商标设计的色彩心理学_第1页
商标设计的色彩心理学_第2页
商标设计的色彩心理学_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

商标设计的色彩心理学当我们设计自己的商标的时候人们怎么看待商标的色彩,这是值得我们考虑的很重要的事情。现在是时候去考虑这个问题:我想让我的商标传达什么情感?商标设计公司LogoChanel,Prada,MichaelKors之类的奢侈品商标。想传达四种情绪中的哪一种?你可以把它们写下来然后去看看人们面对不同颜色时会趋向何种情绪。需要注意的是,这只是商标设计过程中需要注意的众多因素中的一种而已。ThePsychologyofColorinLogoDesignWhendesigningalogoforyourbusiness,it'simportanttotakeintoaccountthewaypeopleinterpretcolor.It'stherighttimetoask,whatkindofemotiondoIwantmybrandtoconvey?ThisinfographicfromLogoCompany,alogodesignfirm,helpsclearlyillustratewhatemotionsareinvokedbycertaincolorsusingthelogosfromtopbrandsasanexample.Psychologistshavestudiedhowpeopleareaffectedbycolorsforyearsandfoundastrongcorrelationbetweencolorsandemotionalresponses,furtherdrivinghomethethatchoosingtherightcoloriscrucialindetermininghowyourbrandisviewed.Forexample,restaurantslikeMcDonalds,PizzaHut,KFC,Wendy'sandPopeyesuseintheirlogostostimulatehunger.Black,white,silverandgoldareoftenusedinthelogosofluxurybrandslikeChanel,Prada,MichaelKorsandotherstoenhancethefeelingofsophistication.Whenitcomestodesigningalogoforyourbusiness,letthisbeaguideforthedirectionofyourcolorpalette.Whatfouremotionsdoyouwishtoconveywhensomeonethinksofyourbrandorseesyourlogo?Writethesedownandseewheretheyfallinthiscolorwheelofemotions.Remember,thisisonlyoneofmanyaspectsofthelogodesignprocesstotakeintoaccount.Whatcolorsdoyouassociatewithcertainemotions?Giveusyourtakeinthecommentsbelow.重点词emotional[i'm uʃnl]interpret[in't :prit]stimulate['stimjuleit]emotion[i'm uʃn]convey[k n'vei]

adj.情绪的;易激动的;感动人的vt.说明;口译;vi. 解释;翻译vt.刺激;鼓舞,激励;vi. 起刺激作用;...n.情感;情绪vt.传达;运输;让与palette['pælit]n.调色板;颜料correlation[,kɔ:ri'leiʃn]n.[数]相关,关联;相互关系illustrate['il st

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论