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文档简介
第5页共5页门卫劳动合同甲方:_____乙方:_____身份证号码1、根据有关规定,经协商甲、乙双方共同签订本协议,共同执行。2、本协议期限为7个月,自_____年_____月_____日起至_____年_____月3_____日止。3、工作任务:_____3.1甲方安排乙方在门卫岗位,从事该岗位职责范围内的工作;3.2乙方的岗位、职责及工作质量要求,按照甲方的有关规定执行;3.3乙方应完成工作任务,执行安全规程,遵守劳动纪律和职业道德;3.4因甲方工作情况发生变化或乙方不能胜任岗位时,乙方应服从甲方的工作安排和调配。4、劳动报酬:_____根据乙方所从事的工作岗位,依法确定乙方的劳动报酬为1000元月,大写:_____壹仟元。5劳动纪律:_____5.1乙方应严格遵守国家各项法律规定。遵守甲方的工作规范、劳动安全卫生制度等各项规章制度。5.224小时待岗,不得擅自离岗、脱岗、换岗。5.3保持长期大门关闭,有来访者问明来访事宜,登记方可进入。5.4巡视单位财产,安全设施。6、协议的终止、变更、续签和解除:_____6.1本协议期限届满时即终止,由于工作需要,在双方同意条件下,可续签协议,并应提前1个星期办理续签协议手续。6.2经双方协商同意,可以变更协议有关内容并办理协议变更手续。6.3任何一方提前解除协议,均应提前_____日通知对方。7、协议如有未尽事宜,甲、乙双方协商修订、补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。8、本协议双方签字即生效。协议一式贰份,甲、乙双方各持一份,具有同等法律效力。甲方:_____乙方:_____签订日期:_____门卫劳动合同(二)甲乙双方本着平等自愿、协商一致、公平公正、诚实信用的原则,签订本合同,并承诺共同遵守。一、工作岗位乙方根据甲方工作需要,担任门卫一职。相关职责见:_____门卫管理条例。二、合同期限本合同从_____年_____月_____日起至201_____年_____月3止,为期_____年,如若乙方违反公司门卫管理条例,甲方有权随时终止合同期限。三、劳动报酬1.甲方按照协议规定,以货币形式支付乙方工资每月1000元整。2.甲方每月1_____日向乙方支付上月实发工资,遇节假日顺延2天。四、相关协定1、乙方在岗期间负责公司内部巡视,安全检查工作。负责公司内部卫生清洁,并遵守公司门卫管理制度。发生在乙方在岗期间的偷盗事件由乙方照价赔偿甲方损失。2、乙方在岗期间因自身身体原因发生的一切事故,甲方不负任何责任。在岗期间发生的一切意外事故由自身负责。3、外来车辆外出时需出示出门证乙方负责出门证的收回以及外来车辆的登记。4、必须遵守公司规章制度,如有违反按照制度执行。5、必须按要求完成公司交给的工作任务,如个人原因造成公司损失的全额赔偿。五、本合同自签字盖章之日起生效。甲方签字:_____乙方签字:__________年_____月_____日_____年_____月_____日门卫劳动合同(三)甲方(用人单位)名称:乙方(劳动者)姓名:根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本劳动合同,双方应当依法遵守本劳动合同所列条款。一、合同类型和期限合同期为5个月,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,其中试用期自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。二、工作内容和工作地点根据甲方工作需要,乙方同意从事宿管员工作,担任_____宿管员职务。工作地点位于素朴中学寄宿制区_____。三、劳动报酬乙方试用期的工资待遇按1400.00元月执行。乙方试用期满后,甲方确定乙方工资待遇其标准为1400.00元月。其中基本工资1200.00元月,社会保险费200.00元月。甲方以人民币形式按1400.00元月足额支付乙方工资,不得克扣或无故拖欠。四、社会保险按国家有关社会保险的法律、法规和政策规定甲方将为乙方缴纳社会保险费的金额发放给乙方,由乙方自行缴纳;社会保险五、劳动合同的履行、变更、解除、终止本合同的履行、变更、解除、终止按照《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定执行。六、双方约定的其他事项学校严格执行门卫管理制度及安保人员工作职责进行管理。特别强调:上班期间不得擅自离岗(含周末及寒、暑假期),若有特殊事情必须经学校领导同意方可离校,否则做旷工处理(旷工一次扣除工资总额30.00元),一学期旷工累计五次以上者,甲方有权解除签约合同,解聘乙方。擅自离校的如果学校财产被盗及流失,均由乙方负责照价赔偿。七、其他本合同未尽事宜,双方可另协商解决;与今后国家法律、行政法规等有关规定相悖的,按有关规定执行。本合同一式三份,甲乙双方各执一份,上交上级教育主管部门一份。甲乙双方均完全理解并同意本合同上述所有条款。甲方(公章):_____乙方(公章):_____法定代
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