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2022个人阅读心得体会范文1300字5篇阅读是一种主动的过程,是由阅读者根据不同的目的加以调节控制的,陶冶人们的情操,提升自我修养。阅读是一种理解、领悟、吸收、鉴赏、评价和探究文章的思维过程。阅读可以改变思想、获取知识,从而可能改变命运。下面是带来的有关阅读心得范文1300字,希望大家喜欢。
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阅读心得范文1300字1
读罢?赋能?一书,愈发感到有效的管理对于一个团队的重要性。管理是一门科学,也是一门艺术,但说到底,管理的核心是人!是团队中的每一个活生生的人,当然处于指导位置的人会越来越重要,关键的是把握好大势的“变〞,因时制宜、因地制宜地打造敏捷适应性强的团队应对这种变化,以“不变〞的强团队应对“变〞之外部环境,正所谓“吾道一以贯之〞,赋能就是此中之“道〞。
一、为什么要赋能?
传统的科学管理追求效率至上和“正确的做事〞,“赋能〞管理那么更加强调敏捷性和“做正确的事〞。其实两者没有绝对的对错,只是适应了不同时代的需求。传统的科学管理强调至上而下的集中控制和有序运转,强调“英雄式的领袖〞,把人物化为机器中的零部件和“棋子〞,自然而然就形成了“深井〞式组织构造。“赋能〞管理理念那么是在信息化时代的伊拉克战场对抗“基地〞的组织过程中形成的,面对的是一个信息高度透明、信息量极速膨胀爆炸,指导难以全面掌握全部信息、年轻员工更加强调自我满足感和成就感的网络时代,必然要求组织构造的重塑,构建由弹性适应的小团队组成的大团队,以高效应对外部环境不确定性的变化。而此时,信息的共享,团队内部的链接互动以及指导作为新时代企业文化的缔造者和培育者的角色将越来越成为企业能否持续开展,基业常青的不可或缺因子。
当然,也要看到,此书作者作为美国陆军四星上将、美国特遣部队指挥官所处的环境与当下中国的我们毕竟有所不同,我们既要面临“赋能〞时代诸多不确定性的新环境,又要同时应对管理效率不高、产品从原料到消费、营销等全流程管控程度有待提升等痛点。总而言之,我们面临的形势更复杂、任务更艰巨,这对我们管理团队提出了更高的要求,不仅要“赋能〞,同时也要“增能〞,唯有秉持“至善、勤勉、简洁〞的价值理念、坚持“围绕满足患者安康需求,建成国际化品牌药企〞的情怀追求,唯有持续打造一支适应市场变化的敏捷高效团队,方能以“不变〞应万“变〞,实现基业常青,做成百年老店。
二、如何指导并施行赋能?
基于上述判断,我以为金鸿的管理不是单纯的“赋能〞,而应该结合行业和我们自身的实际来指导推动并施行。详细来讲可以分为两个层面:一是在中高层指导和一线管理层培育“赋能〞文化,通过信息的共享和部门的连接形成体系化思维和有效协作行动,达成共同目的。二是在基层操作岗“赋能〞提升工作满意度的同时进一步“增能〞挖掘内生潜力。金鸿的中高层和一线管理层应该将金鸿文化“内化于心、外化于行〞,尤其是高层肩负着整合调集所有员工和资源力量,指导并推动达成金鸿“国际化的品牌制药企业〞这一实业梦想的重要责任。公司中层是推动战略落地的关键网络节点,一线的管理层对一线的情况最为熟悉理解。因此,这三部分人假如都能时刻拥有“大局观〞,打破层级和部门壁垒,齐心协力解决不确定性环境中的问题和挑战,相信“赋能〞会有助于团队应对才能的提升。
公司的基层操作岗需要在一线管理层适度“赋能〞的基层上更好地认清自己的工作在“大局〞中的作用,从而获得工作的满足感和更大的工作动力。与此同时,也要看到我们的管理效率与新形势新任务的要求比还有较大的差距。金鸿经过十多年的开展又处于转型晋级的关键时期,302车间的新建、定家湾工程的上马将给公司的开展带来新的机遇,也对我们的有效管理带来新的挑战,运用泰勒的科学管理为员工“增能〞同样不可或缺。
阅读心得范文1300字2
