面试后只会傻等通知分分钟钟“完蛋”

本文格式为Word版，下载可任意编辑——面试后只会傻等通知，分分钟钟“完蛋”面试后只会傻等通知，分分钟钟“完蛋”！。职场百态频道整理了各种职场技巧，各种职场故事。感谢阅读《面试后只会傻等通知，分分钟钟“完蛋”！》内容，职场资讯网我向您推举一些职场百态学识，要留神的问题。接待您的参考，梦想能够帮到您。

求职阅历多的人理应对这句话——“假设有进一步消息，会在一周内联系你”感到很熟谙吧？面试完，好多HR会用这个标准句式来回应候选人的询问，那么对于这个相当于“等通知”的回复，大多数人都是怎么理解的呢？近期，论坛对“面试完HR说等通知是不是代表了没戏？”这个话题开展了议论和调查，结果显示：89%的人认为“等通知”代表了“没戏”，仅有11%的人认为“还有梦想”。而好玩的是，即使大多数人预感到“没戏”，但依旧梦想了解这次面试的真实结果，说白了就是问个结果求个心安。

那么，面试后等通知期间，毕竟还能再做些什么来了解面试结果呢？以下几招可以学起来，让你对面试结果更有底。

技能一：回想面试经过，察觉面试官的“示意”

即使面试结果HR回复你的是“等通知”，其实在面试过程中，HR给你的示意已经不少了。

论坛曾经做过两个调查，分别是关于面试“有戏”和“没戏”的信号，其中“有戏”的信号为：“主动询问到岗时间”、“面试官热心介绍并表示公司”、“面试官主动留下联系方式”、“面试官主动询问薪资要求”、“面试时间长”；而“没戏”的信号为：“面试终止后一周没通知”、“五分钟了结的面试”、“面试官贬低自己公司”、“被面试官找茬，百般刁难”、“面试官完全不聊工作”。

个人可以结合自身实际处境，对此次的面试结果举行预估，以便更好地安置接下来的求职筹划。

技能二：直接出击，主动电话询问

假设你对这次的面试结果分外在意，又迟迟等不到结果，那么不妨通过已有的电话或者邮箱地址主动联系，询问面试结果。需要留神的是，询问结果也有讲究，不恰当的方式很可能弄巧成拙。对于询问面试结果，专家给出的建议是：

1.最正确时机应选择在面试后一周左右，由于在此期间HR有可能要考察多位候选人。

2.致电询问时态度恳切，语调不卑不亢。其实HR也是打工者会有同理心，个人没必要畏缩，当然也不能过于急忙。

3.多提开放性问题，少用封闭性提问。“这个岗位的招录期限是多久”、“不知道贵公司对我的印象如何”会比“贵公司是不是打定入选我”、“我能不能来上班”让你和HR的交流更顺畅。

4.提问简练，切中要害。HR很忙，更加在雇用季，所以不要盼望HR会跟你聊上个10分钟乃至更久，请直奔主题。并且在电话开头就应说明自己的身份。句式可以参考：“您好，请问是XXX面试官吗？我是前几天来贵司加入XX岗位面试的XX……”

5.问一次就足够了！电话打多了反而让人厌烦，说不定让好事儿变成坏事儿。

技能三：除了电话，写邮件也是个好方法

在邮件中，记得询问结果的同时再把当时面试时一些重要的观点和观法重复一下。就犹如推销一件商品，不只是问顾客“你买不买?”，而是重复商品的好处，强调商品如何适合顾客的要求。以下是网友“HR女王”供给的邮件模版，供参考。

技能四：查看职位雇用信息状态wwW.zc530.cOM

假设做完以上这些，你还是没有得到确定的答案，你还可以通过查看岗位雇用状态来获取结果。岗位状态是依旧开放雇用，还是已经关闭？结果也就一目了然了。

HR说：可以询问但一次就好！

好多网友关切一个问题：打电话询问面试结果是不是会被HR嫌弃？通过论坛的投票调查可以得知，大片面HR不介意候选人的询问，但有个前提，问一次就好！

从事HR工作的网友这样表示：“招人不是立马能做出抉择的事。作为HR也不是结果‘拍板’的人，好多时候HR招人需要接洽用人部门的观法，有时候甚至需要上报给老板，走完这样的流程是需要时间的。所以假设接到个人询问电话，已有结果的我会连忙告知，还没出结果的，只能是回复还需等待。”

