中级经济师人力资源历年真题试卷及答案解析2011年_第1页
中级经济师人力资源历年真题试卷及答案解析2011年_第2页
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:2013:2013年经济报名专题:2013:2013年经济报名专题试卷汇总: 人力资源代码有人选C 本人D大家都B,投入递减D是:所有员工的自我实现大家B 5 大家都的7 大家D,为什么我B31 沟通。预防。解决存在问题,确保完成绩效计划绩10万,168万,就业率51万,劳动参与60% 42 大家都C,劳动供给曲线,工资上升,我选先增加后减少大家都D,家庭效有人C,不过我A有C,我A大家B,成本当前益有C有D,但我C大家C,选特殊培。忘记,烦补AB,但我D,选集体协商5全部A全部C,不约定试用ABD都有,仲裁交费?这个书我都没看到有人C,不过我B,选借调 工伤 原用有C,不过我D,选:15 负 全部C,不约定试用ABD都有,仲裁交费?这个书我都没看到有人C,不过我B,选借调 工伤 原用有C,不过我D,选:15 负 5003000,这个书上我没见,我是到 60 大家A,不过书上有说吗?选先复议再的型人文技术中哪个是 T 团训练 选敏感性训练的工作特WPS(技任任 )/3X性X反馈性31 沟通。预防。解决存在问题,确保完成绩效计划绩业生涯10万,168万,就业率51万,劳动大家都C10万,168万,就业率51万,劳动大家都C大家都D,家庭效用源,家庭工资率变动,长期比短期? 46 D。总互补选集体协商 5 年 用选:15日内登记失业5003000,. 标量 25 3

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