境污染事故报告的报送凡发生报公司上级主管的环境污染事故,在事故发生15的部门。环境污染事故报告内容发生事故的单位、部门或车间名称；事故发生的时间、地点；事故类型；污染源和主要污染物；事故经过;环境污染范围、社会影响；人员伤亡、中毒情况；经济损失;事故原因；事故教训及防范措施;环境污染事故的调查发生轻微环境污染事故，由公司安环部门组织调查,除隐患。由发生事故的部门或班组填写事故报告和相关单位和部门均应做好所有轻微环境污染事故的登记存档工作；展事故调查报告及“四不放过"登记，10 须在发生事故后第一时间内迅速报告上级主管部门应急措施，严格控制住事态的发展。环境污染事故调查组职责情况；确定事故责任者；提出事故处理意见,防范措施和建议；写出事故调查报告。报告内容应包括以下几个方面：程度、伤亡情况、经济损失、社会影响、事故等级等；事故经过;事故原因分析：事故教训及防范措施：事故责任分析及对事故责任者的处理意见;环境污染事故调查组有权向发生事故的有关部门部门和个人应积极配合,不得拒绝。修改.环境污染事故的处理环境污染事故的处理应坚持“四不放过"原则;组织实施,预防和控制措施实施后,相关职能部门组织验收考核；事责任.处理审批权限发生轻微环境事故，事故调查报告安环部门，安环处理意见等进行确认，无异议后由公司处理;发生一般环境污染事故，事故报告公司领导，公司等进行确认,无异议后报上级主管部门处理；上级主管部门及相关部门处理。第七章外包工程及公司新增新建项目的安全管理外包及新增新建项目，项目负责人（或承包人)在外包工程的安全管理办法企管部负责制定施工项目对外包单位及公司的新增环部负责管理并监督执行;安环部有权制止和处罚违章作业人员及违章指挥行即报告上级领导研究处理；本公司的安全检查整改制度同样适用于外包工程.新增新建项目的安全管理办法定完善;项目相关的应急预案要切实可行；如果有新增加的危险源应纳入公司的环境因素和危险源清单，评价出的重大环境因素和重大危险源（可容许风险也应进入公司的清单,并制定相关办法做好危险源辨识工作。第八章安全生产奖罚制度为了进一步贯彻“安全第一，预防为主"的方针，落实全员安全生产责任制,强化安全管理，确保安全生产,根据际情况和有关规定,特制定本安全生产奖罚制度。1总则高安全生产意识；良好的生产作业环境；织安全生产应结合本单位的实际情况,把安全工作抓严、抓细、抓实,做到奖罚分明；处理；2奖励100020050005010050300研究应用先进的安环科学技术,并取得显著效果的,给5005000全环保目标责任制考核办法》执行；1－5批后请总经理或常务副总经理批准执行.3处罚 100－5003001000事故隐患的,责令限期改正,逾期未改正的，处以元以内的罚款；未组织制定并实施本单位生产安全环保事故应急预案的,责令限期改正，逾期未改正的处以500元以内的罚款； 100/人罚款；各生产单位和工程公司未按规定设定安全生产管理500单位的主要负责人和安全生产管理人员未按规定经考核合格的,限期改正,逾期未改正的，处以500元以内的罚款；未如实向从业人员告知作业场所和工作岗位存在200特种作业人员未按规定经过安全技术培训，并取得50/人。次的罚款；采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备，未200元罚款；500矿山建设项目和用于生产、储存危险物品的建设项3001000未在较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设100对重大事故或已发现的事故隐患不及时采取措施的,未对警报器、消防器材、压力表、测尘仪等安全设100对使用的涉及生命安全、危险性较大的特种设备，以及危险物品的容器、运输工具,没有按国家有关规100逾期未改正的处以500元罚款；拒不执行安全环保部门的安全指令和安全整改通知的单位负责人，责令限期改正，并处以100—500罚款；300由于设备安全附件不齐全或有缺陷或作业环境不安200元的罚款；500—5000发生重大安全事故，有关单位部门必须按《关于凯127部.凡未认真履行，视其情节给予单位有关人员50-200200—500改正，并处以500元以内的罚款；未与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理500在工伤事故调查、取证过程中拒绝接受调查的、有200—500储存、使用危险品未建立安全管理制度，未采取可300采场采剥作业，未按作业规程的规定管理边坡、台300进行爆破、吊装等危险作业，未安排管理人员进行100款；班检、采场、施工队日检、部室周检、公司月检制度必须严格执行.凡未进行安全检查，视其情节给予100—300检查无记录,不上报的，视其情节给予责任者100—300凡检修项目，重大项目或新投入项目无安全措施或节,对单位主要负责人处以100-500员和项目负责人处以100—300元罚款；200元罚款；操作电气设备的人员，没有可靠的绝缘保护和检修电气设备带电作业的，责令改正,并处以200元的罚款；爆破器材库未按规定堆放储存，未执行防静电等有300100100违章作业或违章指挥,造成事故的,视其情节对责任100—500200—500法的交司法机关处理；100-500发现立即要发生事故的危险情况下，不采取防止事100—500元的罚款；安全管理人员在履行职责时，如果被无理刁难、打200—2000情节特别严重者，给予行政处分；假，甚至嫁祸于他人的，视其情节给予当事人处以200-100050100严格遵守矿山爆破作业的有关规定,做好爆破警戒工作,违反者视其情节对当班现场人员处以元的罚款，并责令其立即整改；50进入生产作业场所不正确穿戴和使用劳动防护用品的，按不戴安全帽处以50元／人次罚款；不系安全帽带处以5030公司各部门或其管理的工程施工队发生事故的其他其他有关火工材料管理处罚按公司《火工材料安全行。管理制度》执行；未按规定对外来人员进行安全教