另外一位HR网友这样留帖：“理解个人找工作的急忙心情。所以一般来询问我的话，我都会实事求是的告知他。但就怕有些人问了结果不够，还要问理由，说了理由还不行，还要与你争个对与错，这就相当头痛了。”

此外，求职者很关切一个问题：毕竟一天中何时打电话不会被嫌弃？同样来自BBS的小调查显示，“上午十点以后”和“下午二点以后”是HR对比有空闲能采纳电话询问的时间点。

专家指点：“等通知”的过程可能你很淡定、可能你会焦虑，但假设你真的对这个职位对比在意，而结果又迟迟不来，不妨主动出击，用适合的方法去询问出面试结果，也算给自己一个交代。而在“等通知”的过程中，千万不要中断探索工作的脚步，不管面试结果看来有多乐观，没有最终确定的offer，还是要给自己留有退路，以免错过其他的好机遇。（完）

ZC530.com延迟阅读

管天管地管厕所，奇葩规定让人分分钟钟想跳槽

每个公司都会针对各自的企业文化制定自己的规定，譬如“唾手关灯”、“见领导要问好”等等，但你有没有听到过对上厕所都有限制的公司规定。

最近，我们的微博“求职锦囊”收到粉丝投稿吐槽他们公司的奇葩规定，引发了其他网友的共鸣。

看了这位网友的体验，其他网友也忍不住在评论区吐槽他们碰见过的那些让人忍无可忍的公司规定。

奇葩规定：不准佩戴隐形眼镜

网友“Mamihlapinatapai”评论：“我之前面试的一家单位，不允许戴隐形眼镜，说是不健康。我只能戴框镜。这种连戴什么样的眼镜都有要求的公司，入职以后会有多烦人，可想而知。反正我是不会去的。”

奇葩规定:无偿征用挚友圈

网友“无语侠”表示：“我挚友他们公司员工的挚友圈都是被无偿征用的，发布公司产品、宣传软文之类，而且务必是大号也不能分组可见。依我看这些公司都是抠的，又想马儿跑又想马儿不吃草。”

奇葩规定：24小时在线，随时处理突发处境

网友“有能耐你打我啊”吐槽：“我公司规定没这个奇葩但是也蛮烦人。我们做新媒体的，要求24小时*7天时刻回复领导的微信或者邮件，应对突发事情随时发文。之前一个同事就是由于微信回复不实时而被开除的。这么严格，工资还那么少，真正是赚着打工的钱，操着当老板的心。”

奇葩规定：上交全体社交账号

网友“否否否否”评论：“我之前的单位要求上报全体的社交媒体账号，包括微信大小号、微信公众号、微博大小号、知乎账号、豆瓣等等。我觉得这样太进犯个人隐私了，有一种四处受监控的感觉，都没手段高兴的上网了。”

奇葩规定：强迫表演节目，不加入的就扣工资

网友“低调低调很低调”吐槽：“不知道老板怎么想的，硬要把年会办成文艺晚会，节目还要员工自己表演。而且老板明确表示，不表演的就扣工资。我又不是艺术系毕业的，满脑子的代码，只会同手同脚地跳舞，唱歌又是五音不全，这不是强人所难嘛。”

奇葩规定：每季业绩完不成，务必举行自我体罚

网友“风吹来过”表示：“面试时说的好好的，就算完不劳绩效也有保底工资。进去后才察觉，保底工资是有的，但务必自我举行体罚，美其名曰——长记性。体罚的方式有：一边青蛙跳一边喊公司名字、下跪一个小时或是自己抽自己耳光50下。现在连小学生都不体罚了，怎么成年人还搞这些？这是长记性的事吗？真要这样，我铁定记你一辈子，屈辱啊！”

奇葩规定：不准在公司吃肉

网友“跳跳闹闹”表示：“公司抠门没饭贴，我们自认倒霉，为俭约我自己带饭，但不准我吃肉是哪门子的规定?自从这条变态规定展现，我只能每日外出吃，午饭费用飞速上涨。”

