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文档简介

职业素养与就业指导王文博目录1第一章认识职业世界2第二章职业素养3第三章职业个性4第四章职业生涯设计目录5第五章职业选择6第六章就业指导7第七章创业准备第一章认识职业世界第一节职业与职业演变第二节职业与专业

第二章职业素养第一节职业道德素养第二节科学文化素养第三节专业技能素养

第五节综合素养第四节身体心理素养第三章职业个性第一节职业兴趣第二节职业性格第三节职业能力第四章职业生涯设计

第一节职业生涯与设计第二节职业生涯设计的内容第三节职业生涯设计应遵循的原则及应消除的误区第五章职业选择第一节树立正确的择业观第二节职业选择的市场意识第三节职业选择的法律意识第六章就业指导第一节中职学生的就业与发展第二节了解企业用人的价值取向第三节就业信息的收集和应用

第四节就业途径和准备第五节应聘常规和材料准备第六节面试第七章创业准备第一节创新精神第二节创业能力培养第三节创业过程第一章认识职业世界教学目的、要求:掌握职业的含义,了解职业的作用及其特性;了解职业产生、职业的演化过程、职业的多样性及产生多样性的原因。认识到职业的未来发展趋势。教学重点、难点:准确理解职业的内涵,职业的特性;职业演变。第一章认识职业世界

第一节职业与职业演变

在人们漫长的一生当中,有着长达三四十年的职业生活。我们的父母每天都上下班辛勤的工作,都在从事职业活动,到底职业是什么?又似乎说不清楚,那么,现在请大家带着以下几个问题阅读1、2页的内容。一、职业与人的生存关系?二、从事职业活动需具备哪些条件?

职业的由来人们从事的比较稳定的有合法收入的工作。(通常称为工作岗位)从个人角度上看,是谋生手段;从社会角度看,是每个劳动者获得的社会角色,对社会承担一定的责任义务(贡献、创造价值)。要做到这些,在工作中都要具有相关的技能。原始社会没有具体的分工,大家一起打猎维持生计,也没有职业;后来有人专门打造工具,有人专门保管猎物,有人分管加工食物。分工逐渐明确,于是有了职业,即由于需要产生分工,形成职业。职业的内涵所谓职业,就是指人们为了谋生和发展而从事的相对稳定的、获得经济收入及报酬的,专门类别的社会劳动。职业的三个基本要素:1、劳动。2、有固定的报酬。3、要承担一定的职责并得到社会的认可。职业对劳动者的重要作用?职业对劳动者的重要作用人要生存就要工作,人们通过职业活动为社会奉献劳动,社会按照一定的标准付给劳动者报酬,以此来解决生存和生活问题,是生活的主要经济来源。例如:一旦下岗,生活将成为问题,因此职业是人谋生手段,为了使自己能适应职业科技含量的不断提高,人们必须不断进取学习,提高自己的业务能力。例如:会计不仅会用算盘,还必须掌握相关的计算机知识及实际操作。所以职业的第一重要作用是:第一、职业是播种劳动果实的土壤。(谋生手段)人们通过职业获得一定的社会角色,为社会创造财富,并得到社会的承认。贡献越大,回报越高。无论什么职业都是为了满足人民的需要,是社会发展、进步中不可缺少的。因此,职业没有高低贵贱之分,都会得到社会的认同。只要努力发挥聪明才智,干好本职工作,都会得到人们的尊敬和爱戴,都能实现人生的价值。可以看出职业对劳动者的另一个重要作用:第二、职业是劳动者创造人生价值的舞台。总之:职业不仅是人们谋生的手段,而且是为社会做贡献的岗位,是实现人生价值的舞台。职业的特性要从事职业需要具备什么条件?以自己身边的人从事的职业为例谈谈从事职业要具备什么能力?职业是人们从事的专门业务,必须具备专门的知识、专门的能力,符合本职业要求的职业道德。例如:殡仪馆的化妆师,要了解人体的骨骼、肌肉结构、生理知识,要了解家属的需求,必须有心理学知识,化妆品化学的知识、美容知识及技巧。要学会与家属交往、沟通,要有敬业精神。所以职业的第一特性是具有专业性。职业的特性1.专业性:专门知识、能力、特定的职业道德。你所了解的职业都有哪些?为什么会有这么多种职业呢?在日常生活中,人们的需求很多,为了满足人们的需求就产生了多种职业。如:工人、农民、文艺工作者、教师等。现代,人们的需求更加多样,如:心理咨询、养宠物。心理咨询医生、宠物医生越来越受到欢迎。同时还由于社会分工越来越细,使得原来已有的职业中又产生出新的职业。随着社会的发展,会产生很多新职业.因此:2.多样性:需求多、分工越来越细。职业的特性

请同学们谈谈你所了解的人才招聘时对人才要求的规格。目前,很多企业、公司在招聘人才时,除了注重学历、工作经验外,还附加要有相关的职业资格证书。由此可见,随着社会的不断进步,科技水平的提高,各种职业的技术含量越来越高,在从事某一职业前,必须经过专业知识技能的教育和训练,而且不断的提高技术水平。例如:厨师在刀工、火候上有一定的技术要求和操作规范。因为,每一种职业都有一定的技术含量或技术规范要求,所以职业的第三个特性是技术性。3.技术性:技术要求、操作规范。职业的特性