暑假期间读了李镇西老师写的?做最好的班主任?这本书,感受颇深,这本书是李镇西老师26年班主任工作经历和教育智慧的精华集萃,全方位的阐述了他的教育观、老师观、学生观、家长观、班级管理、学生思想工作、学生心理安康教育等的理念和理论。从这本书中让我深深体会到要构建和谐师生关系非常重要而且也要注意以下几点。
1、要热爱学生。“教育不能没有爱,没有爱就没有教育〞,爱是教育的灵魂。只有热爱学生,才能正确对待、宽容学生所犯的错误,才能耐心的去雕塑每一位学生。特别是对待班上的后进生,更要给他们多一些的爱。要经常找他们谈心,多发现他们的优点,及时地给予表扬,催促他们不断前进。
2、给学生以尊重。尊重比热爱更为重要。因为给学生以尊重学生才能感受师生的平等,才能感受自尊的存在。一旦他们认为失去自尊他们就会失去向上的动力,精神的支柱,由此导致消沉。反之,他们就会获得向上的动力源泉。为此,我们要尊重学生的人格、意愿、隐私权等等,采用一切的方式肯定学生,赏识学生。
3、做学生的朋友,走进孩子内心
真诚关心和保护学生,不仅在思想上、学习上、生活上等给予关心,而且要详细表达在实际行动上,我就让学生写?老师我想对你说?,把平时不敢当面跟老师说的话通过写的形式告诉老师,让老师更深化地理解自己的学习、生活和想法,使得学生更能感受到老师的亲切与平易近人。
小学生尽管年龄小,但他们也是感觉敏锐、有独立想法的个体。老师的为人、责任心和爱心、学识和教学才能程度、对学生的态度等,都会在平日的言行举止中传达给学生。老师付出的爱心和奉献,会得到学生的真情回报。
4、让学生当主人。知识最终要靠学生自己去掌握,做人最终要学生自己去做。这就决定了学生的主体地位。因此应该让学生主动参与理论,学会自我教育、自我管理、自我成才,才能使学生的个性得到全面展示。
5、改变自己。师生关系是对立统一的,老师处于矛盾的主要方面,在运动变化中起着主导作用。因此,构建良好的师生关系关键在于老师。作为老师首先应该结合自身的工作转变观念,加强自身修养,进步师德素养和教学才能,以高尚的品格和过硬的素质去感染学生,征服学生,很多老师就是因为这点让他们每到一个新的班级都会获得学生的一片欢呼。其次,应该做好角色的转换。在素质教育中老师不再是独奏者而应是伴奏者,舞台的中心应该是学生,老师的任务是激发学生学习的兴趣而不是学生的监视者。
总之,看了这本书,为他的人格魅力所折服。在以后的教育工作中我会不断地提醒自己,要热爱学生,尊重学生,给学生更多的关爱。
阅读心得范文1300字3
这篇故事讲得是艾米容许帮索顿先生去采格林家牧场上生长的黑草莓,索顿先生还说,一夸脱能拿13美分。但小艾米并没有拿到篮子后马上去采草莓,而是算了她能拿多少美分,艾米只好下午去采草莓。可是到了那儿,几个男孩子很早就到了那,把好的草莓采光了,艾米最终只采了1夸脱。
这个故事告诉我们,1个实干者胜过一百个空想者。
这篇故事讲的是樵夫去森里打柴,但因为斧子掉进河中而见到了水神赫尔墨斯并因为樵夫的老实而送给了他金、银、铜三把斧子。但镇上的一个人非常嫉妒樵夫,结果因为他非常不老实,水神赫尔墨斯不但没有送给他金、银、铜三把斧子,连原来的斧子也没有给他。
这个故事告诉我们,老实的人一定会得到人们的帮助,狡诈的人一定会遭到人们的唾弃,所以,无论何时,我们都不要改变仁慈的本质。
我看完?小学生阅读进阶测试?以后,觉得非常好看,其中有一篇文章让我很感动,这篇文章就是?你看起来好似很好吃?。
读完这篇文章后,我深受感触。我先看了开头,虽然没有什么让我感动的地方,但是这个自然段用了很多的象声词。我继续往下看,看到那只霸王龙知道小甲龙以为他自己是它的爸爸,而且小甲龙非常爱他,所以霸王龙没有吃他。
再看看下面的内容,小甲龙知道了霸王龙喜欢吃红果子,决定每天都去树林里给他摘果子。霸王龙对小甲龙也很好,每天都教他各种各样的本领。我看了最后一个自然段,这是让我最感动的一个自然段。我没想到霸王龙和小甲龙竟然分开了,真是感人啊!