奇葩规定：员工座位被监控

网友“神秘大侠”吐槽：“曾经面试时遇上过一家公司，员工座位边上都有摄像头。当时我记得是老板面，走进老板办公室，一面墙全是监控屏幕，有些关上了，有些是开着的，屏上显示的是员工座位。一看就知道，这位老板在监控员工的一举一动。这太吓人了，当下我就不想面了，草草终止对话就逃出来了。”

奇葩规定：每天上班前要在公司门口跳舞

网友“左左右木”吐槽：“公司早上一上班，必定要先喊口号，以显势气，然后门口排好队跳舞。以前跳骑马舞，现在跳‘卸膊’舞，除非生病，否那么需跳完才能上班。我从小不爱跳，还要被周边群众围观，这算什么事啊。开初面试时真不知道有这种规定，否那么我十足不会来上班。”

好多人遇到上述事情，都会想要跳槽，但我们是否真的可以一走了之呢？个人想要早日离开糟糕的工作环境可以理解，但跳槽前还是要明白自己的职业目标是什么。假设仅仅是为了逃避问题盲目跳槽，不反思自己存在的问题，那么在新的岗位很可能还会遇到类似的事。

简而言之，跳槽是为了追求而不是逃避。如何权衡当下该不该跳槽？我以为可以做以下三件事：

1、对当前工作做一张收益分析表

相对跳槽的本金分析表，对当前的工作平台、工作环境做一个全面的评估分析，看看自己在这里可以得到什么机遇，又有哪些方面对自己的进展有利。相比目生的环境，熟谙的环境对自己总会有些利益，不能一票全部反对。

2、尽可能全面地了解目标公司或行业

跳槽不是万能药，不能动不动就用“跳”来解决，跳到新东家莫非就不会再有问题了么？在选择新平台前，确定要细心的收集资料，对目标公司或目标行业状况有一个较为全面的了解，结合自身状况分析领会了再下抉择。

3、从长远的职业规划角度举行决策

前两步都是在收集各种资料，为你的理性判断做铺垫。这一阶段可以根据自己的现实状况来制定职业规划方案，有了准那么才能有行动的标准，最大限度裁减跳槽引发的风险和本金。

这样的同事真厌恶，分分钟想离职！

职场，繁重的工作可能让你剪不断理还乱，效率也久久不见提高。其实，这都是由于你没有用对方法!我来报告你。感谢阅读《这样的同事真厌恶，分分钟想离职！》内容，职场资讯网我向您推举一些职场百态学识，要留神的问题。接待您的参考，梦想能够帮到您。

众所周知，能否与同事和气相处是一件影响工作心情的大事。同事间相处不高兴，结果不欢而散，甚至离职也是常有的事。本文从男性与女性两个角度，分析一下哪些行为会引发同事的不满与厌恶。

男同事厌恶的女同事行为TOP4

雷区1：不分场合大声煲电话粥

网友“我想悄悄不行吗”吐槽：“真不明白有些人怎么那么热爱在办公环境里大声煲私人电话粥，每天叽叽喳喳说个没完，就算工作对比闲没事干，做点别的事儿不好吗？我一点也不想听你家的小孩怎么样了，今天想买什么东西了，明天有什么安置，最近基金怎么样……而且这个音量真的吓人，我戴着耳机都盖不住的程度，每天都被吵得脑壳疼，气人！”

短评：有这类行为的人通常自己是意识不到的，最好在适当的时候委婉地指点下，说不定对方也会收敛点。

雷区2：不避讳地谈女性私密话题

网友“郭不想背锅”吐槽：“我理解办公室有时还是需要闲聊的，大家可以都放松下也能增进团队交流，但是我的部门里除了我全是女的，有时聊着聊着就涉及到了一些令人难堪的片面——生理期啊、身体保养之类的，她们犹如也没意识到话题是不是适合，就聊开了……直接打断不太适合，突然走开又太突兀，我只能陪着尬笑。”

短评：从另一方面来说，她们会自然地谈到这个话题其实没把你当外人对付，但假设你实在无法坦然参与，可以用玩笑地口吻提出“还有异性在场”这个事实或者直接“尿遁”。

雷区3：过度八卦个人隐私

网友“再问就拉黑”吐槽：“在我看来同事么就是工作关系，最好没啥私人上的联系，但有些上了年纪的女同事就不那么想了。她们老是爱追问我：家境怎么样？住在哪个区？有对象了没？以后有什么计划……问得比人口普查还细致。要是我说没对象、没计划、没目标，还要被教导一通，甚至扯到年轻人就是不懂事、还没成熟啊之类的。我就不懂这些和你们有啥关系？我想怎么过日子还得听你指导吗？”

