转正报告(总裁助理)

转正报告(总裁助理)转正报告(总裁助理)转正申请报告敬爱的李总，敬爱的公司各位领导：你们好！自我自己于二零一三年三月二十五日至公司上班始，到现在已近三月。时间虽不长，但感感觉益良多。李总自己的公司家特质和个人魅力，及其做人做事的态度和方法，公司里长久积淀的勤央求实的工作作风，特别是在李总的率领和影响下所形成的那种浓烈的学习气氛，无不对我产生了深刻的触动和进步的动力。纵观三月以来，在总裁助理的岗位上，我感觉自己正渐渐地进入角色。我做了一些工作，但更多的是不足。我希望可以在获得李总和大家认同的同时，也特别希望可以获得大家不停的帮助、责备和指正，助我任职业生涯和人生道路上不停前行！这段时间以来，我的工作状况大概以下：一、参加制定公司的部分管理制度，如《公司退休人员管理制度》、《问责制度》、《公司招待制度》等。二、辅助总裁进行工作安排，对于总裁的例行工作和暂时势务做出计划和安排。三、辅助总裁就战略问题进行思虑，并辅助收集战略规划有关信息、最新的商业信息等。四、对于公司较为重要的工作事项，比方剂公司核查方案、职工投诉事件、电力方案、图书馆改造方案等等提出参照建议并辅助执行落实。五、辅助总裁追踪公司的各项重要工作进展状况，并做好周、月、季度、半年度的工作总结和计划的汇总呈报。六、安排落实公司重要会议的召开，并做好会议纪要和会议精神落实。七、做好战略咨询项目的业务对接工作，落实各项访谈会、商讨会、培训会等程序的顺利进行。八、达成总裁交办的其余工作项目，比方意大利艺术家居用品的入口事宜、会所的日本家具购买洽商、欧美国家近现代文化及物件收集等。因为个人的经验和能力所致，如上各项工作的张开状况差强者意。我个人对于岗位职责的认识和界定还没有能完满清楚明确，所以对于总裁助理岗位的工作如1何可以更好地张开应当说仍旧处于研究之中。我也向来在思虑，除了此前已经在做的工作以外，还有哪些工作应当进一步地张开落实。当前我考虑大概有以下几项：一、对于战略规划进一步学习、认知和思虑，辅助总裁收集各样信息。二、更好地辅助总裁协调解激励各职能部门的工作，达成公司重要工作项目以及要点平时工作的追踪、报告，与部门间进行交流和协调。三、进一步辅助总裁推动公司内部管理制度化、规范化，圆满公司组织构造和管理系统。四、对公司营运的各个方面供给分析建议及改良建议，并对于公司经营目标达成状况进行追踪。五、辅助总裁进行公司公司文化建设工作。六、辅助总裁将战略咨询项目的成就进行有效落地和实行。我有信心，也相信自己有能力可以将工作进一步做好，同时我也特别珍惜这一份在XX的工作机会！所以，我恳请李总和各位公司领导可以赏赐我这个转正的机会，使我成为一名真实的XX人，和大家共同成进步步，也可以为我们的XX公司进一步创办价值贡献自己的一份力量！特此申请！感谢！申请人：（署名）申请日期：二零一三年六月二十天总经理助理转正报告对于总经理助理XXX的转正申请报告敬爱的公司领导：自己XXX于XXXX年XX月X日进入XXXX公司试用，担当总经理助理一职。主要职责是在总经理的领导和管理下张开平时的管理与协调工作，辅助总经理办理公司平时势务，依据公司的有关经营管理政策、条例规章和业务流程，全面辅助总经理及其余公司领导做好公司内外波及公司事务等方面的协调组织与管理工作。第一很感谢总经理和XXXXX公司全体伙伴对自己工作的鼎力支持和帮助，同时还要感谢公司为我供给一个发挥自己才能的舞台。回首这一个月的工作，我亲身感觉到公司的发展速度之快，但也感觉自己的工作压力之大。固然我到公司2的时间不长，已渐渐认识公司的运作模式和工作流程，充分感觉到公司的公司文化，本月刚刚张开的“XXXXX评选”活动，我全面参加此中，使我学到了好多其余公司学不到的精神财产。作为总经理助理，我深知我的工作职责是辅助总经理做好协调各部门之间的工作，促使公司业务良性循环发展，交流协调、追踪落实制度实行状况。交流协调是组织生计和良性发展的必需要素，只有协调好各部门之间的工作，才能把各部门的职能发挥得酣畅淋漓，为公司的顺利成长供给保障。制度则是为了更好地保持公司次序，保证公司各方面的运作顺利进行。而业务则是公司的根本，保证业务的顺利张开以保证公司营利是公司的最大目标。总经理助理一职，对我而言，是一个挑战同时也是一个机会，可以充分显现自己的理想和理想。我特别珍惜也特别感谢XXXX公司领导给我这样一个发挥自己才能，增强自己建设的机会。我将把这份感谢之情化为工作的热忱，压力转变为工作的动力，精心准备，扎实苦干，谨言慎行地达成领导交给我的任务。我将恪守三个原则：一细，二准，三助。一细：做事要仔细，工作要仔细，要多为领导考虑，多替公司着想，不论对待任何事情一律仔细对待，决不粗心；二准：1.言传身教，严格依据公司标准来要求自己，仔细执行自己的工作职责，2.做事做人要有严格的准则，一言九鼎，时间要准，数字要准，要严格依据工作的进度；三助：要成为领导的助力、助手，急领导所急，想领导所想，勤跑腿，多报告，当好顾问助手。我以为总经理助理这个岗位职能来说，所处的地位、职责、作用决定了其工作性质。一是依照，全部工作要依照公司领导的嘱咐和安排；二是领悟，要充分理解并依据公司领导的企图做事；三是执行，要果断地落实贯彻领导意志，增强执行力。可是依照性其实不是被动性，好多工作可以提早展望、踊跃主动地张开，实时正确地掌握各方面的工作动向，实时向领导反应各方面的信息，重视检查分析，为领导供给决议参照；同时，办公室工作还要讲策略，讲工作艺术，仔细、科学地搞好领导与领导、同事与同事、部门与部门之间的交流协调工作，不可以推委出现工作空档。我将依据实质状况进行合理分工、合理安排，仔细落实岗位责任制，保证工作有条不紊。同时还可以创办性地工作，在坚持和弘扬好的传统的同时，依据新的局势、新的任务不停研究做事人职工作的新思路、新办法和新经验，在增强工作创办性的同时，注意做事到位而不越位，真实成为领导3的顾问助手，成为上、下交流的桥梁。可以把学习到的知识应用于实质工作中间，提升自己的做事水平、工作效率，使做事水平易自己涵养同步提升。作为总经理助理，我努力的做好每一份工作，固然犯了好多错误，但前事不忘，后事之师，这些经历也让我不停成熟，在办理各样问题时考虑得更加全面。在今后的日子里，我会更仔细努力的学习，不停充分提升自己，使自己能尽早独当一面，为公司做出更大的贡献。总之，在这1个月的试用期工作中，我对公司更认识，对工作内容更加熟习，我深切领悟到有一个友好、共进的团队是特别重要的，有一个踊跃向上、大气汹涌的公司和领导是职工行进的动力。XXX