锦程网大学生职业生涯规划一

2012级大学生职业生涯规划(样卷2)试卷总分:100分通过分数:60分考试时长:90分钟客观题(每小题：2分)就目前而言，大学具有岗前培训的功能但不是岗前培训机构。你认为该说法：A.正确B.错误正确答案：A生涯规划过程中，生涯探索的内容包含哪些方面：(1)知己(2)知彼(3)确定目标(4)实现方法A.(1)(2)(3)(4)⑴(2)(3)(3)(4)⑴(2)正确答案：D到各种工作场所或招聘会现场走马观花一番，再选择最顺眼的工作。这种生涯规划方法，我们称之为：'A.自然发生法目前趋势法刻板印象法D.橱窗游走法正确答案：D为了让贫困生也能接受高等教育，国家提出了''不让一名学生因家庭经济困难上不起大学”的口号。同时国家还采取多种措施，实行多元化的教育资助政策。对于国家的教育资助政策，以下说法错误的是：我国实行的是、、奖、助、减、免、贷"多元化的教育资助政策申请国家助学贷款的学生必须具有完全的民事行为能力学生贷款的偿还方式是多元化的，可以毕业前还清，也可以工作后偿还经济困难的学生每月可获得国家助学金，还有可能获得学校提供的各类助学金正确答案：B面对严峻的就业形势，许多大学生纷纷走出校园，寻找实习和兼职的机会，为自己未来的工作增加具有说服力的筹码。针对大学生实习兼职的现象，下列哪一项表述是错误的：学生的天职是学习，而实习兼职严重影响了学生的专业学习，因此实习兼职与专业学习是矛盾的实习、工作的经历对大学生来说很重要，如果拥有很好的实习或兼职工作的经验，不但对就业有帮助，同时也可以使大学生增加对社会的认识和了解摆正学习专业知识与增加实践经验的关系，应该在学习好专业知识的前提下尽可能多地锻炼自己的工作能力参加实习兼职要注意个人合法权益的保护，工作之前最好签订实习合同，约定工作时间、期限、工作内容、劳动报酬、支付方式和方法、劳动条件等正确答案：A一个人的幸福、才智和成功在一定程度上来自人际交往，一个人的痛苦、不幸和失败很多时候也与不良的人际交往有关，因此大学生应该在学习生活中学会为人处事的方法，与老师、同学、家庭建立良好的关系。你认为这种说法：,A.正确B.错误正确答案：A要使成长在自己的掌控之中，需要首先做的是:相信自己B.了解自己C.自我实现——D.自我开发正确答案：B时间是无法''开源”的，大学四年其实十分短暂，如何进行时间管理，确保大学生活的充实呢？下列说法错误的是：匚A.规定事情的先后顺序，摒弃拖延的习惯合理使用网络，养成规律的作息习惯学习良好的做事方式，达成事半功倍的效果,D.以上说法都不对正确答案：D某高校文学院大二学生小刘，刚上大学时参加了文学社、舞蹈协会等5个大学生社团。可是，每个社团组织的活动，他都只参加了一两次，以后就很少参加了。现在，身为5个社团会员的他，基本上不再参加社团活动了。这说明了什么问题：堕_A.社团活动需要积极参与，加入社团之后不积极参加活动，是缺乏责任感的表现部分学生同时参加多个社团，严重影响了社团活动的正常开展目前，多数社团组织的活动太枯燥，缺乏新意，参与进去也没有多少收获社团活动成为了学生学习的负担正确答案：C工作的价值就在于赚取劳动报酬，满足自身的生活所需。你认为这种说法：A.正确,B.错误正确答案：B气质类型为多血质的人，更适合从事以下哪种工作?稳定、按部就班的工作安静、细致的工作充满变化性的工作D.富有刺激性和挑战性的工作正确答案：C性格是指一个人在个体生活过程中所形成的、对现实稳固的（）以及与之相应的行为方式。'A.价值观,B.态度意识兴趣正确答案：B关于如何进行自我形象的塑造，以下说法错误的是：£—A.用习惯改变习惯重复强调好习惯♦C.减少自我奖励改掉不良习惯正确答案：C关于职业能力的分类，以下说法错误的是：—A.职业能力可以分为内容性能力、功能性能力和适应性能力,B.职业能力可以分为专业知识能力、自我管理能力和适应能力职业能力可以分为专业知识能力、可迁移能力和自我管理能力职业能力可以分为内容性能力、功能性能力和自我管理能力正确答案：B人格类型不能作为人员甄选的标准，需要参考其他测验的结果。你认为这一说法:'A.正确 B.错误正确答案：A自我认识的维度之一是社会我。以下选项中，不属于社会我维度的是：'A.家庭背景家庭经济状况♦C.