短评：职场交际未必都要掏心掏肺，实在不想回复的问题，建议修习“糊弄学”敷衍过去。

雷区4：借生理差异推脱事情

网友“风霜雪夜”吐槽：“有的时候觉得性别男真是个被抓壮丁的绝佳借口——办公室饮水机换水桶找男的；晚上工作需要值班找男的；搬宣传物料找男的；要外出跑现场找男的……问就是男的体力好、精力好，理应多承受点。我也不是不想做，切实需要协助的我也容许帮，但总不能弄成天经地义、理所当然吧，态度上好点我也采纳啊，真受不了让人协助还理直气壮的态度，我又不多拿一份工资，谁欠你啊！”

短评：当然首先要供认男女生理上差异性的存在，有些事儿免不了“能者多劳”的规律。但除了生理差异，人的个体上也是有差异的，不能理所当然地认为某些事就该某类人来做，更别说好多是本职工作以外的事儿了。重点还是在“求人办事”的态度上，既然对方多分担了一点，就要自觉在其他方面弥补对方，譬如请喝杯奶茶、吃顿饭、发点小零食之类的，彼此崇敬也能保持和谐。

女同事厌恶的男同事行为TOP4

雷区1：不留神个人卫生，“懒”出味道

网友“西北偏北”吐槽：“我们部门有位中年男烟瘾很大，每天早、中、晚三次定时、定点去‘呼一口’，回来之后浑身都是重重的烟味，感觉他一张嘴就会冒出烟来。这还不是最最糟心的，最最烦的是他经常连续几天不洗头，头发总是粘在一起，发根上往往有细小的不明白色物质，假设你靠近他说话，确定会被一种古怪且混合着烟草的臭味熏倒。”

短评：无论什么时候，身边有一位衣品上乘，打扮明净、整齐的同事，不说赏心悦目，起码可以让人有一种心情舒爽的感觉。对于这种同事，有时候可以用开玩笑的口吻来示意他留神个人卫生。

雷区2：四处逃避，没担当

网友“五灵根道友”吐槽：“没担当的男同事是不受接待的。譬如，看到相熟的怀孕女同事扛着重物，他装着没望见；在输送团队活动需要的大箱子时，他推三阻四；面对客户的无理刁难，不仅不出声据理力争，还躲在别的同事后面当背景墙。作为一位男同胞，该他出力时却不出力，真是让人不屑。”

短评：这类人做任何事情都是以自我为中心，把自己的个人得失看得比什么都重要。他们在遇到麻烦的时候只会把责任推卸给自己的同事，遇上这样自私的人还是绕道走吧。

雷区3：口无遮拦，开玩笑过了头

网友“再送你一朵小红花”吐槽：“同事之间开点玩笑本没什么，但有些人玩笑开过了头，就让人很难堪。譬如把笑点建立在别人的缺点上还自以为幽默；拿别人的家人打趣；肆意地开荤段子等等。熟归熟，也不能一点分寸都不讲，嘴上没个把门的，谁受得了？”

短评：适当的玩笑能调理气氛，增加互动，但过分的玩笑只能让人觉得不受崇敬，进犯隐私。所以我们在开玩笑前，确定要知道别人的底线是什么，拿捏好分寸。面对这类玩笑，可以肃穆地向他表示不热爱。

雷区4：不留神人际距离

网友“死道友不死贫道”吐槽：“职场上有句话，男女搭配干活不累，但这种男女合作关系是有分寸的。我认为秉持大方、不轻浮的态度是同异性工作交往中一个很重要的原那么。但有些人就没这个分寸：譬如肆意地搭人肩膀，为了显得关系‘铁’说话凑得很近，送一些很私密性的礼物，譬如皮带、袜子什么的。”

短评：正常的男女同事关系需要有一个安好距离，尽可能制止肢体上的接触，也不理应送带有暧昧感情色调的私人性礼物。否那么说轻了是不懂分寸，说重了算骚扰。不想划清男女畛域的人，往往是想玩职场暧昧，是把工作和生活混在了一起，此类人太危害，要远离。（完）