我觉得这篇文章让我明白了一个道理,告诉我们要珍惜时间。当最珍贵的东西离你远去时,才懊悔,就来不及了。在看完?看城?这篇短文后,我被桑桑的精神感动了,你看桑桑为了完成自己对妹妹的承诺,满足妹妹的心愿,不顾自己病重的身体亲自带妹妹去看城墙。在妹妹走不动的时候,他不顾自己的病痛,吃力地背起妹妹,沿着台阶一级一级地爬上去,直到把妹妹背到城墙上看外面和里面的风景,看到妹妹开心地笑,他感到很满足,我也要像桑桑一样对待自己的亲人。我读过很多书,其中我喜欢?进阶阅读?中的?慈祥的妈妈?。
这篇短文写了:一个牧羊人送给“我们〞一只小狐狸,“我〞在第一天晚上发现,母狐狸来看小狐狸了。第二天,母狐狸给小狐狸送来一只死野兔。第三天,母狐狸送来邻居家的死母鸡。后来,邻居让“我们〞把小狐狸送走,从此母狐狸再也不来“我们〞村庄了。
我喜欢这篇短文,因为母狐狸的爱深深地感动了我。这位慈祥的妈妈是多么爱小狐狸啊!作者感动于狐狸母子之间不离不弃的亲情,把小狐狸放回了大自然。读完这篇短文,我明白了一个道理:动物的妈妈和人类的妈妈一样,都有母爱的。我以后再也不抓小动物了,它们和爸爸妈妈分开该多难过啊!这是一个感人的故事,从祖克曼先生推开他的北门之后,我就感受到了泥土淡淡的清香味,令人心旷神怡。我似乎还看到了一望无际的小花和小草还有绿绿的大树。
一只小蜘蛛爬到栅栏上,用他敏捷的身手创造出一个大气球时,我惊呆了。一只只小蜘蛛飞上天,一个个大气球升上空中,那场景是多么的美妙啊!可却有“人〞悲伤地哭着。那个“人〞就是夏洛,她的孩子们都飞走,只留下她一个。然而见到这一幕的威伯也发狂了起来,好似在讲:“别走啊孩子们,夏洛怎么办啊,怎么办啊,怎么办啊……〞说完,我也感受到了威伯的那种悲伤,绝望。当威伯发现还有三个孩子还在这个金黄的谷仓地窖,我似乎看到了他眼镜里的喜悦和幸福还有欣慰。他还发表简短的演说,真是幽默。之所以威伯很热爱夏洛还有她的三个孩子,是因为威伯的生命是夏洛救的。威伯很在乎友谊,对朋友的忠诚也不是一般的好,他还发誓:我们的友谊,将永远不变。
虽然我不知道威伯和夏洛是只怎样的蜘蛛,但我知道他们是仁慈的,他们是美妙的,我祝愿他们永远快乐。
阅读心得范文1300字4
古人常云:熟读唐诗三百首,不会作诗也会吟。开展课外阅读可以引起学生浓重的学习兴趣和探求知识的强烈欲望,丰富知识,开阔视野,从小在他们心灵上播下决心攀登科学顶峰的种子。
作为小学生,在阅读方面的主要特点是根本的阅读才能还比较低,但对新事物和小故事却有着极为浓重的兴趣。开展课外阅读也有利于学习和稳固老师在课堂上所教的根底知识,使学生学得有趣,学得扎实,学得活泼。即使是不愿意学习和学习成绩较差的学生,假如可以引起他们课外阅读的兴趣,对于改变他们课内学习的状况也是有益的。因此,扩展学生的课外阅读,是非常重要和必要的。我认为:阅读教学、课外阅读指导、作文教学是小学语文学科中的几项重要教学活动。阅读在语文教学中起到举足轻重的地位,它是中学生整个学习生活的重要组成部分,也是进步语文教学质量的重要一环。几年来的理论让我深切感受到:学生要读得多而博,老师要讲得少而精,其中课外的阅读尤其显得重要。
如何指导小学生课外阅读谈几点看法:
一、兴趣是最好的老师
当一个人对某件事物产生浓重的兴趣时,会从内心自发去研究,并从中得到很大的满足和乐趣。而对于不喜欢的事,要想坚持去做,是很困难的事,对于小学生来说,更是难事。对于培养学生的阅读兴趣,可以通过在教学时插一些题外故事来激发。例如,上课时,讲一些跟课内文章相关或相似的故事干概,让学生课外去找寻这个故事详细情节或结局等。也可以在教室一角设置读书角,讲课时提一下里面那些书里有跟本文相似的故事。
二、及时归纳好的方法
兴趣固然重要,但有些学生光有课外阅读的兴趣,没有目的,阅读时凡有生动情节的内容就走马观花地看看;或者读了好文章,却没有积累,写作时仍然不会应用。因此,我们还要引导他们如何读得更好更有成效。对于这个问题,首先可以指导他们速读和精读结合的方法先速读一遍文章,理解其中大意,再对感兴趣和不甚理解的段落进展精读,理解和体会其中意义;其次是指导他们在阅读过程中将文章中的警句格言、精彩生动的词句、段落摘抄下来,积存进自己设立的阅读宝库中。另外也可以每周组织班里的阅读总结,让学生交流自己的方法,并开展阅读小练笔、读后感,让学生把自己积累的点滴写下来。