请同学谈谈随时代的发展,新产生的职业有哪些?职业的特性随着时代的变化发展、人们需要的增多,会有许多新的职业产生,例:模特、计算机程序设计员,同时原来有的职业也获得了新的时代内容,例:司仪——主持人,理发师——美发形象设计,而且很多职业的科技含量也越来越高,例:教师——多媒体技术教学,网络教学等。由此可见,职业活动的内容、种类都在随着时代的发展而发展变化,所以说职业具有时代性。4.时代性:新生职业、旧职业新内容。职业除了以上特点以外,还具有社会性、经济性、稳定性。职业特性:专业性、多样性、技术性、时代性、社会性、经济性、稳定性。第一章认识职业世界通过上一节课的学习,我们已经掌握了职业的有关知识,下面请同学们回忆我们已学过的内容。1.什么是职业?2.职业有什么特性?请同学们根据自己对职业的理解,想一想“现代职业与古代职业有何不同?”这也正是我们今天要学习的新内容。职业的产生与演变第一章认识职业世界职业的演变(一)职业的产生和历史演化思考:我们现代人所从事的职业是怎样变化和发展而来的?在现代,又产生了什么新的变化?请同学们仔细阅读教材第3页的内容,回答思考题。第一章认识职业世界通过第三页的内容,可以看出:1.职业是社会分工的产物随着生产力不断的发展,人们对自然的征服能力、改造能力不断提高,社会分工越来越细,相继出现了牧人、农民、手工业者、商人、国家管理者等。进入现代社会后,科学技术广泛应用,分工越来越细,职业也随之增加。职业的未来发展趋势1.未来职业的发展趋势:智能化、专业化、综合化智能化:例如未来的远程卫星教育的普及,学生可借助现代科技的翅膀,跨越地域等自然因素的限制,随时随地地接受所需的课程教育。这种做法体现了教育方式的智能化。专业化:例如教师授课,要随着时代的发展,提高其教学内容的科技含量,实际上就是提高其专业性。运用先进的教育技术手段,使自己的教学活动跟上时代步伐。使学生在学习过程中对社会有所了解,从中受益。惟如此,才能适应时代发展的需要。综合化:例如合格的保险业务人员,由于工作性质的要求,不仅需要掌握保险专业知识,还要掌握消费心理学、市场营销学、金融投资等知识,成为综合性、复合型人才。职业的未来发展趋势推动职业演变的重要因素是什么?职业的未来发展趋势提问:结合自己所学专业或家长所从事的职业,预测一下这一职业的发展趋势?职业的未来发展趋势其中特别值得我们注意的是专业化和综合化。专业化与综合化并不矛盾。专业化使人们必须接受较长时间的教育,才能适应社会发展的要求,成为社会所需要的劳动者;综合化要求人们在接受教育时,应加强多方面知识与能力的教育和培养,也就是要注重综合职业能力的培养和教育,努力成为复合型人才。职业的这种发展趋势,对劳动者的素质提出了更高的要求。劳动者在掌握专业知识的基础上,通过学习掌握其它有关知识,这样,有助于劳动者提高自身综合素质,增强竞争实力,成为符合现代社会需要的复合型人才。第三章职业个性

什么是个性?

个性也可称为性格或人格,著名心理专家郝滨先生认为:“个性可界定为个体思想、情绪、价值观、信念、感知、行为与态度之总称,它确定了我们如何审视自己以及周围的环境。它是不断进化和改变的,是人从降生开始,生活中所经历的一切总和。”简单的说,个性就是个体独有的并与其他个体区别开来的整体特性,即具有一定倾向性的、稳定的、本质的心理特征的总和,是一个人共性中所凸显出的一部分。

职业兴趣兴趣是什么?兴趣是一个人积极探究某种事物的心理倾向.兴趣的特点:倾向性、广泛性、持久性。具有推动活动的力量,是职业活动成功的重要条件之一。兴趣的发展一般要经历的三个阶段:从有趣开始、逐渐产生乐趣、并不断与奋斗目标相结合,发展成为志趣,从而表现出方向性和意志性的特点。

职业兴趣职业兴趣的涵义:职业兴趣是一个人探究某种职业或者从事某种职业活动所表现出来的特殊个性倾向,它使个人对某种职业给予优先的注意,并具有向往的情感。职业兴趣在职业活动中的作用1、影响职业定向和职业选择2、促进智力开发,挖掘潜能3、提高工作效率

职业兴趣职业对从业者兴趣的要求:(一)不同的职业需要不同的职业兴趣美国国家就业服务中心出版的《职业探索指南》归纳了职业群的12种兴趣模式。1、艺术7、经营实务2、科学8、销售3、植物与动物9、招待4、保障10、人道5、机械11、领导6、企业12、身体表演

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