一分钟面试自我介绍

1)一分钟自我介绍通用模板一：

我是一名普遍的本科应届毕业生，来自XXX，我一向追求着自己的成就。我在校承担学生干部期间获得校级优秀学生干部的称号，有对比好的组织协调才能，在暑假期间屡屡勤工俭学，可以吃苦耐劳，加入XX省电子设计大赛获省二等奖，有很强的动手才能和学习才能，我可以能够在不同文化和工作人员的背景下卓越地工作。

(2)一分钟自我介绍通用模板二：

很荣幸能有机遇向各位举行自我介绍。我叫xxx，今年xxx岁，我学的是xxx专业。这次来应聘我觉得自己有才能胜任这份工作，并且有着浓重的兴趣，XXX的根本工作已经纯熟，假设能给我个机遇，我确定会在工作中好好地表现的，确定不会让你们消沉。我很情愿回复各位考官所提出来的任何问题，感谢!

(3)广告设计专业一分钟自我介绍模板：

我是XX大学广告设计专业的应届毕业生XXX.大学期间曾经在暑假期间在XX广告公司实习，能够很好得合作其他员工的工作，专心踏实，对工作是十足的专心负责;对于不懂不熟之事肯付出努力不断学习与练习，不怕吃苦;期间还独立完成一次工程，受到公司同事和领导的好评。对于自己有较清楚的熟悉，不会浮夸其词，自吹自擂，能恪守以大局为重的原那么，容许按照集体利益的需要!请领导赋予一次机遇，我会用实力来证明自己!感谢!

(4)教师一分钟自我介绍模板：

我是一名本科毕业生，毕业刚半年，学的是英语专业，大学毕业后一向从事翻译员一职。一向以来都很想从事教导工作，但由于一些特殊的理由一向未去考取教师资格证，这段时间才开头打定考取此证书。不过，我认为，一个人的才能并非完全是由一纸证书来权衡的;同时，暂时还未取得教师资格证并不能说明以后不会有。我忠诚地梦想贵单位能够给我一次任职的机遇，让我能够在教导行业中干出一番事业!

(5)市场营销一分钟自我介绍模板：

我叫XXX，来自XXX，年龄XX岁。于今年6月份毕业于桂林电子科技大学新闻出版学院，专业为市场营销，我以前做过保险销售和货代销售，所以对销售有确定的阅历。此外，我在新华书店门市工作过，对服务好顾客有确定的心得。我的英语根基良好，已获得了大学英语四级证书，六级也有400分，也在外贸公司实习过。我奉行态度抉择一切的原那么，我相信只要踏踏实实的做好每一个细节，服务好客户，通过自己的不懈努力，确定会在拥有卓越的工作业绩。请考官考虑给我供给一个试岗的机遇，我有信仰做好该岗位工作，愿按照贵公司的安置，随时可以就任岗位，并在贵公司做长期进展的打定，由于是贵公司给了我这样一个机遇。

(6)机械专业一分钟自我介绍模板：

各位考官大家早上好。我叫XXX，来自XX大学。本人是机械专业本科学历，具有较强的机械专业理论学识和实际动手力。三年的大学生活为我的人生添加了分外多的色调，也让我了解好多在社会上了解不到的学识。我很喜欢自己的专业，也了解要适应当今社会强烈的竞争就要全面进展自己，挖掘自身的潜能，所以我积极加入各项课外活动，阅读一些有用的书籍，提高自我修养，提防身心的共同进展。我将以饱满的热心和十足的信仰迎接社会和工作带给我的挑战。

面试后多久没通知，你觉得没戏了？

调查显示，9成受访者认为面试终止2周内没通知，面试就是没戏了。还有7%受访者认为，4周内没通知，才是真的面试失败了。进一步调查显示，当面试没回音时，近七成受访者不会联系公司，认为联系了也没有用；有36%的受访者会联系公司询问处境。（见图1）

图1：面试终止多久没通知，就没戏了？

数据来源：

面试后（一周以上）没有回音有可能遇到以下几种处境：

处境一：还需要安置下一轮面试，而面试官一般是级别较高的领导，出差、会议安置多，HR要和其协调安置面试时间，这个过程会对比费时，但进入下一轮甚至入职的梦想也会相应增加。

