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文档简介

国学智慧与力培有企业家认为，企业在初创期要吸纳西方管理知识，如建立严格的规章制度使企业在短时间内走上正常发展的轨道。但发展到一定时期，就需要注入国神导入到现代企业，十分有必要。课程：国学与力培课程时间：2课程收益：中国企业为什么必须学习中国传统管理了解中国传统文化诸子百家主要管理思如何有效树立威信如何让员工树立和责任感如何在企业中树立孝道感恩观念管理者如何识人、选人、用人、育人、课程背景学说古已有之，其博大精神之处，虽皓首穷经亦难完全会意，故其精要至今已渺渺不为人知。而管理则为今人也，区区百年历史，但其风头似已压，但其刻薄寡恩蔽陋，已显颓态。学说急待重现于世重整于经。者，圣人也。然草商，皆好勇斗狠之辈，不足为训；儒商，取其一而不全；哲商，通其意而过虚；禅商，之未来也，然过于高妙而难急就，折哲商与禅商之衷，做一桥梁也。国学与力培训课程大纲因地果无情既无性亦二、走出观念的误管人与权力体系与与三、管理之道重在度，之道重在悟第二讲：力一、力的实审视自掌握科学的方法抑制自己的某些个性或培养某种本身并不具备的个二、把握内基于知打造才的公指引方正确决第三讲：的真三、四、我们的模式智、仁、勇什么是人际关系成功的最重要条件你的是什么六、领悟在经跟随圣贤研读经典易经、禅宗、、、、、、管子、大学、、孙子、鬼谷

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