价值观婚姻状况正确答案：C理解不同人格类型的特点，意义不在于：£La.发挥自我优势弥补自我劣势认识他人优势,D.攻击他人劣势正确答案：D关于兴趣的发展阶段，以下说法中错误的是：」A.兴趣是在需要的基础上，在社会实践中形成的，兴趣实际上是你需要的延伸有趣是兴趣过程的第一个阶段，也是兴趣发展的低级阶段，它往往短暂易逝，非常不稳定乐趣是兴趣过程的第二个阶段，它是在有趣定向发展的基础上形成的，是兴趣发展的中级阶段,D.志趣是兴趣发展过程的第三个阶段，当乐趣同你的社会责任感、理想、奋斗目标结合起来时，乐趣便变成了志趣，它具有社会性、被动性和方向性正确答案：D自我认知是我们进行职业生涯规划的第一步。那么进行自我认知，有哪些方法途径：

A.借助适当的职业测评工具B.向专业咨询机构或学校的就业指导部门咨询C.个人对成长中的重大事件进行思考总结D.以上方法都可以A.借助适当的职业测评工具B.向专业咨询机构或学校的就业指导部门咨询C.个人对成长中的重大事件进行思考总结D.以上方法都可以正确答案：D如果一个人喜欢帮助别人解决问题，喜欢服务他人，且具有良好的人际交往能力，你认为下列哪个职业比较适合他？'A.工程师,B.教师作家会计正确答案：B以下哪一角色处于人际网络金字塔的顶层？'*A.招聘经理老师猎头校友正确答案：A搜集求职信息、了解职场动态是求职的第一步。关于求职信息的筛选与分析，下列表述哪一项正确：匚A.搜集信息时，应该优先关注热门行业，因为热门行业有前途网络信息夸张和虚假的太多，不应该相信求职信息具有时效性，了解相关信息之后应该迅速行动，且不要和同学分享♦D.以上说法都不对正确答案：D求职信与求职简历同等重要，一封优秀的求职信往往可以给用人单位留下良好的第一印象。撰写求职信应该注意哪些因素，下列表述错误的是：内容以简洁为原则，雇主或招聘主管不会有时间看冗长的求职信，所以求职信应尽量在一页纸内完成外观格式要整洁，给人一目了然的感觉♦C.开篇就要提出重点，并进行反复强调不宜用太多艰深的生字，要重复检查，避免错字和语法错误正确答案：C现在大学毕业生的就业模式主要为：市场导向、政府调控、学校推荐、（）。匚A.按计划分配统包统分包当干部,D.毕业生与用人单位双向选择正确答案：D简历撰写中，编年体的内容编排形式最适合:dA.失业再就业的人初涉职场的人职业转变的人,D.在某职业领域内寻求发展的人正确答案：D以下哪一项不是搜寻工作机会的过程中应该采取的行动?£La.花费一定的精力海投简历.告诉熟人你在找工作建立每日搜寻行动计划正确答案：B采用''登门拜访”的方式搜集就业信息的特点是:针对性强成功率高盲目性大主动性弱正确答案：C关于毕业生学校就业市场，以下说法正确的是:学校就业市场一般以校园招聘会、就业洽谈会或就业信息发布会的形式运行学校就业市场主要服务于在校的毕业生，参与的用人单位可以是一个单位、一个部门或多个单位、多个行业的联合学校就业市场在目前毕业生就业市场中起到就业的主要渠道作用以上说法都正确正确答案：D在简历中，（）可写可不写。主要技能兴趣爱好求职目标教育背景正确答案：B就业信息在大学生求职过程中有着举足轻重的作用，它贯穿于职业决策的始末，因此在择业前，要做好收集就业信息的准备。就业信息主要包括：就业政策就业方法供求信息以上都是正确答案：D和其它面试形式相比，情景面试有其自身的特点。下列选项中，不属于情景面试特点的是：情景面试更具有针对性情景面试更具有直接性情景面试更具有真实性情景面试更具有可信性正确答案：C关于礼仪，下列说法正确的是:从个人修养的角度来看，礼仪可以说是一个人内在修养和素质的外在表现从交际的角度来看，礼仪可以说是人际交往中适用的一种艺术、一种交际方式或交际方法，是人际交往中约定俗成的示人以尊重、友好的习惯做法从传播的角度来看，礼仪可以说是人际交往中相互沟通的技巧以上说法都正确正确答案：D要取得面试的成功，面试时的态度和心态也很重要。在面试中我们应该:在面试中，要保持自尊和尊重别人，要不卑不亢，彬彬有礼，相信自己，也要相信考官都是有自己的水平的，对他们要保持应有的尊重面试中面试官与面试者地位是平等的，面试者是在通过竞争谋求职业而不是向面试官乞求工作，所以一定要摆正心态保持良好的心态来面对招聘人员，关键是做到顺其自然，要让面试官相信你有能力在将来进入公司后与同事和谐相处,D.