处境二：还有其他的候选人。你的面试表现只是过关，但并非是最好最令人合意的，只是侯选池中的一员，因此要等整一轮面试过后才能抉择你的“命运”。假设在之后的候选人中有表现优异的，那“暂时”没有回音就成了“永远”没有回音了。

处境三：一些较高层的职位本身的雇用时间会更长一些，企业会更慎重地考量、挑拣候选人，所以很可能面试一周后还没有回复。

处境四：很不幸，你被淘汰了。

总之，面试后没回音是“正常”现象，若是你所心仪的公司，发个邮件或打个电话跟进询问一下也无妨，说不定你的热忱和主动会打动HR或面试官，再给你一次机遇呢。

五分钟自我介绍

敬爱的各位考官、各位评委老师：通过考试，今天，我以本岗位笔试第一的劳绩进入了面试。对我来说，这次机遇显得尤为贵重。

我叫***，今年24岁。2000年7月我从**师范学校艺师美术专业筹划内自费毕业。由于从97年起国家不再对自费生包调配，使我与“太阳底下最光芒的职业”失之交臂。幸好，当时河西马厂完小师资缺乏，经人介绍，我在该完小承担了一年的临时代课教师。

回想起那段时光真是既幸福又美好，虽然代课工资很低，但听着同学们围在身旁“老师”、“老师”的叫个不停，看着那一双双弥漫信任的眼睛，那一张张稚气的小脸，生活中的全体不快都即刻烟消云散了。工作中，不停地给自己做着工作总结，向老教师多请教来丰富自己的教学阅历。我原想，即使不能转正，只要学校需要，就是当一辈子代课教师我也心甘情愿。不料，1998年起国家开头清退临时工和代课教师，接到了学校的口头通知后，我怀着恋恋不舍的心情，静静地离开了学校。

今天，我想通过此次考试重新走上讲坛的愿望是那样迫切!我家共有三姊妹，两个姐姐在外打工，为了照管已上了年纪的父母，我一向留在他们身边。我曾开过铺子，先是经营工艺品，后又经营服装。但不管生意做得如何得心应手，当一名荣誉的人民教师始终是我心敬仰之并愿倾尽毕生心血去追求的事业。我曾屡屡加入考试，但都由于各种理由而未能实现理想，但我暗下决心，只要有机遇，我就一向考下去，直到梦想实现为止。

如今的我，历经生活的考验，比起我的竞争对手在年龄上我已不再有优势，但是我比他们更多了一份对孩子的爱心、细心和责任心，更多了一份成熟和自信。

教师这个职业是神圣而宏伟的，他要求教师不仅要有丰富的学识，还要有高尚的情操。因此，在读师范时，我就特别提防自身的全面进展，广泛地培养自己的兴趣爱好，并学有专长，做到除擅长绘画和书法外，还能会唱、会说、会讲。“学高仅能为师，身正方能为范”，在提防学识学习的同时我还留神培养自己高尚的道德情操，自觉遵纪守法，遵守社会公德，没有不良嗜好和行为。我想这些都是一名教导工理应具备的最起码的素养。

好了，我的简朴自我介绍已经完毕，假使，我通过了面试，成为众多教师队伍中的成员，我将不断努力学习，努力工作，为家乡的教导事业付出自己的气力，决不辜负“人类灵魂的工程师”这个荣誉的称号。

三分钟面试自我介绍

职场百态频道整理了各种职场技巧，各种职场故事。感谢阅读《三分钟面试自我介绍》内容，职场资讯网我向您推举一些职场百态学识，要留神的问题。接待您的参考，梦想能够帮到您。

各位敬爱的考官：

大家下午好!很荣幸能在这里面试，让我有向各位考官学习与交流的机遇，现将自己的处境简要介绍一下：(这句话其实是可有可无的，不过一般在群面的时候还是很有必要用到的)

我叫XXX，来自于中国最美的乡村—婺源(有必要用几个词修饰下自己的家乡)。性格对比温柔、谦逊、专心细致、踏实、吃苦耐劳、有较强的责任心和社会适应才能(这里可以用一些修饰性的词语对自己的性格做一个简朴的介绍，当然是好的方面啦)。即将于2022年7月毕业于江西工业职业技术学院，作为一名电子商务专业的大学生，我更热爱平面设计方面的内容，在大学三年的学习生活中，我对平面这一领域的相关学识有了确定的掌管，同时具有实际的操作才能与技术(这里就是为了表达自己的专业技能以及期望的职业进展方向了)。