三、持之以恒,培养阅读习惯
培养课外阅读的习惯,不是一朝一夕就能养成的,假如不及时检查催促,学生容易松懈。为了激发学生持久的兴趣,进步阅读质量,可以通过各种活动和评比来促进。例如,对于前面提到每周阅读交流总结和读后感等,可以进展各种形式的评比,把优秀的总结和读后感张贴出来,表扬和鼓励表现好和有进步的学生,让他们体验成功的喜悦。另外,对于读书角,可以放一些学生感兴趣的书籍,然后经常组织学生朗读其中的一些好文章。
四、为学生创造一个良好的读书条件,提供一个舒适的阅读场所。
广泛阅读,先要理解书籍来源问题。老师必须向学生推荐知识性、兴趣性相结合的书,并注意可读性,尽量使读物的难度跟学生的才能相适应,这样学生看书才会有兴趣。提供一个好的阅读场所,有助于学生把阅读同舒适相联络,对阅读就不会感到厌恶。如阅览室、静谧的林院等都是很好的阅读环境。通过培养学生课外阅读的兴趣,积累阅读的才能和写作素材,让学生体会成功的乐趣,进一步激发学生课外阅读的兴趣,从而形成良性循环,培养学生的阅读习惯,进步学生的阅读才能和写作程度。
五、组织各种类型的读书活动。
学生进展课外阅读,既希求读有所得,又期望所得的收获明显,得到老师、家长和同学们的认可与赞许,从而满足自己的成就感。针对学生的这一心理特点,我们可开展一些读书心得交流会、朗读比赛、讲故事、猜谜语、读书经历交流会等活动,让学生有施展才能的时机。假如能让低年级学生参加高年级的这些读书活动,不光使低所级学生感受到阅读中能学到很多知识,增加生活乐趣,而且高段学生也完全起到了标兵作用。比方:我给六年级学生开展了一次读一本好书讲故事比赛,并且让三年级小朋友来观看比赛,参赛同学讲得滔滔不绝,观众听得津津有味,不但增长了知识,而且大大激发了同学们的阅读兴趣。所以大力开展多样的读书活动,能极大地激发学生课外阅读的信心与热情。
学生的阅读过程,不管是课内还是课外,都是每一个学生个性化的行为,同时也是学生加强阅读体验的一个过程。阅读教学在语文教学中占有重要的地位。因此语文活动必须以阅读教学为主要阵地。书读百遍,其义自见已成为多少学习者寻求知识、积累知识的至理名言。我们不再去探究为何要百遍,只要我们相信书多读几遍就能到达其义自见的效果。
阅读心得范文1300字5
阅读完?赋能?这本书,我理解它表达的主要观点是在错综复杂的环境下,团队要确立共同的目的,营造互信+共享的气氛,要学会给员工赋能,从而打造能应对不确定性的灵敏的团队,由此推动团队目的的实现。下面结合本部门的实际情况,谈一谈我通过阅读本书受到的启发和收获。
一、对泰勒复原论的理解
泰勒的复原论是通过“科学管理〞,经过研究、评估和标准化后,将工作分解为可以被任何人执行的简单步骤,从而最大限度进步效率。虽然随着更互联、频率更快、更难预测的时代降临,泰勒的“科学管理〞变得有局限性,其僵化的深井组织架构和管理方式无法应对更加错综复杂的环境。但是,泰勒的“科学管理〞在某些特定情况下,我认为仍然有其可取之处。比方应对的问题、可重复的流程和工作时,仍然能在工作中发挥其高效的作用。详细到研发工作中来讲,研发过程虽然有许多的客观不确定性,但是方法、仪器、系统的操作规程以及研发的流程、标准和要点等,仍可以通过复原性优化,建立标准化、模块化的流程、文件和制度,来快速的培训员工、防止过失和进步工作效率。研发工作是基于法规符合性的根底之上,无论不同品种情况如何变化,其变化的只是分析和解决问题的方法、途径和过程,所有研发工作最终都需要回归到法规的框架中来,均需要符合法规要求。
二、如何打破深井
“深井〞的特点是:目的分散
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