以上说法都正确正确答案：D在参加面试之前，什么细节是我们必须要考虑到的：匚A.对参加面试的单位做一个更为详细全面的了解，要尽量具体，包括该企业的过去和未来、性质和发展计划、文化和发展口号等等要确认面试的具体地址和时间，并根据自己离面试地点的远近合理安排出发时间，去早和去晚都意味着我们的时间观念不够强烈要给自己鼓劲，树立胜利的信心,D.以上说法都正确正确答案：D按考察方式分类，面试可以分为哪几种：①情景面试②非结构化面试③压力面试④结构化面试⑤无领导小组面试TOC\o"1-5"\h\z\o"CurrentDocument"①③④\o"CurrentDocument"①②④⑤\o"CurrentDocument"②③④⑤,D.①②③④⑤正确答案：B我们可以有第二次机会来树立自己的第一印象。你认为这种说法：A.正确,B.错误正确答案：B暑期实习对大学生来说，确实是个提早接触社会、体验职场环境的好机会。然而找到自己想去的实习单位是件不容易的事，很多同学由于缺乏经验而在面试关败下阵来。你觉得大学生应掌握什么策略和技巧，才能让自己在面试大军中脱颖而出？，A.面试前尽量了解公司背景和相关产品，如能在面试中运用一些专业产品术语，会让对方觉得你比较专业，理解力强B.掌握基本的面试礼仪，给面试官以积极、职业、干练的形象给对方公司或品牌进行适当的赞美，并对竞争对手有一定的了解和分析以上都是正确答案：D关于面试过程中男性应保持的坐姿，以下说法正确的是：dA.身体后仰靠在沙发上B.双脚叉开或跷二郎腿C.身体挺直端正或轻靠前方大腿与小腿成60度角正确答案：C个人求职档案中应该记录的事项包括哪些：①雇主的联系方式②求职信③接到的雇主回复④面试通知…A.①②③②③④①③④D.①②③④正确答案：D下列各项中，是无领导小组讨论面试评分要素的是：—A.语言方面包括：发言主动性、组织协调能力、口头表达能力、辩论说服力非语言方面包括：面部表情、身体姿势、语调语速、手势个性特点包括：自信程度、进取心、责任心、情绪稳定性、反应灵活性,D.以上都是正确答案：D属于自我认知及评价过低的心态是哪些：①''技不如人”的心态②''丑媳妇难见公婆”的心态③''仰鼻朝天”的心态A.②③B.①②C.①③D.①②③正确答案：B下列哪项代表了度学的核心？‘A.度自由cr一七太动态融合正确答案：A有一句英语谚语说，Likeyourself,andotherswilltoo.（喜欢你自己，别人也就会喜欢你。）这句谚语说出了''自信''的主要内涵，即：'A.自我价值感♦B.自我接受自我评价以上都不对正确答案：B（）是一种不怕困难、相信自己能够战胜困难的精神优势，它建立在发现自己的力量并正确估量的基础上。…A.自负B.自觉♦C.自信一D.自省正确答案：C挫折的五要素不包括：£La.通向目的的行动表现B.目的/动机♦C.个人对挫折的反应行动但未达到预期目的正确答案：C属于自我预期不恰当的心态是哪些：①''好高鹫远眼高手低”的心态②''盲目攀比”的心态③、、文凭至上”的心态④、、有钱就图”的心态…A.①②④②③④①③④♦ D.①②③④正确答案：A求职心理调适的常用方法有哪些：①选修生涯规划课程②参加就业中心活动③参加兼职等社会实践④访谈校友资源⑤打游戏宣泄压力'A.③④⑤B.②③④, C.①②③④①②④⑤正确答案：C常见的求职心理问题的消极反应包括哪些：①冷漠，逃避现实②焦虑，忧心忡忡③怯懦，患得患失④抑郁，情绪低落…A.①②③B.①②④C.②③④①②③④正确答案：D面临就业困境的时候，有的毕业生呈现出一些不良的心态。下列哪一项不是毕业生不良心态的反应：TA.简历造假B.眼高手低,C.沉着应对怨天尤人正确答案：CJohn在一家外企实习了将近一年，虽然怨声连连，却因为公司响当当的名声坚持到现在。在他看来，实习没有报酬或者只有低廉的报酬，是令他最为头疼的问题。在公司中，John几乎是整个部门20多位老师的共用实习生。工作主动，加上对公司环境的熟悉，让他在每天工作的八个小时内不会有一分钟的空闲，但是报酬却仍和其他实习生一样，只是10元/小时。每次接手一堆报表，却看到其他实习生在一旁无所事事，John心里总会有些怨言。他表示，一旦自己找到更好的实习，就会立马走人。从材料上看，J