为了使在校所学的学识更好地应用到实际生活中，于08年12月有幸来北京中科院计算机所培训中心，通过三个月的实践训练，全面系统地学习了平面方面的专业学识与技能，能够应用平面设计的相关软件(Photoshop图像处理软件、Illustrator与CoreIdRAW矢量绘图软件、InDesigin与Pagemaker排版软件)做根本的图像处理、海报、企业宣传册等，能够将所学学识真正应用到实际生活中。(主要交代你之前的实习阅历以及技能运用方面的状况，最好用一些概括的数据来表达)

在投身于社会之际，为了找到符合自己专业和兴趣的工作,更好地适应社会,我梦想自己能够做到一种被别人需要的一种状态，至于做什么，就是在实践中，不断的学习、不断的磨练.因此，我梦想参与贵单位，假设能够成为公司的一份子，我相信我确定在自己的岗位上尽职尽责、踏踏实实地付出之集的一份气力，与公司共同促进、进展。(这段话其实是有缺陷的，虽然看上去很通顺自然，但是整体上给人一种夸夸其谈的感觉，编者的看法就是：直接说出你将来的进展方向，以及你的职业规划，3-5年的规划等，这样会切实的多，也会让面试官觉得你是一个脚踏实地的人)

“世界之大，人才济济”。我供认自己还不是最优秀的人才，但是我梦想之集是此岗位最适合的人选，梦想有幸能够被贵公司领导予以更加考虑。今后我在好的方面再接再厉，缺乏之处有所改善。我的介绍到此终止。感谢!(同样，这段文字也是可有可无的，不过结尾确定要说“感谢”来终止自我介绍，不然面试官会不解你接下来是否还有没说完的内容)

总之，自我介绍要切实可行，不会让人觉得夸夸其谈，还是要从三个方面来说：知己知彼，首先要了解自己;之后投其所好，吸引HR的目光;加上合理布局内容，不要以为面试官能跟得上你的腾跃性思维。

面试后，不给答复就说等通知，毕竟啥意思？

网友提问：面试后，老板不给明确回复采纳或者拒绝，让我多面试几家看看，十天内给我答复是什么意思？

专家：关于这个问题可以分为几层：1.为什么老板不给明确回复；2.为什么激励候选人去别的公司面试；3.为什么是十天？接下来我们一层层来分析。

1.为什么不给明确回复

在业内，没有明确的守那么要求面试官或是HR在面试后如何答复求职者，所以面试官不想给明确回复的理由可能是：候选人并不是最优秀的，还想要探索更适合的；不想当面拒绝候选人，给彼此留些面子；不想候选人纠缠。

2.为什么激励候选人去别的公司面试

这是一种拒绝示意，示意候选人：你并不是我最合意的，极有可能不会录用你，所以你可以尽早去寻求别的机遇。

此外，还有一种可能是：在面试过程中，候选人的行为给面试官留下了“好高骛远、不切实际”的负面印象，面试官以此告知候选人多体验些面试，或许才能对自己有个切实的定位。

3.为什么是十天

每家公司的雇用流程会有差异，所以整个流程所要消耗的时间也不一致。十天也好，一星期也罢，都只是一个数字，代表着面试官或HR换一种方式在表示：你约莫率是被淘汰了。调查显示，9成受访者认为面试终止2周内没通知，面试就是没戏了。（完）

面试一分钟自我介绍范文

1、首先向在座的领导，前辈们问好。

2、介绍自己来自哪里，自己的姓名，介绍姓名时确定要吸引人，你的姓和名字中的字，和什么正面的大人物的字一致，就拿谁说事。

3、自己的性格爱好优点是什么？以前做过什么，进来后打定怎么做。有这些就足够了！

面试一分钟自我介绍范文（一）

很荣幸能有机遇向各位举行自我介绍。我叫xxx,今年xxx岁，我学的是xxx专业。这次来应聘我觉得自己有才能胜任这份工作，并且有着浓重的兴趣，XXX的根本工作已经纯熟，假设能给我个机遇，我确定会在工作中好好地表现的，确定不会让你们消沉。我很情愿回复各位考官所提出来的任何问题，感谢！

