学校四风整改方案_第1页
学校四风整改方案_第2页
学校四风整改方案_第3页
学校四风整改方案_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、学校四风整改方案学校四风整改方案一、征求意见情况(一)、3月25日在学校大会议室,统一发放征求意见表征求意见,参加人员为学校全体班主任和个备课组组长及后勤教师代表,共57人。(二)、3月20日开始至5月20日,广泛深入基层征求意见。(三)、4月22日,在理化生教研组,组织召开座谈会征求意见,参加人员为全组成员共17人。(四)、5月30日,在八(13)班班级中,征求学生意见,参加人员为全班学生,共87人。共梳理出形式主义方面问题4条;官僚主义方面问题4条;享乐主义方面问题4条;奢靡之风方面问题3条;其他方面问题2条。二、梳理汇总后确认的“四风”问题(一)形式主义方面的问题1、学习上有放松思想,学

2、习内容比拟散乱,专业方面的学习较多一些,而政治理论方面的学习较少;学习的内容不够全面、系统,对政治理论钻研的不深、不透,对于国家时政方针不能够及时了解学习,对于国家大事关心度不够,不能与时俱进。2、在班级工作中,对于学生中存在的问题不能够细心观察、耐心分析,及时把握动向,不能够对学生的思想起到提前引导作用,不能够对于班级出现的问题具有预见性,只凭借个人的主观认识对学生进行思想教育工作,缺少调查和深入学生的了解具体行动,工作停留在简单的说教。3、工作中存在急于求成的情绪,工作作风有时松懈。有时候对于学生存在的问题缺少动脑筋、想方法、制定措施方案、采取多种行动的具体操作,而是简单粗暴,祈求一劳永逸

3、。在任务多、压力大的时候,有时想到的是尽快完成任务,而不是考虑做得最好。4、对上级部署的各类检查应付色彩较浓,上下协调不够,联动不好,落实不力,不能够积极主动提前完成工作任务,有时等到最后上交时限才能草率完成任务。(二)、官僚主义方面的问题1、倾听任课教师及学生家长不够,关心学生缺乏,对学生的情感和心理开展关注度不够。2、对一些经常违纪的学生,缺乏耐心和爱心,以简单的批评惩罚作为处理问题的方式,使工作时有简单粗暴的现象发生。3、对于学校的某些自己负责的工作,和领导同事沟通的少,协调的少,只凭自己的观点认识办事,难免会有偏颇和过失出现,影响学校的整体工作。4、在班级管理中,有时存在工作中布置得多

4、,要求得多,而落实得少,指手画脚的多,针对性指导的少,号召发动的多,身体力行的少,说的多,踏实苦干、带头实干的少。(三)、享乐主义方面的问题1、干事创业的激-情缺乏,创新能力不强。对一些工作安于满足现状,对学校工作中出现的新情况、新挑战,缺乏敢于担当意识,不愿担当责任,有时在困难面前拈轻怕重、挑肥拣瘦。2、工作中有时精神懈怠、追求安逸、将就应付,在班级管理和学科教学工作中,只求过得去,没有追求绝对领先的气魄和斗志。3、工作主动进取意识不强,不立新目标,缺乏新动力,一些工作能不干不干,能少干少干,仅限于领导安排的工作干好,领导没有安排的工作积极主动干的少。4、在班级管理中,不敢敞开言论,对于学生

5、的批评和意见不能够广泛接纳,不愿意接受过多的监督,不敢正视自身缺乏而改良工作,提高能力。(四)、奢靡之风方面的问题1、极个别时间还有讲面子,参与教师及家属的婚丧嫁娶等,有随份子的现在,在一定情况下助推了奢靡之风。2、在打印学校用的文件时,碍于面子,纸张只用单面,有些文档不能反复推敲,致使拉出后有修改重印现象,造成了一定程度的浪费。3、个人生活中,有时不能够做到人走灯灭,节约每一滴水、节约每一度电。(五)、其他方面问题的问题1、工作中只顾埋头干自己的事情,想自己的工作,反思的多,但总结记录的少,和同志们交流沟通的少,不能够和同志们同喜同乐,过渡地把心思放在了自己所干的事情了,忽略了团结、合作和沟通。2、有时较真于细枝末节,工作效率低,工作思路不清晰。三、边查边改情况(一)形式主义方面:1、针对学习上有放松思想的问题,我制定方案,坚持每天学习一小时,多收看国家的时政新闻,关心国家大事,关心国家政治,力争做到与时俱进。2、针对班级管理工作中的主观行为,我要注意俯下身子,深入到学生中去,多发现学生的优点,多洞察学生的思想,力争使工作有针对性地开展。3、针对工作急于求成和松懈情绪,我要积极学习理论和方法,只有方法才不会乱方寸,只有理想信念的支撑才能够时刻保持进取的状态。4、针对自己协调能力缺乏,我决定以后的工作中多汇报、

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论