面试一分钟自我介绍范文（二）

我是一名普遍的本科应届毕业生，来自XXX,我一向追求着自己的成就。我在校承担学生干部期间获得校级优秀学生干部的称号，有对比好的组织协调才能，在暑假期间屡屡勤工俭学，可以吃苦耐劳，加入XX省电子设计大赛获省二等奖，有很强的动手才能和学习才能，我可以能够在不同文化和工作人员的背景下卓越地工作。

面试一分钟自我介绍范文（三）

我是一名本科毕业生，毕业刚半年，学的是英语专业，大学毕业后一向从事翻译员一职。一向以来都很想从事教导工作，但由于一些特殊的理由一向未去考取教师资格证，这段时间才开头打定考取此证书。不过，我认为，一个人的才能并非完全是由一纸证书来权衡的；同时，暂时还未取得教师资格证并不能说明以后不会有。我忠诚地梦想贵单位能够给我一次任职的机遇，让我能够在教导行业中干出一番事业！

面试一分钟自我介绍范文（四）

各位考官大家早上好。我叫XXX,来自XX大学。本人是机械专业本科学历，具有较强的机械专业理论学识和实际动手力。三年的大学生活为我的人生添加了分外多的色调，也让我了解好多在社会上了解不到的学识。我很喜欢自己的专业，也了解要适应当今社会强烈的竞争就要全面进展自己，挖掘自身的潜能，所以我积极加入各项课外活动，阅读一些有用的书籍，提高自我修养，提防身心的共同进展。我将以饱满的热心和十足的信仰迎接社会和工作带给我的挑战。

面试一分钟自我介绍范文（五）

我是嘉兴学院临床医学院临床专业05级本科学生，将于2022年7月毕业。在即将叩响社会这扇大门时，我怀着无比的真诚和高度责任感把我的人生向您靠拢。五年的大学生活使我树立了正确的人生观，价值观，形成了热心、上进、不屈不挠的性格和忠诚、守信、有责任心、有爱心的人生信条。五年，厚积薄发的五年，给我的"轻叩柴扉"留下一个自信而又嘹亮的声音。

以上是我的求职面试自我介绍。在即将走向社会之时，诚望贵单位全面考察我的处境，若能蒙您垂青，我将深感荣幸，并在日后工作中，不懈拼搏之劲，不失进取之心，克尽己能，为贵单位事业奉献自己的一份气力。相信在您们的支持下，我会和您所领导的单位一样，直挂云帆济沧海，乘风破浪会有时！

面试一分钟自我介绍范文（六）

我叫XXX,来自XXX,年龄XX岁。于今年6月份毕业于桂林电子科技大学新闻出版学院，专业为市场营销，我以前做过保险销售和货代销售，所以对销售有确定的阅历。此外，我在新华书店门市工作过，对服务好顾客有确定的心得。我的英语根基良好，已获得了大学英语四级证书，六级也有400分，也在外贸公司实习过。我奉行态度抉择一切的原那么，我相信只要踏踏实实的做好每一个细节，服务好客户，通过自己的不懈努力，确定会在拥有卓越的工作业绩。请考官考虑给我供给一个试岗的机遇，我有信仰做好该岗位工作，愿按照贵公司的安置，随时可以就任岗位，并在贵公司做长期进展的打定，由于是贵公司给了我这样一个机遇。

面试一分钟自我介绍范文（七）

我是XX大学广告设计专业的应届毕业生XXX.大学期间曾经在暑假期间在XX广告公司实习，能够很好得合作其他员工的工作，专心踏实，对工作是十足的专心负责；对于不懂不熟之事肯付出努力不断学习与练习，不怕吃苦；期间还独立完成一次工程，受到公司同事和领导的好评。对于自己有较清楚的熟悉，不会浮夸其词，自吹自擂，能恪守以大局为重的原那么，容许按照集体利益的需要！请领导赋予一次机遇，我会用实力来证明自己！感谢！

面试一分钟自我介绍范文（八）

面试逆袭，在后5分钟打动HR

职场百态频道整理了各种职场技巧，各种职场故事。感谢阅读《面试逆袭，在后5分钟打动HR》内容，职场资讯网我向您推举一些职场百态学识，要留神的问题。接待您的参考，梦想能够帮到您。

以人为鉴可以知得失，面试终止前的结果一个问题你若能